РЕШЕНИЕ

 по делу № 2-53/2017

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

29 мая 2017 года г.Грязовец

Грязовецкий районный суд Вологодской области в составе:

судьи – Скачедуб М.В.,

при секретаре – Лобановой Т.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Грязовецком районе о признании незаконным решения об отказе в досрочном назначении страховой пенсии по старости и взыскании госпошлины в порядке возврата,

у с т а н о в и л :

ФИО1 обратилась в суд с иском к ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Грязовецком районе о признании незаконным решения об отказе в досрочном назначении страховой пенсии по старости и взыскании госпошлины в порядке возврата. В обоснование иска указала, что 21.06.2016 года она обратилась к ответчику с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в связи с достижением 25-летнего стажа, дающего право на досрочное назначение пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в сельской местности. Решением ГУ – УПФ РФ в Грязовецком районе в досрочном назначении пенсии ей было отказано в связи с отсутствием требуемого специального стажа. По мнению ответчика на дату приема заявления её специальный стаж составил 21 год 4 месяца 18 дней. Считает данное решение незаконным. Просит признать решение ГУ-УПФ РФ в Грязовецком районе об отказе в назначении пенсии незаконным и обязать ответчика засчитать в ее специальный стаж:

- периоды работы в должности врача акушера-гинеколога 

<

данные изъяты> больницы: с 26.07.1993 года по 08.08.1993 года, с 19.09.1993 года по 08.03.1995 года, с 01.04.1995 года по 11.06.1995 года, с 30.01.1996 года по 07.02.1996 года, с 19.04.1996 года по 10.05.1996 года, с 01.10.1996 года по 26.01.1997 года, с 09.02.1997 года по 02.03.1997 года, с 29.03.1997 года по 22.06.1997 года, с 17.08.1997 года по 02.11.1997 года, с 07.11.1997 года по 20.04.1998 года, с 23.04.1998 года по 09.08.1998 года, с 08.09.1998 года по 21.03.1999 года, с 18.04.1999 года по 21.05.1999 года, с 20.06.1999 года по 15.08.1999 года в льготном исчислении, как 1 год работы за 1 год и 9 месяцев;

- периоды с .../.../... года по .../.../... года, с .../.../... года по .../.../... года – нахождения в отпуске по беременности и родам в льготном исчислении, как 1 год за 1 год и 9 месяцев;

- периоды работы врачом акушером-гинекологом родильного отделения в 

<

данные изъяты> районной больнице: с 09.08.1993 года по 18.09.1993 года, с 09.03.1995 года по 31.03.1995 года, с 27.01.1997 года по 08.02.1997 года, с 03.03.1997 года по 28.03.1997 года, с 23.06.1997 года по 16.08.19097 года, с 03.11.1997 года по 06.11.1997 года, с 21.04.1998 года по 22.04.1998 года, с 10.08.1998 года по 07.09.1998 года, с 22.03.1999 года по 17.04.1999 года, с 22.05.1999 года по 19.06.1999 года, с 16.08.1999 года по 11.09.1999 года в льготном исчислении, как 1 год работы за 1 год и 9 месяцев;

- периоды работы заведующей-врачом акушером-гинекологом родильного отделения на 0,75 ставки и врачом акушером-гинекологом гинекологического отделения на 0,25 ставки: с 15.08.2002 года по 14.09.2002 года, с 26.05.2003 года по 14.07.2003 года, с 03.11.2003 года по 22.11.2003 года, с 05.01.2004 года по 05.01.2004 года, с 01.06.2004 года по 13.07.2004 года в льготном исчислении, как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев;

- периоды учебных отпусков и курсов повышения квалификации: с 12.10.2004 года по 01.11.2004 года, с 04.09.2006 года по 01.03.2007 года, с 15.06.2009 года по 04.07.2009 года, с 02.03.2012 года по 02.04.2012 года, с 19.05.2014 года по 31.05.2014 года, с 29.09.2014 года по 03.10.2014 года, с 18.04.2016 года по 30.04.2016 года в календарном исчислении.

Кроме того, просит определить дату назначения досрочной страховой пенсии, с учетом включения в страховой стаж периодов работы в ином льготном исчислении, периодов учебных отпусков и курсов повышения квалификации, обязать ответчика назначить пенсию досрочно с даты, установленной судом, и взыскать расходы по уплате государственной пошлины.

