Дело № 2-1666/21

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

14 июля 2021 года с. Старосубхангулово

Белорецкий межрайонный суд Республики Башкортостан в составе председательствующего судьи Мустафиной З.З.,

при секретаре Валиуллиной Р.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ПАО «Авиакомпания»ЮТэйр» к ФИО1 о взыскании задолженности за обучение, 

УСТАНОВИЛ:

представитель ПАО «Авиакомпания»ЮТэйр» обратился в суд с иском к ФИО1 о взыскании денежных средств в размере 49 862 руб. 56 коп. за обучение ответчика по двум ученическим договорам, а также расходов по оплате государственной пошлины в размере 1696 рублей, мотивируя тем, что в соответствии со ст. 198 Трудового кодекса РФ (далее ТК РФ) Работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы. .... между ФИО1 (далее лицо ищущее работу, ученик) и ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» (далее Работодатель) был заключен ученический договор №.... В соответствии с п. 1.1 ученического договора №... ОЛиР работодатель обязался обеспечить Ученику возможность обучения по квалификации (направлению) первоначальная подготовка бортпроводников (Боинг-737(СЬ)) в АНО ДПО «ЦПП» ..., в срок с «.... по ...г. Ученик обязуется пройти указанное обучение, поступить на работу к Работодателю, проработать в соответствии с полученной квалификацией не менее 16 месяцев ( п.2.2.4 договора) и вернуть затраченные на его обучение денежные средства. Договор сторонами подписан ..., в судебном порядке оспорен не был. ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» в полной мере исполнила принятые по договору обязательства и обучила Ответчика, что подтверждается: Приложением к Акту оказанных услуг от .... №... согласно которому Ответчик в рамках договора Истца с НП «Центр подготовки персонала» от .... №... в период с ... по ... г. прошла обучение в группе №... «Программа подготовки кандидатов на получение свидетельства бортпроводника ГА (ВС -Boeing-737-300/400/500, стоимостью 31 981 руб.; Оплата за обучение Ученика Истцом была проведена своевременно, что подтверждается счет-фактурой №... от 30...., платежным поручением №... от ...., платежным поручением №... от ... платежным поручением №... от ...; Справкой от ... №..., согласно которой ФИО1 выполнила перелет по билету №... на рейсе ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» UT- 126/.... .... Согласно которой, стоимость перелета составляет 8 285 рублей. Реестром проживающих, в гостинице за ... -... и ... - ... согласно которому Ответчик проживала в гостинице «Луч» с ... - ... стоимостью 1060 руб. 43 коп. Оплата за проживание произведена своевременно, что подтверждается счет фактурой №... от ..., актом зачета взаимных требований №... от ..., счет-фактурой №... от ..., актом зачета взаимных требований №... от ... Справкой №... от №...., согласно которой Истцу выплачена стипендия в размере 17829руб. 68 коп., подтверждается расчетными листами и платежными поручениями за ... -6549 руб. 68 коп., ... - 11280 руб. Итого по договору №... ОЛиР на обучение Ответчика Истцом понесены расходы в размере: 59 156, 11 =31981+8285+1060,43+17 829,68. В соответствии с п.5.5 ученического договора №... ОЛиР Ученик дает свое согласие и подтверждает своим личным заявлением право Работодателя на возмещение расходов на ученичество, указанных в п.3.1 Договора, путем ежемесячного удержания из заработной платы Ученика в размере не превышающим 20% заработной платы, а также право Работодателя на возмещение из окончательного расчета, производимого при увольнении, остаточной суммы расходов, понесенных Работодателем в связи с ученичеством, и не компенсированной Учеником на день увольнения. Данный пункт стороны посчитали личным заявлением Ученика, содержащий его согласие на возмещение расходов и подтверждается личной подписью Ответчика. В период работы, в соответствии с п.5.5 ученического договора с работника было удержано 11 906 руб. 90 коп., что подтверждается расчетными листами за ...., ...., ... г. 47 249,21 = 59 156,11 - 11 906,90 Работодатель исполнил принятые по договору обязательства, обучил Ответчика и в соответствии с п. 2.4.3 договора трудоустроил в Авиакомпанию, что подтверждается приказом о приеме на работу №... от .... и трудовым договором №...-т.д. от ... 2. .... между ФИО1 (далее Работник) и ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» (далее Работодатель) был заключен ученический договор №... ОР от .... В соответствии с п. 1.1 ученического договора №... ОР работодатель обязался обеспечить Ученику возможность обучения по квалификации (направлению) переподготовка бортпроводников (Боинг-737(ЪЮ)) в АНО ДПО «ЦПП» ..., в срок .... по ...г. Ученик обязуется пройти указанное обучение, поступить на работу к Работодателю, проработать в соответствии с полученной квалификацией не менее 12 месяцев (п.2.1.4 договора). Договор сторонами подписан ..., в судебном порядке оспорен не был. Истец в полной мере исполнила принятые по договору обязательства, и обучил Ответчика, что подтверждается: Приложением к Акту оказанных услуг от ... №... согласно которому Ответчик в рамках договора Истца с НП «Центр подготовки персонала» от 22.07.2016г. JXV 2/16УП-а (19/16ДО) в период с «11» декабря 2019 г. по «16» декабря 2019 г. прошла обучение в группе №... «Программа профессионального обучения переучивание бортпроводников Boeing 737 NG, стоимостью 4150 руб. Оплата за обучение Ученика Истцом была проведена своевременно, что подтверждается счет-фактурой №... от ...., платежным поручением №... от .... Справкой от ... №..., согласно которой ФИО1 выполнила перелет по билету №... на рейсе ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» UT- 125/.... .... Согласно которой, стоимость перелета составляет 8285 рублей. Реестром проживающих, в гостинице за ...-.... согласно которому Ответчик в период обучения с .... по ... проживала в гостинице «Луч» с стоимостью 112 руб. 90 коп. Оплата за проживание произведена своевременно, что подтверждается счет фактурой №... от ..... актом зачета взаимных требований №... от ...., счет-фактурой №... от ...., актом зачета взаимных требований №... от .... Справкой №... от ...., согласно которой Истцу выплаченной средней заработной плате в размере 2560 руб. 25 коп., что подтверждается расчетным листком и платежным поручением за .... Итого по договору №... ОР от .... Авиакомпанией понесены расходы в размере - 15 108 руб. 15 = 4150+2560,25+112,90+8285. В соответствии со ст. 249 Трудового кодекса РФ Работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении. Уволена 20.04.2020г. (4 месяца). Таким образом, определяем задолженность с учетом отработанного периода: Х(долга) = Х(общая) - (?(общая)ЛЧ (месяцев)Х 1М(отработанных месяцев)); Задолженность по ученическому договору №... составляет - 10 072,10= 15 108,15 (15 108,15/12*4). Общая сумма невозмещенных затрат на обучение Ответчика по двум ученическим договорам составляет -57 321,31 =47 249,21 +10 072,10. Трудовой договор с Ответчиком расторгнут .... на основании личного волеизъявления работника. В день увольнения в соответствии с п.3.4 договора №... с работника удержано 6280 руб.75 коп., а также засчитано в счет возмещения долга 1250 руб., что подтверждается авансовым отчетом и заявлением о возмещении расходов от .... Таким образом сумма не возмещенных затрат на обучение составляет - 49 862 руб. 56= 40612,59-6208,75 -1250. На основании ст. 207 ТК РФ, в случае, если Ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, он по требованию Работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством. ... в адрес Ответчика была направлена претензия №..., в добровольном порядке задолженность погашена не была. Просит взыскать с ФИО1 в пользу 1IAO «Авиакомпания «ЮТэйр» задолженность за обучение в размере 49 862 руб. 56 и расходы на уплату госпошлины в размере 1696 руб.

