РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

10 августа 2017 года гор. Сегежа

Сегежский городской суд Республики Карелия в составе

председательствующего судьи Петровой С.А.,

при секретаре Шараповой Н.Ш.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Сегежа Республики Карелия (межрайонному) о включении периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, назначении страховой пенсии,

установил:

Истец ФИО1 обратился с иском к ГУ – УПФ РФ в г. Сегежа РК (межрайонному) (далее Управление Пенсионного фонда) по тем основаниям, что ответчик отказал истцу в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием льготного стажа, не включив периоды работы истца в качестве раскряжевщика, мастера подготовительных работ, обрубщика сучьев с 27.04.1988 по 31.01.1992, с 01.04.1992 по 19.08.1992 в Кемском комплексном леспромхозе; в качестве вальщика леса 3-го разряда, чокеровщика, обрубщика сучьев 3 разряда лесозаготовительного участка с 21.09.1992 по 01.11.1992, с 02.11.1992 по 09.03.1992 в ПМК «Ондагэсстрой» УС «Севгидрострой»; в качестве вальщика леса, обрубщика сучьев, чокеровщика с 10.03.1993 по 30.06.1993, с 01.09.1993 по 31.10.1993, с 01.01.1994 по 03.03.1995, с 01.04.1995 по 31.05.1995, с 01.07.1995 по 01.10.1995, с 01.11.1995 по 30.06.1996 в Кемском комплексном леспромхозе; в качестве вальщика леса 6 разряда, чокеровщика 4 разряда с 18.08.1997 по 31.12.1997, с 01.04.1998 по 30.04.1998 в ЗАО «Кемь-Лес»; в качестве вальщика леса с 01.06.2012 по 08.07.2012, с 14.07.2012 по 31.07.2012, с 24.09.2012 по 30.09.2012, с 01.11.2012 по 02.11.2012, с 12.11.2012 по 23.11.2012 в ООО «Севкареллес». Полагая отказ Управления Пенсионного фонда незаконным, истец просил обязать ответчика включить в льготный стаж указанные периоды работы в соответствии с подп. 7 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее Федеральный закон № 400-ФЗ). Обязать ответчика назначить досрочную пенсию по страсти с 15.07.2016, с даты обращения. Взыскать с Управления Пенсионного фонда судебные расходы на уплату государственной пошлины 300 руб., и на оплату услуг представителя 12 000 руб.

В судебном заседании истец ФИО1 не участвовал, о времени и месте рассмотрения дела. Ранее в судебном заседании заявленные требования поддержал. Его представитель адвокат Пулькина С.Г. в судебном заседании заявленные требования поддержала.

Представитель ответчика Управления Пенсионного фонда, действующая на основании доверенности ФИО2, в судебном заседании заявленные требования не признала.

Заслушав лиц, участвующих в деле, изучив материалы настоящего гражданского дела, материалы отказного выплатного дела на имя ФИО1, суд приходит к следующему.

В силу ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

В соответствии с подп. 7 п. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 л., женщинам по достижении возраста 50 л., если они проработали соответственно не менее 12 л. 6 мес. и 10 л. в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 л.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учётом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с п. 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.

В соответствии с п. 2 ст. 33 указанного Федерального закона лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктами 1 - 10, 16 - 18 ч. 1 ст. 30 указанного Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.

Таким образом, для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с подп. 7 п. 1 ст. 30 и п. 2 ст. 33 Федерального закона «О страховых пенсиях» необходимо соблюдение следующих условий: наличие страхового стажа не менее 25 л.: наличие стажа работы в районах Крайнего Севера, не менее 20 л.; наличие стажа работы на лесозаготовках не менее 12 л. 6 мес.

