Дело № 2-202/2017 

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Горьковский районный суд Омской области, в составе председательствующего судьи Лобова Н.А., при секретаре судебного заседания Гущанской Н.И., с участием истца ФИО1, его представителя ФИО2, представителя ответчика - государственного учреждения Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Горьковском районе Омской области, ФИО3 (по доверенности), представителя третьего лица БУЗОО «Горьковская ЦРБ» - ФИО4 (по доверенности), рассмотрев 25.05.2017 в открытом судебном заседании в р.п. Горьковское Омской области гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к государственному учреждению Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Горьковском районе Омской области о досрочном назначении страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с исковым заявлением к ГУ-УПФ РФ в Горьковском районе Омской области, в котором с учетом уточнения иска просил обязать ответчика включить в специальный трудовой стаж периоды работы кочегаром в МБОУ «Новопокровская СОШ» и БУЗОО «Горьковская ЦРБ» с 13.10.2002 по 31.12.2008 и назначить трудовую пенсию по старости с 22.09.2014, то есть со дня первоначального обращения в органы пенсионного фонда с заявлением о назначении трудовой пенсии.

В обоснование исковых требований ФИО1 указал, что в спорные периоды с 13.10.2002 по 7.05.2003, с 2.06.2003 по 30.09.2006, с 1.04.2007 по 1.06.2007, с 1.07.2009 по 10.05.2008, с 2.06.2008 по 31.12.2008 работал кочегаром, кочегаром отопительной системы в МБОУ «Новопокровская СОШ», а с 1.01.2009 по 30.04.2009, с 1.10.2009 по 31.03.2010, 01.10.2011 по 09.05.2012 работал кочегаром Новопокровской амбулатории БУЗОО «Горьковская ЦРБ». В связи с тем, что такая работа относится к категории вредных, дважды (22.09.2014 и 14.07.2016) обратился в управление Пенсионного фонда в Горьковском районе Омской области для назначения трудовой пенсии по старости досрочно. Однако Пенсионный фонд отказал ему в этом, так как должность кочегар не предусмотрена Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10. Кроме того, согласно решению пенсионного фонда основанием к отказу в назначении пенсии по старости явился факт неуплаты работодателями в нарушение требований ст. 58.3 ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд РФ, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования» страховых взносов по дополнительному тарифу. Вопреки решению пенсионного фонда, истец утверждал, что имеет право на досрочную пенсию в связи с вредными условиями труда, так как его работа была связана с обслуживанием котла, который работал на угле, в связи с чем в соответствии с трудовой функцией истец был обязан закладывать уголь в котел, а также удалять золу и шлак из котла вручную. По мнению истца его вины в ненадлежащем исполнении работодателями возложенных на них законом обязанностей по уплате страховых взносов, надлежащему указанию наименования должности истца нет.

Истец ФИО1 и его представитель ФИО2 в судебном заседании исковые требования поддержали по указанным в иске основаниям. Утверждал, что работал кочегаром в центральной котельной в администрации Новопокровского сельского поселения до 4.05.2017. Котельная всего в течение его спорных периодов и в настоящее время работает исключительно на твердом топливе - угле. Процесс топки котла и удаления золы также связан с ручным трудом. При этом работа кочегаром в администрации Новопокровского сельского поселения была зачтена истцу в его специальный трудовой стаж в связи с тяжелыми условиями труда, тогда как эта же работа в БУЗОО «Горьковская ЦРБ» и в МБОУ «Новопокровская СОШ» исключена из специального стажа.

Представитель ответчика ФИО5 исковое заявление не признала по основаниям, указанным в письменном отзыве на исковое заявление. Наличие у ФИО1 страхового стажа продолжительностью 36 лет и 23 дня, а также специального стажа продолжительностью 3 года 4 месяца 23 дней ФИО5 не оспаривала. Помимо того, не оспаривался представителем ответчика и тот факт, что ФИО1 работал в центральной котельной с. Новопокровка, будучи принятым на работу в спорные периоды с 13.10.2002 по 7.05.2003, с 2.06.2003 по 30.09.2006, с 1.04.2007 по 1.06.2007, с 1.07.2009 по 10.05.2008, с 2.06.2008 по 31.12.2008 кочегаром, кочегаром отопительной системы в МБОУ «Новопокровская СОШ», а с 1.01.2009 по 30.04.2009, с 1.10.2009 по 31.03.2010, 01.10.2011 по 09.05.2012 - кочегаром Новопокровской амбулатории БУЗОО «Горьковская ЦРБ». При этом полная продолжительность рабочего дня ФИО1 в спорные периоды ответной стороной также не подвергалась сомнению, хотя и указывалось, что нет доказательств работы в течение полного рабочего дня именно во вредных условиях. Также представитель ответчика соглашалась с использованием в центральной котельной с. Новопокровка Горьковского района Омской области котла марки КВЖ-0.6, заводской номер 2662 с апреля 2006 года.

