Дело № 2-166/2024

Р Е Ш Е Н И Е

(заочное)

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

12 января 2024 года

Заднепровский районный суд города Смоленска

в лице председательствующего судьи Осипова А.А.,

при секретаре Ломовских Д.Д.,

с участием прокурора Симонова А.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску ФИО1 к ООО «ЧОП «Велес Элит» о взыскании 1199070 руб. 39 коп. в возмещение материального ущерба,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с требованием о взыскании с ООО «ЧОП «Велес Элит» 1199070 руб. 39 коп., сославшись на следующие обстоятельства.

В период с 1 июля 2020 года по 9 июня 2021 года он работал в ООО «ЧОП «Велес Элит» 

<

данные изъяты>.

27 декабря 2020 года около 11 час. 30 мин. он при нахождении на рабочем месте, пострадал - случился 

<

данные изъяты>, следствием которого с 9 июня 2021 года он был признан инвалидом 

<

данные изъяты> по общему заболеванию.

Ответчик расследование этого случая на производстве не организовал, случай не признал страховым, тем самым были нарушены трудовые права его, истца.

По его иску Заднепровским районным судом г. Смоленска от 8 июня 2022 года указанный случай был признан страховым, после чего ему была установлена инвалидность в связи с трудовым увечьем, установлена степень утраты профессиональной трудоспособности и за период с 16 марта 2023 года назначена ежемесячная страховая выплата в размере 57098 руб. 59 коп.

Ввиду незаконного бездействия ответчика, не расследовавшего несчастный случай на производстве, за 21 полный месяц в период с 09.06.2021 по 01.08.2023 он недополучил страховую выплату на общую сумму 1199070 руб. 39 коп. (л.д. 3-5).

В судебном заседании истец и его представители ФИО2 и ФИО3 иск поддержали, вышеприведенные доводы подтвердили, уточнив, что в исковом заявлении при указании 21-месячного периода, в течение которого по вине ответчика он был лишен возможности получать страховую выплату, допущена опечатка - следует читать с 09.06.2021 по 16.06.2023.

Представитель ответчика ФИО4, будучи извещенным и времени и месте проведения судебного разбирательства (л.д. 28, 33, 57-58), в судебное заседание не явился, письменно ходатайствовал о передаче настоящего гражданского дела на рассмотрение другого суда по подсудности, а затем - об отложении судебного разбирательства. Данные ходатайства судом были оставлены без удовлетворения.

В тексте письменных ходатайств содержится довод ответчика о том, что отсутствуют доказательства обращения истца в уполномоченный орган за страховыми выплатами (л.д. 59-61). 

Заслушав объяснения истца и его представителей, исследовав письменные материалы дела (прокурор отказался от дачи заключения), суд приходит к следующему.

Согласно абзацу восемнадцатому части третьей статьи 214 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) в области охраны труда работодатель обязан обеспечить расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, учет и рассмотрение причин и обстоятельств событий, приведших к возникновению микроповреждений (микротравм), в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

В соответствии с частью первой статьи 230 ТК РФ по каждому несчастному случаю, квалифицированному по результатам расследования как несчастный случай на производстве и повлекшему за собой потерю пострадавшим трудоспособности на срок не менее одного дня либо смерть пострадавшего, оформляется акт о несчастном случае на производстве по установленной форме в двух экземплярах.

При несчастном случае на производстве с застрахованным составляется дополнительный экземпляр акта о несчастном случае на производстве (часть третья статьи 230 ТК РФ).

Частью 5 статьи 230 ТК РФ предусмотрено, что после завершения расследования акт о несчастном случае на производстве подписывается всеми лицами, проводившими расследование, утверждается работодателем (его представителем) и заверяется печатью (при наличии печати).

При страховых случаях третий экземпляр акта о несчастном случае на производстве и копии материалов расследования работодатель (его представитель) в течение трех календарных дней после завершения расследования несчастного случая на производстве направляет в исполнительный орган страховщика по месту регистрации работодателя в качестве страхователя.

