Дело № 2-194/2019

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г.Вытегра 03 июня 2019 года

Вытегорский районный суд Вологодской области в составе председательствующего судьи 

Скресанова Д.В.,

с участием истца ФИО1,

представителя ответчика ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Вытегорском районе Вологодской области (межрайонное) ФИО2, действующей на основании доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ,

при секретаре Андреевой Я.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Вытегорском районе Вологодской области (межрайонное) о назначении досрочной страховой пенсии по старости,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд к ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Вытегорском районе Вологодской области (межрайонное) (далее по тексту – ГУ УПФ РФ в Вытегорском районе) с указанным иском. Истец просил признать незаконным решение ответчика от ДД.ММ.ГГГГ 

№ об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости, обязать ответчика зачесть в его страховой и специальный стаж период работы с 23.11.1984 по 22.09.1986 электрогазосварщиком в 

<

данные изъяты> электро-металлургическом комбинате; зачесть в его специальный стаж периоды работы электрогазосварщиком с 03.05.1988 по 12.09.1988 в 

<

данные изъяты> леспромхозе, с 21.03.1997 по 05.11.1997 в МУП «ЖКХ», с 21.01.1998 по 24.06.1999 в ЗАО «ЛТД», с 15.05.2000 по 08.11.2000 в ЗАО «О», обязать ответчика назначить ему досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ, взыскать с ответчика расходы по оплате госпошлины в сумме 300 рублей, и по оплате юридических услуг в сумме 2500 рублей. Свои требования истец мотивировал тем, что в указанные периоды работал на ручной сварке.

В письменных возражениях против исковых требований ответчик ГУ УПФ РФ в Вытегорском районе указал, что ФИО1 решением № от ДД.ММ.ГГГГ отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости, ввиду отсутствия требуемого специального стажа – 12 лет 6 месяцев. Период работы истца с 23.11.1984 по 22.09.1986 в качестве г/электросварщика не включен в страховой и специальный стаж, так как наименование организации в записи о приеме на работу и оттиск печати в записи об увольнении не просматривается. Периоды работы с 03.05.1988 по 12.09.1988, с 21.03.1997 по 05.11.1997, с 27.01.1998 по 24.06.1999, с 15.05.2000 по 30.07.2000 в качестве сварщика, газоэлектросварщика и электрогазосварщика не включены в специальный стаж, поскольку согласно Списку №2, утвержденному постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10, правом на досрочное пенсионное обеспечение пользуются электросварщики ручной сварки, электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке. В представленных документах ручная сварка не просматривается. Кроме того, ЗАО «О» не подтверждает работу ФИО1 в особых условиях труда с 15.05.2000 по 30.07.2000, а период работы с 31.07.2000 по 08.11.2000 в выписке индивидуального лицевого истца отражен работодателем общим стажем.

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования уточнил в части периода работы с 23.11.1984 по 22.09.1986, просит зачесть в его страховой и специальный стаж указанный период работы газоэлектросварщиком Строительного управления № ПСМО «Электрометаллургстрой». Остальные требования поддержал полностью, подтвердив доводы, изложенные в иске. Дополнительно пояснил, что специальность электросварщика получил, когда работал в Строительном управлении № ПСМО «Электрометаллургстрой». Его взяли на работу и сразу направили на производственно-технические курсы в учебный комбинат с отрывом от производства, для получения профессии газоэлектросварщика, где он обучался до 15.04.1985. С 16.04.1985 приступил к работе электросварщика, 22.09.1986 был уволен. Во все заявленные периоды он работал только на ручной сварке, автоматических и полуавтоматических сварочных аппаратов на производствах, где он работал, не было. Работал полный рабочий день и на другие виды работ не переводился.

Представитель ответчика ГУ УПФ РФ в Вытегорском районе ФИО2 в судебном заседании исковые требования не признала, по основаниям, изложенным в письменном отзыве на иск.

