№ 1-116/2020

ПРИГОВОР

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

21 октября 2020 года

Каргасокский районный суд Томской области в составе:

председательствующего Фокина Р.А.,

с участием государственного обвинителя ст.помощника прокурора Шаховцевой И.В., 

подсудимой ФИО1, 

адвоката Ожогиной Н.М., 

при секретаре Соколовой Т.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в с. Каргасок, Каргасокского района, Томской области уголовное дело по обвинению:

ФИО1, родившейся ДД.ММ.ГГГГ в 

<

адрес>, 

<

данные изъяты>, зарегистрированной и проживающей по адресу: 

<

адрес>,

обвиняемой в совершении преступления, предусмотренного ч.3 ст.160 УК РФ,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 совершила присвоение и растрату, то есть хищение чужого имущества, вверенного виновному, лицом с использованием своего служебного положения при следующих обстоятельствах.

ФИО1, работая с 16.06.2015 на основании распоряжения Главы Толпаровского сельского поселения № от ДД.ММ.ГГГГ и трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ в должности директора муниципального унитарного предприятия «ЖКХ Киевское» (далее – МУП «ЖКХ Киевское»), расположенного по адресу: 

<

...>, являясь материально ответственным лицом, на основании трудового договора №, заключенного ДД.ММ.ГГГГ между ней (ФИО1) и учредителем МУП «ЖКХ Киевское» Главой Толпаровского сельского поселения - Р., являясь тем самым должностным лицом МУП «ЖКХ Киевское», используя свое служебное положение, в период с 30.11.2018 по 28.05.2020 совершила хищение в форме присвоения и растраты вверенного ей имущества предприятия, причинив МУП «ЖКХ Киевское» материальный ущерб на общую сумму 214 558 рублей 43 копейки, при следующих обстоятельствах:

ФИО1, работая в должности директора МУП «ЖКХ Киевское», расположенного по адресу: 

<

...>, и в соответствии с трудовым договором №, от ДД.ММ.ГГГГ, являясь единоличным исполнительным органом Предприятия, подотчётным Главе Администрации Толпаровского сельского поселения; самостоятельно решающим вопросы, связанные с деятельностью Предприятия, отнесенные к её (ФИО1) компетенции, в соответствии с действующим законодательством РФ, уставом Предприятия и указанным трудовым договором; являясь материально ответственным лицом, имеющим право в пределах своей компетенции издавать локальные акты, приказы, распоряжения, давать указания, обязательные для исполнения работниками Предприятия, достоверно зная о том, что в соответствии с п. 5 Положения об условиях оплаты труда руководителей государственных унитарных предприятий (утвержденного Постановлением Правительства РФ от 02 января 2015 года № 2), согласно которого размер и периодичность выплат стимулирующего характера руководителю определяются учредителем с учетом достижения показателей экономической эффективности деятельности предприятия, а также, что в соответствии с п. 5.2. и п.5.12. трудового договора № 17/16, заключенного 16.06.2016 между ней (ФИО1) и учредителем МУП «ЖКХ Киевское» Главой Толпаровского сельского поселения, конкретный размер вознаграждения по результатам деятельности Предприятия устанавливается распоряжением Главы Администрации Толпаровского сельского поселения и решение о выплате премии принимается Главой Администрации Толпаровского сельского поселения, действуя умышленно, из корыстных побуждений, с целью личного обогащения, в период с 30.11.2018 по 28.05.2020, в рабочее время, имея умысел на хищение денежных средств МУП «ЖКХ Киевское», используя свое служебное положение, в нарушение п. 5.2. и п. 5.12. указанного трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ № № и п. 5 Положения об условиях оплаты труда руководителей государственных унитарных предприятий (утвержденного Постановлением Правительства РФ от 02 января 2015 года № 2), не имея распоряжений учредителя МУП «ЖКХ Киевское» - Главы Администрации Толпаровского сельского поселения о её (ФИО1) премировании, самостоятельно издавала приказы МУП «ЖКХ Киевское» о своем премировании, подписывала их и передавала для исполнения главному бухгалтеру МУП «ЖКХ Киевское» Ч., не подозревающей о её (ФИО1) преступных намерениях. В результате указанных действий, ФИО1 в период с 30.11.2018 по 28.05.2020, умышленно, из корыстных побуждений, похитила путем присвоения и растраты вверенные ей денежные средства на общую сумму 214 558 рублей 43 копейки, принадлежащие МУП «ЖКХ Киевское» и полученные предприятием, в том числе от граждан в качестве оплаты за потребляемую электроэнергию, распорядившись похищенным по своему усмотрению, причинив МУП «ЖКХ Киевское» материальный ущерб на указанную сумму.

Подсудимая ФИО1 в суде вину в совершении инкриминируемого ему преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 160 УК РФ, признала полностью, раскаялась в содеянном, от дачи показаний на основании ст. 51 Конституции РФ отказалась. 

