2-2690/2018

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

15 октября 2018 г. город Томск 

Советский районный суд г. Томска в составе:

председательствующего Ненашевой О.С.,

при секретаре Чечнёвой Д.Н.,

с участием истца ФИО1, представителя ответчика ГУ – УПФ РФ в г. Томск Томской ФИО2, действующей на основании доверенности № ... от ДД.ММ.ГГГГ,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда РФ в г. Томск Томской области о возложении обязанности включить в специальный стаж с тяжелыми условиями труда период работы, назначить досрочную страховую пенсию по старости,

у с т а н о в и л:

ФИО1 обратился с иском к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда РФ в г. Томск Томской области (далее ГУ – УПФ РФ в г. Томск Томской области) о включении периода работы с 01.03.1991 по 10.11.1996 в качестве ... цеха № 7 на ... заводе ... (впоследствии АО «...») в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, назначении пенсии с 03.03.2017.

В обоснование заявленных требований указано, что 03.03.2017 истец обратился в Отдел Пенсионного фонда России Кировского района г. Томска с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», согласно которому досрочная страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 10 лет на подземных работах, на работах вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж не менее 20 лет. Мужчинам, проработавшим не менее половины установленного срока на перечисленных работах и имеющих требуемую продолжительность страхового стажа, пенсия назначается с уменьшением пенсионного возраста на один год за каждый год такой работы. Решением Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от 02.06.2017 № 2221 в назначении досрочной страховой пенсии истцу было отказано в связи с отсутствием специального стажа необходимой продолжительности, исключив из специального стажа за работу с вредными условиями труда в соответствии со Списком № 1 период работы с 01.03.1991 по 10.11.1996 в качестве ... цеха № 7 на ... заводе ... (впоследствии АО «...»), так как не подтверждена занятость на работах, предусмотренных Списком № 1 от 1956 и от 1991 года, продолжительностью 5 лет 8 месяцев 10 дней. Истец с указанным решением не согласен, так как считает, что данный стаж подтвержден документально, работа выполнялась в режиме полного рабочего дня, во вредных условиях. Работая в должности ... рабочим местом истца были участок высокотемпературного отпуска и участок низкотемпературного отпуска. В его функции входило отпуск рабочей части инструмента, отпуск хвостовой части инструмента. Воздух рабочих зон в цехе имел вредные вещества, оказывающих токсическое воздействие на организм человека.

В судебном заседании истец исковые требования поддержал по изложенным в нем основаниям, просил исковые требования удовлетворить в полном объеме. Пояснил, что за вредные и тяжелые условия труда термистам предоставлялось молоко, дополнительные отпуска, оплата труда в размере 16%. Он работал ... на рабочем агрегате .... Согласно технологическому циклу ... производили инструменты, загружали в корзину инструменты и отпускали в печь. была также сушка бария. Химикаты, которые шли на закалку инструмента, погружали в печку. Предварительно перед загрузкой в печь его сушили. Он работал в костюме, маске, перчатках, сапогах. 

Представитель ответчика ФИО2 в судебном заседании исковые требования не признала, решение пенсионного органа считала законным и обоснованным, поддержала доводы, изложенные в письменных возражениях на исковое заявление, просила в удовлетворении исковых требований отказать. Дополнительно пояснила, что истец документально не подтвердил вредные условия работы в качестве ... для подтверждения права на зачет периода работы с 01.03.1991 по 10.11.1996 в ... цехе №7 на ... заводе ....

Заслушав истца, представителя ответчика, исследовав письменные доказательства, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со статьей 19 Конституции Российской Федерации равенство прав и свобод гарантируется без какой-либо дискриминации, в том числе независимо от рода и места деятельности. Принцип равенства всех перед законом закреплен в статье 26 Международного пакта о гражданских и политических правах.

Статьей 39 (часть 2) Конституции Российской Федерации провозглашено, что государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Конституция Российской Федерации, гарантируя каждому в соответствии с целями социального государства, закрепленными в ее статье 7 (часть 1), социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1), относит определение условий и порядка реализации данного конституционного права, в том числе введение правил исчисления и подтверждения стажа, к компетенции законодателя (статья 39, часть 2).

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», вступившим в силу с 01.01.2015.

Статьей 4 названного закона установлено, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа (ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьями 30 и 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

В силу статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.

Согласно указанной норме закона одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.

Пунктом 2 части 1 статьи 30 указанного Федерального закона определено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

Пунктами 3, 4 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» установлено, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии. Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В целях реализации положений статьи 30 указанного закона Правительством Российской Федерации принято постановление от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».

В соответствии с п. 1 указанного постановления при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»;

Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах» - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года.

