Дело № 2-3077/2017

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Первомайский районный суд города Омска

в составе председательствующего судьи Кириенко И.С.,

при секретаре Топоровой Л.Р., 

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Омске

«22» ноября 2017 года

исковому заявлению прокурора Советского административного округа города Омска в интересах ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «Научно-производственное объединение «Мостовик» о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы,

у с т а н о в и л:

Прокурор Советского АО города Омска в интересах ФИО1 обратился в суд с иском к ООО «НПО «Мостовик» о взыскании денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы. В обоснование заявленных исковых требований указал, что прокуратурой Советского АО города Омска была проведена проверка по обращению ФИО1 В ходе проверки было установлено, что истец являлся работником ООО «НПО «Мостовик» до ДД.ММ.ГГГГ. Решением Первомайского районного суда г. Омска от ДД.ММ.ГГГГ с ООО «НПО «Мостовик» в пользу ФИО1 взыскана задолженность по заработной плате за март, июль и август 2015 года в размере 

<

данные изъяты> Кроме того, решением суда от ДД.ММ.ГГГГ в пользу ФИО1 взыскана задолженность по заработной плате за июнь, июль, сентябрь и октябрь 2014 года, февраль 2015 года в сумме 

<

данные изъяты> Также решением суда от ДД.ММ.ГГГГ с ООО «НПО «Мостовик» в пользу ФИО1 взыскана компенсация за задержку указанных выплат по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ в сумме 

<

данные изъяты> Согласно информации МРО СП по ОИП УФССП по Омской области на исполнении в отделе находились исполнительные производства о взыскании с ООО «НПО Мостовик» в пользу ФИО1 указанной задолженности, погашение задолженности по которым осуществлялось частично, в настоящее время размер задолженности составляет 

<

данные изъяты> и 

<

данные изъяты>78 коп. соответственно. 

Учитывая, что ответчиком нарушен срок выплаты заработной платы, размер денежной компенсации за задержку выплаты указанных денежных средств на ДД.ММ.ГГГГ составляет 

<

данные изъяты> 

В судебном заседании помощник прокурора САО г. Омска Урадовская С.А. заявленные требования поддержала в полном объеме.

Истец, представитель ответчика ООО «НПО «Мостовик» в судебное заседание не явились, о дате, месте и времени рассмотрения дела уведомлены надлежащим образом. 

Суд, руководствуясь ст. 167 ГПК РФ счел возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся участников процесса.

Заслушав помощника прокурора, изучив материалы дела, суд пришел к следующим выводам. 

Согласно ст. 2 ТК РФ основными принципами регулирования трудовых отношений является обеспечение права каждого на защиту государством его трудовых прав и свобод, включая судебную защиту.

Согласно ст. 129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

На основании статьи 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В силу статьи 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В судебном заседании установлено, истец ФИО1 по ДД.ММ.ГГГГ состоял с ООО «НПО «Мостовик» в трудовых отношениях. В связи с нарушением срока выплаты заработной платы, истец заявил требование о взыскании денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы в размере 

<

данные изъяты> 

В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

В силу ст.61 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. 

Решением Первомайского районного суда г. Омска от 28.05.2015 года по делу № 2-5765/2015 в пользу ФИО1 взыскана задолженность по заработной плате за июнь, июль, сентябрь и октябрь 2014 года, февраль 2015 года в сумме 

<

данные изъяты>. 

Решением Первомайского районного суда г. Омска от 25.04.2016 года по делу № 2-2976/2016 в пользу ФИО1 взыскана задолженность по заработной плате за март, июль и август 2015 года в сумме 

<

данные изъяты>.

Решением первомайского районного суда г. Омска от ДД.ММ.ГГГГ в пользу ФИО1 взыскана компенсация за задержку указанных выплат по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ в сумме 

<

данные изъяты> 

Согласно информации МРО СП по ОИП УФССП по Омской области на исполнении в отделе находились исполнительные производства №-ИП, №-ИП и №-ИП о взыскании с ООО «НПО Мостовик» в пользу ФИО1 задолженности по делам №, № и №, погашение задолженности по указанным исполнительным производствам осуществлялась частично.

Учитывая, что ответчиком нарушен срок выплаты заработной платы размер денежной компенсации за задержку выплаты указанных денежных средств составляет: за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 

<

данные изъяты>, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - 

<

данные изъяты>, всего 

<

данные изъяты> 

Проверив расчет, суд находит его арифметически верным.

Возражений по существу заявленных исковых требований и доказательств выплаты компенсации за нарушение сроков выплаты в добровольном порядке стороной ответчика не представлено.

При данных обстоятельствах, исковые требования прокурора САО г. Омска суд находит обоснованными и подлежащими удовлетворению в заявленной сумме.

По правилам ст.103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в размере

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Научно- производственное объединение «Мостовик» в пользу ФИО1 компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 

<

данные изъяты>.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Научно- производственное объединение «Мостовик» в пользу бюджета города Омска государственную пошлину в размере 

<

данные изъяты> 

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Омский областной суд через Первомайский районный суд города Омска в течение одного месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме. 

Мотивированное решение в окончательной форме изготовлено 27.11.2017.