Дело №1-21(1)2021

64RS0023-01-2020-000323-61

ПРИГОВОР

Именем Российской Федерации

16 марта 2021 года город Новоузенск Саратовской области

Новоузенский районный суд Саратовской области в составе: председательствующего судьи Макарова Е.А., 

при секретаре Фоминой В.В.,

с участием государственного обвинителя прокурора Новоузенского района Саратовской области ФИО4,

подсудимой ФИО2,

защитника – адвоката ФИО25, представившего удостоверение № и ордер № от ДД.ММ.ГГГГ, 

рассмотрев в открытом судебном заседании в общем порядке судебного разбирательства в отношении

ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженки 

<

адрес>, гражданки Российской Федерации, имеющей среднее - специальное образование, в зарегистрированном браке не состоящей, невоеннообязанной, временно не работающей, зарегистрированной по адресу: 

<

адрес>, проживающей по адресу: 

<

адрес>, ранее не судимой, 

обвиняемой в совершении преступлений, предусмотренных частью 3 статьи 160 и частью 3 статьи 160 УК РФ,

установил:

ФИО2 совершила два эпизода присвоения, то есть хищение чужого имущества, вверенного виновному, совершенные лицом с использованием своего служебного положения, при следующих обстоятельствах.

На основании распоряжения о назначении № от ДД.ММ.ГГГГ, вынесенного главой администрации муниципального образования город Новоузенск Саратовской области ФИО14, на должность исполняющего обязанности директора Муниципального учреждения культуры «Культурно-досуговое объединение» города Новоузенска Саратовской области (далее МУК «КДО») с указанного числа назначена ФИО2

На основании приказа о переводе сотрудника на другую работу от ДД.ММ.ГГГГ №, вынесенного начальником Отдела культуры и кино администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области ФИО5, на должность директора Муниципального учреждения культуры «Культурно-досуговое объединение» города Новоузенска Саратовской области с указанного числа назначена ФИО2.

Согласно занимаемой должности, ФИО2 относилась к категории руководителей, подчинялась непосредственно начальнику Отдела культуры и кино администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области, а так же осуществляла: общее руководство административно-хозяйственной и экономической деятельностью МУК «КДО»; разрабатывала и контролировала исполнение основных направлений культурно-просветительной и досуговой деятельности среди населения; составляла планы творческо-производственной и финансово-хозяйственной деятельности МУК «КДО» с применением социально-экономических условий; организовывала деятельность МУК «КДО» и работу всего персонала; обеспечивала дом культуры квалифицированными кадрами с наилучшим использованием знаний и опыта работников.

В переделах предоставленных ФИО2 полномочий, она решала финансовые и материальные вопросы деятельности МУК «КДО»; разрешала все вопросы, связанные с оказанием услуг клиентам и посетителям МУК «КДО», в том числе рассматривала претензии и жалобы, связанные с качеством оказанных услуг; занималась вопросами размещения рекламы услуг, оказываемых домом культуры, в средствах массовой информации с целью привлечения клиентов; руководила иными, предусмотренными учредительными документами МУК «КДО», видами деятельности.

Также ФИО2, занимая должность директора МУК «КДО», была обязана: своевременно отвечать на запросы других сотрудников по направлению профессиональной деятельности, предоставлять требуемую информацию в полном объеме; непрерывно повышать свой профессиональный уровень; честно и добросовестно выполнять возложенные на неё обязанности; объективно относиться к другим сотрудникам, оценивать их вклад в достижение целей МУК «КДО» по результатам их работы независимо от личного отношения; содержать имущество, принадлежащее учреждению, в целости и сохранности; всемерно способствовать формированию и укреплению благоприятного морально-психологического климата в коллективе; хранить служебную и коммерческую тайны; соблюдать правила конфиденциальности при работе с личной информацией сотрудников МУК «КДО», правила внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

Таким образом, на основании вышеуказанных документов, ФИО2 являлась материально-ответственным и должностным лицом, наделенным, в связи с занимаемой должностью директора МУК «КДО» административно-хозяйственными полномочиями (обязанностями), а также выполняла организационно-распорядительные функции в данном учреждении.

В начале мая 2013 года, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, точную дату и время в ходе следствия установить не представилось возможным, у ФИО2 возник единый преступный умысел, направленный на присвоение, то есть хищение вверенных ей денежных средств, принадлежащих администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области, с использованием своего служебного положения, путем начисления и выплаты заработной платы на имя ФИО1

Новоузенского муниципального района Саратовской области, с использованием своего служебного положения, путем начисления и получения заработной платы на имя ФИО1.

Реализуя свой единый преступный умысел, направленный на хищение чужого имущества, путем обмана, осознавая общественную опасность противоправного изъятия чужого имущества, предвидя неизбежность причинения в результате этого реального материального вреда собственнику и желая наступления этих последствий, ФИО2, находясь на своем рабочем месте по адресу: 

<

адрес>, используя свое служебное положение директора МУК «КДО», в период с мая 2013 года по ноябрь 2013 год и с июня 2015 года по июль 2015 год, достоверно зная о том, что возложенные на ФИО1 обязанности последним исполнятся не будут, выносила приказы о назначении и переводе ФИО1 на различные должности МУК «КДО», а именно:

ДД.ММ.ГГГГ вынесла приказ №, согласно которому ФИО1 принят в МУК «КДО» на должность руководителя кружка, на время отпуска основного работника ФИО6 с тарифной ставкой в размере 7 274 рубля и стимулирующие выплаты – 727 рублей.

ДД.ММ.ГГГГ вынесла приказ №, согласно которому ФИО1 принят в МУК «КДО» на должность методиста ГОМЦ, на время отпуска основного работника ФИО7 с ДД.ММ.ГГГГ, с тарифной ставкой в размере 5 703 рубля, надбавками за увеличение объема работ в сумме 1 141 рубль и стимулирующими выплатами на сумму 1 141 рубль.

ДД.ММ.ГГГГ, ФИО2 вынесла приказ №, согласно которому ФИО1 принят в МУК «КДО» на должность методиста ГОМЦ, на время отпуска основного работника с ДД.ММ.ГГГГ, с тарифной ставкой в размере 6 916 рублей и надбавками за увеличение объема работ – 1 383 рубля 20 копеек, а так же стимулирующими выплатами в сумме 1 383 рубля 20 копеек.

ДД.ММ.ГГГГ, приказом № ФИО1 уволен с занимаемой должности методиста ГОМЦ МУК «КДО», в связи с истечением срока трудового договора.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 вынесен приказ №, согласно которому ФИО1 принят в МУК «КДО» на должность художника декоратора на время отпуска основного работника с ДД.ММ.ГГГГ с тарифной ставкой в размере 6 559 рублей и стимулирующей выплатой в сумме 1 312 рублей.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 уволен с занимаемой должности художника декоратора, в связи с истечением срока трудового договора.