Допрошенная в ходе предварительного следствия подозреваемая ФИО1 поясняла, что с 2015 года занимает должность директора МУП «ЖКХ Киевское». В своей деятельности при исполнении должностных обязанностей руководствуется Уставом МУП «ЖКХ Киевское», трудовым договором и законодательством Российской Федерации об муниципальных унитарных предприятиях. Согласно Устава МУП «ЖКХ Киевское», предприятие осуществляет следующие виды деятельности: обеспечение коммунальными услугами (теплоснабжение, водоснабжение, электроснабжение) зданий, сооружений, жилого фонда на основании заключенных договоров; расчет и сбор денежных средств за оплату, предоставляемых коммунальных услуг на договорных отношениях; обеспечение эксплуатации, техническое обслуживание, ремонт внешних систем теплоснабжения, электроснабжения и водоснабжения, переданных по договорам Администрацией Толпаровского сельского поселения; выработка и реализация тепловой энергии; оказание транспортных услуг автомобильным и водным транспортом; оказание ритуальных услуг предоставляемых согласно гарантированному перечню услуг по погребению на основании заключенных договоров; выработка и реализация электрической энергии от стационарных источников (ДЭС); лесозаготовительная и лесоперерабатывающая, торгово–закупочная. Контроль за производственной, хозяйственной и финансовой деятельностью осуществляется Администрацией Толпаровского сельского поселения. По поводу ежемесячного получения премии в размере 30% от должностного оклада пояснила, что ранее с момента ее назначения на должность вплоть до ноября 2018 года, распоряжения о ее премировании подписывались Главой Толпаровского сельского поселения Р. В ноябре 2018 года Р. отказался подписывать распоряжения о ее премировании, аргументируя тем, что она ему не предоставила отчеты по результатам финансово–хозяйственной деятельности, хотя ни в каких учредительных документах сроки предоставления отчетов не определены. У них состоялся словесный конфликт, она попросила его обосновать, почему он отказывается подписывать ей премию, так как работа на предприятии была налажена, предприятие работало в прибыль. Р. наотрез отказался подписывать распоряжения о премировании ссылаясь на малозначительные причины. Она вспомнила, что на совещании в с. Каргасок в Администрации района поднимался вопрос о премировании директоров МУП и кто–то из Администрации района, кто именно она не помнит, сказали, что премии не обязательно согласовывать с Главами поселений. Тогда она решила, что будет самостоятельно изготавливать подписывать приказы о своем премировании, так как считала, что заслуживает получение ежемесячной стимулирующей выплаты. Она знала, что учредителем МУПа является Глава Администрации и что вопрос о ее премировании должен решать он, но у них с Р. на тот момент сложились напряженные отношения и она не хотела унижаться перед ним и вступать в спор на счет премирования. К тому же согласно тарифам, ежемесячная премия является составной частью заработной платы, и она не хотела терять часть заработной платы. С 2018 года по апрель 2020 года она самостоятельно подписывала приказы о своем премировании направляла в Централизованную бухгалтерию для начисления заработной платы. Бухгалтерия ежегодно сдает отчеты в налоговую, Администрацию и Департамент ЖКХ, ни каких проблем не было, и она продолжала подписывать приказы о премировании себя, не согласовывая это с Главой Администрации Толпаровского сельского поселения. Р. конкретно дал понять, что больше распоряжения о премировании подписывать не будет, несмотря на то, что МУП работало в прибыль. Однако, в 2019 году на предприятии начались убытки, в основном они сложились из–за резкого повышения цен на дизельное топливо для ДЭС. Она признает, что самовольно издавала приказы о своем премировании, премии в основном выписывались в размере 30% от оклада, может иногда 50%, но, когда точно она получала 50%, сейчас не помнит. Премия перечислялась ей в составе заработной платы, ежемесячно на карту ПАО «Сбербанк России», выписку о движении денежных средств по счету приложила. В мае 2020 года она узнала, что на директора МУП «ЖКХ Молодежный» Н. возбуждено уголовное дело за то, что он самостоятельно премировал себя без распоряжений Главы сельского поселения. Тогда она поняла, что необходимо вернуть незаконно полученные ею премии и по ее указанию был издан приказ о сторнировании начисления премии с директора ФИО1 с ноября 2018 года по апрель 2020 года, который она лично подписала. После этого она внесла в кассу предприятия денежные средства в счет возврата полученных премий, так за ноябрь и декабрь 2018 года в сумме 32680 рублей, а за период с января 2019 года по апрель 2020 года в сумме 181 877 рублей. Она признает, что умышленно незаконно премировала себя, но так как ранее предоставлялись отчеты в различные надзорные органы и проблем не было, она продолжала подписывать приказы о своем премировании и получать премии с денежных средств предприятия, которые тратила на собственные нужды и содержание своих детей. Заработная плата и ежемесячная премия работникам МУП и соответственно директору выплачивается из средств предприятия, которые складываются из доходов, т.е. из денежных поступлений от населения и организаций, которые вносят платежи за услуги, оказываемые МУП «ЖКХ Киевское», в т.ч. электроснабжение, отопление. Свою вину признает полностью, в содеянном раскаивается, причиненный ею ущерб МУП «ЖКХ «Киевское» возместила в полном объеме (л.д. 112-115).

Допрошенная в ходе предварительного следствия обвиняемая ФИО1 вину в инкриминируемом ему преступлении, предусмотренном ч. 3 ст. 160 УК признала в полном объеме и показала, что ранее данные показания в качестве подозреваемой от 05.07.2020 г. подтверждает в полном объеме, о том, что она в период времени с ноября 2018 года по апрель 2020 года достоверно зная о том, что премирование директора МУП производится только на основании распоряжения утвержденного учредителем предприятия в данном случае главой администрации Толпаровского сельского поселения, самовольно вопреки установленном законом правил издавала приказы о своем премировании, тем самым совершала уголовное преступление, присвоение денежных средств принадлежащих МУП «ЖКХ Киевский» на сумму 214 558 рублей 43 копейки, которые ею в настоящее время возвращены. Она премировала себя ежемесячно, кроме тех месяцев, когда находилась в отпуске. Премию в основном выписывала в размере 30 % от оклада, в конце 2018 и 2019 годах в декабре она выписывала себе премию в размере 50 % от оклада. Она получала премию ежемесячно за исключением тех месяцев, когда находилась в отпуске. Так, она получала премию с января 2018 года по август 2018 года в соответствии с распоряжением главы администрации Толпаровского сельского поселения, в сентябре 2018 года она была в отпуске и премию не получала, в октябре 2018 года главой администрации Толпаровского сельского поселения снова было подписано распоряжение о ее премировании и она получила премию в октябре 2018. В ноябре 2018 и декабре 2018 она получала премию, но глава администрации Толпаровского сельского поселения распоряжение о ее премировании не издавал. В 2019 году с января по апрель она издавала приказы о своем премировании, премии она получала, при этом распоряжений о ее премировании главой администрации Толпаровского сельского поселения не было. В мае и июне 2019 года она премии не получала в связи с тем, что находилась в отпуске. С июля 2019 года по апрель 2020 год она издавала ежемесячно приказы о своем премировании, премии получала, при этом распоряжений о ее премировании главой администрации Толпаровского сельского поселения не было. Ранее она давала показания, что в мае 2020 г. она вернула незаконно полученную премию двумя суммами, за период с ноября 2018 года по декабрь 2018 год в размере 32 680 рублей и за период с января 2019 года по апрель 2020 года в размере 181 877 рублей, при этом она не указала суммы в полном объеме, упустив суммы в копейках, так за период с ноября 2018 года по декабрь 2018 года ею была возвращена денежная сумма в размере 32 680 рублей 56 копеек, за период с января 2019 года по апрель 2020 года ею была возвращена сумма в размере 181 877 рублей 87 копеек. Таким образом, за период с ноября 2018 года по апрель 2020 года ею была получена денежная сумма в виде премии в размере 214 558 рублей 43 копейки, которую она согласно приходным кассовым ордерам от 29.05.2020 № 50, 51 вернула в полном объеме (л.д. 189-191). 