Выслушав объяснения лиц, участвующих в деле, их представителей, показания свидетелей, исследовав письменные материалы дела, оценив представленные доказательства по правилам ст. 67 ГПК РФ, судья приходит к следующим выводам.

В судебном заседании установлено, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в спорные периоды с 13.10.2002 по 7.05.2003, с 2.06.2003 по 30.09.2006, с 1.04.2007 по 1.06.2007, с 1.07.2009 по 10.05.2008, с 2.06.2008 по 31.12.2008 работал кочегаром, кочегаром отопительной системы в МБОУ «Новопокровская СОШ», а с 1.01.2009 по 30.04.2009, с 1.10.2009 по 31.03.2010, 01.10.2011 по 09.05.2012 - кочегаром Новопокровской амбулатории БУЗОО «Горьковская ЦРБ». Указанные факты подтверждаются исследованными в судебном заседании записями в трудовой книжке истца серии 

<

данные изъяты>, приказами о приеме его на работу и увольнении в МБОУ «Новопокровская СОШ», БУЗОО «Горьковская ЦРБ», сведениями ГУ УПФР в Горьковском районе Омской области о страховом стаже истца.

Кроме того, установлено, что местом работы ФИО1 в течение спорных периодов его работы в указанных учреждениях являлась центральная котельная с. Новопокровка Горьковского района Омской области, расположенная на ул. Садовая, 1а, в которой с апреля 2006 года установлен и функционирует котел марки КВЖ-0.6, заводской номер 2662.

Указанные обстоятельства по делу участниками спора не подвергались сомнению.

В силу ст.ст. 19, 39 Конституции Российской Федерации неравенство при реализации прав на досрочное назначение пенсии недопустимо. Каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

В соответствии со ст.ст. 8, 35 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее Закон о страховых пенсиях), вступившего в силу с 01.01.2015, право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет, при наличии не менее 6 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 6,6.

При этом согласно подп. 2 п. 1 ст. 30 Закона о страховых пенсиях страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

По существу аналогичные нормы закона были предусмотрены ст.ст. 7, 27 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», применявшегося до 01.01.2015.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 статьи 30, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч.2 ст.30 Закона о страховых пенсиях).

Согласно Постановлению Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение".

Исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 N 516 (п.3 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 N 665).

Списком N 2, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10, предусмотрена профессия "машинисты (кочегары) котельной (на угле и сланце), в том числе занятые на удалении золы".

В соответствии положений п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Таким образом, условием досрочного назначения пенсии кочегарам является их работа в котельных, использующих уголь и сланец в течение полного рабочего дня.

Оценивая решение ГУ УПФР в Горьковском районе Омской области от 27.07.2016 по обращению ФИО1 от 14.07.2016 о назначении досрочно страховой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда, судья находит его незаконным в виду того, что вопреки доводам ответной стороны истцом и его представителем доказан факт работы ФИО1 в спорные периоды кочегаром в котельной, использующей уголь в течение полного рабочего дня.

Как указано выше ответной стороной не оспаривалось, что ФИО1 работал в спорные периоды кочегаром в МБОУ «Новопокровская СОШ» и в БУЗОО «Горьковская ЦРБ». 

О том, что ФИО1 работал в котельной, использующей в качестве топлива уголь, свидетельствуют письменные доказательства. В частности, в соответствии с представленным в дело техническим паспортом котельной № 1 с. Новопокровка Горьковского района Омской области, котельная расположена по ул. Садовая, 1а, зарегистрирована в собственности Новопокровского сельского поселения Горьковского района Омской области согласно свидетельству о регистрации права серии 55 АВ № 469407. Из характеристик котельной следует, что основным видом используемого в котельной топлива является уголь, резервным - дрова. При этом в соответствии с тем же техническим паспортом котельная введена в эксплуатацию в 1980 году, то есть задолго до 13.10.2002 (дата начала исчисления спорных периодов работы истца). В техническом паспорте котельной также указан и тип используемых в ней котлов - КВЖ-0.6, из паспорта которого следует, что котел изготовлен в апреле 2006 года и с 1.10.2007 эксплуатируется в котельной, что не оспаривалось ответной стороной. Также из паспорта на указанный котел следует, что видом топлива, на котором работает котел, является уголь.

Об использовании на котельной с. Новопокровка Горьковского района Омской области в качестве топлива угля, свидетельствуют и истребованные в дело копии топливных балансов Горьковского района Омской области, начиная с отопительного сезона 2006-2007 гг. и до 2016-2017 гг., согласно которым в с. Новопокровка Горьковского района Омской области в качестве используемого топлива был указан уголь. Помимо того, администрацией Горьковского муниципального района Омской области представлена информация о завозе в центральную котельную с. Новопокровка Горьковского района Омской области угля в качестве топлива в отопительные периоды, начиная с отопительного сезона 2002-2003 гг. и по 2016-2017 гг., включительно. При этом согласно информации администрации Новопокровского сельского поселения Горьковского муниципального района Омской области данное сельское поселение, как и центральная котельная с. Новопокровка не газифицированы.