Однако, ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 вновь вынесла приказ №, согласно которому ФИО1 принят в МУК «КДО» на должность заведующего молодежным сектором, на время отпуска основного работника, с ДД.ММ.ГГГГ, с тарифной ставкой - 1 455 рублей.

ДД.ММ.ГГГГ вынесен приказ №, согласно которому ФИО1 уволен с занимаемой должности заведующего молодежным сектором МУК «КДО», по собственному желанию.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 издала приказ №, согласно которому ФИО1 вновь принят в МУК «КДО» на должность звукооператора на время отпуска основного работника с ДД.ММ.ГГГГ, с тарифной ставкой – 6 329 рублей, а ДД.ММ.ГГГГ приказом №, ФИО1 уволен с занимаемой должности звукооператора МУК «КДО», в связи с истечением срока трудового договора.

Исполняя задуманное, в соответствии с указанными выше приказами, в период с мая 2013 года по ноябрь 2013 год и с июня 2015 года по июль 2015 год, ФИО2, достоверно зная о том, что возложенные на ФИО1 обязанности он фактически не исполняет, ежемесячно в указанный период времени собственноручно составляла и заполняла табеля учета рабочего времени, в которых умышленно и из корыстных побуждений отражала заведомо ложные сведения относительно отработанного ФИО1 времени в МУК «КДО».

Данные табели ФИО2 заверяла своей подписью и представляла их для оплаты за счет средств администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области.

Начисленную по указанным документам заработную плату с надбавками, ФИО2 получала в Муниципальном учреждении «Централизованная бухгалтерия отдела культуры и кино» администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области на основании доверенности, собственноручно составленной ФИО2 от имени ФИО1 на право получения заработной платы последней, а именно: за май 2013 года – 2 511 рублей 24 копейки, за июнь 2013 года – 2 000 рублей, за июль 2013 года – 6 750 рублей 29 копеек, за август 2013 года – 18 272 рубля 20 копеек, за сентябрь 2013 года – 4 593 рубля 80 копеек, за октябрь 2013 года – 7 594 рубля 80 копеек, за ноябрь 2013 года – 8 256 рублей 53 копейки, за июнь 2015 года – 3 253 рубля 86 копеек и за июль 2015 года – 4 149 рублей 73 копейки.

Вышеуказанными похищенными денежными средствами ФИО2 распорядилась по своему усмотрению.

Своими действиями ФИО2 причинила администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области имущественный вред на общую сумму 58 831 рубль 55 копеек.

Кроме того, в начале января 2014 года, но не позднее ДД.ММ.ГГГГ, точная дата и время в ходе следствия не установлены, у ФИО2, являющейся материально-ответственным и должностным лицом, наделенным, в связи с занимаемой должностью директора МУК «КДО» административно-хозяйственными полномочиями (обязанностями), а также выполняющей организационно-распорядительные функции в данном учреждении, вновь возник единый преступный умысел, направленный на совершение мошеннических действий в отношении администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области, с использованием своего служебного положения, путем начисления и получения заработной платы на имя ФИО8.

Реализуя свой единый преступный умысел, направленный на хищение чужого имущества, путем обмана, осознавая общественную опасность противоправного изъятия чужого имущества, предвидя неизбежность причинения в результате этого реального материального вреда собственнику и желая наступления этих последствий, ФИО2, находясь на своем рабочем месте по адресу: 

<

адрес>, используя свое служебное положение директора МУК «КДО», в период с ДД.ММ.ГГГГ по декабрь 2015 года, достоверно зная о том, что возложенные на ФИО8 обязанности последняя исполнять не будет, выносила приказы о назначении и переводе ФИО8 на различные должности МУК «КДО».

Так, ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 вынесла приказ №, согласно которому ФИО8 принята в МУК «КДО» на должность сторожа на время отпуска основного работника ФИО9, с тарифной ставкой в размере 5 679 рублей.

ДД.ММ.ГГГГ она вынесла приказ №, согласно которому ФИО8 уволена с занимаемой должности сторожа МУК «КДО» с ДД.ММ.ГГГГ, в связи с истечением срока трудового договора.

ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с приказом №, ФИО8 вновь принята в МУК «КДО» на должность художника-декоратора на время отпуска основного работника с тарифной ставкой в размере 3 463 рубля.

ДД.ММ.ГГГГ, ФИО2 издан приказ №, согласно которому ФИО8 уволена с занимаемой должности художника-декоратора МУК «КДО» и приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО8 принята в МУК «КДО» на должность заведующей детским сектором на время отпуска основного работника с тарифной ставкой в размере 7 681 рубль.

ДД.ММ.ГГГГ приказом № ФИО8 уволена с занимаемой должности заведующего детским сектором МУК «КДО», а ДД.ММ.ГГГГ, согласно приказа №, она назначена в МУК «КДО» на должность методиста ГОМЦ на время отпуска основного работника ФИО10 с ДД.ММ.ГГГГ по дату выхода основного работника, с тарифной ставкой 6 022 рубля.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 вынесла приказ №, согласно которому ФИО8 уволена с занимаемой должности методиста ГОМЦ МУК «КДО», в связи с истечением срока трудового договора

ДД.ММ.ГГГГ ФИО8, на основании приказ №, вновь принята по совмещению в МУК «КДО» на должность руководителя театрального кружка на время отпуска основного работника ФИО10 с ДД.ММ.ГГГГ по дату выхода основного работника, с тарифной ставкой 2 857 рублей.

ДД.ММ.ГГГГ вынесен приказ №, согласно которому ФИО8 уволена с занимаемой должности руководителя театрального кружка МУК «КДО», а ДД.ММ.ГГГГ приказом № она принята на постоянной основе в МУК «КДО» Городской дом культуры на должность руководителя кружка декоративно-прикладного искусства с ДД.ММ.ГГГГ с тарифной ставкой 5 714 рублей.

ДД.ММ.ГГГГ, ФИО2 издан приказ №, согласно которому, ФИО8 уволена с занимаемой должности руководителя кружка декоративно-прикладного искусства МУК «КДО», в связи с истечением срока трудового договора.

ДД.ММ.ГГГГ, приказом №, ФИО8 принята в МУК «КДО» Городской дом культуры на должность методиста ГОМЦ на время отпуска основного работника ФИО11 с ДД.ММ.ГГГГ по дату выхода основного работника, с тарифной ставкой 6 022 рублей.

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО8 уволена с занимаемой должности.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО8 принята в основное подразделение МУК «КДО» Городской дом культуры на должность методиста с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с тарифной ставкой 6 022 рубля (приказ №).

ДД.ММ.ГГГГ ФИО8 уволена с занимаемой должности методиста МУК «КДО», в связи с истечением срока трудового договора.

ДД.ММ.ГГГГ (приказ №), ФИО8 принята в основное подразделение МУК «КДО» Городской дом культуры на должность методиста на время отпуска основного работника ФИО10 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с тарифной ставкой 6 022 рублей и надбавкой в виде стимулирующих выплат -1 204 рубля 40 копеек.

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО8 уволена с занимаемой должности методиста МУК «КДО».

ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 вынесла приказ №, согласно которому, ФИО8 принята в основное подразделение МУК «КДО» Городской дом культуры на должность методиста на время отпуска основного работника ФИО10 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с тарифной ставкой 6 329 рублей и надбавкой в виде стимулирующих выплат -1 265 рублей 80 копеек.

ДД.ММ.ГГГГ издан приказ № об увольнении ФИО8 с занимаемой должности.

ДД.ММ.ГГГГ, приказом №, ФИО8 принята в основное подразделение МУК «КДО» Городской дом культуры на должность культ-организатор, на время отпуска основного работника ФИО12 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с тарифной ставкой 5 758 рублей и надбавкой в виде стимулирующих выплат – 2 879 рублей.

ДД.ММ.ГГГГ (приказ №), ФИО8 принята по совместительству в основное подразделение МУК «КДО» Городской дом культуры на должность администратора с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с тарифной ставкой 3 581 рубль и надбавкой в виде стимулирующих выплат 2 506 рублей 70 копеек.

Приказами № и №, ФИО8 уволена с занимаемых должностей в связи с истечением срока трудового договора, а ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 издает приказ №, согласно которому ФИО8 принята в основное подразделение МУК «КДО» Городской дом культуры на должность руководителя кружка по вокалу с ДД.ММ.ГГГГ, с тарифной ставкой 3 003 рублей и надбавками: за увеличение объема работ - 900 рублей 90 копеек и стимулирующие выплаты – 1 501 рубль 50 копеек.

ДД.ММ.ГГГГ, приказом № ФИО8 переведена в основное подразделение МУК «КДО» Городской дом культуры с должности руководителя кружка по вокалу на должность заведующий детским сектором с ДД.ММ.ГГГГ, с тарифной ставкой 8 073 рубля и стимулирующими выплатами – 2 421 рубль 90 копеек.

С должности заведующий детским сектором МУК «КДО», ФИО8 уволена ДД.ММ.ГГГГ приказом №, по инициативе работника.

ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с приказом №, ФИО8 была принята по совместительству в основное подразделение МУК «КДО» Городской дом культуры на должность заведующий центром национальных культур, на время отпуска основного работника ФИО13 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с тарифной ставкой 7 675 рублей.

ДД.ММ.ГГГГ (приказ №), ФИО8 уволена с занимаемой должности заведующий центром национальных культур МУК «КДО» с ДД.ММ.ГГГГ, а ДД.ММ.ГГГГ, приказом № ФИО8 принята по совместительству в основное подразделение МУК «КДО» Городской дом культуры на должность методиста, на время отпуска основного работника с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с тарифной ставкой 6 329 рублей и стимулирующими выплатами 1 265 рублей 80 копеек.

ДД.ММ.ГГГГ, ФИО2 вынесла приказ №, согласно которому ФИО8 уволена с занимаемой должности методиста МУК «КДО», в связи с истечением срока трудового договора.

Кроме того, ДД.ММ.ГГГГ (приказ о поощрении работников №) и ДД.ММ.ГГГГ (приказ о поощрении работников №), ФИО8 как методист МУК «КДО» была премирована на сумму 4000 рублей и 9 770 рублей соответственно.

Во исполнении своего преступного умысла, и в соответствии с перечисленными выше приказами, в период с ДД.ММ.ГГГГ по декабрь 2015 года, ФИО2, достоверно зная о том, что возложенные на ФИО8 обязанности последняя фактически не исполняет, ежемесячно в указанный период времени собственноручно составляла и заполняла табеля учета рабочего времени, в которых умышленно и из корыстных побуждений отражала заведомо ложные сведения относительно отработанного ФИО8 времени в МУК «КДО».

Данные табели ФИО2 заверяла своей подписью и представляла их для оплаты за счет средств администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области.

Начисленную по указанным документам заработную плату с надбавками, ФИО2 получала в Муниципальном учреждении «Централизованная бухгалтерия отдела культуры и кино» администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области на основании доверенности, собственноручно составленной ФИО2 от имени ФИО8 на право получения заработной платы последней, а именно: за январь 2014 года – 8 954 рубля, за февраль 2014 года – 7 798 рублей 12 копеек, за март 2014 года – 6 322 рубля 68 копеек, за апрель 2014 года – 3 978 рублей 08 копеек, за май 2014 года – 4 573 рубля 88 копеек, за июнь 2014 года – 5 255 рублей 92 копейки, за июль 2014 года – 2 850 рублей 93 копейки, за август 2014 года – 14 рублей 44 копейки, за сентябрь 2014 года – 6 202 рубля 44 копейки, за октябрь 2014 год – 5 802 рубля 77 копеек, за ноябрь 2014 года – 8 500 рублей, за декабрь 2014 года – 9 199 рублей, за март 2015 год – 4 106 рублей 85 копеек, за апрель 2015 года – 7 686 рублей 82 копейки, за июнь 2015 года – 6 206 рублей 76 копеек, за июль 2015 года – 11 718 рублей 91 копейка, за август 2015 года – 13 294 рубля 62 копейки, за сентябрь 2015 года – 9 130 рублей 90 копеек, за октябрь 2015 года – 9 599 рублей 10 копеек, за ноябрь 2015 года – 19 665 рублей 40 копеек, за декабрь 2015 года – 21 541 рубль 54 копейки, а всего на общую сумму 172403 рубля 16 копеек.

Вышеуказанными похищенными денежными средствами ФИО2 распорядилась по своему усмотрению.

Своими действиями ФИО2 причинила администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области имущественный вред на общую сумму 172403 рубля 16 копеек.

В судебном заседании подсудимая ФИО2 вину в совершенных преступлениях признала полностью по обоим эпизодам, от дачи показаний отказалась.

С согласия сторон были оглашены показания подсудимой, данные ей на стадии предварительного расследования, из которых следуют, что на стадии предварительного расследования подсудимой ФИО2 даны показания в соответствии с описательной частью приговора. 

Помимо признания вины ФИО2, её виновность в совершенном преступлений подтверждается достаточной совокупностью других доказательств, исследованных в ходе судебного разбирательства.

Доказательства, подтверждающие вину ФИО2 в совершении преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 160 УК РФ по эпизоду хищения денежных средств за период с мая 2013 года по июль 2015 года 

на общую сумму 58 831 рубль 55 копеек.

Виновность ФИО2 подтверждается следующими доказательствами. 

Оглашенными, с согласия сторон, показаниями представителя потерпевшего ФИО14, из которых следует, что Новоузенском муниципальном районе Саратовской области осуществляла деятельность Муниципальное учреждение культуры «Культурно-досуговое объединение» (МУК «КДО»), которое в настоящее время переименовано в Муниципальное бюджетное учреждение культуры «Централизованная клубная система» Новоузенского муниципального района (МБУК «ЦКС»). Выплата заработной платы работникам указанных организаций осуществлялась за счет средств бюджета Новоузенского муниципального образования. Табели учета рабочего времени на подчиненных работников составлялся директором МУК «КДО» и им же утверждались. В период времени с мая 2013 года по декабрь 2015 год должность директора МУК «КДО» занимала ФИО2 От сотрудников полиции ему стало известно, что в данное учреждение на период с мая 2013 года по ноябрь 2013 год и с июня 2015 года по июль 2015 год был принят на работу ФИО1, который возложенные на него обязанности не исполнял. Начисленную ФИО1 заработную плату в размере 58 831 рубль 55 копеек получала ФИО2, чем причинила материальный ущерб администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области (том № л.д.205-207). 

