РЕШЕНИЕ

 

Именем Российской Федерации

25 сентября 2017 года

Азовский городской суд Ростовской области в составе: председательствующего судьи Кравченко И.Г., 

при секретаре Акименко Е.С.,

с участием адвоката Сердюкова М.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Государственному учреждению Управления Пенсионного фонда в г. Азове о признании периодов работы подлежащими зачету в страховой стаж и назначении страховой пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению Управления Пенсионного фонда в г. Азове о признании периодов работы подлежащими зачету в страховой стаж и назначении страховой пенсии.

В обоснование заявленных требований истец указала, на то что в соответствии с Федеральным Законом «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013г., ДД.ММ.ГГГГ она обратилась в УПФР 

<

адрес> с заявлением о назначении ей страховой пенсии по старости. 

Решением УПФР в г. Азове №731/3 от ДД.ММ.ГГГГ ей было отказано в назначении пенсии в связи с отсутствием документально подтвержденного страхового стажа.

Данным Решением УПФР в г. Азове не был засчитан период работы истца: 

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на Кафанской обувной фабрике (г. Капан Сюникской области) в Республике Армения в связи с отсутствием документального подтверждения работы. 

Истец указала, что в ее трудовой книжке имеется запись о работе в данной организации, которая в настоящее время ликвидирована. Ею, при подаче заявления на назначение пенсии были также предоставлены Архивная справка № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная Сюникским филиалом Национального архива Армении о периоде работы на Кафанской обувной фабрике п/о «Масис» с ДД.ММ.ГГГГ по 01.04.1993г., справка о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная Сюникским филиалом Национального архива Армении за период работы на Капанской обувной фабрике п/о «Масис» с ДД.ММ.ГГГГ по 31.12.1990г., Архивная копия Постановления о переименовании Кафанского района и города Кафана, выданная Сюникским филиалом Национального архива Армении.

Однако, несмотря на представленные ею документы, в целях проверки обоснованности представленных для установления пенсии документов и подтверждения содержащихся в них сведений, УПФР были направлены запросы в Пенсионный фонд Республики Армения о подтверждении стажа и заработка на территории Республики Армения (исх.№-КС от ДД.ММ.ГГГГ, Исх.№-кс/1306-КС от ДД.ММ.ГГГГ.). на которые ответы до истечения 3-х месячного срока не поступили. Поскольку сведения о факте работы не были представлены Пенсионным фондом Республики Армения, в сроки, установленные законодательством Российской Федерации, УПФР в г.Азове решило, что считать данный стаж установленным оснований не имеется. 

Истец не согласна с решением комиссии, считает, что исключенный период работы должен быть зачтен ей в страховой стаж.

Истец и ее представитель Сердюков М.Н. в судебное заседание явились, исковые требования поддержали, просили их удовлетворить.

Представитель ответчика по доверенности ФИО2, в судебное заседание явилась, исковые требования ФИО1 не признала. Просила в удовлетворении иска отказать.

Выслушав истца, представителя истца, представителя ответчика, свидетеля, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему:

В соответствии с Федеральным Законом «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013г., ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратилась в УПФР г.Азова с заявлением о назначении страховой пенсии по старости. 

Решением УПФР в г. Азове № от ДД.ММ.ГГГГ ей было отказано в назначении пенсии в связи с отсутствием документально подтвержденного страхового стажа.

Данным Решением УПФР в г. Азове не был засчитан период работы истца: 

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на Кафанской обувной фабрике (г. Капан Сюникской области) в Республике Армения в связи с отсутствием документального подтверждения работы. 

Право на страховую пенсию по старости в соответствии с ст. 8 Федерального Закона « О страховых пенсиях » № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. имеют женщины, достигшие возраста 55 лет при наличии 15 лет стажа, величины индивидуального пенсионного коэффициента 30.

В соответствии с положениями ч. 2 ст. 35 Федерального Закона « О страховых пенсиях » продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, предусмотренная ч.2 ст. 8 настоящего Федерального закона, начиная с 1 января 2016 года ежегодно увеличивается на 1 год. При этом необходимая продолжительность страхового стажа определяется на день достижения возраста, предусмотренного ст. 8 настоящего Федерального закона. В 2017 году продолжительность страхового стажа, требуемая для установления пенсии составляет 8 лет.

С 1 января 2015 года страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины индивидуального пенсионного коэффициента 30, соответственно в 2017 году величины индивидуального пенсионного коэффициента должна быть не ниже 11,04. При этом необходимая величина индивидуального пенсионного коэффициента при назначении страховой пенсии по старости определяется на день достижения возраста, предусмотренного ст. 8 Закона.

В соответствии со ст. 11 Федерального Закона « О страховых пенсиях » периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации гражданами РФ, застрахованными в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством РФ или международными договорами РФ, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» №167-ФЗ от 15.12.2001г.

Согласно Постановлению Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий"документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).

Истец имеет трудовую книжку установленного образца. Копия данной книжки приобщена к материалам дела, оригинал исследовался судом в ходе судебного разбирательства.

Трудовая книжка содержит записи о трудовой деятельности истца:- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на Кафанской обувной фабрике (г. Капан Сюникской области) в Республике Армения.

Данные записи содержат дату начала трудовой деятельности, окончания трудовой деятельности, а так же ссылку на документы-основания внесения записи в трудовую книжку, а так же полное название работодателя.

Правилами ведения и хранения трудовых книжек определена обязанность работодателя по ведению трудовых книжек. Соответственно, на работника, который согласно своему правовому положению, лишен возможности производить какие-либо записи в трудовой книжке, и не может повлиять на правильность ведения трудовой книжки, не могут быть возложены негативные последствия от недобросовестного исполнения работодателем обязанностей, возложенных на него действующим законодательством.

В нарушение положений ст.56 ГПК РФ ответчик не представил в суд доказательств тому, что в спорные периоды истец не работала, в связи с чем, суд находит требования истца в части признания вышеназванных периодов страховым стажем обоснованными и подлежащими удовлетворению.

В отношении исковых требований о принятии в качестве страхового стажа периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком, суд считает данные исковые требования необоснованными и не подлежащими удовлетворению. 

С учетом признания судом спорного периода работы истца – страховым стажем, истец на момент обращения за назначением ей страховой пенсии имела величину индивидуального пенсионного коэффициента – 30. Соответственно ее требования о понуждении ответчика к назначению страховой пенсии обоснованы и подлежат удовлетворению. 

Руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

Удовлетворить исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению Управления Пенсионного фонда в г. Азове о признании периодов работы подлежащими зачету в страховой стаж и назначении страховой пенсии.

Признать подлежащим зачету в страховой стаж период работы ФИО1:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на Кафанской обувной фабрике (г. Капан Сюникской области) в Республике Армения.

Обязать УПФР в г.Азове назначить ФИО1 страховую пенсию по старости, в соответствии с ч. 1 ст. 8 Федерального Закона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013 с момента наступления права на данный вид пенсии — с 06.04.2017 года, использовав для исчисления размера страховой пенсии справку о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ и зачтенный в страховой стаж вышеуказанный период работы.

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Азовский городской суд в течение месяца с момента изготовления мотивировочной части решения.

Судья:

Мотивировочная часть решения изготовлена 2 октября 2017 года.