Из приведенных нормативных положений следует, что досрочная страховая пенсия по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ назначается в том числе мужчинам, проработавшим не менее 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда, предусмотренных соответствующими списками работ, профессий и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 и страхового стажа не менее 20 лет.

Списки № 1 и № 2, по которым осуществляется досрочное пенсионное обеспечение в связи с особыми условиями труда, составлены по производственному признаку, что означает, что каждый раздел Списка, в котором перечислены профессии и условия труда, соответствует определенному виду производства. 

Вместе с тем, Списками предусмотрены разделы «Общие профессии». Разделы Списков «Общие профессии» применяются независимо от того, на каких предприятиях и в организациях производятся работы, предусмотренные в этих разделах и подразделах (п. 14 Указания Минсобеса РСФСР от 15.05.1991 № 1-57-У).

При определении права на досрочную пенсию у ФИО1 следует руководствоваться Списком № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по старости на льготных условиях, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 г. № 1173 (ред. от 27.09.1990) "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах" на основании постановления Правительства РФ от 18.07.2002 г. № 537, согласно которого время выполнявшихся до 1 января 1992 г. работ, предусмотренных Списком № 1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10.

П. "а" ч. 1 Постановления Правительства РФ "О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ" от 18.07.2002 года № 537 предусмотрено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" применяются списки производств, работ, профессий и должностей (с дополнениями и изменениями к ним), утвержденные Кабинетом Министров СССР, Советом Министров РСФСР и Правительством Российской Федерации, в следующем порядке: при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, - Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10. При этом время выполнявшихся до 1 января 1992 г. работ, предусмотренных Списком N 1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта. 

Списком № 1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173, право на пенсию на льготных условиях предоставлялось термистам на нагревательных печах и их подручным и помощникам (подраздел 3 «Термическая обработка» раздела XI «Металлообработка»). 

В соответствии с подразделом 3 «Термическая обработка» раздела XI «Металлообработка» Списка № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях (утв. Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10), термисты, постоянно занятые у печей на горячих работах, и термисты, работающие на цианистых, свинцовых ваннах и на ваннах с расплавленными солями (шифр1110300а-19100) имеют право на пенсию по возрасту на льготных условиях. Подразделом «б» предусмотрены мастера участков, старшие мастера участков нагревательных печей, закалки, отжига, цементации, травления и термообработки (код 1110300б-23428).

Разделом XIV «Металлообработка» Списка № 2 от 1991 года подразделом 4 «Термическая обработка» предусмотрены термисты, термисты на ваннах, термисты на печах, термисты на установках ТВЧ. 

В тарифно-квалификационные характеристики профессии «Термист» входят работы по термической обработке металла на нагревательных печах (электрических, муфельных, камерных и др.), в цианистых, свинцовых, селитровых и других ваннах, а также в вакуумных установках. Право на досрочное пенсионное обеспечение по Списку № 1 установлено тем термистам, которые постоянно заняты у печей на горячих работах (при этом не имеет значения вид нагревательной печи), а также на цианистых, свинцовых ваннах и на ваннах с расплавленными солями. Работа термиста на других ваннах права на досрочное пенсионное обеспечение по Списку № 1 не дает. 

В соответствии с действующим законодательством правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по Списку № 1 пользуются термисты, которые постоянно в течение полного рабочего времени (не менее 80% от рабочего времени) заняты у печей на горячих цехах, рабочие выполняющие работы по термической обработке металла и изделий (закалка, отжиг, цементация), в том числе загрузку и выгрузку горячего металла. Рабочее место таких термистов находится непосредственно у нагревательной печи.

Постоянная занятость на указанных работах подтверждается соответствующими документами (рабочая инструкция, журнал учета результатов замеров воздуха в рабочей зоне термиста и др.), по которым можно установить, что термист постоянно выполнял работы, которые дают ему право на досрочное пенсионное обеспечение. 

Из трудовой книжки от 01.10.1980. заполненной на имя ФИО1 имеются следующие записи о его работе на ... заводе ... (впоследствии АО «...»): с 12.10.1989 принят в термический цех на должность ..., с 01.02.1990 переведен в арендное предприятие «...» ... термического цеха, с 01.05.1992 ..., с 18.02.1993 переведен ... 4 разряда цеха № 7, 10.11.1996 уволен с работы. 

Из архивной справки ОГКУ «Центр документации новейшей истории Томской области» № ... от ДД.ММ.ГГГГ следует, что в документах ОАО «...» за 1989-1996 содержатся следующие сведения о трудовом стаже ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения:

12.10.1989 – принят на должность ... (так в документе) в цех № 7 (термический цех) (приказ от ДД.ММ.ГГГГ № ...).