На судебное заседание представитель ПАО «Авиакомпания»ЮТэйр» не явился, надлежащим образом извещен, просили иск рассмотреть без их участия, исковые требования полностью поддерживают и просит иск удовлетворить в полном объеме.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явился, надлежащим образом о месте и времени судебного заседания извещен судебной повесткой, что подтверждается отчетом об отслеживании отправления с почтовым идентификатором, имеющимся в материалах дела.

Согласно ст.1 ч.4, ст.10 ч.1 ГК РФ никто не вправе извлекать преимущество из своего недобросовестного поведения, не допускается злоупотребление правом. 

По ч.1 ст.35 ГПК РФ лица, участвующие в деле, должны добросовестно пользоваться принадлежащими им процессуальными правами.

В соответствии с ч. 1 ст. 113 ГПК РФ, лица, участвующие в деле, извещаются или вызываются в суд заказным письмом с уведомлением о вручении, судебной повесткой с уведомлением о вручении, телефонограммой или телеграммой, по факсимильной связи либо с использованием иных средств связи и доставки, обеспечивающих фиксирование судебного извещения или вызова и его вручение адресату.

Риск неблагоприятных последствия, вызванных нежеланием являться в судебное заседание, несет сам ответчик в силу ч.1 ст.165.1 ГК РФ.

Согласно разъяснениям, содержащимся в Постановлении Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ... N 13 "О применении норм Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации при рассмотрении и разрешении дел в суде первой инстанции" при неявке в суд лица, извещенного в установленном порядке о времени и месте рассмотрения дела, вопрос о возможности судебного разбирательства дела решается с учетом требований ст. 167 и 233 ГПК РФ. Невыполнение лицами, участвующими в деле, обязанности известить суд о причинах неявки и представить доказательства уважительности этих причин дает суду право рассмотреть дело в их отсутствие.

