РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

21 февраля 2019 года г.Самара

Октябрьский районный суд г. Самары в составе председательствующего судьи Трух Е.В., при секретаре Дворянкиной Е.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-910/19 по иску ФИО2 к Управлению пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Октябрьском и Советском районах г.о. Самары о включении периодов работы в страховой стаж и перерасчете, 

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 обратился в суд с вышеуказанным иском в обоснование указав, что он к настоящему времени достиг возраста *** лет и является получателем пенсии по старости с дата. Однако, при назначении пенсии, Решением от дата ему отказали в зачете в страховой стаж при назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» периода работы с ***, период работы внесен в трудовую книжку с нарушением Инструкции «О порядке ведения трудовых книжек» на предприятиях, в учреждениях и организациях», утвержденной постановлением Госкомтруда от 20.06.1974 г. № 162, а именно – на титульном листе трудовой книжки наименование организации в оттиске печати не читается частично. Следовательно, первый период работы требует документального подтверждения. Истец с принятым решением не согласен, просит включить в трудовой стаж, являющийся основанием для исчисления пенсии по старости, период работы: с дата по дата в качестве техника в *** и обязать Управление Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Октябрьском и Советском районах г.о. Самара Самарской области произвести перерасчет и начисление пенсии с учетом указанного выше периода. 

В судебном заседании истец ФИО2 исковые требования поддержал в полном объеме по основаниям указанным в иске. 

Представитель ответчика ФИО4, действующая на основании доверенности, исковые требования не признала по основаниям, изложенным в отзыве. 

Выслушав участников процесса, изучив материалы дела, суд полагает, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям. 

Согласно Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1). Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

В соответствии с ч.1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В соответствии со статьей 66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника, в которую вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

Судом установлено, что дата ФИО1 обратился с заявлением в Управление пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Октябрьском и Советском районах г.о. Самары о назначении страховой пенсии по старости. 

Решением Управления Пенсионного фонда РФ в Октябрьском и Советском районах г.о. Самара от дата №... отказано в зачете в страховой стаж при назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периода работы с 15.09.1975 по 13.04.1977 по причине неправильного ведения трудовой книжки, а именно на титульном листе трудовой книжки наименование организации в оттиске печати читается частично. 

Согласно представленной истцом трудовой книжке серии №... от дата ФИО2 в период с дата по дата он работал в качестве техника в ***». 

Из представленного ответа *** №... от дата следует, что документы *** на хранение не передавались. 

Согласно сведениям МКУ «Волгоградский городской архив» №... от дата документов *** на хранении в архиве не имеется. 

В соответствии с п. 10 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховой пенсии, утвержденных Постановлением Правительства РФ от дата N 1015 периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.

Согласно п. 11 указанных Правил, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Ранее действовавшее законодательство содержало аналогичные положения.

В соответствии с п. 18 Постановления Совмина СССР "О трудовых книжках рабочих и служащих" от 6 сентября 1973 г. N 656, в редакции, действовавшей в спорный период, ответственность за организацию работ по ведению, учету, хранению и выдаче трудовых книжек возлагается на руководителя предприятия, учреждения, организации.

Таким образом, обязанность по правильному ведению и хранению трудовых книжек возложена на работодателя, в связи с чем, право ФИО2, на включение в стаж спорного периода и получение пенсии соответствующей имеющемуся стажу работы не должно быть ущемлено в связи с нарушением работодателем Инструкции по заполнению трудовых книжек.

Работник не может нести неблагоприятные последствия ненадлежащего оформления работодателем трудовой книжки и исполнения им обязанностей по передаче кадровых и финансовых документов на хранение в архив.

Таким образом, исковые требования ФИО2 подлежат удовлетворению. 

На основании изложенного, руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ, суд 

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО2 – удовлетворить.

Обязать Управление пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Октябрьском и Советском районах г.о. Самары включить в общий страховой стаж ФИО2 период работы с дата по дата и произвести перерасчет назначенной пенсии по старости с даты назначения пенсии с дата.

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Октябрьский районный суд г. Самары в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

В окончательной форме решение принято 27.02.2019.

Судья (подпись) Е.В. Трух

Копия верна. Судья

Секретарь