К делу 2-933/2017 г.

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Кропоткин 16 мая 2017 года

Кропоткинский городской суд Краснодарского края в составе:

председательствующего судьи Жалыбина С.В.,

при секретаре Полухиной А.Г., 

с участием помощника прокурора Кавказского района Даценко И.П.,

истца ФИО1,

представителя ответчика по доверенности ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску прокурора Кавказского района в интересах ФИО1 

<

данные изъяты> к ООО «ЮНК-Агропродукт» о взыскании задолженности по выплате заработной платы, суд,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Кавказского района обратился в Кропоткинский городской суд Краснодарского края в интересах ФИО1 с исковым заявлением к ООО «ЮНК-Агропродукт» и просит суд взыскать с ООО «ЮНК-Агропродукт» в пользу ФИО1 

<

данные изъяты> задолженность по заработной плате за отработанное время с 01.01.2017 года по 28.02.2017 года, в сумме 21 700,8 рублей; обязать работодателя произвести расчет и выплатить денежную компенсацию одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки. 

Помощник прокурора Кавказского района Даценко И.П. а также ФИО1 поддержали исковое заявление и просили суд заявленные требования удовлетворить.

Представитель ответчика ФИО2 в судебном заседании возражал против удовлетворения иска, так как считает, что сумма заработной платы не подтверждена официальным расчетом. 

Выслушав стороны, изучив письменные материалы дела, суд считает исковые прокурора Кавказского района законными, обоснованными и подлежащими удовлетворению, по следующим основаниям:

Изучение материалов дела показало, что ФИО1 обратился в прокуратуру Кавказского района с заявлением о задолженности по выплате заработной платы ООО «ЮНК-Агропродукт». При проверке установлено, что в нарушение требований трудового законодательства, ответчиком не произведена выплата заработной платы работнику ФИО1 за период работы с 01.01.2017 по 28.02.2017. 

В соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата должна выплачиваться не реже, чем каждые полмесяца. 

Так же, согласно требованиям ст. 142 ТК РФ работодатель, допустивший задержку выплаты заработной платы работникам, несет ответственность в соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами. 

В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы. 

В период приостановления работы работник имеет право в свое рабочее время отсутствовать на рабочем месте. На период приостановления работы за работником сохраняется средний заработок. 

Так, ФИО1, в связи с имеющейся задержкой в выплате заработной платы, известил работодателя о невыходе на работу с 22.03.2016, в связи с чем, за ним соответственно сохранен средний заработок. Согласно ранее предоставленного расчетного листка средний заработок работника составляет 10 850,40 руб., в связи с чем, сумма задолженности перед ФИО1 составляет 21 700,8 руб. 

Кроме того, согласно требованиям ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, работодатель обязан выплатить их работнику с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. 

В связи с изложенным, суд считает исковое заявление прокурора Кавказского района в интересах ФИО1 

<

данные изъяты> к ООО «ЮНК-Агропродукт» о взыскании задолженности по выплате заработной платы подлежащим удовлетворению. 

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ:

Удовлетворить исковые требования прокурора Кавказского района в интересах ФИО1 

<

данные изъяты> к ООО «ЮНК-Агропродукт» о взыскании задолженности по выплате заработной платы.

Взыскать с ООО «ЮНК-Агропродукт» в пользу ФИО1 

<

данные изъяты> ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженца пос. 

<

адрес>, задолженность по заработной плате за отработанное время с 01.01.2017 года по 28.02.2017 года, в сумме 21 700,8 рублей; обязать работодателя произвести расчет и выплатить денежную компенсацию одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки. 

Решение может быть обжаловано в апелляционную инстанцию в Краснодарский краевой суда в течение месяца через Кропоткинский городской суд.

Председательствующий 

Копия верна