Представитель третьего лица ЗАО «О», извещенный о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, просил о рассмотрении дела в его отсутствие.

На основании ст.167 ГПК РФ суд посчитал возможным рассмотрение дела в отсутствие представителя третьего лица.

Свидетель К.В.В. суду показал, что с февраля 1997 по ноябрь 1998 работал в МУП «ЖКХ» 

<

данные изъяты>. Подтверждает, что в 1997 году ФИО1 работал в этой же организации электрогазосварщиком на ручной сварке, в то время автоматической сварки не было.

Заслушав стороны, допросив свидетеля, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему

В судебном заседании установлено, что ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ДД.ММ.ГГГГ обратился в ГУ УПФ РФ в Вытегорском районе с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости, в чем решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ № ему было отказано ввиду отсутствия требуемого специального стажа 12 лет 6 месяцев на соответствующих видах работ. Указанным решением в специальный стаж ФИО1 зачтено 12 лет 01 месяц 05 дней трудовой деятельности электрогазосварщиком и электросварщиком ручной сварки, при этом страховой стаж составляет 22 года 0 месяцев 08 дней (24 года 02 месяца 21 день – с учетом постановления Конституционного суда №2-П).

Ответчиком в страховой стаж истца не включен период работы с 23.11.1984 по 22.09.1986, так как в трудовой книжке наименование организации в записи о приеме на работу и оттиск печати в записи об увольнении не просматривается.

С 01.01.2015 г. страховые пенсии по старости назначаются на основании Федерального закона Российской Федерации от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее Федеральный закон от 28.12.2013 №400-ФЗ).

В соответствии со ст.3 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» под страховым стажем понимается учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

На основании ч.1 ст.11 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно положениям ст.14 Федеральный закон от 28.12.2013 №400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке.

В силу ст.66 Трудового кодекса РФ, пункта 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 (аналогичные положения содержались в пункте 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 №555 и пункте 1.1 Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначений пенсий в РСФСР, утвержденного приказом Минсоцобеспечения РСФСР от 04.10.1991 № 190), трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно положению, закрепленному в пункте 2.13 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 №162, действовавшей до декабря 2003 года (т.е. в спорные периоды), в графе 3 раздела «сведения о работе» в виде заголовка пишется полное наименование предприятия. Согласно положению, закрепленному в пункте 4.1 при увольнении рабочего или служащего все записи о работе, внесенные в трудовую книжку за время работы на данном предприятии, заверяются подписью руководителя предприятия или специально уполномоченного им лица и печатью предприятия или печатью отдела кадров.

Из пункта 15 разъяснения Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 №30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» следует, что рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа, судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и после такой регистрации. Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными).

Как следует из записей в трудовой книжке ФИО1, с 23.11.1984 он был принят на работу в качестве г/электросварщика второго разряда (приказ №к от ДД.ММ.ГГГГ), 22.09.1986 уволен по п.4 ст.33 КЗоТ РСФРС (приказ №к от ДД.ММ.ГГГГ), при этом наименование организации в записи о приеме на работу и оттиск печати в записи об увольнении не просматривается (л.д.14).

Из пояснений ФИО1 в судебном заседании следует, что в период с 23.11.1984 по 22.09.1986 он работал газоэлектросварщиком, электросварщиком Строительного управления № ПСМО «Электрометаллургстрой».

Суд не находит оснований не доверять истцу, поскольку данное обстоятельство подтверждается архивными выписками из книги приказов по личному составу Строительного управления № ПСМО «Электрометаллургстрой», выпиской из лицевых счетов о начислении заработной платы (архивная справка № от ДД.ММ.ГГГГ), личной карточкой работника, из которых усматривается, что ФИО1 в период с 23.11.1984 по 22.09.1986 работал газоэлектросварщиком 2 разряда и электросварщиком 3 разряда Строительного управления № ПСМО «Электрометаллургстрой». Иных доказательств, свидетельствующих об обратном, суду не представлено.