В судебном заседании от 04 апреля 2017 года истица ФИО1 и ее представитель ФИО2 увеличили исковые требования. Истица ФИО1 просила включить в ее специальный стаж период нахождения в очередном отпуске с 09.10.1995 года по 21.11.1995 года в льготном исчислении как 1 год и 9 месяцев; периоды работы заведующей-врачом акушером-гинекологом родильного отделения на 0,75 ставки с внутренним совместительством на 0,25 ставки в должности врача акушера-гинеколога гинекологического отделения: с 06.01.2004 года по 12.01.2004 года, с 25.03.2004 года по 31.03.2004 года, с 14.07.2004 года по 20.07.2004 года, с 25.07.2005 года по 06.09.2005 года. Период работы с 12.09.1999 года по 31.10.1999 года (период до декретного отпуска), засчитанный Пенсионным фондом в льготном исчислении как 1 год 3 месяца, просит засчитать в льготном исчислении как 1 год и 9 месяцев. 

Истица ФИО1 в судебном заседании заявленные исковые требования с учетом их увеличения поддержала в полном объеме по доводам, изложенным в исковом заявлении. Истец ФИО1 суду также пояснила, что с конца 1993 года и по настоящее время она работает оперирующим врачом-гинекологом. Работа всегда была поставлена так, что она работала в женской консультации, но могла быть в любое время вызвана в отделение гинекологии для проведения операции. Были экстренные вызовы, дежурства, участие в операциях по акушерству и гинекологии. В связи с этим полагает, что периоды работы, которые были зачтены Пенсионным фондом до 01.11.1999 года как работа в сельской местности (как 1 год и 3 месяца), должны быть засчитаны в двойном льготном исчислении, как 1 год работы за 1 год и 9 месяцев.

Представитель ответчика ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Грязовецком районе ФИО3 с заявленными требованиями не согласен. Считает отказ в досрочном назначении трудовой пенсии по старости ФИО1 обоснованным. Поддерживает доводы, изложенные в решении Управления. Представитель ответчика ФИО3 суду также пояснил, что согласно акту документальной проверки от 14.06.2016 истица была принята на работу на должность акушера-гинеколога 

<

данные изъяты> РБ с 26.08.1993 года и фактически работала в женской консультации, и только в отдельные периоды работы осуществляла функции врача акушера-гинеколога родильного отделения. Данный факт подтверждают приказы, указанные в акте проверки. Следовательно, данные периоды не могут быть засчитаны в специальный стаж истицы, как работа в отделениях (палатах) хирургического профиля стационаров и рассчитаны как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев. Периоды работы истицы, когда она замещала и исполняла обязанности врача акушера-гинеколога родильного отделения, засчитаны истице в специальный стаж как один год работы за 1 год и 6 месяцев. Однако суммирование льготных порядков исчисления периодов работы, имевших место в период действия Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 22 сентября 1999 г. № 1066, и постановления Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. № 464, не предусмотрено указанными нормативными актами. С 01 ноября 1999 года периоды работы истицы засчитаны в календарном исчислении. Кроме того, представитель ответчика ФИО3 суду пояснил, что в связи с предоставлением работодателем ФИО1 корректирующих форм индивидуальных сведений, Пенсионным фондом было принято решение о внесении изменений в решение об отказе в назначении пенсии от 04.07.2016 года №..., однако, несмотря на включение в стаж истицы дополнительных периодов, ее специальный стаж на дату обращения составил лишь 21 год 5 месяцев 17 дней при требуемом п.п.20 п.1 ст.30 ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» медицинском стаже – не менее 25 лет, что не дает истице права на назначение досрочной страховой пенсии. 

Определением Грязовецкого районного суда от 14 марта 2017 года, занесенным в протокол судебного заседания, к участию в деле в качестве соответчика привлечено БУЗ ВО «Грязовецкая центральная районная больница», исключенное из числа третьих лиц, не заявляющих самостоятельных требований.

Представитель ответчика БУЗ ВО «Грязовецкая центральная районная больница» в судебное заседание не явился, поступило заявление, просили дело рассмотреть в отсутствие представителя.