В судебном заседании установлено, что согласно записям в трудовой книжке истца, 01.12.1987 ФИО1 был принят на работу в Кемское КЛСП слесарем по ремонту автомобилей 3 разряда, электросварщиком 2 разряда ЛЗП Панозеро. 27 апреля 1988 г. переведён раскряжевщиком ЛЗП Панозеро. 17 февраля 1989 г. Кемское КЛСП переименовано в ФИО4 КЛПХ. 28 января 1991 г. ФИО1 переведён мастером подготовительных работ ЛЗП Панозеро, и до 16.01.1992 работал обрубщиком сучьев, чокеровщиком ЛЗП Панозеро.

Как видно из приказа Кемского комплексного леспромхоза территориального производственного объединения «Кареллеспром» по личному составу от января 1991 г. № 24 раскряжевщик ЛЗП Панозеро ФИО1 переведён мастером подготовительных работ лесозаготовок ЛЗП Панозеро с 28.01.1991.Приказом Комплексного леспромхоза ОЛП «Кареллеспром» по личному составу от 15.01.1992 № 9 мастер подготовительных работ ЛЗП Панозеро ФИО1 переведён с 16.01.1992 чокеровщиком, обрубщиком сучьев того же участка. Как видно из приказа Кемского комплексного леспромхоза ОЛП «Кареллеспром» от марта 1993 № 30 ФИО1 принят по переводу вальщиком леса, обрубщиком сучьев, чокеровщиком на ЛЗП Панозеро с 10.03.1993. Приказом АО «Кемь Лес» по личному составу от 18.08.1997 № 2 ФИО1 принят вальщиком леса 6 разряда, чокеровщиком 4 разряда Авнепорожского лесозаготовительного цеха с 18.08.1997.

Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27, 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утверждены постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516.

При досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на лесозаготовках и лесосплаве, применяется Список профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), утверждённый постановлением Правительства РФ от 24.04.1992 № 273. Указанный перечень профессий и должностей распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков, независимо от их ведомственной подчинённости. Названным Списком предусмотрено, что право на досрочную пенсию имеют вальщики леса, обрубщики сучьев, раскряжевщики, чокеровщики, мастера, старшие мастера, занятые на лесосеках, лесопогрузочных пунктах, верхних и промежуточных складах.

В примечании к Списку отмечено, что указанный в нём перечень профессий и должностей распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчинённости.

До принятия указанного постановления действовал Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых даёт право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утверждённый постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173 с последующими изменениями, который в разделе ХХII «Лесозаготовки» также предусматривал профессии – обрубщик сучьев, чокеровщик на трелевке и вывозке лесоматериалов, мастера, старшие мастера.

В Списке № 2, утверждённом постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, раздел «Лесозаготовки» отсутствует. Однако в силу ст. 1333.1 Закона РФ от 20.11.1990 № 340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации» время выполняемых до 01.01.1992 подземных работ, работ с вредными условиями труда и в горячих цехах, а также других работ с тяжёлыми условиями труда, дающих до 01.01.1992 право на получение пенсии на льготных условиях, подлежало зачёту в специальный трудовой стаж, с учётом которого назначалась пенсия по старости наравне с работами, указанными соответственно в пунктах «а» (Список № 1) и «б» (Список № 2) ст. 12 данного Закона.

Постановлением Минтруда РФ от 01.04.2003 № 15 установлено тождество профессий рабочих, предусмотренных Списком от 24.04.1992 № 273, тем же профессиям, имевшим ранее иные наименования, которые предусмотрены Списком № 2 от 22.08.1956 № 1173.

Таким образом, право на досрочную пенсию по старости закреплено законодательно за чокеровщиками, обрубщиками сучьев, ракряжевщиками, мастерами, вальщиками леса.

В соответствии с п. 4 утверждённых постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516 Правил, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

В соответствии с п. 5 разъяснения о порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет, утверждёнными постановлением Минтруда РФ от 22.05.1996 № 5, под полным рабочим днём понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 % рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. Если работники в связи с сокращением объёмов производства работали в режиме неполной рабочей недели, но выполняли в течение полного рабочего дня работы, дающие право на пенсию и связи с особыми условиями труда, то специальный трудовой стаж исчисляется им по фактически отработанному времени. В специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, засчитываются периоды временной нетрудоспособности и ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные.