Оглашенными, с согласия сторон, показаниями свидетеля ФИО15, из которых следует, что с 2009 г. по начало 2018 г. она занимала должность ведущего бухгалтера муниципального учреждения «Централизованная бухгалтерия отдела культуры и кино администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области». В её должностные обязанности входило получение денежных средств в отделении Сбербанка России по Саратовской области в г. Новоузенске и выдача заработной платы работникам МУК «КДО» г. Новоузенск, директором которого до 2015 года являлась ФИО2 Начисление заработной платы производилось на основании табелей учета рабочего времени и приказов о назначении на должность. При этом она пояснила, что ФИО1 она никогда не видела, фактически трудовую деятельность по указанным должностям он не осуществлял. Заработную плату за ФИО1 получала лично ФИО2, которая предоставляла доверенность от указанного лица на получение за него заработной платы (том № л.д.224-225). 

Оглашенными, с согласия сторон, показаниями свидетеля ФИО20, из которых следует, что является работником МУК «КДО» г. Новоузенск (клуб «Радуга»), находящегося в 

<

адрес>. Директором МУК «КДО» г. Новоузенск являлась ФИО2 В 2013-2014 г.г. она обратилась к ФИО2 с просьбой фиктивно, на период нахождения одного из сотрудников в отпуске, принять на работу ее сына ФИО1, пояснив, что служебные обязанности будет исполнять она. ФИО2 согласилась, после чего она собрала необходимый пакет документов и передала их в МУ «ЦБ отдела культуры и кино». После того как один из сотрудников ушел в отпуск, ФИО1 провели на должность сторожа филиал МУК «КДО» г. Новоузенск (клуб «Радуга»), на период нахождения основного сотрудника в отпуске. В указанный период она исполняла служебные обязанности сторожа. Более она к ФИО2 о трудоустройстве ФИО1 не обращалась. ФИО1 обязанности методиста ГОМЦ, художника декоратора, заведующего молодежным сектором МУК «КДО» г. Новоузенск, никогда не исполнял. Денежные средства за ФИО1 за исполнении служебных обязанностей сторожей она получала только два раза два раза по доверенности (том № л.д.226-227). 

Оглашенными, с согласия сторон, показаниями свидетеля ФИО16, из которых следует, что с декабря 2015 г. по март 2017 г. она занимала должность директора МУК «КДО» г. Новоузенск. В период работы ей стало известно, что ФИО1 числился в качестве работника МУК «КДО» г. Новоузенск, однако фактически никогда не исполнял своих должностных обязанностей (том № л.д.228-229).

Оглашенными, с согласия сторон, показаниями свидетеля ФИО16, из которых следует, что с 2005 года по настоящее время она занимает должность звукооператора в муниципальном учреждении культуры «Культурно-досуговое объединение» (МУК «КДО») г. Новоузенска. Однако, ФИО1 она среди сотрудников МУК КДО г. Новоузенск она ни когда не видела, фактически трудовую деятельность он не осуществлял (том № л.д.230-231). 

Аналогичные показания содержатся в оглашенных с согласия сторон показаниях свидетеля ФИО17 (том № л.д.232-233), свидетеля ФИО18 (том № л.д.234-235), свидетеля ФИО12 (том № л.д.236-237), свидетеля ФИО19 (том № л.д.238-239). 

Из оглашенных, с согласия сторон, показаний свидетеля ФИО1, следует, что его мать ФИО20 в период с 2010 года по 2017 год работала в клубе «Радуга» г.Новоузенска. В 2013 году или 2014 году он передавал своей матери ФИО20 документы для трудоустройства в клуб «Радуга». Однако он лично в МУК «КДО» никогда фактически трудовую деятельность не осуществлял и заработную плату не получал (том № л.д.240-242). 

В судебном заседании свидетель ФИО21 пояснила, что с февраля 2014 года по настоящее время она занимает должность ведущего бухгалтера в Муниципальном учреждении «Централизованная бухгалтерия» отдела культуры и кино администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области. В ее должностные обязанности входит ведение бухгалтерии учреждений культуры и кино Новоузенского района, в том числе и Муниципального учреждения культуры «Культурно-досуговое объединение» (МУК «КДО»). Начисление заработной платы производилось исходя из данных табелей учета рабочего времени и приказов по личному составу. В 2015 году от МУК «КДО» предоставлялись первичные документы по оплате труда в отношении ФИО1 Все документы представлялись за подписью ФИО2 (том № л.д.18-20). 

Аналогичные показания содержатся в оглашенных с согласия сторон показаниях свидетеля ФИО22 (том № л.д.21-23)

Кроме того, вина ФИО2 подтверждается следующими материалами дела:

- справкой об исследовании документов № от ДД.ММ.ГГГГ об исследовании документов Муниципального учреждения культуры «Культурно-досуговое объединение», согласно которой ФИО1 была начислена заработная плата: за май 2013 года – 2 511 рублей 24 копейки, за июнь 2013 года – 2 000 рублей, за июль 2013 года – 6 750 рублей 29 копеек, за август 2013 года – 18 272 рубля 20 копеек, за сентябрь 2013 года – 4 593 рубля 80 копеек, за октябрь 2013 год – 7 594 рубля 80 копеек, за ноябрь 2013 года – 8 256 рублей 53 копейки, за июнь 2015 года – 3 253 рубля 86 копеек, за июль 2015 год – 4 149 рублей 73 копейки, а всего на общую сумму 58 831 рубль 55 копеек (том № л.д.191-197), 

- протоколом осмотра документов от ДД.ММ.ГГГГ, в ходе которого были осмотрены документы Муниципального учреждения культуры «Культурно-досуговое объединение», изъятые ДД.ММ.ГГГГ в ходе выемки в здании, расположенном по адресу: 

<

адрес> (том № л.д.244-247),

- протоколом осмотра документов от ДД.ММ.ГГГГ, в ходе которого были осмотрены документы Муниципального учреждения культуры «Культурно-досуговое объединение», изъятые в ходе выемки в здании, расположенном по адресу: 

<

адрес>. (том № л.д.41-45)

- заявлением ФИО16 от ДД.ММ.ГГГГ, в котором она просит провести проверку, по факту законности приема на работу, начисления и выплаты заработной платы ФИО8 и ФИО1 (том № л.д.3).

Доказательства, подтверждающие вину ФИО2 в совершении преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 160 УК РФ по эпизоду хищения денежных средств за период с января 2014 года по декабрь 2015 года 

в размере 172 403 руб. 16 коп.

