дело № 2-655/2018

24RS0054-01-2018-000613-68

ЗАОЧНОЕ 

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

25 июля 2018 года город Ужур

Ужурский районный суд Красноярского края

в составе председательствующего судьи Макаровой Л.А.,

при секретаре Залесской А.А., 

с участием представителя истца - ФГП «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта Российской Федерации» ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению федерального государственного предприятия «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта Российской Федерации» к ФИО2 о взыскании задолженности за неотработанные дни отпуска,

УСТАНОВИЛ:

ФГП «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта Российской Федерации» обратилось в суд с исковым заявлением к ФИО2 о взыскании задолженности за неотработанные дни отпуска. Требования мотивированы тем, что с ФИО2 был заключен бессрочный трудовой договор № Ач-1723 от 10.01.2013. На основании приказа №2-к от 10.01.2013 о приеме на работу ФИО2 принят на работу 

<

данные изъяты> в Стрелковую команду ст. Ужур Ачинского отряда ВО филиала ФГП ВО ЖДТ России на Красноярской ЖД с 10.01.2013. 10.01.2018 ответчик воспользовался правом на ежегодный отпуск за период работы с 10.01.2018 по 09.01.2019 и в соответствии с приказом №1174-о от 11.12.2017 находился в отпуске с 10.01.2018 по 14.02.2018. В соответствии со статьей 139 Трудового кодекса Российской Федерации ему были начислены и выплачены отпускные. В соответствии с приказом № 67-л от 02.02.2018 трудовой договор с ФИО2 расторгнут с 05.02.2018 по инициативе работника. Согласно записке-расчету при прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) ответчик использовал авансом 33 дня отпуска за период работы с 06.02.2018 по 09.01.2019. Согласно справке №55 от 09.02.2018 среднедневной заработок ответчика составляет 745 рублей 27 копеек. То есть, задолженность за отпуск, использованный авансом 30 х 745,27 = 24593 рубля 91 копейка. Согласно расчетному листку за январь 2018 года ответчику начислено: оплата по тарифу за 3 дня (45,5 часов) - 2068,16 руб., доплата за работу в выходные и нерабочие праздничные дни - 2068,16 руб., доплата за работу в ночное время 272,70 руб., доплата за работу в сложные метеорологические условия 203,41 руб., ЖД надбавка 413,63 руб., надбавка за непрерывную работу 206,82 руб., районный коэффициент 1619,50 руб., северная надбавка 1619,50 руб., текущее премирование 579,08 руб. С ответчика удержана задолженность за отпуск, использованный авансом в размере 24593 рублей 91 копейки. Согласно расчетному листку за февраль 2018 года возращен подоходный налог в размере 2021 рубля. То есть задолженность ФИО2 составила: 2068,16 + 2068,16 1272,70 +203,41 413,63 + 206,82 + 1619,50 + 1619,50 + 579,08 24593,91 + 2021,00 = 13521 рубль 95 копеек. Ссылаясь на статью 1102 Гражданского кодекса Российской Федерации, истец просит взыскать с ФИО2 задолженность по заработной плате в размере 13521 рубля 95 копеек, а также оплаченную госпошлину в размере 622 рублей.

Представитель ФГП «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта Российской Федерации» ФИО1 в судебном заседании настаивает на удовлетворении заявленных требований. Внесение ФИО2 200 рублей в апреле текущего года на расчетный счет истца подтверждает признанием им задолженности перед ФГП ВО ЖДТ России.

Ответчик ФИО2 в судебное заседание не явился. Судом приняты меры по его извещению по месту регистрации, однако почтовые отправления возвращены в суд с отметкой об истечении срока хранения. По смыслу статьи 14 Международного пакта о гражданских и политических правах лицо само определяет объем своих прав и обязанностей в гражданском процессе. Лицо, определив свои права, реализует их по своему усмотрению. Распоряжение своими правами является одним из основополагающих принципов судопроизводства. Поэтому неявка лица, извещенного в установленном порядке о времени и месте рассмотрения дела, является его волеизъявлением, свидетельствующим об отказе от реализации своего права на непосредственное участие в судебном разбирательстве. 

В соответствии со статьями 167, 233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации дело рассмотрено судом в отсутствие ответчика в порядке заочного производства, против чего истец возражений не заявил.

Заслушав представителя истца, исследовав представленные доказательства, суд приходит к следующим выводам.

Согласно статье 114 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка.

В силу статьи 122 ТК РФ оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.