В судебном заседании установлено, что 15.07.2016 ФИО1 обратился в Управление Пенсионного фонда с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с подп. 7 п. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ в связи с тяжёлыми условиями труда.

Решением Управления Пенсионного фонда от 26.10.2016 № 622 истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по подп. 7 п. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ. В льготный стаж работы истца не учтены периоды: с 17.10.1983 по 05.11.1984, с 09.06.1987 по 24.10.1987, с 01.12.1987 по 31.01.1992, с 01.04.1992 по 19.08.1992, с 21.09.1992 по 09.03.1993, 10.03.1993 по 30.06.1993, с 01.09.1993 по 31.10.1993, с 01.01.1994 по 03.03.1995, с 01.04.1995 по 31.05.1995, с 01.07.1995 по 01.10.1995, с 01.11.1995 по 30.06.1996, с 01.08.1996 по 25.06.1997, с 18.08.1998 по 31.12.1997, с 01.04.1998 по 30.04.1998, с 01.10.1998 по 06.10.1999, с 08.11.1999 по 31.12.2000, с 01.03.2001 по 30.04.2001, с 12.11.2001 по 30.11.2001, с 13.05.2002 по 15.05.2002, с 01.02.2003 по 30.04.2003, с 05.05.2003 по 30.05.2003, с 02.06.2003 по 06.06.2003, с 01.07.2004 по 10.08.2004, с 01.07.2006 по 30.12.2006, с 01.01.2007 по 31.03.2008, с 01.01.2010 по 31.03.2010, с 25.08.2010 по 07.09.2011, с 01.10.2012 по 08.07.2012, с 14.07.2012 по 31.07.2012, с 24.09.2012 по 30.09.2012, с 01.11.2012 по 02.11.2012, с 12.11.2012 по 23.11.2012, с 24.08.2014 по 15.09.2014, с 13.10.2014 по 08.11.2014, с 13.04.2015 по 24.04.2015, с 11.06.2015 по 15.07.2015, с 02.08.2015 по 28.08.2015, с 16.09.2015 по 08.10.2015, с 26.10.2015 по 19.11.2015, с 07.12.2015 по 24.12.2015, с 11.01.2016 по 30.06.2016, в связи с тем, что документов, подтверждающих работу истца к качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, занятость полный рабочий день, не представлено.

Однако с решением Управления Пенсионного фонда согласиться в полном объёме нельзя по следующим основаниям.

Отказ Управления Пенсионного фонда во включении в льготный стаж периодов работы с апреля 1988 г. по 01.01.1992 в связи с невозможностью сделать вывод о занятости истца в течение полного рабочего дня на работе с тяжёлыми условиями труда (льготной работе), суд находит противоречащим позиции, изложенной в письме Пенсионного фонда РФ от 19.03.2004, согласно которой, если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками № 1 и № 2, утверждёнными постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173 или постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, то период работы в данной организации и должности, протекавшей до 01.01.1992 рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

Письмом ГУ - ПФР № 06/8593 от 06.10.2003 «О назначении пенсии» было разъяснено, что периоды работы до 01.01.1992 засчитываются в льготный стаж без проверки полной занятости.