Суд, заслушав объяснения лиц, участвующих в деле, свидетеля Л., исследовав материалы дела, приходит к следующему.

21 июня 2016 года ФИО1 обратилась в ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Грязовецком районе с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости по ст.30 ч.1 п.20 ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ГУ – УПФ РФ в Грязовецком районе от 04 июля 2016 года №... и решением от 26.05.2017 года №... о внесении изменений в решение об отказе в назначении пенсии от 04.07.2016 года №..., в досрочном назначении пенсии истице было отказано ввиду отсутствия требуемого специального стажа работы. 

Согласно Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (ч.1 ст. 39). Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

В соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

В пункте 3 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» установлено, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», а также с учетом Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». 

Статья 4 Гражданского кодекса Российской Федерации предусматривает, что акты гражданского законодательства не имеют обратной силы и применяются к отношениям, возникшим после введения их в действие. Действие закона распространяется на отношения, возникшие до введения его в действие, только в случаях, когда это прямо предусмотрено законом. По отношениям, возникшим до введения в действие акта гражданского законодательства, он применяется к правам и обязанностям, возникшим после введения его в действие.

Положениями статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (части 3, 4) установлено, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В соответствии со Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно – эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 года № 464, право на пенсию за выслугу лет предоставлялось врачам и среднему медицинскому персоналу независимо от наименования должности лечебно – профилактических и санитарно – эпидемиологических учреждений всех форм собственности.

В соответствии с п.3 Постановления № 1066 от 22.09.1999 года в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, периоды работы до 01.11.1999 года засчитывались в соответствии со Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденных Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. № 464, а периоды работы после указанной даты – в соответствии со Списком и Правилами, утвержденными пунктом 1 настоящего Постановления.

Постановление Совета Министров СССР № 1397 от 17.12.1959 года, предусматривавшее зачет работы в данной должности в специальный стаж для досрочного назначения пенсии, утратило силу 22 сентября 1993 года. 

В пункте 2 Постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 года № 464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно – эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет» указано, что работникам здравоохранения и санитарно – эпидемиологических учреждений, указанным в прилагаемом Списке, один год работы в сельской местности или поселке городского типа (рабочем поселке) считать за один год и 3 месяца; врачам – хирургам всех наименований, среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров – один год работы в этих должностях и подразделениях считать за один год и 6 месяцев.

Согласно представленному суду акту документальной проверки от 14.06.2016 года, составленному ведущим специалистом-экспертом ГУ-УПФ РФ в Грязовецком районе, ФИО1 (до заключения брака ФИО4) была принята на работу на должность врача акушера-гинеколога женской консультации.

Согласно сообщению БУЗ ВО «Грязовецкая центральная районная больница» основным местом работы акушера-гинеколога ФИО1 являлся кабинет поликлиники. В некоторые периоды имело место замещение основного работника – оперирующего врача. 

Судом установлено, что периоды работы ФИО1 в должности врача-гинеколога с 26.07.1993 года по 08.08.1993 года, с 19.09.1993 года по 08.03.1995 года, с 01.04.1995 года по 11.06.1995 года, с 30.01.1996 года по 07.02.1996 года, с 19.04.1996 года по 10.05.1996 года, с 01.10.1996 года по 26.01.1997 года, с 09.02.1997 года по 02.03.1997 года, с 29.03.1997 года по 22.06.1997 года, с 17.08.1997 года по 02.11.1997 года, с 07.11.1997 года по 20.04.1998 года, с 23.04.1998 года по 09.08.1998 года, с 08.09.1998 года по 21.03.1999 года, с 18.04.1999 года по 21.05.1999 года и с 20.06.1999 года по 15.08.1999 года – засчитаны ответчиком в ее специальный стаж в льготном исчислении как работа в сельской местности – 1 год работы за 1 год и 3 месяца.

С учетом акта документальной проверки, исследованных документов, периоды работы истицы, когда она замещала и исполняла обязанности врача акушера-гинеколога родильного отделения, засчитаны Пенсионным фондом в ее специальный стаж как один год работы за 1 год и 6 месяцев: с 09.08.1993 года по 18.09.1993 года, с 09.03.1995 года по 31.03.1995 года, с 27.01.1997 года по 08.02.1997 года, с 03.03.1997 года по 28.03.1997 года, с 23.06.1997 года по 16.08.1997 года, с 03.11.1997 года по 06.11.1997 года, с 21.04.1998 года по 22.04.1998 года, с 10.08.1998 года по 07.09.1998 года, с 22.03.1999 года по 17.04.1999 года, с 22.05.1999 года по 19.06.1999 года и с 16.08.1999 года по 11.09.1999 года.