Из приведенных норм закона следует, что оплачиваемый ежегодный отпуск предоставляется за рабочий год, который работник должен отработать.

В соответствии со статьей 137 ТК РФ удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, за неотработанные дни отпуска. Удержания за эти дни не производятся, если работник увольняется по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77 или пунктами 1,2 или 4 части первой статьи 81, пунктах 1,2,5,6 и 7 статьи 83 данного кодекса.

Таким образом, положения статьи 137 ТК РФ являются нормой материального права, являющейся основанием для возврата сумм, полученных работником за неотработанные дни отпуска.

Судом установлено, что ФИО2 работал в должности 

<

данные изъяты> в Стрелкову команду ст. Ужур Ачинского отряда ВО филиала ФГП ВО ЖДТ России на Красноярской ЖД с 10.01.2013 по 04.02.2018.

В соответствии с приказом Ачинского отряда ВО филиала ФГП ВО ЖДТ России на Красноярской ЖД от 11.12.2017 №АЧ-11174-О ФИО2 предоставлен ежегодный основной оплачиваемый отпуск с 10.01.2018 по 14.02.2018, за период работы с 10.01.2018 по 09.01.2019, ответчику произведена оплата отпуска.

Приказом Ачинского отряда ВО филиала ФГП ВО ЖДТ России на Красноярской ЖД от 02.02.2018 №67-Л ФИО2 уволен с занимаемой должности по пункту 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации с 05.02.2018.

Следовательно, период с 06.02.2018 по 09.01.2019, за который ФИО2 была оплата отпуска, остался не отработанным в связи с увольнением работника.

Как следует из расчетного листка ФИО2 за январь 2018 года ответчику начислено 15542 рубля 95 копеек. В соответствии с расчетным листком за февраль 2018 года с организации удержан НДФЛ за работника ФИО2 в размере 2021 рубля. 

Из справки Ачинского отряда ВО филиала ФГП ВО ЖДТ России на Красноярской ЖД от 06.07.2018 следует, что с ФИО2 удержана задолженность за ежегодный оплачиваемый отпуск, использованный ответчиком авансом в размере 24593 рублей 91 копейки. В настоящее время задолженность ответчика за неотработанные дни отпуска составляет 13521 рубль 95 копеек.

Принимая во внимание, что ФИО2 получил денежную сумму за неотработанные дни отпуска, использованного авансом, и уволен он по пункту 3 статьи 77 ТК РФ, предусмотренных законом оснований не возвращать сумму, полученную им за неотработанные дни отпуска, не имеется.

Согласно платежному поручению №78063 от 09.04.2018 ФИО2 в счет погашения задолженности на расчетный счет филиала ФГП ВО ЖДТ России внесено 200 рублей, что подтверждает признание ответчиком задолженности перед истцом. 

Таким образом, исковые требования ФГП «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта Российской Федерации» являются обоснованными. Учитывая внесение ответчиком на расчетный счет истца 200 рублей, с ФИО2 подлежит взысканию задолженность за неотработанные дни отпуска в размере 13321 рубля 95 копеек.

В силу части 1 статьи 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью 2 статьи 96 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

В соответствии со статьей 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по её письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Судом установлено, что при подаче искового заявления ФГП ВО ЖДТ России уплачена государственная пошлина в размере 622 рублей, что подтверждается платежным поручением №1877 от 19.03.2018.

Учитывая, что исковые требования подлежат частичному удовлетворению (в размере 99% от заявленной суммы), с ответчика в пользу истца следует взыскать государственную пошлину в размере 616 рублей.

Руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,

Р Е Ш И Л:

исковые требования федерального государственного предприятия «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта Российской Федерации» к ФИО2 о взыскании задолженности удовлетворить частично.

Взыскать с ФИО2 задолженность за неотработанные дни отпуска в размере 13321 рубля 95 копеек, а также оплаченную государственную пошлину в размере 616 рублей, а всего 13937 рублей 95 копеек.

Об отмене заочного решения ответчиком может быть подано заявление в Ужурский районный суд Красноярского края в течение семи дней с момента получения копии решения.

Решение может быть обжаловано ответчиками путем подачи заявления в Ужурский районный суд об отмене заочного решения в течение 7 дней со дня вручения им копии данного решения, а также в апелляционном порядке сторонами в Красноярский краевой суд через Ужурский районный суд Красноярского края в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий Л.А. Макарова 

Мотивированное решение составлено 30 июля 2018 года.