То обстоятельство, что записи в трудовой книжке истца о факте работы в оспариваемый период были сделаны без учета требований Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, не может служить основанием для не включения в трудовой стаж работника указанного периода с даты назначения пенсии, поскольку обязанность по заполнению трудовых книжек и ответственность лежит на работодателе, что соотносится с положениями ст.39 КЗоТ РСФСР, ст.309 ТК РФ. Неисполнение работодателем обязанности по ведению и правильному оформлению трудовой книжки истца, а также иных документов, подтверждающих факт работы, не должно влиять на пенсионные права работника.

При таких обстоятельствах, суд находит необходимым включить в страховой стаж ФИО1 на дату обращения в ГУ УПФ РФ в Вытегорском районе период работы с 23.11.1984 по 22.09.1986 газоэлектросварщиком 2 разряда и электросварщиком 3 разряда Строительного управления № ПСМО «Электрометаллургстрой».

ГУ УПФ РФ в Вытегорском районе в специальный стаж истца не включены оспариваемые периоды работы электросварщиком, газоэлектросварщиком, электрогазосварщиком и сварщиком с 23.11.1984 по 22.09.1986, 03.05.1988 по 12.09.1988, с 21.03.1997 по 05.11.1997, с 21.01.1998 по 24.06.1999, с 15.05.2000 по 30.07.2000, с 31.07.2000 по 08.11.2000, поскольку ответчик полагает, что согласно Списку №2, утвержденному постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10, предусмотрены профессии «электросварщики ручной сварки», «электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке», а в представленных документах ручная сварка не просматривается. Кроме того, часть заявленного периода работы истца отражена страхователем в выписке из индивидуального лицевого счета общим стажем, не проставлен код особых условий труда.

Истец не согласен с решением ответчика, просит суд зачесть ему в специальный стаж спорные периоды работы, указанные в иске.

Согласно п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

Согласно ч.2 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

На основании ч.3, ч.4 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии. Периоды работы (деятельности) могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В целях реализации статей 30 и 31 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ Правительство Российской Федерации приняло постановление от 16.07.2014 №665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» (далее постановление Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 №665).

Постановлением Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 №665 установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяется:

Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», согласно которому разделом XXXIII «Общие профессии» предусмотрены должности – «электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не менее 3 класса опасности (позиция 23200000-19756); «электросварщики ручной сварки» (позиция 23200000-19906).

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01.01.1992, согласно которому разделом XXXII «Общие профессии» предусмотрены профессии – «газосварщики и их подручные», «электросварщики и их подручные».

Как следует из записей в трудовой книжке ФИО1: с 23.11.1984 он был принят на работу г/электросварщиком 2 разряда Строительного управления № ПСМО «Электрометаллургстрой», здесь же с 15.04.1985 электросварщик 3 разряда, с 22.09.1986 уволен по п.4 ст.33 КЗоТ РСФСР; с 03.05.1988 принят на работу в 

<

данные изъяты> леспромхоз в центральный гараж газоэлектросварщиком 4 разряда, с 10.05.1988 присвоен 5 разряд газоэлектросварщика, 12.09.1988 уволен по ст.31 КЗоТ РСФСР; с 21.03.1997 принят на работу в МУП «ЖКХ» электрогазосварщиком 4 разряда, 05.11.1997 уволен по ст.31 КЗоТ РФ; 27.01.1998 принят на работу в ЗАО «ЛТД» электрогазосварщиком, 24.06.1999 уволен по ст.31 КЗоТ РФ; 15.05.2000 принят на работу в ЗАО «О» сварщиком, 08.11.2000 уволен по ст.31 КЗоТ РФ (л.д.14-16).

