Дело №2-422/2019

УИД:26RS0024-01-2019-000332-42

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

04 июня 2019 года г.Невинномысск

Невинномысский городской суд Ставропольского края в составе:

председательствующего судьи Хрипкова А.И.,

с участием: истца – ФИО3,

представителя истца – ФИО4, действующего на основании доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ.

представителя ответчика ГУ – УПФР по г.Невинномысску (Межрайонное) – ФИО5, действующей на основании доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ

при секретаре Васильевой А.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по иску ФИО3 к Государственному учреждению – Управлению пенсионного фонда РФ по г.Невинномысску Ставропольского края (межрайонное) об оспаривании решения об отказе в досрочном назначении страховой пенсии в части не включения в страховой стаж льготных периодов трудовой деятельности, о возложении обязанности включения периодов трудовой деятельности в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, и назначения досрочной пенсии с даты обращения,

УСТАНОВИЛ:

ФИО3 обратилась в Невинномысский городской суд СК с иском к ГУ – УПФР по г.Невинномысску (межрайонное) об оспаривании решения об отказе в досрочном назначении страховой пенсии в части не включения в страховой стаж льготных периодов трудовой деятельности, о возложении обязанности включения периодов трудовой деятельности с 27.12.1993г. по 17.12.1996г. в качестве производителя работ на участке №2 сваебойный, а также периода с 18.12.1996г. по 06.05.1999г. в качестве мастера сваебойных работ, дающий право досрочное назначение пенсии с момента обращения за ее назначением. 

В обоснование заявленных требований истцом указано, 01.02.2018г. она обратилась ГУ УПФР по г.Невинномысску Ставропольского края (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с ч.2 ст.33 Закона РФ №400-ФЗ «О страховых пенсиях», предоставив трудовую книжку и документ об образовании. 

Решением ответчика № от 10.05.2018г. ей отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с ч.2 ст.33 Закона РФ от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 22.03.2017г. из-за отсутствия требуемых 5 лет продолжительности работы с тяжелыми условиями труда.

08.08.2018г. решение, принятое ГУ УПФР по г.Невинномысску Ставропольского края (межрайонное) № от 10.05.2018г., истец обжаловала в вышестоящий орган Пенсионного фонда Российской Федерации в соответствии с п.20 ст.21 Закона №400-ФЗ, и 28.08.2018г. ГУ Отделение ПФР по СК ФИО3 дан ответ, согласно которого решение ГУ –УПФР по г.Невинномысску Ставропольского края (межрайонное) об отказе ей в досрочном назначении страховой пенсии по старости № от 10.05.2018г. принято обосновано, и оставлено без изменения.

Решение ГУ УПФР по г.Невинномысску Ставропольского края (межрайонное) № от 10.05.2018г. в части отказа во включении в стаж работы, дающий право на досрочную пенсию по старости, периодов работы с тяжелыми условиями труда по Списку №2, утвержденному постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. №10 с 17.02.1994г. по 06.05.1999г., истец считает незаконным и необоснованным.

Впоследствии истец ФИО3 уточнила заявленные требования и просила признать незаконным решение ГУ - Управление пенсионного фонда РФ по г.Невинномысску Ставропольского края (межрайонное) № от 10.05.2018г. в части отказа во включении в стаж работы с тяжелыми условиями труда по Списку №2, утвержденному постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. №10 «Об утверждении Списка производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», дающего право на досрочное назначение страховой пенсии в соответствии с ч.2 ст.33 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» периодов работы: с 27.12.1993г. по 17.12.1996г. в качестве производителя работ на участке №2 сваебойный Управления механизации строительства №11 ОАО «Обьнефтегазстрой», с 18.12.1996г. по 06.05.1999г. в качестве мастера сваебойных работ Управления механизации строительства №11 ОАО «Обьнефтегазсрой» и возложить на ответчика ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по г.Невинномысску Ставропольского края (межрайонное) обязанность назначить ей досрочную пенсию по старости с 01.02.2018г., засчитав в специальный стаж периоды работы с 27.12.1993г. по 17.12.1996г., и с 18.12.1996г. по 06.05.1999г. 

На основании указанных доводов, истец ФИО3 просит суд признать незаконным решение ГУ - Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации по городу Невинномысску Ставропольского края (межрайонное) № от 10.05.2018г. об отказе в назначении досрочной пенсии по старости в части отказа во включении в стаж работы с тяжелыми условиями труда по Списку №2, утвержденному постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. №10 «Об утверждении Списка производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающий право на льготное пенсионное обеспечение», дающего право на досрочное назначение страховой пенсии в соответствии с ч.2 ст.33 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» периодов работы: с 27.12.1993г. по 17.12.1996г. в качестве производителя работ на участке №2 сваебойный Управления механизации строительства №11 ОАО «Обьнефтегазстрой», с 18.12.1996г. по 06.05.1999г. в качестве мастера сваебойных работ Управления механизации строительства №11 ОАО «Обьнефтегазсрой» и возложить на ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ по г.Невинномысску Ставропольского края (межрайонное) обязанность включить указанные периоды работы в льготный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии и назначить досрочную пенсию по старости с даты обращения за указанной пенсией, а именно с 01.02.2018г. (л.д.4-11, 176-177).