Правовые, экономические и организационные основы обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, порядок возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им обязанностей по трудовому договору установлены Федеральным законом от 24 июля 1998 года №125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (далее - Закон №125-ФЗ), в соответствии с пунктом 1 статьи 5 которого физические лица, выполняющие работу на основании трудового договора, заключенного со страхователем, подлежат обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

В силу пункта 1 статьи 7 Закона №125-ФЗ право застрахованных на обеспечение по страхованию возникает со дня наступления страхового случая.

Согласно пункту 1 статьи 8 Закона №125-ФЗ обеспечение по страхованию осуществляется, помимо прочего, в виде ежемесячных страховых выплат застрахованному.

Пунктом 1 статьи 13 Закона №125-ФЗ предусмотрено, что освидетельствование застрахованного учреждением медико-социальной экспертизы производится по обращению страховщика, страхователя или застрахованного либо по определению судьи (суда) при представлении актао несчастном случае на производстве или акта о профессиональном заболевании.

Ежемесячные страховые выплаты назначаются и выплачиваются застрахованному за весь период утраты им профессиональной трудоспособности с того дня, с которого учреждением медико-социальной экспертизы установлен факт утраты застрахованным профессиональной трудоспособности, исключая период, за который застрахованному было назначено пособие по временной нетрудоспособности (пункт 3 статьи 15 Закона №125-ФЗ).

Необходимость представления при назначении обеспечения по страхованию акта о несчастном случае на производстве предусмотрена также пунктом 4 статьи 15 Закона №125-ФЗ. 

Закон №125-ФЗ возлагает на работодателя обязанности:

- расследовать страховые случаи в порядке, установленном уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;

- в течение суток со дня наступления страхового случая сообщать о нем страховщику;

- собирать и представлять за свой счет страховщику в установленные страховщиком сроки документы (их заверенные копии), являющиеся основанием для начисления и уплаты страховых взносов, назначения обеспечения по страхованию, и иные сведения, необходимые для осуществления обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

- направлять застрахованного в учреждение медико-социальной экспертизы на освидетельствование (переосвидетельствование) в установленные учреждением медико-социальной экспертизы сроки (подпункты 5-8 пункта 2 статьи 17).

В ходе судебного разбирательства установлено, что ФИО1 с 18 июня 2020 года по 9 июня 2021 года состоял с ответчиком в трудовых отношениях - работал в ООО «ЧОП «Велес Элит» 

<

данные изъяты>, местом его работы являлся 

<

данные изъяты> по адресу: г. Москва, 

<

адрес>.

27 декабря 2020 года с ним произошел являющийся страховым случаем несчастный случай на производстве - около 11 час. 30 мин. на рабочем месте в рабочее время произошел 

<

данные изъяты>, повлекший утрату профессиональной трудоспособности.

Это установлено вступившим в законную силу 8 декабря 2022 года решением Заднепровского районного суда г. Смоленска от ДД.ММ.ГГГГ, вынесенным по гражданскому делу по иску ФИО1 к ООО «ЧОП «Велес Элит», ГУ «Московское региональное отделение ФСС России» о признании случая страховым и взыскании компенсации морального вреда (л.д. 24-26).

Из текста судебного решения следует, что ответчик расследование этого случая с составлением соответствующего акта не проводил, акт о несчастном случае на производстве не составил.

Истец же с 27 декабря 2020 года по 15 января 2021 года находился на стационарном лечении с диагнозом 

<

данные изъяты>. 

В силу части 2 статьи 61 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица, а также в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом.

В 2021 году истец обращался Московское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по вопросу страховых выплат, откуда получил ответ от 02.11.2021 о том, что необходимые данные для назначения страховых выплат должен представить работодатель (л.д. 52).

После этого в декабре 2021 года ФИО1 обратился в суд, который вынес вышеуказанное решение.