Из пояснений истца ФИО1 в судебном заседании следует, что в спорные периоды он работал электросварщиком, газоэлектросварщиком, электрогазосварщиком, сварщиком ручной сварки, все работы производились с использованием сварочного агрегата для ручной сварки, автоматических и полуавтоматических сварочных аппаратов на производствах, где он работал, не было. Работал полный рабочий день и на другие виды работ не переводился.

Факт работы ФИО1 газоэлектросварщиком 4 разряда с 03.05.1988 по 12.09.1988 в 

<

данные изъяты> леспромхозе, электрогазосварщиком 4 разряда с 21.03.1997 по 05.11.1997 в МУП «ЖКХ» подтверждается сведениями, указанными в лицевых счетах, архивными справками, в которых должность истца с мая 1988 по сентябрь 1988 указана как «газоэлектросварщ.», с марта 1997 по ноябрь 1997 – «эл.газосв. IV раз.», а также выписками из книги приказов по личному составу 

<

данные изъяты> леспромхоза – №-к от ДД.ММ.ГГГГ, №-к от ДД.ММ.ГГГГ, №-к от ДД.ММ.ГГГГ; МУП «ЖКХ» - №-к от ДД.ММ.ГГГГ, №-к от ДД.ММ.ГГГГ; личной карточкой работника (л.д.18-24).

Допрошенные в судебном заседании свидетель К.В.В. подтвердил, что истец в период 21.03.1997 по 05.11.1997 работал электрогазосварщиком ручной сварки, автоматических и полуавтоматических сварочных аппаратов на производстве не имелось. У суда нет оснований не доверять показаниям свидетеля, поскольку он работал в спорный период вместе с истцом в МУП «ЖКХ», что подтверждается записями в его трудовой книжке.

Факт работы ФИО1 электросварщиком Строительного управления № ПСМО «Электрометаллургстрой» подтверждается архивными выписками из книги приказов по личному составу Строительного управления № ПСМО «Электрометаллургстрой», личной карточкой работника, из которых усматривается, что истец с 23.11.1984 был принят на работу газоэлектросварщиком 2 разряда, однако, в этот же день направлен в УКК ПСМО «ЭМС» для получения профессии газоэлектросварщика с отрывом от производства (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), на основании протокола УКК ПСМО «ЭМС» № от 15.04.1985 ему присвоен третий разряд электросварщика (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ). Данный факт также подтверждается копией удостоверения ДД.ММ.ГГГГ от 15.04.1985 о прохождении производственно-технических курсов (л.д.17), и пояснениями истца, из которых следует, что последний приступил к работе электросварщика после прохождения курсов с 16.04.1985.

Поскольку судом установлено, что в период с 23.11.1984 по 15.04.1985 ФИО1 не работал, а проходил обучение, указанный период не может быть засчитан в специальный стаж истца.

Доводы представителя ответчика о том, что остальные спорные периоды работы истца не включены в специальный стаж, поскольку в представленных документах не просматривается ручная сварка, не могут служить основанием для отказа в удовлетворении иска в части установления льготного стажа, поскольку указанное обстоятельство не зависит от истца.

Кроме того, к периодам работы ФИО1 с 16.04.1985 по 22.09.1986, с 03.05.1988 по 12.09.1988 применим Список №2, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 №1173, согласно которому разделом XXXII «Общие профессии» предусмотрены профессии – «газосварщики и их подручные», «электросварщики и их подручные». При этом требований о подтверждении занятости газосварщиков и электросварщиков на резке и ручной сварке, в отличие от Списка №2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10, названный Список не содержит.

Оценивая пояснения истца, показания свидетеля в совокупности с письменными доказательствами, имеющимися в материалах дела суд считает установленным, что в периоды с 16.04.1985 по 22.09.1986, с 03.05.1988 по 12.09.1988, 21.03.1997 по 05.11.1997 на протяжении полного рабочего дня ФИО1 работал электросварщиком, газоэлектросварщиком, электрогазосварщиком, занятым на резке и ручной сварке, т.е. на должности с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях, в связи с чем указанные периоды работы подлежат включению в специальный стаж истца.