Вина подсудимой, несмотря на признание своей вины, подтверждается показаниями представителя потерпевшего, свидетелей, а также письменными доказательствами по делу: 

- копией решения совета депутатов Толпаровского сельского поселения Каргасокского района Томской области четвертого созыва от 15.10.2019 № 70 «Об избрании Главы Толпаровского сельского поселения», согласно которому Р. избран главой Толпаровского сельского поселения (л.д. 22)

- копией Устава МУП «ЖКХ Киевское», утвержденного постановлением №33 МКУ «Администрация Толпаровского сельского поселения» от 11.11.2014. (л.д. 15-21) 

- копией распоряжения МКУ «Администрация Толпаровского сельского поселения» от ДД.ММ.ГГГГ №-к, согласно которому ФИО1 назначена директором МУП «ЖКХ Киевское» МО «Толпаровское сельское поселение» с 16.06.2015 г. (л.д. 23);

- копией трудового договора с руководителем МУП «ЖКХ «Киевское» от ДД.ММ.ГГГГ №, согласно которому МКУ «Администрация Толпаровского сельского поселения» в лице главы администрации Р. и ФИО1 заключили трудовой договор, согласно которому учредителем МУП «ЖКХ Киевское» является глава администрации Толпаровского сельского поселения, в соответствии с п. 5.12. которого решение о выплате премии работнику принимается главой администрации Толпаровского сельского поселения (л.д. 24-27); 

- копией распоряжения МКУ «Администрации Толпаровского сельского поселения» от 24.01.2018 № 1-к, согласно которому ФИО1, директор МУП «ЖКХ Киевское» премирована за январь 2018 в размере 30% от должностного оклада (л.д. 32);

- копией приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 31.01.2018 № 36, согласно которому директору МУП «ЖКХ Киевское» ФИО1, оплатить премию в январе в размере 30% согласно распоряжения № 1-к от 24.01.2018 года (л.д. 33);

- копией распоряжения МКУ «Администрации Толпаровского сельского поселения» от 26.02.2018 № 3-к, согласно которому ФИО1, директор МУП «ЖКХ Киевское» премирована за февраль 2018 г. в размере 30% от должностного оклада (л.д. 34);

- копией приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 28.02.2018 № 60, согласно которому директору МУП «ЖКХ Киевское» ФИО1, оплатить премию в феврале в размере 30% согласно распоряжения № 3-к от 26.02.2018 года (л.д. 35);

- копией распоряжения МКУ «Администрации Толпаровского сельского поселения» от 30.03.2018 № 9-к, согласно которому ФИО1, директор МУП «ЖКХ Киевское» премирована за март 2018 г. в размере 30% от должностного оклада (л.д. 36);

- копией приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 30.03.2018 № 92, согласно которому директору МУП «ЖКХ Киевское» ФИО1, оплатить премию в марте в размере 30% согласно распоряжения № 9-к от 30.03.2018 года (л.д. 37);

- копией распоряжения МКУ «Администрации Толпаровского сельского поселения» от 26.04.2018 № 10-к, согласно которому ФИО1, директор МУП «ЖКХ Киевское» премирована за апрель 2018 г. в размере 30% от должностного оклада (л.д. 38);

- копией приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 30.04.2018 № 114, согласно которому директору МУП «ЖКХ Киевское» ФИО1, оплатить премию в апреле в размере 30% согласно распоряжения №10-к от 26.04.2018 года (л.д. 39);

- копией распоряжения МКУ «Администрации Толпаровского сельского поселения» от 25.05.2018 № 16-к, согласно которому ФИО1, директор МУП «ЖКХ Киевское» премирована за май 2018 г. в размере 30% от должностного оклада (л.д. 40);

- копией приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 31.05.2018 № 143, согласно которому директору МУП «ЖКХ Киевское» ФИО1, оплатить премию в мае в размере 30% согласно распоряжения № 16-к от 25.05.2018 года (л.д. 41);

- копией распоряжения МКУ «Администрации Толпаровского сельского поселения» от 25.06.2018 № 19-к, согласно которому ФИО1, директор МУП «ЖКХ Киевское» премирована за июнь 2018 г. в размере 30% от должностного оклада (л.д. 42);

- копией приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 29.06.2018 № 170, согласно которому директору МУП «ЖКХ Киевское» ФИО1, оплатить премию в июне в размере 30% согласно распоряжения № 19-к от 25.06.2018 года (л.д. 43);

- копией распоряжения МКУ «Администрации Толпаровского сельского поселения» от 24.07.2018 № 23-к, согласно которого, ФИО1, директор МУП «ЖКХ Киевское» премирована за июль 2018 г. в размере 30% от должностного оклада (л.д. 44);

- копией приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 31.07.2018 № 201, согласно которому директору МУП «ЖКХ Киевское» ФИО1, оплатить премию в июле в размере 30% согласно распоряжения № 23-к от 24.07.2018 года (л.д. 45);

- копией распоряжения МКУ «Администрации Толпаровского сельского поселения» от 28.08.2018 № 27-к, согласно которого, ФИО1, директор МУП «ЖКХ Киевское» премирована за август 2018 г. в размере 30% от должностного оклада (л.д. 46);

- копией приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 31.08.2018 № 228, согласно которого директору МУП «ЖКХ Киевское» ФИО1, оплатить премию в августе в размере 30% согласно распоряжения № 27-к от 28.08.2018 года (л.д. 47);

- копией распоряжения МКУ «Администрации Толпаровского сельского поселения» от 30.10.2018 № 33-к, согласно которому, ФИО1, директор МУП «ЖКХ Киевское» премирована за октябрь 2018 г. в размере 30% от должностного оклада (л.д. 48);