Виновность ФИО2 подтверждается следующими доказательствами.

Оглашенными, с согласия сторон, показаниями представителя потерпевшего ФИО14, из которых следует, что Новоузенском муниципальном районе Саратовской области осуществляла деятельность Муниципальное учреждение культуры «Культурно-досуговое объединение» (МУК «КДО»), которое в настоящее время переименовано в Муниципальное бюджетное учреждение культуры «Централизованная клубная система» Новоузенского муниципального района (МБУК «ЦКС»). Выплата заработной платы работникам указанных организаций осуществлялась за счет средств бюджета Новоузенского муниципального образования. Табели учета рабочего времени на подчиненных работников составлялся директором МУК «КДО» и им же утверждались. В период времени с мая 2013 года по декабрь 2015 год должность директора МУК «КДО» занимала ФИО2 От сотрудников полиции ему стало известно, что в данное учреждение на период с мая 2013 года по ноябрь 2013 год и с июня 2015 года по июль 2015 год был принят на работу ФИО1, который возложенные на него обязанности не исполнял. Начисленную ФИО1 заработную плату в размере 58 831 рубль 55 копеек получала ФИО2, чем причинила материальный ущерб администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области (том № л.д.205-207). 

Оглашенными, с согласия сторон, показаниями свидетеля ФИО15, из которых следует, что с 2009 г. по начало 2018 г. она занимала должность ведущего бухгалтера муниципального учреждения «Централизованная бухгалтерия отдела культуры и кино администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области». В её должностные обязанности входило получение денежных средств в отделении Сбербанка России по Саратовской области в г. Новоузенске и выдача заработной платы работникам МУК «КДО» г. Новоузенск, директором которого до 2015 года являлась ФИО2 Начисление заработной платы производилось на основании табелей учета рабочего времени и приказов о назначении на должность. При этом она пояснила, что ФИО8 она никогда не видела. Заработную плату за нее получала лично ФИО2, которая предоставляла доверенность от указанного лица на получение за него заработной платы (том № л.д.96-98). 

Оглашенными, с согласия сторон, показаниями свидетеля ФИО17, из которых следует, что с января 2013 г. до августа 2016 г. она занимала должность методиста в городском организационно-методическом центре МУК КДО г. Новоузенск. До декабря 2015 г. директором МУК «КДО» г. Новоузенск являлась ФИО2 ФИО8 появлялась на работе в МУК «КДО» г. Новоузенск не выходила трудовую деятельность не выполняла (том № л.д.87-89). 

Аналогичные показания содержатся в оглашенных с согласия сторон показаниях свидетеля ФИО13 (том № л.д.90-92), свидетеля ФИО12 (том № л.д.93-95), свидетеля ФИО19 (том № л.д.99-101), свидетеля ФИО18(том № л.д.106-107), 

Оглашенными, с согласия сторон, показаниями свидетеля ФИО16, из которых следует, что с декабря 2015 г. по март 2017 г. она занимала должность директора МУК «КДО» г. Новоузенск. В период работы ей стало известно, что ФИО8 числился в качестве работника МУК «КДО» г. Новоузенск, однако фактически никогда не исполнял своих должностных обязанностей (том № л.д.228-229).

Из оглашенных, с согласия сторон, показаний свидетеля ФИО8, следует, что ФИО2 обратилась к ней о возможности трудоустройства в МУК «КДО». Согласившись, она передала ФИО2 документы для трудоустройства. Однако, он лично в МУК «КДО» никогда фактически трудовую деятельность не осуществлял и заработную плату не получал (том № л.д.106 -107). 

В судебном заседании свидетель ФИО21 пояснила, что с февраля 2014 года по настоящее время она занимает должность ведущего бухгалтера в Муниципальном учреждении «Централизованная бухгалтерия» отдела культуры и кино администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области. В ее должностные обязанности входит ведение бухгалтерии учреждений культуры и кино Новоузенского района, в том числе и Муниципального учреждения культуры «Культурно-досуговое объединение» (МУК «КДО»). Начисление заработной платы производилось исходя из данных табелей учета рабочего времени и приказов по личному составу. В 2015 году от МУК «КДО» предоставлялись первичные документы по оплате труда в отношении ФИО8 Все документы представлялись за подписью ФИО2 

Аналогичные показания содержатся в оглашенных с согласия сторон показаниях свидетеля ФИО22 (том № л.д.21-23)

Кроме того, вина ФИО2 подтверждается следующими материалами дела:

- справкой об исследовании документов № от ДД.ММ.ГГГГ об исследовании документов Муниципального учреждения культуры «Культурно-досуговое объединение», согласно которой ФИО8 была начислена заработная плата: за январь 2014 года – 8 954 рубля, за февраль 2014 года – 7 798 рублей 12 копеек, за март 2014 года – 6 322 рубля 68 копеек, за апрель 2014 года – 3 978 рублей 08 копеек, за май 2014 года – 4 573 рубля 88 копеек, за июнь 2014 года – 5 255 рублей 92 копейки, за июль 2014 года – 2 850 рублей 93 копейки, за август 2014 года – 14 рублей 44 копейки, за сентябрь 2014 года – 6 202 рубля 44 копейки, за октябрь 2014 год – 5 802 рубля 77 копеек, за ноябрь 2014 года – 8 500 рублей, за декабрь 2014 года – 9 199 рублей, за март 2015 год – 4 106 рублей 85 копеек, за апрель 2015 года – 7 686 рублей 82 копейки, за июнь 2015 года – 6 206 рублей 76 копеек, за июль 2015 года – 11 718 рублей 91 копейка, за август 2015 года – 13 294 рублей 62 копейки, за сентябрь 2015 года – 9 130 рублей 90 копеек, за октябрь 2015 года – 9 599 рублей 10 копеек, за ноябрь 2015 года – 19 665 рублей 40 копеек, за декабрь 2015 года – 21 541 рубль 54 копейки, а всего на общую сумму 172 403 рубля 16 копеек (том № л.д.40-65)

- протоколом осмотра документов от ДД.ММ.ГГГГ, в ходе которого были осмотрены документы Муниципального учреждения культуры «Культурно-досуговое объединение», изъятые ДД.ММ.ГГГГ в ходе выемки в здании, расположенном по адресу: 

<

адрес> (том № л.д.244-247),

- протоколом осмотра документов от ДД.ММ.ГГГГ, в ходе которого были осмотрены документы Муниципального учреждения культуры «Культурно-досуговое объединение», изъятые в ходе выемки в здании, расположенном по адресу: 

<

адрес>. (том № л.д.41-45)

- заявлением ФИО16 от ДД.ММ.ГГГГ, в котором она просит провести проверку, по факту законности приема на работу, начисления и выплаты заработной платы ФИО8 и ФИО1 (том № л.д.3).