Подтвердить перевод с 01.02.1990 ФИО1 не представляется возможным, так как приказ от ДД.ММ.ГГГГ № ... в архив на хранение не передавался, в личной карточке формы Т-2 сведений об этом нет.

18.02.1993 переведен термистом 4 разряда на агрегат ТА-33 (так в документе) цеха № 7 (приказ от ДД.ММ.ГГГГ № ...).

10.11.1996 уволен по ст. 31 КЗоТ РФ по собственному желанию (приказ от ДД.ММ.ГГГГ № ... (так в документе).

В лицевых счетах за 1989-1996 у ФИО1 указана специальность (профессия): ..., доплата за вредные условия труда отдельной строкой не показана. 

При этом в архивной справке № ... от ДД.ММ.ГГГГ предоставлены сведения о предоставлении Киму А.Р. дополнительных отпусков за период с 1989 по 1996 годы.

ДД.ММ.ГГГГ ОГКУ «Центр документации новейшей истории Томской области» за № ... предоставил личную карточку формы Т-2, приказ от ДД.ММ.ГГГГ № ...; приказ от ДД.ММ.ГГГГ № ...; приказ от ДД.ММ.ГГГГ № ....

Из архивной справки ОГКУ «Центр документации новейшей истории Томской области» от ДД.ММ.ГГГГ № ... следуют следующие переименования ОАО «...»:

Томский орденов Трудового красного знамени и «Знак Почета» завод ... Научно-производственного объединения «...» Министерства станкостроительной и инструментальной промышленности СССР 15.04.1988 - 19.01.19904

Арендное предприятие «...» концерна «...» 19.01.1990 – 03.04.1992;

Акционерное общество закрытого типа (АОЗТ) «...» 03.04.1992 – 29.04.1996;

Закрытое акционерное общество (ЗАО) «...» 29.04.1996 – 21.05.1999;

Открытое акционерное общество (ОАО) «...» 21.05.1999 – 14.11.2008.

03.03.2017 ФИО1 обратился в отдел ПФР Кировского района г. Томска о назначении досрочной страховой пенсии в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Закона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013.

Решением ГУ – УПФ РФ в г. Томск Томской области от 02.06.2017 Киму А.Р. в назначении досрочной страховой пенсии отказано в виду отсутствия специального стажа необходимой продолжительности, из специального стажа за работу с вредными условиями по Списку № 1 исключен период с 5 лет 8 месяцев 10 дней с 01.03.1991 по 10.11.1996 в качестве ... цеха № 7 на ... заводе ... (впоследствии АО «...»), так как представленными документами не подтверждается занятость на работах, предусмотренных Списком № 1 от 1956 года и от 1991 года.

Согласно приказа № ... от ДД.ММ.ГГГГ Томского орденов Трудового Красного Замени и «Знак Почета» завод ..., ФИО1 принят в цех 7 на должность ... с 12.10.89 г.

Из приказа № ... от ДД.ММ.ГГГГ АО «...» следует, что ... цеха № 7 ФИО1 переведен с 18.02.93 г. внутри цеха ... 4 разряда на агрегат .... 

Согласно Постановления Госкомтруда от 03.10.1986 г. № 387\22-78 доплата за работу особо тяжелыми и особо вредными условиями труда установлена в размере 20 и 24 % от оклада.

Согласно штатным расписаниям основных рабочих - повременщиков цеха № 7 ... завода ... на 1988 г., 1991 -1996 г.г., термический цех – цех № 7 имел несколько участков, в том числе, технологический участок и на универсальном участке была предусмотрена должность ..., оплата осуществлялась с учетом доплат за вредность от 4 до 20 %.

Коллективным договором на 1989 год предусмотрено, что ... цеха № 7 соответствуют видам работ с тяжелыми и вредными условиями труда, на которых установлены доплаты к тарифной ставке рабочим за условия труда на ... заводе ....

Согласно перечня профессий, работа в которых дает право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах по Списку № 1 и № 2 в цехе № 7 предусмотрены ....

Перечень профессий и работ, дающих право на получение молока в связи с вредными условиями труда на 1987 г., утвержденный председателем профкома ТЗРИ 20.02.1987, предусматривает профессию ... в цехе № 7. 

..., занятые на хлористо-бариевых и селитровых ваннах в цехе № 7 предусмотрены Перечнем профессий в соответствии со списком профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный день на 1987 год.

Картами для оценки условий труда на рабочем месте ... в цехе № 7 установлено наличие токсических веществ(щелочи, азота окислы, нитрит натрия, соляной кислоты), промышленного шума, промышленной пыли, электромагнитные поля радиочастотные, за которые предусмотрена доплата 16 %.