- копиями приказов МУП «ЖКХ Киевское» от 31.10.2018 № 283, 30.11.2018 № 301, 29.12.2018 № 317, 25.01.2019 № 29, 28.02.2019 № 54, 29.03.2019 № 93, 30.04.2019 № 118, 31.07.2019 № 194, 30.08.2019 № 220, 30.09.2019 № 242, 31.10.2019 № 263, 29.11.2019 № 280, 30.12.2019 № 304, согласно которых директору МУП «ЖКХ Киевское» ФИО1, оплатить премию в январе, ноябре, декабре 2018, январе, феврале, марте, апреле, июле, августе, сентябре, октябре, ноябре, декабре 2019, в размере 30% (л.д. 49-69);

- копиями приказов МУП «ЖКХ Киевское» от 31.01.2020 № 43, 28.02.2020 № 66, 31.03.2020 № 87, 30.04.2020 № 126, согласно которым директору МУП «ЖКХ Киевское» ФИО1, оплатить премию в январе, феврале, марте, апреле 2020, в размере 30% (л.д. 75-78);

- копиями расчетных листков за январь 2018, февраль 2018, за март 2018, апрель 2018, май 2018, июнь 2018, июль 2018, август 2018, сентябрь 2018, октябрь 2018, ноябрь 2018 декабрь 2018, согласно которым директору МУП «ЖКХ Киевское» ФИО1, начислена в указанный период премия с учетом районного коэффициента и северной надбавки за вычетом НДФЛ (л.д. 52-57);

- копиями расчетных листков за январь, февраль, март, апрель, май, июнь, июль, август, сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь 2019, согласно которым директору МУП «ЖКХ Киевское» ФИО1, начислена в указанные месяцы премия с учетом районного коэффициента и северной надбавки за вычетом НДФЛ (л.д. 70-74);

- копиями расчетных листков за январь, февраль, март, апрель 2020, согласно которым директору МУП «ЖКХ Киевское» ФИО1, начислена в указанные месяцы 2020 премия с учетом районного коэффициента и северной надбавки за вычетом НДФЛ (л.д. 79-80);

- копией расчетного листка за май 2020, согласно которому в мае 2020 года долг работника ФИО1 перед предприятием составил 214 558 рублей 43 копейки (л.д. 81);

- справкой МУП «ЖКХ Киевское», согласно которой директору МУП «ЖКХ Киевское» ФИО1, за период с ноября 2018 г. по май 2020 г. начислялись премии с учетом районного коэффициента и северной надбавки за вычетом НДФЛ, так с ноября 2018 г. по апрель 2020 года ФИО1 начислена премия с учетом районного коэффициента, северной надбавки и за вычетом НДФЛ в сумме 214 558рублей 43 копейки (л.д. 82);

- копией приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 29.05.2020 № 154 а, согласно которого сторнировано начисление премии директору ФИО1 с ноября 2018 года по апрель 2020 года (л.д. 83);

- копиями приходных кассовых ордеров от 29.05.2020 № 50, 51, согласно которым ФИО1 вернула МУП «ЖКХ Киевское» задолженность, сформировавшуюся с ноября 2018 г. по декабрь 2018 г. в сумме 32 680 рублей 56 копеек, а также в период с января 2019 г. по апрель 2020 г. в сумме 181 877 рублей 87 копеек (л.д. 84);

- выпиской ПАО «Сбербанк России» о состоянии вклада ФИО1, согласно которой ФИО1, ежемесячно на счет № по вкладу «VisaClassic Сбербанка России» поступала заработная плата (л.д. 148-180).