При рассмотрении настоящего дела суд полагает необходимым учитывать термины и определения, изложенные в ГОСТ 17461-84 «Технология лесозаготовительной промышленности. Термины и определения», введённого в действие постановлением Госстандарта СССР от 14.12.1984 № 4435. Так п. 16 ГОСТ даёт понятие «Подготовительные работы на лесосеке», к ним относятся операции по созданию необходимых условий для выполнения основных работ на лесосеке, включая подготовку лесосек, лесопогрузочных пунктов, обустройство мастерского участка и выбор трасс усов лесовозных дорог, монтаж и демонтаж оборудования. Согласно п. 17 ГОСТ «Подготовка лесосек» - это операции, выполняемые до проведения основных работ на лесосеке: уборка опасных деревьев, разметка магистральных трелёвочных волоков. Пунктом 20 ГОСТ определены «Основные работы на лесосеке» - валка, пакетирование деревьев, очистка их от сучьев, трелёвка и погрузка хлыстов или деревьев, а при заготовке сортиментов или технологической щепы - также раскряжёвка, сортировка, штабелёвка, измельчение и погрузка. Согласно п. 21 ГОСТ «Вспомогательные работы на лесосеке» - это операции по техническому обслуживанию на лесосеке, лесосечных машин, их охране, снабжению горюче-смазочными материалами, а также бытовое обслуживание персонала, работающего в лесу. Согласно п. 51 «Трелевка» - это перемещение деревьев, хлыстов и (или) сортиментов от места валки до лесопогрузочного пункта или лесовозной дороги. Пункт 66 ГОСТ определяет, что «Раскряжёвка хлыстов» - это поперечное деление хлыстов на долготьё и (или) сортименты. Пунктом 111 ГОСТ определено понятие «Лесовозная дорога» - это дорога, предназначенная для вывозки древесины. Пунктом 128 определено понятие «Снежная лесовозная дорога» - это зимняя лесовозная дорога с покрытием из уплотнённого снега.

Технологический процесс заготовки леса включает лесосечные работы, вывозку леса и работы на лесопромышленных складах. Это подготовка к валке, трелёвка (подвозка и вывозка) древесины с лесосек к промежуточным складам, разделка древесины, в том числе раскряжёвка хлыстов на сортименты, окорка круглого леса, штабелёвка древесины, ее вывозка на нижние склады или погрузочные пункты для отправки потребителю. Данный процесс заканчивается вывозкой леса по лесовозным дорогам на нижние склады и погрузочные пункты, откуда производится его отправка потребителю, в частности, на деревообрабатывающие предприятия. Нижними именуются склады, расположенные в пункте примыкания лесовозной дороги к пунктам общего пользования. Верхним именуется склад, расположенный на лесосеке у начала лесовозной дороги, а промежуточным - склад, расположенный у лесовозной дороги и предназначенный для размещения запаса древесины.

С учётом установленных обстоятельств по делу, требований закона, суд полагает, что подлежат зачёту в специальный стаж периоды работы истца по профессии раскряжевщик Кемского КЛСП в апреле 1988 г., занятого на распиловке лиственного долготья, чокеровке сортиментов – 17 дн; в мае 1988 г. - на распиловке долготья – 23 дн., в июне 1988 г. - на распиловке долготья, больничный лист – 14 дн.; в июле 1988 г. – на распиловке долготья на чурки, штабелёвке – 10 дн.; в августе 1988 г. – на лесопилении – 1 дн. В декабре 1989 г. – на наращивании льда – 13 дн. В ноябре 1990 г. – на распиловке долготья, поливке автодороги – 24 дн., в декабре 1990 г. – на строительстве усов – 5 дн. Весь период работы истца в качестве мастера подготовительных работ лесозаготовок Кемского комплексного леспромхоза в 1991 г., за исключение 6 дней января 1991 г.

Отказ Управления Пенсионного фонда во включении в льготный стаж истца периодов работы с 01.01.1992 по 19.08.1992, с 10.03.1993 по 26.06.1997, с 18.08.1997 по 05.09.1998, с 01.06.2012 по 23.11.2012, по тем основаниям, что за указанные периоды невозможно сделать вывод о занятости истца в течение полного рабочего дня на работах с тяжёлыми условиями труда (льготной работе), а также отсутствуют сведения о едином технологическом процессе лесозаготовок, суд полагает необоснованным.

Согласно записям в трудовой книжке истца в период с 01.01.1992 по 15.01.1992 ФИО1 работал мастером подготовительных работ ЛЗП Панозеро. 16 января 1992 г. истец переведён обрубщиком сучьев, чокеровщиком ЛЗП Панозеро. 19 августа 1992 г. ФИО1 уволен.