Учитывая, что ответчик ФИО1 в судебное заседание не явилась, не сообщила об уважительных причинах неявки, не просила об отложении рассмотрения дела, ходатайств о предоставлении доказательств по иску не заявляла, суд считает возможным рассмотреть дело в ее отсутствие.

В соответствии со ст.167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц.

Исследовав материалы дела, приходит к следующему.

Согласно ч.1 ст.12 ГПК РФ правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон. 

В соответствии с ч.1 ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не установлено законом.

Судом установлено и подтверждается материалами дела, ... между ФИО1 и ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» был заключен ученический договор №.... 

В соответствии с п. 1.1 ученического договора №... ОЛиР работодатель обязался обеспечить Ученику возможность обучения по квалификации (направлению) первоначальная подготовка бортпроводников (Боинг-737(СЬ)) в АНО ДПО «ЦПП» ..., в срок .... по ...г. Ученик обязуется пройти указанное обучение, поступить на работу к Работодателю, проработать в соответствии с полученной квалификацией не менее 16 месяцев ( п.2.2.4 договора) и вернуть затраченные на его обучение денежные средства. 

Согласно Акта оказанных услуг №... от ... ФИО1 в рамках договора ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» с НП «Центр подготовки персонала» от .... №...) в период с «14» октября 2019 г. по .... прошла обучение в группе №... «Программа подготовки кандидатов на получение свидетельства бортпроводника ГА (ВС -Boeing-737-300/400/500, стоимостью 31 981 руб.

Оплата за обучение ФИО1 ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» была оплачена, что подтверждается счет-фактурой №... от ...., платежным поручением №... от ...., платежным поручением №... от ...., платежным поручением №... от ....

Согласно справке №... от ... ФИО1 выполнила перелет по билету №... на рейсе ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» UT- №... ... и стоимость перелета составила 8 285 рублей.

Согласно реестра проживающих, в гостинице за ... -... и ... г. - ... ФИО1 проживала в гостинице «Луч» с ... - ... стоимостью 1 060 руб. 43 коп. 

Согласно счет фактуры №... от ..., акта зачета взаимных требований №... от ..., счет фактуры №... от ..., акта зачета взаимных требований №... от ... ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» произвела оплату за проживание ФИО1 в гостинице «Луч».

Согласно справке №... от ... ФИО1 выплачена стипендия в размере 17 829руб. 68 коп., что подтверждается расчетными листами и платежными поручениями за .... - 6549 руб. 68 коп., ... г. – 11 280 руб. 

Итого по договору №... ОЛиР на обучение Ответчика Истцом понесены расходы в размере: 59156 рублей 11копеек =31 981+8 285+1 060,43+17 829,68. 

В соответствии с п.5.5 ученического договора №... ОЛиР ученик дает свое согласие и подтверждает своим личным заявлением право Работодателя на возмещение расходов на ученичество, указанных в п.3.1 Договора, путем ежемесячного удержания из заработной платы Ученика в размере не превышающим 20% заработной платы, а также право Работодателя на возмещение из окончательного расчета, производимого при увольнении, остаточной суммы расходов, понесенных Работодателем в связи с ученичеством, и не компенсированной Учеником на день увольнения. 

В период работы, в соответствии с п.5.5 ученического договора с работника ФИО1 было удержано 11 906 руб. 90 коп., что подтверждается расчетными листами за ... г. 47249 рублей 21 копеек= 59 156,11 - 11 906,90.

ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» исполнило принятые по договору обязательства, обучило ФИО1 и в соответствии с п. 2.4.3 договора трудоустроило в Авиакомпанию, что подтверждается приказом о приеме на работу №... от ... и трудовым договором №...-т.д. от ... 

... также между ФИО1 и ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» был заключен ученический договор №... от ... 

В соответствии с п. 1.1 ученического договора №... ОР работодатель обязался обеспечить Ученику возможность обучения по квалификации (направлению) переподготовка бортпроводников (Боинг-737(ЪЮ)) в АНО ДПО «ЦПП» ..., в срок с №.... по ...г. Ученик обязуется пройти указанное обучение, поступить на работу к Работодателю, проработать в соответствии с полученной квалификацией не менее 12 месяцев (п.2.1.4 договора). 

Согласно Акта оказанных услуг №... от ... ФИО1 в рамках договора ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» с НП «Центр подготовки персонала» от ... №...) в период с «... г. по ... г. прошла обучение в группе №... «Программа профессионального обучения переучивание бортпроводников Boeing 737 NG, стоимостью 4 150 руб.

Согласно счет-фактуры №... от ..., платежного поручения №... от ... ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» произвела оплата за обучение ФИО1 

Согласно справке №№... ... ФИО1 выполнила перелет по билету №... на рейсе ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» UT- 125/18..... ... и стоимость перелета составляет 8 285 рублей. 