Согласно технологической инструкции № ... ... завода ... «Подготовка и эксплуатация соляных печей для нагрева изделий в цехе № 7», утвержденной 26.07.1978 г., настоящая инструкция распространяется на средне и высоко температурные соляные ванны, предназначенные для подогрева и окончательного нагрева инструмента под закалку и предусматривает подготовку, розжиг, правила эксплуатации печей, порядок и нормы ректификации расплавов, контроль за работой соляных ванн. Применяемые материалы: в том числе барий хлористый, натрий хлористый, магний хлористый. Состав ванн: - ванна подогрева и окончательного нагрева с рабочей температурой 850-1 000°С и рабочей средой Ва CL - 70 % и Na CL - 30%. Ванна подогрева и окончательного нагрева с рабочей температурой 1000 - 1300 °С и рабочей средой 100 % Ва CL2.

Спецификацией на оборудование цеха № 7 по корпусу № 2 к планировке № ... от ДД.ММ.ГГГГ предусмотрено оборудование с составом ванн из ВаCl2 75%NaCl 25%, ВаCl2 100%, NaOH 100%, селитры, содового раствора. Кроме того, на универсальном участке в термическом цехе на участке высокотемпературного отпуска имелись печь-ванна селитровая электродная для I отпуска (№60), камера охлаждения (№61), печь-ванна селитровая электродная для II отпуска (№62), камера охлаждения (№63), печь-ванная селитровая электродная для 3 отпуска (№64), камера охлаждения (№ 65), печь-ванная селитровая для отпуска (№ 66). На участке низкотемпературного отпуска цеха № 7 имелись: электрованна селитровая (№ 74, 75 и 76 на плане),электропечь шахтная (№ 72, 73), а также иное оборудование для работ, связанных с термической обработкой инструмента.

Как следует из технологической карты термической обработки на ТХА -15 «Фрезы концевые» по цеху № 7 от 06.12.1990 г. в цехе № 7 предусмотрены совершение ... операции по закалке в соляной печи, окончательный нагрев, охлаждение в электрованне, с применением солей соединений. 

Согласно Перечня профессий, работа в которых дает право на пенсию на льготных условиях в льготном размере по списку № 1 и № 2, согласованного с профсоюзным комитетом, областным собесом, районным отделом социального обеспечения, по цеху ; 7 (термический) ..., ..., ... с 1973 года на ваннах имеют право на пенсию по Списку № 1.

Согласно справке по итогам проверки обоснованности составления списков профессий и должностей, работа в которых дает право на льготную пенсию по ... заводу ..., по цеху № 7 (термический) указано, что на существующей площадке располагается с 1971 года структурно выделенные три участка термообработки деталей: участок конических сверл, участок цилиндрических сверл и универсальный участок. Замечаний по представлению на досрочное пенсионное обеспечение по профессии «...» нет. 

Совокупность изложенных доказательств позволяет сделать вывод, что в спорные периоды времени ФИО1 был занят на работах в качестве ... цеха № 7 на ваннах с расплавленными солями, что позволяет данную деятельность рассматривать как работу во вредных условиях и период этой работы подлежит включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

В соответствии со ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.

Истец обратился за назначением пенсии 03.03.2017, т.е. в возрасте 54-и лет, на указанную дату он имел требуемый специальный стаж (07 лет 02 мес. 27 дней с учетом включенного пенсионным органом стажа 1 год 4 мес. 17 дней) для назначения досрочной пенсии, в связи с чем, пенсия ему должна быть назначена с ДД.ММ.ГГГГ. 

В силу ст. 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела. 

В соответствии с ч. 1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. 

Расходы, понесенные истцом на государственную пошлину в размере 300 рублей подтверждены чеком-ордером от 23.08.2018

На основании указанных положений процессуального закона, а также пп. 1 п. 1 ст. 333.19 Налогового кодекса РФ с ответчика в пользу истца подлежит взысканию государственная пошлина в размере 300 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

решил:

Возложить на Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Томск Томской области обязанность:

- включить в специальный стаж работы Кима ..., дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» период работы с 01.03.1991 по 10.11.1996 в качестве ... цеха № 7 на ... заводе ..., назначить Ким ... досрочно страховую пенсию по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 03.03.2017.

Взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Томск Томской области в пользу Кима ... расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 (триста) рублей.

Решение может быть обжаловано в Томский областной суд через Советский районный суд г.Томска в течение месяца со дня изготовления мотивированного решения.

Судья: О.С. Ненашева