Также истец просит включить в ее специальный стаж период работы сварщиком с 15.05.2000 по 08.11.2000 в ЗАО «О», который исключен из его льготного стажа, поскольку отражен страхователем (работодателем) в выписке из индивидуального лицевого счета общим стажем, не проставлен код особых условий труда.

В силу ст.11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» сведения индивидуального (персонифицированного учета) в отношении работника, в том числе и код особых условий труда, обязан предоставлять работодатель – плательщик страховых взносов.

Из справки ЗАО «О» № от ДД.ММ.ГГГГ, уточняющей особый характер работы или условий труда, необходимые для назначения льготной пенсии, и подтверждающей постоянную занятость на льготной работе следует, что ФИО1 полный рабочий день с 15.05.2000 по 08.11.2000 работал сварщиком, его специальный стаж составляет 05 месяцев 24 дня (л.д.51).

Оценивая указанную справку, суд находит, что период работы истца с 15.05.2000 по 08.11.2000 должен быть включен в его специальный стаж.

Вместе с тем, период работы электрогазосварщиком в ЗАО «ЛТД» с 27.01.1998 по 24.06.1999 не подлежит включению в специальный стаж истца, поскольку письменных и свидетельских доказательств, подтверждающих работу ФИО1 электрогазосварщиком на ручной сварке, суду не представлено.

При таких обстоятельствах, в совокупности с периодами, включенными ответчиком в страховой и специальный стаж истца для назначения досрочной страховой пенсии, включенные судом периоды, составляют стаж, необходимый для назначения досрочной страховой пенсии в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Таким образом, решение ГУ УПФ РФ в Вытегорском районе от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости следует признать недействительным и не порождающим правовых последствий.

Согласно ст.22 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее, чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

Истцом заявление о назначении досрочной страховой пенсии по старости было подано в ГУ УПФ РФ в Вытегорском районе ДД.ММ.ГГГГ. Судом установлено, что на день подачи заявления ФИО1 исполнилось 55 лет, в связи с этим пенсия истцу должна быть назначена со дня возникновения права на нее, то есть со следующего дня после достижения истцом возраста 55 лет, а именно с ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии со ст.98 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию в пользу истца уплаченная государственная пошлина в размере 300 рублей и расходы на оплату юридических услуг в сумме 2500 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194 – 198 ГПК РФ, суд,

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Признать решение начальника ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Вытегорском районе Вологодской области (межрайонное) от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости ФИО1 ввиду отсутствия требуемого специального стажа, недействительным и не порождающим правовых последствий.

Зачесть ФИО1 в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости периоды работы с 16.04.1985 по 22.09.1986 электросварщиком 3 разряда Строительного управления № ПСМО «Электрометаллургстрой», с 03.05.1988 по 12.09.1988 газоэлектросварщиком 4 разряда 

<

данные изъяты> леспромхоза, с 21.03.1997 по 05.11.1997 электрогазосварщиком 4 разряда МУП «ЖКХ», с 15.05.2000 по 08.11.2000 сварщиком ЗАО «О».

Зачесть ФИО1 в страховой стаж период работы с 23.11.1984 по 22.09.1986 газоэлектросварщиком 2 разряда и электросварщиком 3 разряда Строительного управления № ПСМО «Электрометаллургстрой».

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Вытегорском районе Вологодской области (межрайонное) назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

В удовлетворении остальных исковых требований отказать.

Взыскать с ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Вытегорском районе Вологодской области (межрайонное) в пользу ФИО1 расходы по оплате госпошлины в сумме 300 рублей и расходы на оплату юридических услуг в сумме 2500 рублей.

Решение может быть обжаловано в Вологодский областной суд через Вытегорский районный суд в течение 1 месяца со дня принятия в окончательной форме.

Судья Д.В.Скресанов

В окончательной форме решение составлено 07 июня 2019 года.