Дело № 2- 84/2025

64RS0022-01-2024-002429-68

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

11 февраля 2025 года г.Маркс

Марксовский городской суд Саратовской области в составе

председательствующего судьи Фроловой Н.П.,

при секретаре судебного заседания Романченко С.В.

с участием истца ФИО1, представителя ответчика ФИО2

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Саратовской области о включении периодов работы в страховой стаж и признании права на назначение страховой пенсии по старости,

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском к отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Саратовской области ( далее по тексту - ОСФР по Саратовской области) в котором просит: включить в стаж, дающий право на назначение страховой пенсии по старости в связи с достижением возраста 58 лет период работы – с 28 мая 1992года по 05 января 2000 года в юридической фирме «Сатурн», признать право на назначение страховой пенсии по старости с даты обращения, с 12 апреля 2024 года.

В обоснование заявленных требований истец указывает, что 12.04.2024 обратилась в ОСФР по Саратовской области с заявлением о назначении страховой пенсии по старости. Однако, решениями ответчика № 240000009534/126971/24, № 2400000010772/151227/24 ей было отказано в назначении страховой пенсии в виду достаточного размера индивидуального пенсионного коэффициента. Ответчик не учел стаж её работы секретарем референтом в юридической фирме «Сатурн», с чем истец не согласна.

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержала в полном объеме. 

Представитель ответчика –ФИО2, действующая на основании доверенности от 09.01.2025г. в судебном заседании иск не признала, просила в удовлетворении заявленных требованиях отказать по основаниям изложенным в возражениях на иск. (л.д. 65,66).

Заслушав объяснения лиц, участвующих в деле, исследовав письменные доказательства, суд приходит к следующему.

В силу части 1 статьи 56 ГПК РФ, содержание которой следует рассматривать в контексте с положениями части 3 статьи 123 Конституции Российской Федерации и статьи 12 ГПК РФ, закрепляющими принцип состязательности и равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается, как на основания своих требований и возражений.

В соответствии со статьей 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону), при наличии в 2024 году не менее 15 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не ниже 28,2; достижение пенсионного возраста, который для женщин составляет -58 лет. (части 2, 3 статьи 35 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

Согласно ст. 3 Федерального закона N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» ( далее Федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ) страховой стаж - учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

В силу статьи 11 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно частей 1 и 2 статьи 14 вышеназванного закона, при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Согласно ч. 4 ст. 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ определено, что правила подсчета и подтверждения страхового стажа устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 года № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Разделом II названных правил определены документы, подтверждающие периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, включаемые в страховой стаж.

Согласно п. п. 10, 11 Правил периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в п. п. 11 - 17 настоящих Правил. Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В п. 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 года № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» разъяснено, что следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и после такой регистрации.

Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными) (абз. 2 п. 15 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 года N 30).

Как установлено судом и подтверждается материалами дела, ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения, обратилась 12 апреля 2024года и 03 мая 2024года с заявлениями о назначении страховой пенсии по старости в соответствии со статьей 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». (л.д.51 -53). 

Решениями ОСФР по Саратовской области от 18 апреля 2024года (л.д. 50) от 07 мая 2024года ей отказано в назначении указанной пенсии в связи с отсутствием требуемой продолжительности величины индивидуального пенсионного коэффициента. (л.д. 50,56). 

Продолжительность страхового стажа с учетом зачтенных пенсионным органом периодов составила 28 лет 09 месяцев 18 дней, величина ИПК составила 25,930. (л.д.56 оборот) 

В страховой стаж не принят период работы с 28 мая 1992года по 05 января 2000 года в Юридической фирме «Сатурн», по тем основания, что несвоевременно оформлен приказ о приеме, отсутствует дата приказа на записи об увольнении, уточняющая справка не представлена в связи с отсутствием документов организации в архивах г.Саратова и Саратовской области. (л.д.56 оборот). 

Иных документов, подтверждающих период работы истца в Юридической фирме «Сатурн» истцом суду не представлено.

Согласно положениям статьи 66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника. Сведения заносятся в трудовую книжку на основании приказов.

В соответствии с положениями данной статьи, по записям в трудовой книжке устанавливается общий, непрерывный и специальный стаж, с которым законы, иные нормативные акты связывают возможность реализации тех или иных прав, а также предоставления определенных льгот или преимуществ.

Как следует из трудовой книжки истца, имеется запись под № 13 от 28.05.1992 г. о принятии на работу в качестве секретаря-референта в Юридическую фирму «Сатурн», основанием внесения данной записи является приказ № 32 от 28.10.1992 г. (л.д.38). В трудовой книжке истца также имеется запись под № 14 от 05.01.2000 г. об увольнении с работы, основанием внесения записи является приказ № 178 (дата издания приказа не указана), оттиск печати не читается.

На основании ответа отдела по делам архивов администрации Марксовского муниципального района Саратовской области на запрос Отделения (архивная справка от 27.03.2024 г. № С-290) документы по Юридической фирме «Сатурн» в архив на хранение не поступали. (л.д. 45,46).

Как следует из материалов дела, дата регистрации истца в качестве застрахованного лица 06 сентября 2000 года. 

Как следует из копии отказного пенсионного дела ФИО1 в выписке из индивидуально лицевого счета застрахованного лица сведения об осуществлении истцом трудовой деятельности в Юридической фирме «Сатурн», с 28 мая 1992года по 05 января 2000 года отсутствуют (л.д. 63,64).

Указанный период работы имел место до регистрации застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования.

Как следует из сообщения отдела персонифицированного учета и администрирования страховых взносов № 2 ОСФР по Саратовской области от 23.12.2024года, Юридическая фирма «Сатурн» состояла на учете в территориальном органе Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации с 22.04.2013 г. по 23.04.2013 г. Данные об уплате страховых взносов Юридической фирмой «Сатурн» за период с 01.01.1992 г. по 31.12.2000 г. отсутствуют. (л.д. 48).

В случае возникновении спора о периодах работы, подлежащих включению в страховой стаж, в том числе в страховой стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости, порядке исчисления этого стажа, сведения о наличии такого стажа могут быть подтверждены в судебном порядке с представлением доказательств, отвечающих требованиям ст. 59, 60 ГПК РФ. 

Учитывая, что на момент рассмотрения спора Юридическая фирма «Сатурн» прекратила свою деятельность, в архив работодателем документы не передавались, а записи в трудовой книжки истца за спорный период оформлены с нарушением действующего законодательства, суд приходит к выводу, что истцом не представлено доказательств в подтверждение факта его работы в спорный период.

Анализируя представленные доказательства в совокупности, суд приходит к об отказе истцу в требованиях о включении в страховой стаж периодов работы с 28 мая 1992года по 05 января 2000 года в Юридической фирме «Сатурн», поскольку указанный спорный период надлежащими относимыми и допустимыми доказательствами в судебном заседании не подтвержден. В связи с чем и заявленные истцом требования о признании права на назначение страховой пенсии по старости с 12 апреля 2024года также удовлетворению не подлежат.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

В удовлетворении исковых требований ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Саратовской области о включении периодов работы в страховой стаж и признании права на назначение страховой пенсии по старости,– отказать.

В течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме на него может быть подана апелляционная жалоба в Судебную коллегию по гражданским делам Саратовского областного суда через Марксовский городской суд Саратовской области.

Мотивированный текст решения изготовлен 24 февраля 2025года.

Судья Н.П.Фролова