Согласно реестра проживающих, в гостинице за ... по ... ФИО1 в период обучения с ... по ... проживала в гостинице «Луч» с стоимостью 112 руб. 90 коп. 

Оплата за проживание произведена своевременно, что подтверждается счет фактурой №... от ..... актом зачета взаимных требований №... от ..., счет-фактурой №... от ..., актом зачета взаимных требований №... от ... 

Согласно справке №... от .... ФИО1 выплачена средней заработной плате в размере 2 560 руб. 25 коп., что подтверждается расчетным листком и платежным поручением за .... 

Итого по договору №... ОР от .... Авиакомпанией понесены расходы в размере - 15 108 руб. 15 копеек = 4150+2560,25+112,90+8285. 

В соответствии со ст. 249 Трудового кодекса РФ работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении. 

Трудовой договор с ФИО1 расторгнут ... на основании личного волеизъявления работника.

Таким образом, общая сумма невозмещенных затрат на обучение ФИО1 по двум ученическим договорам составляет 57321 рубль 31 копейка =47 249,21 +10 072,10. 

В день увольнения в соответствии с п.3.4 договора №... с работника удержано 6 280 руб.75 коп., а также засчитано в счет возмещения долга 1 250 руб., что подтверждается авансовым отчетом и заявлением о возмещении расходов от ... Т

Таким образом сумма не возмещенных затрат на обучение составляет - 49 862 руб. 56= 40612,59-6208,75 -1250. 

Контррасчет ответчиком ФИО1 не предоставлен, поэтому суд находит указанные расчеты верными.

Частью 1 ст. 198 Трудового кодекса РФ определено, что работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы.

На основании ст. 207 ТК РФ, в случае, если Ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, он по требованию Работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством. 

Согласно ст.249 ТК РФ ( в ред. Федерального закона от 30.07.2006 № 90-ФЗ) в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически неотработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

В ученическом договоре стороны предусмотрели условия, по которым ответчик приняла на себя обязательства возместить работодателю затраты на обучение в случае расторжения трудового договора по инициативе работника.

Ответчик без уважительных причин не выполнила условие заключенного ученического договора об обязанности отработать в ПАО «Авиакомпания»ЮТэйр» не менее 16 месяцев с момента окончания обучения, поскольку была уволена по собственному желанию до истечения установленного срока.

Следовательно, ответчик обязана возместить затраты истца на обучение пропорционально фактически не отработанному после обучения времени.

Как указано в определении Конституционного суда РФ от 15.07.2010 № 1005-О-О, заключая соглашение об обучении за счет средств работодателя, работник добровольно принимает на себя обязанность отработать не менее определенного срока у работодателя, оплатившего обучение, а в случае увольнения без уважительных причин до истечения данного срока - возместить работодателю затраты, понесенные на его обучение, при их исчислении по общему правилу пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени. Такое правовое регулирование направлено на обеспечение баланса прав и интересов работника и работодателя, способствует повышению профессионального уровня данного работника и приобретению им дополнительных преимуществ на рынке труда, а также имеет целью компенсировать работодателю затраты по обучению работника, досрочно прекратившего трудовые отношения с данным работодателем без уважительных причин.

Ученический договор заключен сторонами добровольно и направлен на обеспечение баланса прав и интересов работника и работодателя, в установленном порядке не оспорен.

... ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» в адрес ФИО1 направило претензию №.... 

ФИО1 задолженность не погасила, доказательств обратного суду не представила. 

С учетом, установленных по делу обстоятельств, суд приходит к выводу, что ответчик ФИО1 обязана возместить ПАО «Авиакомпания «ЮТэйр» расходы, понесенные в связи с ее ученическим обучением.

При указанных обстоятельствах, исковое требование о взыскании задолженности по ученическому договору подлежит удовлетворению.

В соответствии со ст.98 ГПК РФв пользу истца с ответчика подлежит взысканию оплаченная при подаче иска государственная пошлина в размере 1 696 рублей.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ:

исковое заявление ПАО «Авиакомпания»ЮТэйр» к ФИО1 о взыскании задолженности за обучение удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу ПАО «Авиакомпания»ЮТэйр» денежные средства за обучение в размере 49 862 рубля 56 копеек.

Взыскать с ФИО1 в пользу ПАО «Авиакомпания»ЮТэйр» расходы по оплате государственной пошлины в размере 1 696 рублей. 

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Башкортостан в течение месяца через Белорецкий межрайонный суд Республики Башкортостан Постоянное судебное присутствие в селе Старосубхангулово Бурзянского района РБ. 

Председательствующий судья: З.З. Мустафина

Решение18.07.2021