В судебном заседании истец ФИО3 заявленные исковые требования, с учетом уточненных, поддержала и просила удовлетворить их в полном объеме по изложенным в исковом заявлении доводам, дополнительно дав пояснения о том, что фактически осуществляла трудовую деятельность в спорный период на указанных в исковом заявлении должностях.

Представитель истца – ФИО4, исковые требования, заявленные истцом ФИО3, с учетом уточненных, поддержал и просил удовлетворить их в полном объеме по доводам, изложенным в исковом заявлении и уточнённом исковом заявлении, и дал дополнительные пояснения о том, что полагает подтвержденным совокупностью представленных в материалы дела доказательств как факт работы истицы в спорный период на работах с тяжелыми условиями труда в районах Крайнего Севера, так и факт ее занятости полный рабочий день.

Представитель ответчика - ГУ УПФР по г.Невинномысску (межрайонное) – ФИО5 в судебном заседании заявленные требования не признала и просила отказать в их удовлетворении в полном объеме по доводам, изложенным в письменных возражениях на исковые требования (л.д.57-61), аналогичным доводам оспариваемого решения № от 10.05.2018г. ГУ Управление ПФР отказало ФИО3 в назначении досрочной страховой пенсии по старости из-за отсутствия у ФИО3, необходимой продолжительности стажа работы с тяжелыми условиями труда.

Суд, выслушав стороны, исследовав материалы дела, в том числе и документы, содержащиеся в выплатном деле ФИО3, огласив показания свидетелей ФИО1. и ФИО 2 допрошенных Ноябрьским городским судом Ямало-Ненецкого автономного округа 11.04.2019г., на основании определения Невинномысского городского суда СК от 18.03.2019г., оценив представленные доказательства, их относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст.39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии также устанавливаются законом.

Согласно ч.1 ст.1 Закона РФ от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях», названный закон в соответствии с Конституцией РФ и Законом РФ от 15.12.2001г. №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» устанавливает основания возникновения и порядок реализации права граждан РФ на страховые пенсии. Соответственно, основания возникновения и порядок реализации права граждан на страховые пенсии установлены названными законодательными актами.

Так, в соответствии с ч.1 ст.8 Закона РФ от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях», по общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60-ти лет, и женщины, достигшие возраста 55-ти лет.

В соответствии с ч.3 ст.4 Закона РФ от 17.12.2001г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» обращение за назначением трудовой пенсии (части трудовой пенсии) может осуществляться в любое время после возникновения права на трудовую пенсию (часть трудовой пенсии) без ограничения каким-либо сроком. 

Страховые пенсии в Российской Федерации с 01.01.2015г. устанавливаются в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях». 

Согласно п.6 ч.1 ст.32 Закона РФ от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях», страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. 

При этом, каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного ст.8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. 

Согласно п.2 ч.1 ст.30 Закона РФ от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» правом на досрочную страховую пенсию по старости пользуются женщины по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 10 лет на работах с тяжелыми условиями труда и имеют страховой стаж не менее 20 лет. В случае, если женщины проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока, (то есть не менее 5 лет), и имеют требуемую продолжительность страхового стажа (20 лет), страховая пенсия назначается им с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста (55 лет) на один год за каждые два года такой работы.

В соответствии с ч.2 ст.33 Закона РФ от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях», лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной п.п.1-10 и 16-18 ч.1 ст.30 названного Закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии уменьшается на пять лет.

В соответствии с ч.2 ст.30 Закона РФ от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций) с учетом которых начинается страховая пенсия по старости в соответствии с ч.1 ст.30 данного Закона, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии утверждаются Правительством РФ.

Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014г. №665 утверждены списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, проработавшим на работах с тяжелыми условиями труда.

Согласно п.п.«б» п.1 данного Постановления Правительства РФ, при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст.30 Закона РФ №400-ФЗ при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются:

- Список №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. №10.

Разделом XXVII данного Списка №2 «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» (позиция 2290000б-23419) предусмотрены мастера строительных и монтажных работ. При этом, право на досрочное пенсионное обеспечение по указанному Списку установлено мастерам строительных и монтажных работ, занятым на строительстве, реконструкции, техническом перевооружении, реставрации и ремонте зданий, сооружении и других объектов. А в соответствии с общероссийским классификатором профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов «мастер строительных и монтажных работ» является полным наименованием должности с определенным перечнем обязанностей, предусмотренных должностными инструкциями для этой должности. 