Учитывая, что Постановление Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно – эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет» не исключает возможность одновременного применения двух льготных порядков исчисления стажа, суд полагает, что периоды работы истицы, когда она замещала и исполняла обязанности врача акушера-гинеколога родильного отделения, должны быть засчитаны в ее специальный стаж в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год 9 месяцев (1 год 6 месяцев по должности, предусмотренной перечнем + 1 год 3 месяца – работа протекала в сельской местности).

Дополнительным решением Пенсионного фонда от 26 мая 2017 года №... в специальный стаж ФИО1 в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год 6 месяцев зачтены периоды ее работы врачом акушером-гинекологом родильного отделения в районной больнице №... МУ «ЦБ Грязовецкого муниципального района»: с 24.06.2001 года по 04.08.2001 года, с 15.08.2002 года по 14.09.2002 года, с 26.05.2003 года по 14.07.2003 года, с 03.11.2003 года по 22.11.2003 года, 05.01.2004 года по 12.01.2004 года, с 25.03.2004 года по 31.03.2004 года, с 01.06.2004 года по 20.07.2004 года, с 27.07.2005 года по 06.09.2005 года. 

Данные периоды зачтены Пенсионным фондом в специальный стаж истицы после проверки представленных БУЗ ВО «Грязовецкая ЦРБ» дополнительных корректирующих сведений о льготном характере работы истицы. В связи с изложенным, суд не находит оснований для удовлетворения требований истицы о включении в ее специальный стаж вышеуказанных периодов, так как они добровольно удовлетворены ответчиком.

Суд также не находит оснований для удовлетворения требования истицы об исчислении периодов ее работы, зачтенных Пенсионным фондом в ее специальный стаж как 1 год работы за 1 год 3 месяца, в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год 9 месяцев. 

Так, из представленных суду документов усматривается, что истица исполняла обязанности по штатной должности – врача акушера-гинеколога акушерско-гинекологического кабинета поликлиники Вохтогского филиала Грязовецкой ЦРБ. Согласно должностным обязанностям врач акушер-гинеколог определяет тактику ведения больного, разрабатывает план обследования больного. На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. Организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия. В стационаре ежедневно проводит осмотр больного. Проведение каких-либо хирургических операций должностными обязанностями не предусмотрено.

Доказательств того, что в спорные периоды истица дополнительно занимала штатную должность по хирургическому профилю, суду не представлено.

Пенсионным фондом подробно исследованы периоды работы истицы, проведена документальная проверка, в связи с чем, суд приходит к выводу о том, что все периоды работы ФИО1, подлежавшие включению в ее специальный стаж в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год 6 месяцев, были установлены и зачтены, а также подтверждены работодателем.

Оснований для включения в специальный стаж .../.../... 20.03.2000 года, в указанном льготном исчислении суд не находит.

Истцом ФИО1 также заявлено требование о включении в ее специальный стаж периода нахождения в очередном отпуске с 09.10.1995 года по 21.11.1995 года в льготном исчислении как 1 год и 9 месяцев. Судом установлено, что данный период зачтен ответчиком в специальный стаж истицы в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год 3 месяца. С учетом вышеизложенного, у суда отсутствуют основания для исчисления данного периода в заявленном льготном порядке. 

Решением Пенсионного фонда от 04.07.2016 года (с учетом уточнений) в специальный стаж ФИО1 в календарном исчислении зачтен период ее нахождения в отпуске по беременности и родам с .../.../... года по .../.../... года. 

Учитывая, что стаж работы в сельской местности до 1 ноября 1999 года исчислялся в льготном порядке, суд приходит к выводу о том, что период нахождения истицы в отпуске по беременности и родам с .../.../... года по .../.../... года подлежит зачету в специальный стаж в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год и 3 месяца. 