ФИО2 согласно занимаемой должности относилась к категории руководителей, подчинялась она непосредственно начальнику отдела культуры и кино администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области, также ФИО2: осуществляла общее руководство административно-хозяйственной и экономической деятельностью МУК «КДО»; разрабатывала и контролировала исполнение основных направлений культурно-просветительной и досуговой деятельности среди населения; составляла планы творческо-производственной и финансово-хозяйственной деятельности МУК «КДО» с применением социально-экономических условий; организовывала деятельность МУК «КДО» и работу всего персонала; обеспечивала дом культуры квалифицированными кадрами с наилучшим использованием знаний и опыта работников; в переделах предоставленных ей полномочий решала финансовые и материальные вопросы деятельности МУК «КДО»; разрешала все вопросы, связанные с оказанием услуг клиентам и посетителям МУК «КДО», в том числе рассматривала претензии и жалобы, связанные с качеством оказанных услуг; занималась вопросами размещения рекламы услуг, оказываемых домом культуры, в средствах массовой информации с целью привлечения клиентов; руководила иными, предусмотренными учредительными документами МУК «КДО», видами деятельности. Также ФИО2, занимая должность директора МУК «КДО», была обязана: своевременно отвечать на запросы других сотрудников по направлению профессиональной деятельности, предоставлять требуемую информацию в полном объеме; непрерывно повышать свой профессиональный уровень; честно и добросовестно выполнять возложенные на неё обязанности; объективно относиться к другим сотрудникам, оценивать их вклад в достижение целей МУК «КДО» по результатам их работы независимо от личного отношения; содержать имущество, принадлежащее учреждению, в целости и сохранности; всемерно способствовать формированию и укреплению благоприятного морально-психологического климата в коллективе; хранить служебную и коммерческую тайны; соблюдать правила конфиденциальности при работе с личной информацией сотрудников МУК «КДО», правила внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. 

Таким образом, на основании вышеуказанных документов ФИО2 являлась материально-ответственным и должностным лицом, наделенным, в связи с занимаемой должностью директора МУК «КДО» административно-хозяйственными полномочиями (обязанностями), а также выполняла организационно-распорядительные функции в данном учреждении. Кроме того ФИО2 являлась непосредственным распорядителем бюджетных денежных средств района, так как в ее функции входило составление первичных документов для начисления заработной платы на работников МУК «КДО», на основании которых Муниципальное учреждение «Централизованная бухгалтерия отдела культуры и кино» администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области производило начисление заработной платы. 

Исходя из изложенного, ФИО2, являясь в указанный выше период времени, директором МУК «КДО» и распорядителем в силу своих служебных обязанностей денежных средств, выделенных возглавляемому ею учреждению на оплату заработной платы, издавая фиктивные приказы о приеме на работу лиц, и получая за них заработную плату, совершала присвоение вверенных ей денежных средств, принадлежащих администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области. 

Действия ФИО2 по каждому из эпизодов суд квалифицирует по части 3 статьи 160 Уголовного кодекса Российской Федерации, как присвоение, то есть хищение чужого имущества, вверенного виновному, совершенные лицом с использованием своего служебного положения.

Учитывая, что подсудимая на учете у врача психиатра не состоит, принимая во внимание материалы дела, касающиеся личности подсудимой, её поведение в период совершения преступлений и судебного разбирательства, суд признает её вменяемой и подлежащей уголовной ответственности.

При назначении наказания подсудимой ФИО2 за совершенные ею преступления суд, в соответствии с требованиями статей 6, 43, 60 Уголовного кодекса Российской Федерации, учитывает характер и степень общественной опасности совершенных преступлений, последствия, наступившие в результате совершения каждого из них, личность виновной, в том числе наличие смягчающих и отсутствие отягчающих наказание обстоятельств, влияние назначенного наказания на исправление подсудимой и на условия её жизни и жизни её семьи.

Смягчающими наказания ФИО2 обстоятельствами в соответствии с пунктом «и» части 1 и частью 2 статьи 61 Уголовного кодекса Российской Федерации суд признает: активное способствование раскрытию и расследованию преступлений, полное признание вины, а так же чистосердечное раскаяние в содеянном.

Объяснения подсудимой ФИО2 данные ею до возбуждения уголовного дела по обоим фактам мошеннических действий и не в связи с её задержанием, в которых она чистосердечно рассказала сотрудникам полиции о совершенных преступлениях, сообщив о способе хищения и получения денежных средств, суд расценивает как явку с повинной по каждому из эпизодов, и также признает данные обстоятельства смягчающими наказание.

Обстоятельств отягчающих наказания ФИО2 по каждому из преступлений, суд не усматривает.

При назначении наказания суд также учитывает личность подсудимой ФИО2, которая является вменяемой в отношении инкриминируемых ей деяний, по месту жительства и работы характеризуется положительно, вину признала полностью, содеянное осознала и раскаялась.

При вынесении приговора, суд учитывает состояние здоровья ФИО2 (наличие заболеваний органов слуха), состояние здоровья её близких родственников, а так же принимает во внимание, принцип справедливости и задачи уголовной ответственности, а именно то, что наказание и иные меры уголовного характера, должны быть справедливыми, соответствовать характеру и степени общественной опасности преступлений.

Принимая во внимание изложенное, суд, учитывая конкретные обстоятельства дела, обстоятельства смягчающие наказания, приходит к выводу, что обеспечение достижения цели наказания, исправление и перевоспитание подсудимой возможны без её изоляции от общества, как личность она не представляет социальной опасности для общества, впервые совершила два тяжких преступления, в связи с чем, считает возможным назначить ФИО2 наказание, за каждое из преступлений, в виде лишения свободы, с применением статьи 73 Уголовного кодекса Российской Федерации.

При этом суд приходит к выводу и полагает, что именно данная мера наказания будет являться справедливой, соответствовать характеру и степени общественной опасности совершенных преступлений, обстоятельствам их совершения и личности виновной, сможет обеспечить достижение целей наказания, будет способствовать исправлению ФИО2 и предупреждению совершения ею новых преступлений.

Применение других мер наказания подсудимой, в том числе, дополнительных в виде штрафа и (или) ограничения свободы суд считает не целесообразным, так как приходит к выводу, что для исправления осужденной достаточно основного наказания.

Суд с учетом характера и степени общественной опасности совершенных преступлений, личности подсудимой ФИО2, считает возможным не применять в порядке части 3 статьи 47 Уголовного кодекса Российской Федерации дополнительное наказание в виде лишение права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью.

Исключительных обстоятельств, связанных с целями и мотивами преступлений, поведением подсудимой во время и после совершения преступлений, и других обстоятельств, существенно уменьшающих степень общественной опасности совершенных преступлений и позволяющих назначить наказания в соответствии со статьей 64 Уголовного кодекса Российской Федерации, суд не находит, наличие одних смягчающих наказание обстоятельств суд считает не достаточным для применения указанных положений.

В соответствии с требованиями действующего законодательства, с учетом совершения ФИО2 тяжких преступлений, а так же данных о её личности, суд не находит достаточных правовых оснований для применения к ней положений части 2 статьи 53.1 и статьи 76.2 Уголовного кодекса Российской Федерации. Иные законные основания для освобождения ФИО2 от уголовной ответственности или отсрочки отбывания наказания, в том числе, по обстоятельствам указанным в статье 82 Уголовного кодекса Российской Федерации, у суда так же отсутствуют.