10 марта 1993 г. истец принят в ФИО4 комплексный леспромхоз по переводу вальщиком леса, чокеровщиком, обрубщиком сучьев на ЛЗП Панозеро. 01 июня 1993 г. ФИО4 КЛПХ переименован в АО «ФИО4 леспромхоз». 26 июня 1997 г. ФИО1 уволен в связи с ликвидацией предприятия.

Как видно из архивной справки, личных карточек на имя ФИО1, оформленных Кемским КЛСП, Кемским КЛПХ, ЗАО «Кемь Лес», истец работал в январе 1992 г. в качестве мастера подготовительных работ, строительство лесовозных усов, обрубка сучьев – 21 дн., в апреле 1992 г. – обрубка сучьев в лесу, очистка лесосеки, сучкоруб в лесу, строительство настила, уборка лесосеки – 21 дн.; в мае 1992 г. – очистка лесосеки, отгулы за отпуск – 9 дн.; в июне 1992 г. – навальщик–свальщик, очистка лесосеки, - 7 дн.; в июле 1992 г. – раскряжевка долготья, распиловка круглого леса, раскряжевка – 17 дн.; в августе 1992 г. – очистка лесосеки, вальщик леса, больничный лист – 14 дн.

В качестве вальщика леса в Кемском комплексном леспромхозе истец работал в марте 1993 г. на уборке сучьев, вальщиком леса, чокеровщиком – 8 дн.; в апреле 1993 г. – вальщиком леса, расчистка трассы – 22 дн.; в мае 1993 г. – очистка лесосеки, вальщик леса, посев – 17 дн., в июне 1993 г. посадка сеянцев, уборка делянок, вальщик леса, строительство лесовозных усов – 21 дн.; в октябре 1993 г. – раскряжевка, проминка зимника, очередной отпуск – 23 дн.

В январе 1994 г. – строительство лесовозных усов, вальщик леса, больничный лист – 14 дн.; в феврале 1994 г. - обрубщик сучьев в лесу, больничный лист – 14 дн.; в марте 1994 г. – больничный лист, очередной отпуск – 21 дн.; в апреле 1994 г. – строительство лесовозных усов, чокеровщик – 13 дн.; в мае 1994 г. – очистка лесосек – 8 дн.; в июне 1994 г. – очистка лесосеке, вальщик леса, чокеровщик – 11 дн.; в июле 1994 г. – строительство настила, очистка лесосеки, вальщик леса – 20 дн.; в сентябре 1994 г. – очистка лесосеки – 1 дн.; в октябре 1994 г. – вальщик леса, чокеровщик, обрубщик сучьев – 12 дн.; в ноябре 1994 г. – обрубщик сучьев, расчистка трассы, вальщик леса – 19 дн., в декабре 1994 г. – вальщик леса, очистка лесосек – 21 дн.

В январе 1995 г. – вальщик леса, очистка лесосеки – 23 дн.; в феврале 1995 г. – строительство лесовозных дорог, копание грунта, вальщик леса – 22 дн., в апреле 1995 г. – вальщик леса, вырубка кустарника, строительство лесовозных усов, обрубка сучьев, уборка делянки – 19 дн.; в мае 1995 г. – чокеровщик, очистка лесосек, строительство лесовозных усов – 16 дн.; в июле – августе 1995 г. – очередной отпуск – 45 рабочих дн.; в ноябре 1995 г. – строительство лесовозных дорог, откопка, больничный лист – 18 дн.; в декабре 1995 г. – подсыпка дорог, больничный лист – 18 дн.

В январе - феврале 1996 г. – очередной отпуск – 45 дн.; в марте 1996 г. – обрубщик сучьев в лесу, строительство дорог, больничный лист – 8 дн.; в апреле 1996 г. – чокеровщик, вальщик, строительство лесовозных дорог – 13 дн.; в мае 1996 г. – обрубщик сучьев, посадка леса, чокеровщик – 13 дн.; в июне 1996 г. – вальщик, сучкоруб, больничный лист – 17 дн.

В феврале 1997 г. – очередной отпуск – 45рабочих дн.

