Дело №2-4783/2019 50RS0039-01-2019-005969-69

З А О Ч Н О Е 

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

18 сентября 2019 г. г.Раменское

Раменский городской суд Московской области под председательством судьи Кудряшовой Н.Н.,

при секретаре Нагайцевой Е.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ООО «Подмосковия» к ФИО1 о взыскании денежных средств в счет возмещения ущерба, расходов по оплате госпошлины,

у с т а н о в и л:

ООО «Подмосковия» обратилось в суд с иском к ФИО1 о взыскании в счет возмещения ущерба денежных средств в размере 7 932 руб., а также расходов по оплате госпошлины в размере 400 руб..

В обоснование своих требований истец указал, что в период с 

<

дата>. по 

<

дата> ответчик ФИО1 работала в ООО «ПОДМОСКОВИЯ» продавцом продовольственных товаров. Прием на работу ответчика был осуществлен истцом в соответствии с действующим законодательством: издан приказ о приеме, подписан трудовой договор 

<

номер> от 

<

дата>. и договор о полной индивидуальной материальной ответственности от 

<

дата>. Также истец ознакомил ответчика под роспись с должностной инструкцией продавца продовольственных товаров, утв. приказом генерального директора общества 

<

номер> от 

<

дата>.. В соответствии с п.2,1, п.2.24 должностной инструкции, обязанностями продавца продовольственных товаров, в том числе, являются: соблюдение правил торговли, правил применения контрольно-кассовой техники, а также обеспечение сохранности материальных ценностей. 

<

дата>. была проведена инвентаризация в обособленном подразделении ООО «ПОДМОСКОВИЯ», расположенном по адресу: 

<

адрес>. По результатам инвентаризации была выявлена недостача товара в сумме 47 795 руб. 26 коп.. Инвентаризационные документы - приказ 

<

номер> от 

<

дата>., инвентаризационная опись ТМЦ 

<

номер> от 

<

дата>. ФИО1 были подписаны. В соответствии с условиями соглашения о добровольном возмещении работодателю материального ущерба от 

<

дата>., обязательством от 

<

дата>. и заявлением о добровольном возмещении ущерба от 

<

дата>., ФИО1 была признана виной в причинении ущерба Обществу в сумме 15 932 руб.. В соответствии с п.2 соглашения ответчику была предоставлена рассрочка платежа ежемесячно равными частями в срок до 20.11.2019г.. В счет возмещения ущерба 

<

дата>. ФИО1 были внесены в кассу истца денежные средства в сумме 8 000 руб.. Больше денежные средства от ответчика не поступали. 

<

дата>г. с ответчиком расторгнуты трудовые отношения по п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ - по собственному желанию. 

<

дата>. ФИО1 лично получена претензия о возмещении истцу ущерба в сумме 7 932 руб.. Однако претензия была оставлена ответчиком без внимания и денежные средства в счет возмещения причиненного Обществу ущерба от ответчика не поступали.

В судебное заседание ООО «ПОДМОСКОВИЯ» своего представителя не направило, поступило ходатайство о рассмотрении дела в отсутствие представителя. 

Ответчик ФИО1, в судебное заседание не явилась, неоднократно направленные в ее адрес извещения суда почтовым отделением возвращены обратно по истечении срока хранения. При таких обстоятельствах, дело рассмотрено в порядке заочного производства, так как неполучение корреспонденции по адресу регистрации не является основанием для отложения рассмотрения дела, ответчик по своему усмотрению не воспользовалась правом на получение корреспонденции. Согласно разъяснениям, изложенным в п.67 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 23.06.2015г. №25 «О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации», риск неполучения поступившей корреспонденции несет адресат.

Исследовав материалы дела, суд считает требования истца обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно ст. 238 ТК РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Под прямым действительным ущербом понимается, в том числе, реальное уменьшение наличного имущества работодателя.

Частями 2 и 2 ст.242 ТК РФ определено, что полная материальная ответственность работника; состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере. Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба может возлагаться на работника лишь в случаях, предусмотренных ТК РФ.

Статьей 243 ТК РФ предусмотрены случаи полной материальной ответственности работников. Так, материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в случае недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора (п.2 ч.1 ст.243 ТК РФ).

Как следует из материалов дела, на основании трудового договора 

<

номер> от 

<

дата>. и договора о полной индивидуальной материальной ответственности от 

<

дата>., в период с 

<

дата>. по 

<

дата>. ответчик ФИО1 работала в ООО «ПОДМОСКОВИЯ» продавцом продовольственных товаров. 

<

дата>. была проведена инвентаризация в обособленном подразделении ООО «ПОДМОСКОВИЯ», расположенном по адресу: МО, 

<

адрес>. По результатам инвентаризации была выявлена недостача товара в сумме 47 795 руб. 26 коп.. Инвентаризационные документы - приказ 

<

номер> от 

<

дата>., инвентаризационная опись ТМЦ 

<

номер> от 

<

дата>. ФИО1 были подписаны. 

Как следует из содержания заключенного между сторонами соглашения о добровольном возмещении работодателю материального ущерба от 

<

дата>., ответчик обязалась добровольно возместить ущерб в размере 15 932 руб.. В соответствии с п.2 соглашения ответчику была предоставлена рассрочка платежа: первый платеж- до 

<

дата>. – в размере 8 000 руб.; второй платеж-до 

<

дата>. в размере 7 932 руб. 

В счет возмещения ущерба 

<

дата>. ФИО1 были внесены в кассу истца денежные средства в сумме 8 000 руб.

<

дата>г. с ответчиком расторгнут трудовой договор по п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ по собственному желанию. 

<

дата>. ФИО1 получена претензия о возмещении истцу ущерба в сумме 7 932 руб., которая не была ответчиком удовлетворена.

Ответчиком не представлено доказательств оплаты задолженности, в связи с чем требования истца подлежат удовлетворению в полном объеме.

Руководствуясь ст.ст.194-198 и 235 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

Исковые требования ООО «ПОДМОСКОВИЯ» удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу ООО «ПОДМОСКОВИЯ» в счет возмещения ущерба денежные средства в размере 7 932 (семь тысяч девятьсот тридцать два) руб., а также расходы по оплате госпошлины в размере 400 (четыреста) руб.

Заочное решение может быть пересмотрено Раменским городским судом по заявлению, поданному ответчиком в 7-дневный срок со дня получения копии решения суда, а в случае отказа в пересмотре, может быть обжаловано в Московский областной суд в апелляционном порядке в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья:

Мотивированное решение составлено 10.10.2019г.