Совершенные подсудимой преступления относятся к категории тяжких преступлений и с учетом фактических обстоятельств установленных судом, степени их общественной опасности, способа совершения, характера и размера наступивших последствий, суд не усматривает оснований для изменения категории преступлений на менее тяжкую, в порядке части 6 статьи 15 Уголовного кодекса Российской Федерации.

Принимая во внимание указанные выше обстоятельства, суд назначает ФИО2 наказание с учетом требований указанных в части 5 и части 1 статьи 62 Уголовного кодекса Российской Федерации.

Прокуратурой Новоузенского района Саратовской области ФИО23 в защиту прав Новоузенского муниципального района Саратовской области заявлен гражданский иск о взыскании с ФИО2 материального ущерба в общей сумме 231 234 руб. 71 коп.

Подсудимая - гражданский ответчик ФИО2 исковые требования признала в части и не возражает против их удовлетворения, за вычетом 1000 рублей, так как указанную сумму она возместила.

Согласно части 3 статьи 42 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации потерпевшему обеспечивается возмещение имущественного вреда, причиненного преступлением.

В силу части 1 статьи 1064 Гражданского кодекса Российской Федерации, вред причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объёме лицом, причинившим вред.

В силу частей 1 и 2 статьи 44 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации, гражданским истцом в уголовном деле является физическое или юридическое лицо, предъявившее требование о возмещении имущественного вреда, при наличии оснований полагать, что данный вред причинен ему непосредственно преступлением.

В судебном заседании установлено, что подсудимой ФИО2 возмещен материальный ущерб в размере 1000 рублей. 

Учитывая вышеизложенное, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований в части, в связи с чем, с ФИО2 в пользу Новоузенского муниципального района Саратовской области подлежит взысканию 230234 руб. 71 коп.

На основании изложенного и руководствуясь статьями 316-317 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации, суд

приговорил:

ФИО2 признать виновной в совершении преступлений, предусмотренных ч. 3 ст.160, ч. 3 ст.160 УК РФ и назначить ей наказание:

- по ч. 3 ст. 160 УК РФ (по эпизоду хищения денежных средств за период с мая 2013 года по июль 2015 года на общую сумму 58 831 рубль 55 копеек) в виде лишения свободы сроком на 08 (восемь) месяцев без штрафа и ограничения свободы;

- по ч. 3 ст. 160 УК РФ (по эпизоду хищения денежных средств за период с января 2014 года по декабрь 2015 года в размере 172 403 руб. 16 коп.) в виде лишения свободы сроком на 01 (один) год без штрафа и ограничения свободы.

На основании ч. 3 ст. 69 УК РФ, по совокупности преступлений, путем частичного сложения наказаний, окончательно назначить ФИО2 наказание в виде 01 (одного) года 06 (шести) месяцев лишения свободы.

В соответствии со статьей 73 УК РФ наказание ФИО2 считать условным с испытательным сроком 01 (один) год.

Возложить на ФИО2 в соответствии с частью 5 статьи 73 Уголовного кодекса Российской Федерации исполнение следующих обязанностей: не менять постоянного места жительства без уведомления специализированного государственного органа, осуществляющего исправление осужденных, а так же являться на регистрацию в специализированный государственный орган один раз в месяц по установленному графику.

Меру пресечения в виде подписке о невыезде и надлежащем поведении в отношении ФИО2, после вступления приговора в законную силу, отменить.

Взыскать с ФИО2 в пользу Новоузенского муниципального района Саратовской области, в лице администрации Новоузенского муниципального района Саратовской области материальный ущерб в размере 230234 (двести тридцать тысяч двести тридцать четыре) рубля 71 коп.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать. 

Вещественные доказательства: табель рабочего времени по Дому культуры за май 2013 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строке под номером 49 указано рабочее время работника ФИО1; табель рабочего времени по Дому культуры за июнь 2013 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строках под номерами 48 и 49 указано рабочее время работника ФИО1; табель рабочего времени по Дому культуры за июль 2013 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строке под номером 53 указано рабочее время работника ФИО1; табель рабочего времени по Дому культуры за август 2013 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строке под номером 52 указано рабочее время работника ФИО1; табель рабочего времени по Дому культуры за сентябрь 2013 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строке под номером 4 указано рабочее время работника ФИО1; табель рабочего времени по Дому культуры за октябрь 2013 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строке под номером 4 указано рабочее время работника ФИО1; табель рабочего времени по Дому культуры за ноябрь 2013 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строке под номером 4 указано рабочее время работника ФИО1; табель рабочего времени по Дому культуры за декабрь 2013 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строке под номером 8 на 3-м листе указано рабочее время работника ФИО8; табель рабочего времени по Дому культуры за январь 2014 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строках под номерами 48 и 50 указано рабочее время работника ФИО8; табель рабочего времени по Дому культуры за февраль 2014 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строках под номерами 48 и 50 указано рабочее время работника ФИО8; табель рабочего времени по Дому культуры за март 2014 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строках под номерами 48, 50 и 51 указано рабочее время работника ФИО8; табель рабочего времени по Дому культуры за апрель 2014 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строках под номерами 48 и 51 указано рабочее время работника ФИО8; табель рабочего времени по Дому культуры за май 2014 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строке под номером 8 на 3-м листе указано рабочее время работника ФИО8; табель рабочего времени по Дому культуры за июнь 2014 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строках под номерами 44 и 51 указано рабочее время работника ФИО8; табель рабочего времени по Дому культуры за июль 2014 года, выполненный на 4-х листах формата А-4, в котором в строке под номером 44 указано рабочее время работника ФИО8; табель рабочего времени по Дому культуры за август 2014 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строке под номером 44 указано рабочее время работника ФИО8; табель рабочего времени по Дому культуры за сентябрь 2014 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строке под номером 43 указано рабочее время работника ФИО8; табель рабочего времени по Дому культуры за октябрь 2014 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строке под номером 42 указано рабочее время работника ФИО8; табель рабочего времени по Дому культуры за ноябрь 2014 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строках под номерами 7 и 42 указано рабочее время работника ФИО8; табель рабочего времени по Дому культуры за декабрь 2014 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строках под номерами 7 и 42 указано рабочее время работника ФИО8; табель рабочего времени по Дому культуры за январь 2015 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строках под номерами 7 и 42 указано рабочее время работника ФИО8; табель рабочего времени по Дому культуры за февраль 2015 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строке под номером 42 указано рабочее время работника ФИО8; табель рабочего времени по Дому культуры за март 2015 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строках под номерами 42 и 53 указано рабочее время работника ФИО8; табель рабочего времени по Дому культуры за апрель 2015 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строках под номерами 7 и 42 указано рабочее время работника ФИО8; табель рабочего времени по Дому культуры за май 2015 года, выполненный на 4-х листах формата А-4.; табель рабочего времени по Дому культуры за июнь 2015 года, выполненный на 4-х листах формата А-4, в котором в строках под номерами 51 и 52 указано рабочее время работника ФИО8, в строке 58 отражено рабочее время ФИО1; табель рабочего времени по Дому культуры за июль 2015 года, выполненный на 5 листах формата А-4, в котором в строках под номерами 14, 54 и 69 указано рабочее время работника ФИО8, в строке 50 отражено рабочее время ФИО1; табель рабочего времени по Дому культуры за август 2015 года, выполненный на 4-х листах формата А-4, в котором в строках под номерами 5, 14 и 52 указано рабочее время работника ФИО8; табель рабочего времени по Дому культуры за сентябрь 2015 года, выполненный на 3-х листах формата А-4, в котором в строке под номером 5 указано рабочее время работника ФИО8; платежная ведомость № от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за май 2013 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за июнь 2013 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость № от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за июнь 2013 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость № от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за июль 2013 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за август 2013 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за сентябрь 2013 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость № от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за сентябрь 2013 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за октябрь 2013 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость № от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за октябрь 2013 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за ноябрь 2013 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость № от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за ноябрь 2013 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость № от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за декабрь 2013 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость № от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за январь 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за январь 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость № от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за январь 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за февраль 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость № от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за февраль 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за март 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за март 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за апрель 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за апрель 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за май 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за июнь 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за июнь 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за июль 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за июль 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за август 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за сентябрь 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за октябрь 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за октябрь 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за ноябрь 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за декабрь 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче аванса за декабрь 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость № от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за декабрь 2014 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за март 2015 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за апрель 2015 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за июнь 2015 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за июль 2015 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за август 2015 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; платежная ведомость б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за сентябрь 2015 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; копия платежной ведомости б/н от ДД.ММ.ГГГГ о выдаче заработной платы за декабрь 2015 года работникам МУК «КДО» 