Представитель потерпевшего Р., допрошенный на предварительном следствии, указал, что является Главой Толпаровского сельского поселения с сентября 2014 года. В п. Киевский имеется МУП «ЖКХ Киевское», директором которого на протяжении длительного времени является ФИО1 Он в силу своих должностных обязанностей является учредителем МУП «ЖКХ Киевское». Согласно Устава МУП «ЖКХ Киевское», предприятие осуществляет следующие виды деятельности: обеспечение коммунальными услугами (теплоснабжение, электроснабжение) зданий, сооружений, жилого фонда на основании заключенных договоров; расчет и сбор денежных средств за оплату, предоставляемых коммунальных услуг на договорных отношениях; обеспечение эксплуатации, техническое обслуживание, ремонт внешних систем теплоснабжения, электроснабжения, переданных по договорам Администрацией Толпаровского сельского поселения; выработка и реализация тепловой энергии; оказание транспортных услуг автомобильным и водным транспортом; выработка и реализация электрической энергии от стационарных источников (ДЭС); лесозаготовительная и лесоперерабатывающая, торгово - закупочная. Контроль за производственной, хозяйственной и финансовой деятельностью осуществляется Администрацией Толпаровского сельского поселения. Управление предприятием осуществляется в соответствии с действующим законодательством и Уставом. Высшим должностным лицом МУПа является его директор, наем директора осуществляется Главой Толпаровского сельского поселения путем заключения контракта (трудового договора). Директор МУПа подотчетен Главе Толпаровского сельского поселения. Премирование директора МУПа осуществляется на основании распоряжений Главы Администрации сельского поселения, так как согласно п. 5 Положения об условиях оплаты труда руководителей государственных унитарных предприятий, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 02 января 2015 года № 2 размер и периодичность выплат стимулирующего характера руководителю определяются учредителем с учетом достижения показателей экономической эффективности деятельности предприятия, в случае не обеспечения выполнения показателей хозяйственной деятельности премия руководителю не выплачивается. В конце 2018 года МУП работал в убыток, прибыли не приносил, директор МУПа ФИО1 никаких мер по оптимизации хозяйственно-финансовой деятельности предприятия не предпринимала. Так же не предоставила план финансово-хозяйственной деятельности на очередной финансовый год и квартальные отчеты. В ноябре 2018 года ему принесли распоряжение о премировании ФИО1, он отказался его подписывать, так как предприятие работало в убыток и соответственно никаких достижений управленческой деятельности у директора ФИО1 не было и оснований для премирования соответственно тоже. Он высказал свои претензии ФИО1 по организации работы МУПа и после этого, то есть с ноября 2018 года, ему больше не поступали распоряжения о премировании ФИО1 Ежегодно, в марте, МУП предоставляет отчеты по результатам своей деятельности за предыдущий год. В 2020 году такой отчет был предоставлен с задержкой из-за эпидемиологической обстановки, связанной с COVID-19. Финансист администрации Толпаровского сельского поселения долгое время была на больничном и когда она вышла на работу, в апреле или в мае 2020 года, точную дату не помнит, она проверила годовой отчет, представленный МУП, и увидела, что ФИО1 получала премии, хотя он не подписывал распоряжения о премировании. Практически в этот же период ему позвонила сотрудница полиции и стала выяснять основания премирования ФИО1 Он подписал годовой отчет, представленный МУП «ЖКХ Киевское» и решил не принимать никаких мер к ФИО1, так как посчитал, что правоохранительные органы во всем разберутся. Таким образом, ФИО1 продолжала ежемесячно получать премии, издавая приказ МУП «ЖКХ Киевское», который подписывала сама лично. Получается, что ФИО1 премировала сама себя. В соответствии с п. 5 Положения об условиях оплаты труда руководителей федеральных государственных унитарных предприятий, утвержденного постановлением Правительства РФ от 02 января 2015 года № 2 размер и периодичность выплат стимулирующего характера (к таковым относятся премии) определяются учредителем с учетом достижения показателей экономической эффективности деятельности предприятия. Согласно п. 5.12 ч. 5 трудового договора с руководителем МУП «ЖКХ Киевское» № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенному между МКУ «Администрация Толпаровского сельского поселения» в лице главы администрации ФИО2, действующего на основании Устава и ФИО1, решение о выплате премии работнику принимается главой администрации Толпаровского сельского поселения. Указанный договор подписан сторонами. Соответственно ФИО1 было достоверно известно, о том, что она могла получать премии, только если будет принято такое решение им, но, несмотря на это, ФИО1 самовольно премировала себя с конца 2018 года и до апреля или мая этого года. Даже если бы МУП сработало в прибыль, то решение о премировании директора МУПа все равно должно приниматься им и приказ должен издаваться на основании распоряжения Главы Администрации сельского поселения. Контроль за деятельностью МУП «ЖКХ Киевское» возложен на администрацию Толпаровского сельского поселения. Им контроль осуществлялся только посредством проверки годового отчета МУП «ЖКХ Киевское». Он проверяет и подписывает отчеты МУП «ЖКХ Киевское». В 2020 году до настоящего времени квартальные отчеты до настоящего времени не предоставлены. В настоящее время им готовится запрос на имя ФИО1 о предоставлении квартальных отчетов. Так, за период с ноября 2018 по апрель 2020 ФИО1 незаконно получила премию в размере 214 558,43 рублей. В конце мая 2020 года ФИО1 внесла в кассу предприятия МУП «ЖКХ Киевское» денежные средства в счет возврата незаконно полученных ею премий. Согласно приходным кассовым ордерам ФИО1 за ноябрь и декабрь 2018 года внесла сумму 32680,56 рублей, а за период с января 2019 года по апрель 2020 года внесла сумму 181 877,87 рублей. В связи с тем, что ФИО1 возместила МУП «ЖКХ Киевское» ущерб в полном объеме, он претензий к ней не имеет (л.д. 112-115).