Согласно архивной справке от 15.07.2016 МБУ «Архив» Кемского муниципального района в указанные периоды ФИО1 работал полный рабочий день, выполняя указанные работы согласно записям в лицевых счетах.

Как следует из постановления председателя Правительства РК от 22.09.1997 № 546 «Об утверждении списков лесозаготовительных предприятий, подлежащих льготному налогообложению», в список лесозаготовительных предприятий, включён АООТ «ФИО4 леспромхоз».

18 августа 1997 г. истец принят на работу в ЗАО «КемьЛес» вальщиком леса 6 разряда, чокеровщиком 4 разряда Авнепорожского лесозаготовительного цеха. 05 сентября 1998 г. ФИО1 уволен.

Периоды работы истца в качестве вальщика леса, чокеровщика ЗАО «Кемь Лес» подтверждаются помимо записей в трудовой книжке, материалами наблюдательного дела ЗАО «Кемь Лес», где в поимённых списках с 01.01.1998 по 31.12.2002, в период с 03.01.2003 по 31.01.2003 обрубщиком сучьев числится ФИО1, код особых условий труда в ИС «27-7» (до 31.12.2001 – ЗП 12Ж), занятость – постоянно полный рабочий день. Вместе с тем, ответчиком не учтены периоды работы истца с 18.08.1997 по 31.12.1997 (за исключением отпуска без сохранения заработной платы 16.09.1997), с 01.04.1998 по 30.04.1998 (за исключением отпуска без сохранения заработной платы с 15.04.1998 по 17.04.1998). Между тем, в выписке из лицевого счёта застрахованного лица, в сведениях предоставленных ЗАО «Кемь-Лес» указано, что в данные периоды ФИО3 работал вальщиком леса.

Как следует из постановления председателя Правительства РК от 03.11.1998 № 736 «Об утверждении списков лесозаготовительных предприятий, подлежащих льготному налогообложению», в список лесозаготовительных предприятий, включено ЗАО «Кемьлес».

01 июня 2012 г. ФИО1 принят на работу в ООО «Севкареллес» вальщиком леса в лесозаготовительный цех. 30 сентября 2013 г. истец уволен.

Таким образом, в периоды с 01.06.2012 по 08.07.2012, с 14.07.2012 по 31.07.2012, с 24.09.2012 по 30.09.2012, с 01.11.21012 по 02.11.2012, с 12.11.2012 по 23.11.2012 ФИО1 работал вальщиком леса в ООО «Севкареллес». Периоды работы истца в качестве вальщика леса помимо записей в трудовой книжке подтверждаются материалами наблюдательного дела ООО «Севкареллес», где в поимённых списках за период с 09.07.2012 по 30.09.2013 значится ФИО1, код особых условий труда в ИС «27-2», занятость – постоянно, полный рабочий день; личной карточкой № 6 от 19.08.1997. При этом суд учитывает, что основным видом деятельности ООО «Севкареллес» являются лесозаготовки (виды деятельности ОКВЭД 02.20).

Согласно сведениям Управления Пенсионного фонда страхователи АО «ФИО4 леспромхоз, ЗАО «КемьЛес», ООО «Севкареллес» представляли в Управление Пенсионного фонда индивидуальные сведения на своего работника ФИО1 Однако в индивидуальных сведениях не всегда были указаны периоды деятельности, включаемые в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда.

Проанализировав данные обстоятельства, суд приходит к выводу, что ненадлежащее исполнении работодателем своих обязанностей по предоставлению в Управление Пенсионного фонда сведений о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, не должно негативно сказываться на праве социального обеспечения работника, фактически выполнявшего порученные ему трудовые обязанности в особых условиях труда.

Вместе с тем, как следует из выписки из лицевого счёта застрахованного лица ФИО1, записей в трудовой книжке истца, в период с 21.09.1992 по 09.03.1993 ФИО1 работал в качестве вальщика леса 3 разряда, чокеровщика передвижной механизированной колонны «Ондагэсстрой» УС «Севгидрострой». В выписке из лицевого счёта код особых условий труда работодателем не обозначен.