<

адрес>; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО8 на должность художественного руководителя; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО8 с МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО8 на должность художник - декоратор; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО8 с МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО8 на должность сторожа; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО8 с МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО8 на должность заведующего детским сектором; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО8 и МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО8 на должность методиста ГОМЦ; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО8 и МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО8 на должность руководитель театрального кружка; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО8 и МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО8 на должность руководителя декоративно-прикладного искусства; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО8 и МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО8 на должность методист ГОМЦ; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО8 и МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО8 на должность методиста; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО8 и МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО8 на должность методиста; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО8 и МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО8 на должность методиста,; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО8 и МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО8 на должность администратора; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО8 и МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО8 на должность культ - организатор; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО8 и МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО8 на должность заведующий центром национальных культур; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО8 и МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО8 на должность руководителя кружка по вокалу; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о переводе ФИО8 в МУК «КДО» на должность заведующего детским сектором; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО8 и МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО8 на должность методиста; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО8 и МУК «КДО»; 

трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ заключенный между МУК «КДО» и ФИО8, согласно которому последняя принята на должность художественного руководителя; трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ заключенный между МУК «КДО» и ФИО8; трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ заключенный между МУК «КДО» и ФИО8; трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ заключенный между МУК «КДО» и ФИО8; трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ заключенный между МУК «КДО» и ФИО8; трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ заключенный между МУК «КДО» и ФИО8; трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ заключенный между МУК «КДО» и ФИО8; трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ заключенный между МУК «КДО» и ФИО8; трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ заключенный между МУК «КДО» и ФИО8; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключенный между МУК «КДО» и ФИО8; срочный трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ заключенный между МУК «КДО» и ФИО8; срочный трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключенный между МУК «КДО» и ФИО8; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО1 на должность руководитель кружка; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО1 на должность методиста ГОМЦ; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО1 на должность методиста ГОМЦ; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО1 и МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО1 на должность художника декоратора; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО1 и МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО1 на должность заведующего молодежным сектором; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о переводе на другую работу ФИО1 в МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о переводе на другую работу ФИО1 в МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО1 и МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о принятии на работу в МУК «КДО» ФИО1 на должность звукооператора; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении трудового договора с работником ФИО1 и МУК «КДО»; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключенный между МУК «КДО» и ФИО1; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключенный между МУК «КДО» и ФИО1; трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ заключенный между МУК «КДО» и ФИО1; распоряжение № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому на ФИО2 возложены обязанности директора МУК «КДО»; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о переводе ФИО2 на должность директора МУК «КДО»; трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ заключенный между отделом культуры и кино Новоузенского муниципального района Саратовской области и ФИО2; должностная инструкция на должность директора МУК «КДО», утвержденная начальником отдела культуры и кино Новоузенского муниципального района Саратовской области; приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о переводе на другую работу ФИО2 в МУК «КДО» на должность заведующий детским сектором; должностная инструкция на должность художественного руководителя МУК «КДО», утвержденная директором МУК «КДО»; должностная инструкция на должность звукооператора МУК «КДО», утвержденная директором МУК «КДО»; должностная инструкция на должность заведующий центром национальных культур МУК «КДО», утвержденная директором МУК «КДО»; должностная инструкция на должность художника декоратора МУК «КДО», утвержденная директором МУК «КДО»; должностная инструкция на должность культ-организатора МУК «КДО», утвержденная директором МУК «КДО»; должностная инструкция на должность заведующего детским сектором МУК «КДО», утвержденная директором МУК «КДО»; должностная инструкция на должность заведующего молодежным сектором МУК «КДО», утвержденная директором МУК «КДО»; должностная инструкция на должность руководителя кружка по вокалу МУК «КДО», утвержденная директором МУК «КДО»; должностная инструкция на должность администратора МУК «КДО», утвержденная директором МУК «КДО»; должностная инструкция на должность руководителя кружка по вокалу МУК «КДО», утвержденная директором МУК «КДО»; должностная инструкция на должность сторожа МУК «КДО», утвержденная директором МУК «КДО»; должностная инструкция на должность методиста МУК «КДО», утвержденная директором МУК «КДО», находящиеся в материалах уголовного дела, оставить там же.

Разъяснить участникам процесса, что настоящий приговор может быть обжалован в апелляционном порядке в Саратовский областной суд через Новоузенский районный суд Саратовской области в течение 10 суток со дня его провозглашения.

Осужденная в течение указанного срока вместе с апелляционной жалобой вправе заявить ходатайство о своем участии в рассмотрении уголовного дела судом апелляционной инстанции.

В случае подачи апелляционной жалобы или апелляционного представления, осужденная вправе в течение 10 суток со дня получения копии апелляционной жалобы или апелляционного представления, затрагивающих её интересы ходатайствовать о своем участии в рассмотрении уголовного дела судом апелляционной инстанции, а также поручать осуществление своей защиты в суде апелляционной инстанции избранному ею защитнику, либо ходатайствовать перед судом о назначении защитника.

Судья (подпись) Е.А. Макаров