Свидетель Ч. пояснила, что работает в должности 

<

данные изъяты>». Директором МУПа с 2015 года является ФИО1, которая проживает в с. Киевский, МУП обслуживает с. Киевский и с. Неготка. В своей деятельности при исполнении должностных обязанностей директор руководствуется Уставом МУП «ЖКХ Киевское», трудовым договором и законодательством Российской Федерации. Согласно Устава МУП «ЖКХ Киевское», предприятие осуществляет следующие виды деятельности: обеспечение коммунальными услугами (теплоснабжение, водоснабжение, электроснабжение) зданий, сооружений, жилого фонда на основании заключенных договоров; расчет и сбор денежных средств за оплату, предоставляемых коммунальных услуг на договорных отношениях; обеспечение эксплуатации, техническое обслуживание, ремонт внешних систем теплоснабжения, электроснабжения и водоснабжения, переданных по договорам Администрацией Толпаровского сельского поселения; выработка и реализация тепловой энергии; оказание транспортных услуг автомобильным и водным транспортом; оказание ритуальных услуг предоставляемых согласно гарантированному перечню услуг по погребению на основании заключенных договоров; выработка и реализация электрической энергии от стационарных источников (ДЭС); лесозаготовительная и лесоперерабатывающая, торгово- закупочная. Контроль за производственной, хозяйственной и финансовой деятельностью осуществляется Администрацией Толпаровского сельского поселения. В 2019 году МУП «ЖКХ Киевское» сработало в убыток, так как резко произошло удорожание дизельного топлива, которое приобретается для дизельных электростанций. До этого в 2017 годах и 2018 годах МУП работал в прибыль. До ноября 2018 года премирование директора МУПа осуществлялось на основании приказа МУПа и распоряжения Главы Администрации Толпаровского сельского поселения. С ноября 2018 года по апрель 2020 года премирование директора осуществлялось только на основании приказа МУПа, то есть директор ФИО1 издавала на себя отдельный приказ на премирование, в основном премия выплачивалась 30 % от оклада, но как-то была премия и в размере 50 % от оклада. Приказ издавала ФИО1 сама лично, подписывала его и предоставляла в бухгалтерию. На основании приказов бухгалтер Г. начисляла заработную плату и премию. Премия является стимулирующей выплатой. Ежегодно при расчете тарифа на услуги ЖКХ входит статья по выплате ежемесячной премии, тариф рассчитывается централизованной бухгалтерией и утверждается Департаментом ЖКХ Томской области. Департамент ЖКХ утвердил размер премии в размере 30 % от должностного оклада на 2020 года. У некоторых работников МУПа очень низкие заработные платы и без начисления премии, заработная плата будет составлять менее МРОТ, что не допустимо. У ФИО1 заработная плата выше МРОТ, но согласно решению Департамента ЖКХ, при утверждении тарифов на электорэнергию и теплоэнергию включено премирование сотрудников. Финансовый отчет предприятия ежегодно представляется в Администрацию сельского поселения, налоговую и другие контролирующие органы. В соответствии с п. 5 Положения об условиях оплаты труда руководителей федеральных государственных унитарных предприятий, утвержденного постановлением Правительства РФ от 02 января 2015 года № 2 размер и периодичность выплат стимулирующего характера (к таковым относятся премии) определяются учредителем с учетом достижения показателей экономической эффективности деятельности предприятия. Решение о премировании директора МУП ЖКХ принималось директором самостоятельно. Когда ФИО1 предоставила приказ о своем премировании без распоряжения Главы сельского поселения, то она спрашивала, почему нет распоряжения, и ФИО1 пояснила, что ей сказали на каком-то совещании, что теперь не обязательны распоряжения Глав поселений. Так как директор является высшим должностным лицом предприятия, то она была вынуждена выполнять ее устные распоряжения и письменные приказы. ФИО1 по трудовому договору принята главой Толпаровского сельского поселения на должность директора МУПа. ФИО1 получала заработную плату, в которую входит ежемесячная премия на банковскую карту ПАО «Сбербанк. России», премия начисляется в конце каждого месяца. Аванс ФИО1 получает наличными в кассе в с. Киевский, аванс выплачивается в середине месяца. Заработная плата и ежемесячная премия работникам МУП и соответственно директору выплачивается из средств предприятия, которые складываются из доходов, т.е. из денежных поступлений от населения и организаций, которые вносят платежи за услуги, оказываемые МУП «ЖКХ Киевское», в т.ч. электроснабжение, отопление. В мае 2020 года, когда было разбирательство с директором МУП «ЖКХ Молодежный» Н., который сам себя премировал без распоряжений Главы сельского поселения и на него было возбуждено уголовное дело, то она позвонила директору МУП «ЖКХ Киевское» ФИО1, что идет разбирательство в полиции. В конце мая 2020 года ФИО1 предоставила в бухгалтерию приказ МУП «ЖКХ Киевский» подписанный ей, о сторнировании премии директору ФИО1 с ноября 2018 года по апрель 2020 года, также ей были предоставлены посредством факсимильной связи приходные кассовые ордера, согласно которых, ФИО1 внесла в кассу предприятия денежные средства в счет возврата полученных премий, так за ноябрь и декабрь 2018 года в сумме 32680,56 рублей, а за период с января 2019 года по апрель 2020 года в сумме 181 877,87 рублей. ФИО1 может охарактеризовать как грамотного руководителя, у нее налажена деятельность на предприятии, убытки на предприятии начались только в 2019 году и то в связи с резким ростом цен на дизельное топливо. Считает, что ФИО1 просто из-за каких-то разногласий с Главой поселения ФИО2 по организации деятельности МУП не стала подписывать у него распоряжения, так как он отказался несколько раз подписывать распоряжения о ее премировании и думаю, что ФИО1 не захотела унижаться. ФИО1 характеризует как грамотного директора, ответственного, энергичного сотрудника. Контроль за деятельностью МУПа осуществляет Толпаровское сельское поселение, главе Толпаровского сельского поселения ежегодно в марте предоставляется в сельское поселение годовая отчетность результатов деятельности МУПа за прошедший год. В отчетах содержится информация о финансовых результатах деятельности о прибылях, убытках, предприятия, о задолженностях, о выплаченной заработной плате работникам. Глава подписывает отчетность. В течение года глава может дополнительно запрашивать документы для осуществления контроля. Так как глава администрации сельского поселения является учредителем МУП и работодателем директора МУПа, то контроль за деятельностью МУПа осуществляется главой сельского поселения. О своем премировании ФИО1 подавала документы во все контрольные органы и не скрывала этот факт (л.д. 102-106).

Оценив доказательства, исследованные в ходе судебного следствия, суд находит их допустимыми, относимыми и достоверными, а их совокупность достаточной для установления виновности подсудимой в совершении инкриминируемого ей преступления.

В основу приговора суд кладет показания подсудимой ФИО1, данные в ходе предварительного расследования, поскольку данные доказательства получены без нарушения уголовно-процессуального закона РФ, даны неоднократно, последовательны и существенных противоречий не имеют, согласуются по фактическим обстоятельствам дела с показаниями представителя потерпевшего ФИО2, свидетеля Ч., данными в ходе предварительного следствия, а также подтверждаются письменными доказательствами по делу и другими материалами дела. 

Оснований для оговора подсудимой представителем потерпевшего и свидетелем суд не установил. 

Таким образом, суд приходит к выводу, что период времени, место и способ совершения преступления нашли свое подтверждение совокупностью исследованных доказательств. 

Анализируя материалы дела, представленные доказательства, суд приходит к выводу, что дата, место, способ и обстоятельства совершения преступления, указанные в обвинении, нашли свое подтверждение совокупностью исследованных доказательств. 

Из разъяснений, данных в п. 24 Постановления Пленума Верховного Суда РФ №48 от 30.11.2017 «О судебной практике по делам о мошенничестве, присвоении и растрате», следует, что присвоение состоит в безвозмездном, совершенном с корыстной целью, противоправном обращении лицом вверенного ему имущества в свою пользу против воли собственника.

ФИО1 на основании распоряжения МКУ «Администрация Толпаровского сельского поселения» № 18-к от 16.06.2015 и трудового договора № 17/16 от 16.06.2016 является директором МУП «ЖКХ Киевское». 

Согласно п. 5.2 Устава МУП «ЖКХ Киевское» высшим должностным лицом Предприятия является его директор, который в соответствии с п. 5.3 Устава действует на принципах единоначалия по вопросам, отнесенным контрактом к его компетенции. 

В соответствии с п. 2.3.6 Трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1, как директор МУП «ЖКХ Киевское», вправе распоряжаться закрепленным за предприятием имуществом в пределах, установленных действующим законодательством РФ и местными нормативными актами, в соответствии с целями его деятельности, заданиями собственника и назначением имущества. 

Под «вверенным» согласно уголовному законодательству РФ понимается имущество, в отношении которого виновное лицо в силу должностных обязанностей, договорных отношений или специального поручения государственной или общественной организации осуществляет определенные полномочия по распоряжению, управлению, хранению и т.д. 