Период нахождения в отпуске по беременности и родам с .../.../... года по .../.../... года в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год и 3 месяца зачету не подлежит. При этом суд учитывает, что периоды работы истицы до .../.../... года ответчиком зачтены в ее специальный стаж в льготном исчислении как работа в сельской местности – 1 год работы за 1 год и 3 месяца.

В пункте 9 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года № 516, на которое ссылается ответчик, дается исчерпывающий перечень периодов работы, которые не включаются в стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии. В данном перечне не указан период нахождения работника на курсах повышения квалификации.

Согласно статье 187 Трудового кодекса Российской Федерации при направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. 

Таким образом, период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Целью повышения квалификации является обновление теоретических и практических знаний специалистов в связи с повышением требований к уровню квалификации и необходимостью освоения современных методов решения профессиональных задач. 

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу о том, что периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации и в учебных отпусках: с 12.10.2004 года по 01.11.2004 года, с 04.09.2006 года по 01.03.2007 года, с 15.06.2009 года по 04.07.2009 года, с 02.03.2012 года по 02.04.2012 года, с 19.05.2014 года по 31.05.2014 года, с 29.09.2014 года по 03.10.2014 года, с 18.04.2016 года по 30.04.2016 года подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

Истица в данные периоды не прерывала трудовых отношений с учреждением, поименованном в Списке. Обновление теоретических и практических знаний является неотъемлемой частью должностных обязанностей истицы. 

Однако в судебном заседании установлено, что на день обращения ФИО1 в ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Грязовецком районе с заявлением о назначении пенсии – 21 июня 2016 года, а также на день принятия судом решения, стаж работы дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии истицей не выработан, в связи с чем оснований для удовлетворения заявленного истицей требования о возложении на ответчика обязанности по назначению пенсии не имеется.

В соответствии с частью 1 статьи 98 Гражданского процессуального кодекса РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

Таким образом, требование истицы о взыскании с ответчика понесенных ею судебных расходов по уплате государственной пошлины в размере 300 рублей подлежит удовлетворению. 

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично. 

Обязать ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Грязовецком районе зачесть ФИО1 в специальный медицинский стаж в льготном исчислении – как 1 год работы за 1 год и 9 месяцев периоды замещения и исполнения обязанностей врача акушера-гинеколога родильного отделения в 

<

данные изъяты> районной больнице: с 09 августа 1993 года по 18 сентября 1993 года, с 09 марта 1995 года по 31 марта 1995 года, с 27 января 1997 года по 08 февраля 1997 года, с 03 марта 1997 года по 28 марта 1997 года, с 23 июня 1997 года по 16 августа 1997 года, с 03 ноября 1997 года по 06 ноября 1997 года, с 21 апреля 1998 года по 22 апреля 1998 года, с 10 августа 1998 года по 07 сентября 1998 года, с 22 марта 1999 года по 17 апреля 1999 года, с 22 мая 1999 года по 19 июня 1999 года и с 16 августа 1999 года по 11 сентября 1999 года.

Обязать ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Грязовецком районе зачесть ФИО1 в специальный медицинский стаж в льготном исчислении – как 1 год работы за 1 год и 3 месяца период нахождения в отпуске по беременности и родам: с .../.../... года по .../.../... года.

Обязать ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Грязовецком районе зачесть в специальный медицинский стаж для досрочного назначения трудовой пенсии по старости ФИО1 периоды нахождения на курсах повышения квалификации: с 12 октября 2004 года по 01 ноября 2004 года, с 04 сентября 2006 года по 01 марта 2007 года, с 15 июня 2009 года по 04 июля 2009 года, с 02 марта 2012 года по 02 апреля 2012 года, с 19 мая 2014 года по 31 мая 2014 года, с 29 сентября 2014 года по 03 октября 2014 года, с 18 апреля 2016 года по 30 апреля 2016 года.

Признать решение ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Грязовецком районе от 04 июля 2016 года №... и решение о внесении изменений от 26.05.2017 года №... в части исключения указанных периодов из специального стажа ФИО1 недействительными. 

Взыскать с ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Грязовецком районе в пользу ФИО1 госпошлину в порядке возврата в размере 300 (триста) рублей.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО1 отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Вологодский областной суд через Грязовецкий районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья – Скачедуб М.В.

Мотивированное решение изготовлено 03 июня 2017 года.