Так, должностными обязанностями мастера строительных и монтажных работ согласно квалификационной характеристике обеспечивает выполнение заданий по вводу объектов в действие и плана строительных и монтажных работ на прорабском участке.

Также, разделом XXVII «Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов» Списка №2 (позиция 2290000б-24441), утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. №10, предусмотрены производители работ. 

Должностные обязанности мастера строительных работ и производителя работ приведены в Квалификационных характеристиках должностей руководителей, специалистов и служащих строительных организаций, предусмотренных Едиными нормами и расценками на строительные, монтажные и ремонтно-строительные работы. 

В данном случае основным условием для предоставления права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости является документально подтвержденная занятость в течение полного рабочего дня на строительстве, реконструкции, техническом перевооружении, реставрации и ремонте зданий, сооружений и других объектов в вышеперечисленных должностях.

Согласно ст.14 Закона РФ от 28.12.2013г. №400-ФЗ, при подсчете страхового стажа периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждаются на основании сведений индивидуального (персоницицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном Законодательством РФ.

В случае, если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодов работы, периоды работы подтверждаются документами, и основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка. Однако, указанным документом не подтверждается льготный характер работы. 

Из материалов дела следует, что дата регистрации ФИО3 в системе государственного пенсионного страхования 06.05.2002г. (л.д.140).

Согласно п.12 Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению, утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 28.11.2014г. №958н, для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со ст.ст.30-32 Закона РФ №400-ФЗ необходимы документы, подтверждающие право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Согласно Порядку подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденному Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.03.2011г. №258н, в случаях, когда необходимы данные о характере работы, для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

В случаях, когда Списками предусмотрены дополнительные требования к характеру и условиям труда, предприятием должна предоставляться справка, уточняющая необходимые сведения на основании первичных документов, соответствующих по времени периоду работы, а также подтверждающая постоянную занятость выполнения работ в течение полного рабочего дня, под которым понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени. 

Судом установлено, что решением ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ по г.Невинномысску (межрайонное) № от 10.05.2018г.ФИО3 отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с ч.2 ст.33 Закона РФ от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием необходимой продолжительности стажа работы с тяжелыми условиями труда по Списку №2.

Согласно вышеуказанного, решения в стаж работы с тяжелыми условиями труда по Списку №2 (1991г) засчитаны периоды работы ФИО3:

- с 17.12.1993г. по 16.02.1994г. – период работы в качестве производителя работ в ОАО «Объенефтегазстрой» г.Ноябрьска ЯНАО;

При этом, в стаж работы с тяжелыми условиями труда по Списку №2 (1991г.) не засчитаны период работы ФИО3:

- с 17.02.1994г. по 06.05.1999г. в качестве мастера, так как должность не предусмотрена Списками льготных профессий, а также не подтверждено выполнение обязанностей мастера строительных и монтажных работ;

Ст.66 Трудового кодекса РФ установлено, что трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и о трудовом стаже работника.

Согласно п.1.1 Положения «О порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в РСФСР», утвержденного Приказом Министерства социального обеспечения РСФСР от 04.10.1991г. №190, основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка.

Согласно записи в трудовой книжке 

<

данные изъяты> № (л.д.22-24, 97-106), ФИО3 27.12.1993г. принята производителем работ на участок №2 Управления механизации строительства №11 Открытого акционерного общества «Обьнефтегазстрой» на основании приказа № от 29.12.1993г. 

18.12.1996г. ФИО3 переведена мастером сваебойного участка Управления механизации строительства №11 Открытого акционерного общества «Обьнефтегазстрой» на основании приказа № от 31.12.1996г. 

06.05.1999г. ФИО3 уволена по собственному желанию на основании приказа № от 30.04.1999г. (л.д.22-24, 97-106).

Согласно исторической справки ОАО «Обьнефтегазстрой» (л.д.132-133), указанная организация неоднократно меняла наименование, и в 2005 году объявлено банкротом. Основными видами деятельности организации за период существования являлись, в том числе строительно-монтажные и ремонтно-строительные работы; изготовление строительных материалов и конструкций, а также иные виды деятельности. В состав треста «Обьнефтегазстрой» в период с 1980 по 1999г. входило также УЦправление механизации строительства.

Из содержания Положения об Управлении механизации и строительства №11 ОАО «Обьнефтегазстрой» (л.д.160-162) следует, что главными задачами управления являются, в том числе осуществление комплексных земляных, свайных работ, прокладка технологических трубопроводов, с полным завершением комплексов механизированных работ в сроки, установленные генподрядным управлением, а основными функциями – производство строительно-монтажных работ механизированным способом.