Согласно ч. 1 ст. 56 Гражданского процессуального кодекса РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Вместе с тем, каких либо доказательств, свидетельствующих о том, что передвижная механизированная колонна «Ондагэсстрой» УС «Севгидрострой» являлась предприятием лесной промышленности или лесного хозяйства в материалы дела не представлено. Так же как и не имеется доказательств того, что истец, как вальщик леса, чокеровщик был занят в едином технологическом процессе лесозаготовок, постоянно в течение полного рабочего дня.

При указанных обстоятельствах, суд не находит оснований для включения в специальный стаж истца периода работы в должности вальщика леса, чокеровщика передвижной механизированной колонны «Ондагэсстрой» УС «Севгидрострой» с 21.09.1992 по 01.11.1992, с 02.11.1992 по 09.03.1993.

При рассмотрении доводов стороны ответчика, что в специальный стаж истцу не были включены периоды, в которых он отработал по льготной профессии менее 21 дня в месяц, следует отметить, что под календарным порядком исчисления понимается исчисление периодов работы в полном соответствии с календарём, то есть в стаж должно засчитываться столько же дней, сколько на этот период приходится по календарю.

В п. 35 Правил подсчёта и подтверждения страхового стажа, предусматривающих исчисление страхового стажа в календарном порядке, установлен порядок перевода отработанных дней в месяцы, а не наоборот. При этом данный порядок не предусматривает возможности при исчислении страхового стажа в не полностью отработанном месяце рассчитывать его не в календарном порядке и не засчитывать в страховой стаж период работы менее 21 дня в соответствующем месяце.

Таким образом, исключение ответчиком из подсчёта стажа периодов работы истца, где им отработано менее 21 дня в месяц по льготной профессии, привело к нарушению положений статей 10, 12 Федерального закона № 173-ФЗ и п. 2 Правил подсчёта и подтверждения страхового стажа, предусматривающих исчисление страхового стажа в календарном порядке.

Установив указанные обстоятельства, руководствуясь требованиями закона, суд приходит к выводу, что в периоды работы с 01.01.1992 по 19.08.1992, с 10.03.1993 по 26.06.1997, с 18.08.1997 по 05.09.1998, с 01.06.2012 по 23.11.2012 истец был занят в течение полного рабочего дня на работах с особыми условиями труда, а организации ФИО4 комплексный леспромхоз, АО «ФИО4 лесхоз», ЗАО «КемьЛес», ООО «Севкареллес» участвовали в едином технологическом процессе лесозаготовок.

При таких обстоятельствах суд полагает требования о включении в льготный стаж работы периодов:

1998 г.: апрель – 17 дн; май - 23 дн., июнь - 14 дн.; июль – 10 дн.; август – 1 дн.

1989 г.: декабрь – 13 дн.

1990 г.: ноябрь –24 дн., декабрь – 5 дн.

1991 г. (за исключение 6 дней января 1991 г.).

1992 г.: январь – 21 дн., апрель – 21 дн.; май – 9 дн.; июнь – 7 дн.; июль – 17 дн.; август – 14 дн.

1993 г.: март – 8 дн.; апрель – 22 дн.; май – 17 дн., июнь – 21 дн.; октябрь – 23 дн.

1994 г.: январь – 14 дн.; февраль - 14 дн.; март – 21 дн.; апрель – 13 дн.; май – 8 дн.; июнь – 11 дн.; июль – 20 дн.; сентябрь – 1 дн.; октябрь – 12 дн.; ноябрь – 19 дн., декабрь – 21 дн.

1995 г.: январь – 23 дн.; февраль – 22 дн., апрель – 19 дн.; май – 16 дн.; июль – август – 45 дн.; ноябрь – 18 дн.; декабрь – 18 дн.

1996 г.: январь - февраль – 45 дн.; март – 8 дн.; апрель – 13 дн.; май – 13 дн.; июнь – 17 дн.

1997 г.: февраль – март – 45 дн.