Вышеуказанное свидетельствует, что имущество предприятия, в том числе, и прибыль, хранящаяся на счетах МУПа в виде безналичных денежных средств, было вверено ФИО1, как руководителю предприятия, на основании Устава МУП «Киевское ЖКХ». 

Противоправность обращения в свою собственность, вверенных подсудимой денежных средств предприятия, подтверждается совокупностью исследованных доказательств по делу. 

Таким образом, из исследованной судом совокупности доказательств следует, что директор МУП «ЖКХ Киевское» ФИО1, выполняя организационно-распорядительные и административно-хозяйственные функции с правом распоряжаться имуществом МУП «ЖКХ Киевское», в нарушение трудового законодательства РФ в период с 30.11.2018 по 28.05.2020 незаконно издала приказы о своем премировании, не имея распоряжения учредителя МУП «ЖКХ Киевское» - главы Администрации Толпаровского сельского поселения о ее премировании, и передала приказы для исполнения главному бухгалтеру МУП «ЖКХ «Киевское».

Из разъяснений, изложенных в п. 29 Постановления Пленума Верховного Суда РФ № 48 от 30.11.2017 «О судебной практике по делам о мошенничестве, присвоении и растрате», следует, что под лицами, использующими свое служебное положение при совершении присвоения, следует понимать должностных лиц, обладающих признаками, предусмотренными пунктом 1 примечаний к статье 285 УК РФ, государственных или муниципальных служащих, не являющихся должностными лицами, а также иных лиц, отвечающих требованиям, предусмотренным пунктом 1 примечаний к статье 201 УК РФ (например, лицо, которое использует для совершения хищения чужого имущества свои служебные полномочия, включающие организационно-распорядительные или административно-хозяйственные обязанности в коммерческой организации).

Согласно п. 1 примечания ст. 285 УК РФ должностными лицами признаются лица, постоянно, временно или по специальному полномочию осуществляющие функции представителя власти либо выполняющие организационно-распорядительные, административно-хозяйственные функции в государственных органах, органах местного самоуправления, государственных и муниципальных учреждениях, государственных корпорациях, государственных компаниях, государственных и муниципальных унитарных предприятиях, акционерных обществах, контрольный пакет акций которых принадлежит Российской Федерации, субъектам Российской Федерации или муниципальным образованиям, а также в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках и воинских формированиях Российской Федерации.

Принимая во внимание, что ФИО1, являясь директором муниципального унитарного предприятия «ЖКХ Киевское», осуществляя организационно-распорядительные и административно-хозяйственные функции, использовала для совершения преступления свое служебное положение путем издания незаконных приказов о ее премировании, суд приходит к выводу, что квалифицирующий признак «с использованием своего служебного положения» нашел свое подтверждение совокупностью доказательств при рассмотрении дела. 

Таким образом, суд квалифицирует действия ФИО1 по ч. 3 ст. 160 УК РФ, как присвоение и растрата, то есть хищение чужого имущества, вверенного виновному, совершенное лицом с использованием своего служебного положения. 

С учетом данных о личности подсудимой, имеющихся в материалах дела, ее адекватного поведения в ходе рассмотрения дела, суд признает ФИО1 вменяемой в отношении совершенного ею преступления. 

При назначении наказания ФИО1 суд в соответствии со ст. 6 и ч. 3 ст. 60 УК РФ учитывает характер и степень общественной опасности преступления, обстоятельства его совершения, личность подсудимой и состояние ее здоровья, влияние назначенного наказания на исправление осужденной и на условия жизни ее семьи. 

ФИО1 по месту жительства характеризуется удовлетворительно, 

<

данные изъяты>. 

Согласно п. «и, к» ч. 1 ст. 61 УК РФ, обстоятельством, смягчающим наказание подсудимой, суд признает активное способствование раскрытию и расследованию преступления, добровольное возмещение ущерба. 

На основании ч. 2 ст. 61 УК РФ суд признает обстоятельством, смягчающим наказание подсудимой - признание вины.

Учитывая фактические обстоятельства, общественную опасность и характер совершенного преступления, относящегося к категории тяжких, данные о личности подсудимой, работающей, имеющей несовершеннолетнего ребенка, а также санкцию ч. 3 ст. 160 УК РФ, суд приходит к выводу о нецелесообразности назначения наказания в виде штрафа, лишения права занимать определенные должности и принудительных работ, полагая, что в данном случае целям наказания, предусмотренным ст. 43 УК РФ, будет способствовать наказание в виде лишение свободы с применением ст. 73 УК РФ. 

Учитывая данные о личности подсудимой, обстоятельства совершенного преступления, суд считает нецелесообразным назначать ФИО1 дополнительное наказание в виде штрафа и ограничения свободы.

С учетом фактических обстоятельств и степени общественной опасности преступления, суд приходит к выводу, что основания для изменения категории преступления, совершенного ФИО1, в порядке ч. 6 ст. 15 УК РФ на менее тяжкую, отсутствуют.

Суд не установил исключительных обстоятельств, связанных с целями и мотивами преступления, ролью виновного, его поведением во время и после совершения преступления и других обстоятельств, существенно уменьшающих степень общественной опасности преступления, в связи с чем, не применяет правила ст. 64 УК РФ при назначении наказания.

При разрешении вопроса о взыскании с ФИО1 процессуальных издержек, связанных с вознаграждением адвоката, участвовавшего в судебных заседаниях, суд, учитывая положения ст. ст. 131, 132 УПК РФ, материальное и имущественное положение подсудимой, вдовы, имеющей на иждивении несовершеннолетнего ребенка, приходит к выводу об отсутствии у ФИО1 материальной возможности по возмещению процессуальных издержек. Вопрос о выплате процессуальных издержек разрешен в форме отдельного постановления. 

Руководствуясь ст. ст. 296-299, 303-304, 307-309 УПК РФ, суд

ПРИГОВОРИЛ:

ФИО1 признать виновной в совершении преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 160 УК РФ, и назначить наказание в виде лишения свободы сроком на два года без штрафа и ограничения свободы.