Согласно сообщению Главного бюро медико-социальной экспертизы по Смоленской области от 30.11.2023 ФИО1 впервые был освидетельствован в связи с указанным заболеванием 9 июня 2021 года, признан инвалидом 

<

данные изъяты>. Изначально была указана причина инвалидности - «общее заболевание», поскольку отсутствовали документы, подтверждающие факт профессионального заболевания, трудового увечья, военной травмы. 3 апреля 2023 года ФИО1 проведена медико-социальная экспертиза с целью изменения причины инвалидности в связи с поступлением решения Заднепровского районного суда г. Смоленска от ДД.ММ.ГГГГ. Причина инвалидности с 16 марта 2023 года (со дня предоставления судебного решения) изменена с «общего заболевания» на «трудовое увечье» (л.д.43-44).

Из ответа на запрос суда Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по г. Москве и Московской области от 01.12.2023 и копий соответствующих приказов следует, что при обращении ФИО1 28 июня 2023 года с соответствующим заявлением приказом от ДД.ММ.ГГГГ №№ ему с августа 2023 года была назначена ежемесячная страховая выплата в размере 57098 руб. 59 коп., а приказом от ДД.ММ.ГГГГ №№ постановлено выплатить ему же недополученную страховую выплату за период с 16 марта до 1 августа 2023 года в размере 257864 руб. 60 коп. (л.д. 11-12, 49-50).

Вышеизложенное свидетельствует о том, что истец имел основание получать ежемесячную страховую выплату в размере 57098 руб. 59 коп. с 9 июня 2021 года, и не получал он ее до 16 марта 2023 года (21 полный месяц) по причине виновного нарушения ответчиком установленного порядка расследования несчастных случаев на производстве, предполагающего составление соответствующего акта по установленной форме, выдачу этого акта пострадавшему и направление его страховщику. 

Размер неполученного страхового обеспечения за указанный период составляет 1199070 руб. 39 коп. (57098,59х21). 

Статьей 232 ТК РФ предусмотрено, что сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Трудовым договором или заключаемыми в письменной форме соглашениями, прилагаемыми к нему, может конкретизироваться материальная ответственность сторон этого договора. При этом договорная ответственность работодателя перед работником не может быть ниже, а работника перед работодателем - выше, чем это предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

Расторжение трудового договора после причинения ущерба не влечет за собой освобождения стороны этого договора от материальной ответственности, предусмотренной настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

Согласно статье 233 ТК РФ материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора в результате ее виновного противоправного поведения (действий или бездействия), если иное не предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

Таким образом, поскольку по делу установлено, что в результате виновного противоправного поведения (бездействия) ответчика-работодателя истцу-работнику причинен материальный ущерб в размере 1199070 руб. 39 коп., требование последнего о взыскании указанной суммы подлежит удовлетворению.

Поскольку при подаче искового заявления в суд истец в силу закона от уплаты госпошлины был освобожден, а его требования удовлетворяются, ответчик должен уплатить госпошлину в доход бюджета (часть 1 статьи 103 ГПК РФ).

Размер госпошлины составляет 14195 руб. 35 коп. (1199070,39-1000000)х0,005+13200).

Принимая во внимание вышеизложенное и руководствуясь ст. ст. 194, 195, 197, 198, 235 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 (паспорт гражданина РФ №) удовлетворить и взыскать в его пользу с ООО «ЧОП «Велес Элит» (ИНН 

<

***>) в возмещение материального ущерба 1199070 руб. 39 коп.

Взыскать с ООО «ЧОП «Велес Элит» в доход бюджета госпошлину в размере 14195 руб. 35 коп.

Ответчик вправе в течение семи дней со дня вручения ему копии настоящего заочного решения подать в Заднепровский районный суд г. Смоленска заявление об отмене решения, указав обстоятельства, свидетельствующие об уважительности причин неявки в судебное заседание, о которых он не имел возможности своевременно сообщить суду, и доказательства, подтверждающие эти обстоятельства, а также обстоятельства и доказательства, которые могут повлиять на содержание заочного решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Смоленский областной суд через районный суд в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Истцом заочное решение суда может быть обжаловано, а прокурором может быть принесено апелляционное представление в том же апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

ПРЕДСЕДАТЕЛЬСТВУЮЩИЙ