РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

УИД 25GV0001-01-2020-000257-26

17 июля 2020 года г. Владивосток

Владивостокский гарнизонный военный суд в составе: председательствующего Абрамовича М.В., при помощнике судьи Григорюке Р.В., рассмотрев гражданское дело по исковому заявлению командира войсковой части 1 о взыскании с ФИО1 возврата неположенной выплаты,

установил:

Командир войсковой части 1 обратился с иском о взыскании с ФИО1 3619 рублей в счет возврата неположенной выплаты.

В обоснование требований истец указал, что ФИО1, имевший неудовлетворительные результаты по физической подготовке, был лишен премии за январь 2018 года, однако указанные сведения не были своевременно внесены специалистами в ПИРО «Алушта», в связи с чем ФИО1 необоснованно получил эту премию в размере 25% денежного содержания, что составляет указанную выше сумму иска. 

Представитель истца ФИО2, ответчик ФИО1, представитель третьего лица ФКУ «Единый расчетный центр МО РФ», извещенные о месте и времени судебного заседания, не явились, что не препятствует рассмотрению дела, поэтому на основании ст. 233 ГПК РФ дело рассмотрено в порядке заочного производства.

В соответствии с выпиской из ведомости результатов контрольной проверки по физической подготовке по итогам 2017 года войсковой части 1 ФИО1 получил оценку «неудовлетворительно».

Из выписки из приказа командира войсковой части 2 от 19 января 2018 года №12-сч следует, что принято решение не выплачивать ФИО1 премию за январь 2018 года, в связи с неудовлетворительными результатами по физической подготовке.

Как следует из расчетного листка за январь 2018 года и расчета неположенных выплат денежного довольствия за 2018 года, ФИО1 получил премию за январь 2018 года в размере 25% денежного содержания, в сумме 4160 рублей, что с учетом удержания НДЛФ составляет указанную выше цену иска.

На основании п.77-80 «Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных сил Российской Федерации» утвержденных приказом Министра обороны Российской Федерации от 30 декабря 2011 г. N2700, военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, выплачивается премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей в размере до 3 окладов месячного денежного содержания военнослужащего в год. Премия выплачивается ежемесячно. Премия исчисляется исходя из месячного оклада военнослужащего в соответствии с присвоенным воинским званием и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью (в случае временного исполнения им обязанностей по вакантной воинской должности - месячного оклада в соответствии с этой воинской должностью), установленных на 1 число месяца, в котором выплачивается премия. Премия выплачивается на основании приказа соответствующего командира в размерах: военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, до 25 процентов оклада денежного содержания в месяц. Конкретный размер премии зависит от качества и эффективности исполнения военнослужащими должностных обязанностей в месяце, за который производится выплата премии, с учетом имеющих дисциплинарных взысканий за совершенные дисциплинарные проступки, результатов по профессионально-должностной (командирской) и физической подготовке, а также нарушений в финансово-экономической и хозяйственной деятельности, повлекших ущерб для Вооруженных Сил и отраженных в актах ревизий финансово-экономической и хозяйственной деятельности.

Из ч.1 ст.1102 Гражданского кодекса РФ следует, что лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса.

Частью 3 ст. 1109 ГК РФ установлено, что не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки.

Изложенное выше свидетельствует, что премия установленная приказом МО РФ от 30 декабря 2011 г. N2700 является поощрительной выплатой, которой ответчик был лишен и не имел права на ее получение. При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что иск подлежит удовлетворению, в связи с чем сумма 3619 рублей подлежит взысканию с ответчика в пользу ФКУ «ЕРЦ МО РФ».

Поскольку иск удовлетворен полностью, а истец освобожден от уплаты государственной пошлины, то на основании ст. 103 ГПК РФ и п. 6 ст. 52 Налогового кодекса РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, подлежит взысканию с ответчика в доход бюджета Владивостокского городского округа в сумме 400 рублей.

Руководствуясь ст.ст.103, 194-199 ГПК РФ, военный суд,

решил:

Иск командира войсковой части 1 к ФИО1 – удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу Федерального казенного учреждения «Единый расчетный центр Министерства обороны Российской Федерации» 3619 (три тысячи шестьсот девятнадцать) рублей в счет возврата необоснованно полученных выплат.

Взыскать с ФИО1 в доход бюджета Владивостокского городского округа 400 (четыреста) рублей в счет уплаты государственной пошлины.

Заочное решение суда может быть обжаловано ответчиком в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда. Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий М.В. Абрамович