В соответствии со ст. 73 УК РФ назначенное ФИО1 наказание считать условным, установив ей испытательный срок в 2 (два) года, обязав ФИО1 в течение испытательного срока не менять место постоянного жительства, без уведомления специализированного органа, осуществляющего исправление осужденного, являться один раз в месяц на регистрацию в данный орган.

Меру пресечения ФИО1 до вступления приговора в законную силу оставить прежней – подписку о невыезде и надлежащем поведении.

После вступления приговора в законную силу вещественные доказательства: 

- копии решения совета депутатов Толпаровского сельского поселения Каргасокского района Томской области четвертого созыва от 15.10.2019 № 70 «Об избрании Главы Толпаровского сельского поселения»; копии распоряжения МКУ «Администрация Толпаровского сельского поселения» от 16.06.2015 № 18-к «О назначении директора МУП «ЖКХ «Киевское»; копии трудового договора с руководителем муниципального унитарного предприятия «ЖКХ «Киевское» от 16.06.2016 № 17/16; копии Устава МУП «ЖКХ Киевское» МО «Толпаровское сельское поселение»; копии финансового результата МУП «ЖКХ Киевское» за 2017 г.; копии оборотно-сальдовой ведомости за 2017 г.; копии финансового результата МУП «ЖКХ Киевское» за 2018 г.; копии оборотно-сальдовой ведомости за 2018 г.; копии финансового результата МУП «ЖКХ Киевское» за 2019 г.; копии оборотно-сальдовой ведомости за 2019 г.; копии распоряжения МКУ «Администрации Толпаровского сельского поселения» от 24.01.2018 № 1-к «О премировании директора МУП «ЖКХ Киевское»; копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 31.01.2018 № 36; копии распоряжения МКУ «Администрации Толпаровского сельского поселения» от 26.02.2018 № 3-к «О премировании директора МУП «ЖКХ Киевское»; копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 28.02.2018 № 60; копии распоряжения МКУ «Администрации Толпаровского сельского поселения» от 30.03.2018 № 9-к «О премировании директора МУП «ЖКХ Киевское»; копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 30.03.2018 № 92; копии распоряжения МКУ «Администрации Толпаровского сельского поселения» от 26.04.2018 № 10-к «О премировании директора МУП «ЖКХ Киевское»; копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 30.04.2018 № 114; копии распоряжения МКУ «Администрации Толпаровского сельского поселения» от 25.05.2018 № 16-к «О премировании директора МУП «ЖКХ Киевское»; копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 31.05.2018 № 143; копии распоряжения МКУ «Администрации Толпаровского сельского поселения» от 25.06.2018 № 19-к «О премировании директора МУП «ЖКХ Киевское»; копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 29.06.2018 № 170;копии распоряжения МКУ «Администрации Толпаровского сельского поселения» от24.07.2018 № 23-к «О премировании директора МУП «ЖКХ Киевское»; копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 31.07.2018 № 201;копии распоряжения МКУ «Администрации Толпаровского сельского поселения» от28.08.2018 № 27-к «О премировании директора МУП «ЖКХ Киевское»; копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 31.08.2018 № 228;копии распоряжения МКУ «Администрации Толпаровского сельского поселения» от30.10.2018 № 33-к «О премировании директора МУП «ЖКХ Киевское»; копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 31.10.2018 № 283;копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 30.11.2018 № 301;копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 29.12.2018 № 317;копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 25.01.2019 № 29;копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 28.02.2019 № 54;копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 29.03.2019 № 93;копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 30.04.2019 № 118;копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 31.07.2019 № 194;копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 30.08.2019 № 220;копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 30.09.2019 № 242;копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 31.10.2019 № 263;копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 29.11.2019 № 280;копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 30.12.2019 № 304;копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 31.01.2020 № 43;копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 28.02.2020 № 66;копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 31.03.2020 № 87;копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 30.04.2020 № 126;копии расчетных листков за январь 2018, февраль 2018,март 2018, апрель 2018,май 2018, июнь 2018,июль 2018, август 2018,за сентябрь 2018, октябрь 2018, ноябрь 2018,декабрь 2018, январь 2019, февраль 2019,март 2019, апрель 2019,май 2019, июнь 2019; июль 2019,август 2019, сентябрь 2019,октябрь 2019, ноябрь 2019,декабрь 2019,январь 2020, февраль 2020,март 2020, апрель 2020,май 2020; справки МУП «ЖКЖ Киевское»; копии приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 29.05.2020 № 154 а; копии приходных кассовых ордеров от 29.05.2020 № 50 и № 51;приказ МУП «ЖКХ Киевское» от 30.11.2018 № 301;приказ МУП «ЖКХ Киевское» от 29.12.2018 № 317;приказ МУП «ЖКХ Киевское» от 25.01.2019 № 29;приказ МУП «ЖКХ Киевское» от 28.02.2019 № 54;приказ МУП «ЖКХ Киевское» от 29.03.2019 № 93;приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 30.04.2019 № 118;приказ МУП «ЖКХ Киевское» от 31.07.2019 № 194;приказ МУП «ЖКХ Киевское» от 30.08.2019 № 220;приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 30.09.2019 № 242;приказ МУП «ЖКХ Киевское» от 31.10.2019 № 263;приказ МУП «ЖКХ Киевское» от 29.11.2019 № 280;приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 30.12.2019 № 304; приказ МУП «ЖКХ Киевское» от 31.01.2020 № 43;приказ МУП «ЖКХ Киевское» от 28.02.2020 № 66;приказа МУП «ЖКХ Киевское» от 31.03.2020 № 87;приказ МУП «ЖКХ Киевское» от 30.04.2020 № 126; выписки ПАО «Сбербанк России» о состоянии вклада ФИО1 – хранить при уголовном деле.

Приговор может быть обжалован в апелляционном порядке в судебную коллегию по уголовным делам Томского областного суда через Каргасокский районный суд в течение 10 суток со дня его постановления. 

В случае подачи апелляционной жалобы, а также в течение 10 суток с момента получения копии апелляционного представления осужденный вправе ходатайствовать о своем участии в рассмотрении уголовного дела судом апелляционной инстанции.

Судья Р.А. Фокин