С 18.08.1997 по 31.12.1997 (за исключением отпуска без сохранения заработной платы 16.09.1997)

С 01.04.1998 по 30.04.1998 (за исключением отпуска без сохранения заработной платы с 15.04.1998 по 17.04.1998).

С 01.06.2012 по 08.07.2012, с 14.07.2012 по 31.07.2012, с 24.09.2012 по 30.09.2012, с 01.11.21012 по 02.11.2012, с 12.11.2012 по 23.11.2012, обоснованными, подлежащими удовлетворению.

С учётом вывода суда о необходимости включения в льготный стаж работы ФИО1 спорных периодов работы, специальный стаж истца с включением спорных периодов составляет 10 л. 11 мес. 19 дн. (с учётом льготного исчисления периодов до 2002 г.), при требуемом 12 л. 6 мес., что является недостаточным для назначения досрочной страховой пенсии с даты обращения, в связи с чем, заявленные требования об обязании ответчика назначить истцу досрочную страховую пенсию по старости с даты обращения, 15.07.2016, суд находит не подлежащими удовлетворению.

В соответствие со ст. 98 Гражданского процессуального кодекса РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесённые по делу судебные расходы. Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по уплате государственной пошлины в размере 300 руб.

Статья 100 Гражданского процессуального кодекса РФ предусматривает, что стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по её письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Истцом заявлено ходатайство о взыскании судебных расходов на оплату услуг представителя в сумме 12 000 руб. С учётом принципа разумности и справедливости, количества судебных заседаний по настоящему гражданскому делу, их продолжительности, характеру спора, степени сложности гражданского дела, степени участия представителя истца в судебных заседаниях, суд полагает подлежащими взысканию судебные расходы в размере 6000 руб.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194 - 199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

решил:

исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Сегеже Республики Карелия включить ФИО1 в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 7 пункта 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» периоды работы:

1998 г.: апрель – 17 дн; май - 23 дн., июнь - 14 дн.; июль – 10 дн.; август – 1 дн.

1989 г.: декабрь – 13 дн.

1990 г.: ноябрь –24 дн., декабрь – 5 дн.

1991 г. (за исключение 6 дней января 1991 г.).

1992 г.: январь – 21 дн., апрель – 21 дн.; май – 9 дн.; июнь – 7 дн.; июль – 17 дн.; август – 14 дн.

1993 г.: март – 8 дн.; апрель – 22 дн.; май – 17 дн., июнь – 21 дн.; октябрь – 23 дн.

1994 г.: январь – 14 дн.; февраль - 14 дн.; март – 21 дн.; апрель – 13 дн.; май – 8 дн.; июнь – 11 дн.; июль – 20 дн.; сентябрь – 1 дн.; октябрь – 12 дн.; ноябрь – 19 дн., декабрь – 21 дн.

1995 г.: январь – 23 дн.; февраль – 22 дн., апрель – 19 дн.; май – 16 дн.; июль – август – 45 дн.; ноябрь – 18 дн.; декабрь – 18 дн.

1996 г.: январь - февраль – 45 дн.; март – 8 дн.; апрель – 13 дн.; май – 13 дн.; июнь – 17 дн.

1997 г.: февраль – март – 45 дн.

С 18.08.1997 по 31.12.1997 (за исключением отпуска без сохранения заработной платы 16.09.1997)

С 01.04.1998 по 30.04.1998 (за исключением отпуска без сохранения заработной платы с 15.04.1998 по 17.04.1998).

С 01.06.2012 по 08.07.2012, с 14.07.2012 по 31.07.2012, с 24.09.2012 по 30.09.2012, с 01.11.21012 по 02.11.2012, с 12.11.2012 по 23.11.2012

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Взыскать с Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Сегеже Республики Карелия в пользу ФИО1 судебные расходы в размере 6300 руб. (шесть тысяч триста рублей).

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Карелия через Сегежский городской суд Республики Карелия в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Судья С.А. Петрова

Справка:

решение в окончательной форме

в порядке ч. 2 ст. 199 ГПК РФ изготовлено 15.08.2017.