О характере работы ФИО1 свидетельствует должностная инструкция кочегара котельной с. Новопокровка, утвержденная главой администрации Новопокровского сельского поселения Горьковского муниципального района Омской области, в соответствии с которой в обязанности ФИО1 как кочегара, помимо прочего, входило обслуживание водогрейного котла на твердом топливе, дробление топлива, загрузка и шуровка топки котла, чистка арматуры и приборов котла, удаление вручную шлака и смолы из топок водогрейных котлов, планировка шлаковых и зольных отвалов. Принимая указанную должностную инструкцию в качестве доказательства характера работы ФИО1 в спорные периоды, судья исходит из того, что истец был обязан руководствоваться указанной должностной инструкцией при работе кочегаром в центральной котельной с. Новопокровка в периоды работы в администрации Новопокровского сельского поселения Горьковского муниципального района Омской области в отопительных сезонах с 1.10.2012 по 22.04.2016, при том, что указанные периоды ГУ УПФР в Горьковском районе Омской области были зачтены ФИО1 в его специальный трудовой стаж, а ФИО1 с 1.10.2012 работал кочегаром в той же котельной, как и до указанной даты, в которой были установлены те же котлы, что и в периоды его работы в БУЗОО «Горьковская ЦРБ» и в МБОУ «Новопокровская СОШ». Этот факт представителем ответчика также не оспаривался в судебном заседании, соответствующими доказательствами не опровергнут.

О работе ФИО1 во вредных условиях свидетельствует тот факт, что по сведениям БУЗОО «Горьковская ЦРБ» (представленным в виде расчетных листков на имя ФИО1), МБОУ «Новопокровская СОШ» (согласно справок о заработной плате ФИО1) ФИО1 во время его работы в спорные периоды в указанных учреждениях ему в течение отопительных сезонов начислялись доплаты за вредность, за работу в ночное время.

Между тем вопреки доводам иска работа ФИО1 протекала в тяжелых условиях лишь в течение отопительных сезонов, в связи с чем периоды работы истца в МБОУ «Новопокровская СОШ» подлежат включению в специальный стаж истца лишь частично, то есть в периоды с начала и до окончания отопительных сезонов на территории Горьковского муниципального района Омской области с учетом постановлений главы Горьковского муниципального района Омской области о начале и об окончании отопительных сезонов. Факт занятости истца на работах с тяжелыми условиями труда в период между отопительных сезонов исковой стороной не доказан.

Пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии, утверждённых постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года N 516, предусматривается, что в стаж работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.

Согласно пункту 5 Разъяснения "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", утверждённого постановлением Министерства труда РФ от 22 мая 1996 г. N 29, под полным рабочим днём понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. 

В материалы дела представлены оригиналы приказов о приеме на работу ФИО1 в МБОУ «Новопокровская СОШ» и в БУЗОО «Горьковская ЦРБ», из которых следует, что ФИО1 принимался на работу кочегаром на полную ставку. Об этом же свидетельствуют и представленные в дело документы о расчете заработной платы истца, из которых следует, что ее начисление производилось исходя из отработанного полного рабочего времени. 

Этот же вывод следует и из анализа записей в трудовой книжке истца, являющейся в соответствии с действовавшими до 2015 года Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 № 555, основным документом, подтверждающим стаж работника. В трудовой книжке истца, в частности, не указано о приеме ФИО1 в спорные периоды на работу на условиях сокращенного рабочего времени. Судьей учитывается и тот факт, что представителем ответчика не оспаривалась полная занятость ФИО1 в спорные периоды, хотя и ставился под сомнение факт его полной занятости на работах во вредных условиях. В то же время ответной стороной не представлено доказательств своих возражений о полной занятости истца, тогда как последним таковые доказательства были представлены и они не опровергнуты другой стороной спора.

При указанных обстоятельствах судья приходит к выводу о том, что представленными в материалы дела доказательствами подтвержден факт работы ФИО1 в спорные периоды в течение полного рабочего дня в котельной, использующей уголь.

ФИО1 обратился в ГУ-УПФ РФ в Горьковском районе Омской области с заявлением о назначении трудовой пенсии по старости 16.07.2016.

Представителем ответчика не оспаривалось наличие у ФИО1 на 16.07.2016 страхового стажа в 36 лет и 1 день, а также специального стажа в 3 года 4 месяца и 23 дня.