А согласно имеющихся в материалах дела перечней профессий и должностей, которые имеют льготы по пенсионному обеспечению на основании Списка №2 (л.д.161-163, 164-165), в указанные перечни включены «прораб» (руководитель строительных работ, проивзодитель работ (руководство строительно-монтажными работами), мастер строительных работ (руководство строительно-монтажными работами).

Отказывая во включении в стаж спорных периодов с 17.02.1994г. по 06.05.1999г., ГУ УПФ РФ по г.Невинномысску СК (межрайонное) исходило из того, что на основании имеющихся документов: архивной справки от 14.04.2018г. № (л.д.130), карточки формы Т-2 (л.д.127-128, 134-135) и документов, представленных по запросу ГУ УПФР г.Ноябрьска ЯНАО, не подтверждено, что работа ФИО3 проходила в должности мастера строительных и монтажных работ, и что она выполняла обязанности мастера строительных и монтажных работ. 

Кроме того, в представленных документах содержатся противоречивые сведения, а именно: согласно записям в трудовой книжке, ФИО3 переведена мастером сваебойного участка с 18.12.1996г., однако, согласно сведений, указанных в карточке Т-2 (л.д.127-128, 134-135), указано, что с 17.12.1994г. ФИО3 бназначена мастером. 

Кроме того, согласно архивной справки от 31.03.2016г. №, выданной Отделом по делам архивов Администрации г.Ноябрьска (л.д.130), сведения о переводе ФИО3 мастером отсутствуют, при этом указано, что ФИО3 уволилась с работы с 06.05.1999г. как мастер потока.

Стороной истца в материалы дела представлены копии исполнительной документации на выполнение работы УМС-11 ОАО «Обьнефтегазстрой» по строительству 36-ти квартирного жилого дома №76-Б в районе «М» г.Ноябрьска за 1996-1999г.: акт приемки законченного строительством объекта, распоряжение об утверждении актов приемки; приложение №1 к распоряжению; акт осмотра свай до погружения; исполнительная схема свайного поля; сводная ведомость забитых свай; акт приемки свайного основания (л.д.35-50). Однако, указанными документами не подтверждается как льготный характер трудовой деятельности истицы, так и занятость в течение полного рабочего дня.

Не подтверждаются указанные фактические обстоятельства и показаниями свидетелей ФИО1 и ФИО2 допрошенных по месту их проживания на основании судебного поручения (л.д.190-223). Кроме того, при допросе свидетель ФИО 1. показал, что не знает точно, в какой должности работала истица в спорный период трудовой деятельности. А свидетель ФИО 2 также не смог пояснить, в какой должности работала истица в спорный период времени, при этом, дал пояснения о том, что истица работала в УМ №11 с 1993 по 1999г., и в ее обязанности входило: изучение проектной документации, обеспечение объекта застройки материалами, учет рабочего времени работников, разбивка свайного поля, выполнение исполнительной документации, передача объекта в дальнейшее производство работ. Каждый из указанных свидетелей не подтвердил занятость истицы полный рабочий день, указав, что постоянного контакта между ними не было.

Иных доказательств, подтверждающих данный период, стороной истца не представлено, а судом в ходе разбирательства дела – не добыто.

Соответственно, на основании представленных документов продолжительность стажа работы ФИО3 по Списку №2 составляет 02 месяца 0 дней, и продолжительность стажа работы в условиях работы Крайнего Севера (РКС) составляет 20 лет 7 месяцев 18 дней. 

Таким образом, в связи с отсутствием необходимой продолжительности стажа работы с тяжелыми условиями труда по Списку №2 и с учетом того, что истцом не представлены доказательства и документы, подтверждающие приобретение ею необходимого стажа, предусмотренного ч.2 ст.32 Закона РФ от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях», суд находит законным и обоснованным решение ГУ Управления Пенсионного фонда РФ по г.Невинномысску Ставропольского края (межрайонное) об отказе во включении в трудовой стаж льготных периодов работы и отказе в назначении досрочной пенсии по старости с 01.02.2018г. 

И следовательно, законных оснований для удовлетворения заявленных исковых требований, у суда не имеется.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.2, 3, 8, 14, 30, 32, 33 Закона РФ от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях», ст.ст. 4 Закона РФ от 17.12.2001г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», ст.ст.8, 11-12, 56, 67-68, 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требований ФИО3 к Государственному учреждению – Управлению пенсионного фонда РФ по г.Невинномысску Ставропольского края (межрайонное) об оспаривании решения об отказе в досрочном назначении страховой пенсии в части не включения в страховой стаж льготных периодов трудовой деятельности, о возложении обязанности включения периодов трудовой деятельности в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, и назначения досрочной пенсии с даты обращения – отказать в полном объеме.

Настоящее решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Ставропольского краевого суда через Невинномысский городской суд Ставропольского края в течение одного месяца со дня изготовления его мотивированной части.

Мотивированное решение суда изготовлено 07 июня 2019 года.

Судья А.И.Хрипков