Общая продолжительность специального страхового стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости ФИО1, с учетом суммирования оспариваемых и не оспариваемых стороной ответчика периодов, на 16.07.2016 составила 8 лет 3 месяца 8 дней. На день обращения с заявлением о назначении пенсии ФИО1 достиг возраста 57 лет и имел страховой стаж более 25 лет.

В силу требований ст.ст. 8, 30 Закона о страховых пенсиях в случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Соответственно, с учетом указанной нормы при наличии требуемых страхового и специального стажа на 16.07.2016 ФИО1 имел право на назначение досрочно страховой пенсии по старости при достижении возраста 57 лет. В то же время требования истца о назначении страховой пенсии с 22.09.2014 не подлежит удовлетворению, поскольку к указанной дате ФИО1 не отработал требуемую ст.ст. 8. 30 Закона о страховых пенсиях продолжительность специального трудового стажа.

Не подлежат удовлетворению и требования ФИО1 о включении в его специальный стаж периода работы в отопительном сезоне 2016-2017 гг. (по 4.05.2017) кочегаром в администрации Новопокровского сельского поселения Горьковского муниципального района Омской области. Так, несмотря на то, что данный период представителем ответчика не подвергался сомнению как подлежащий включению в специальный стаж истца, судья, тем не менее, исходит из требований Закона о страховых пенсиях о заявительном характере назначения страховых пенсий гражданам. ФИО1 же с соответствующим заявлением к ответчику о включении в его специальный трудовой стаж периода работы с 2016 по 2017 год не обращался. Более того, обращение в суд связано в силу ст. 3 ГПК РФ с защитой нарушенного права гражданина, тогда как таковых доказательств со стороны истца в части требований о включении в его специальный стаж периода работы в отопительном сезоне 2016-2017 гг. не представлено.

Судьей отклоняются возражения ответчика о том, что в индивидуальном персонифицированном учете сведений о работе истца в спорные периоды в особых условиях труда отсутствуют, при том, что включению в специальный стаж подлежат только периоды работы, помеченные соответствующим кодом льготы.

Между тем, периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в силу п.2 ст.14 Закона о страховых пенсиях подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Как следует из ст.8 Федерального закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", обязанность по предоставлению сведений в Пенсионный фонд Российской Федерации лежит на работодателе.

В силу правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в Постановлении от 10.07.2007 N 9-П, неуплата страхователем в установленный срок или уплата не в полном объеме страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в пользу работающих у него по трудовому договору застрахованных лиц в силу природы и предназначения обязательного пенсионного страхования, необходимости обеспечения прав этих лиц не должна препятствовать реализации ими права своевременно и в полном объеме получить трудовую пенсию.

При таком положении на застрахованное лицо по обязательному пенсионному страхованию не может возлагаться риск последствий ненадлежащего исполнения страхователями своих обязательств по предоставлению сведений о застрахованных лицах, в том числе об их страховом стаже, связанном с особыми условиями труда.

По этим же основаниям, связанным с невозможностью перекладывания последствий неисполнения работодателем обязанности по аттестации рабочих мест, судьей отклоняются и доводы ответчика об отсутствии аттестации рабочего места истца на предмет наличия тяжелых условий труда. Наряду с указанным, в данной части судьей учитываются и установленные обстоятельства работы ФИО1 на одном месте в центральной котельной как в спорные периоды, так и в течение 2012-2017 гг., за которые администрацией Новопокровского сельского поселения уплачены взносы по дополнительному тарифу согласно Федеральному закону от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования".

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Горьковском районе Омской области о досрочном назначении страховой пенсии по старости удовлетворить частично.

Включить в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, проживающего по адресу: 

<

адрес>, следующие периоды трудовой деятельности:

- с 13.10.2002 по 7.05.2003, с 1.10.2003 по 11.05.2004, с 28.09.2004 по 11.05.2005, с 20.09.2005 по 12.05.2006, с 25.09.2006 по 30.09.2006, с 01.04.2007 по 02.05.2007, с 1.10.2007 по 10.05.2008, с 20.09.2008 по 31.12.2008 - работа кочегаром, кочегаром отопительной системы в МБОУ «Новопокровская СОШ», 

- с 1.01.2009 по 30.04.2009, с 1.10.2009 по 31.03.2010, 01.10.2011 по 09.05.2012 - работа кочегаром Новопокровской амбулатории БУЗОО «Горьковская ЦРБ».

Назначить ФИО1 страховую пенсию по старости со дня его обращения с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по старости в Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Горьковском районе Омской области, то есть с 14.07.2016.

В остальной части исковые требования ФИО1 оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в течение одного месяца со дня его принятия в окончательной форме в судебную коллегию по гражданским делам Омского областного суда путем подачи апелляционной жалобы через Горьковский районный суд Омской области.

Судья Н.А. Лобов

Решение в окончательной форме изготовлено 29.05.2017