№ 5-124/2026

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

г. Орехово-Зуево 24 февраля 2026 года

Московской области

Судья Орехово-Зуевского городского суда Московской области Осколкова А.В., рассмотрев дело об административном правонарушении в отношении:

ООО «Близнецы Драконы» ОГРН 

<

***>, ИНН 

<

***>, дата регистрации 01.04.2024, адрес регистрации: 

<

...>, этаж 3, ком. 5,

УСТАНОВИЛ:

Согласно административного протокола № М-104-175 от 02.02.2026, 13.08.2025 года в 00 час. 50 мин., на основании поступившего сообщения в дежурную часть 2ОП УМВД России по Орехово-Зуевскому городскому округу КУСП № 8468 от 13.08.2025 года сотрудниками УМВД России по Орехово-Зуевскому городскому округу проведена проверка режима пребывания иностранных граждан в РФ, а также соблюдения законности осуществления трудовой деятельности иностранными работниками в РФ, в месте пребывания (проживания) иностранных граждан или лиц без гражданства на территории производственно-складских помещений по адресу: 

<

данные изъяты> в результате которой выявлено, что гражданка Социалистической республики Вьетнам 

<

данные изъяты> трудовую деятельность на территории Московской области по вышеуказанному адресу в качестве подсобного рабочего, не имея разрешения на работу иностранного гражданина или лица без гражданства либо патента, действующего на территории Российской Федерации Московской области, чем нарушил п. 4, п. 4.2 ст. 13, ст. 13.3 Федерального закона Российской Федерации от 25.07.2002 года № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ».

Опрошенная гражданка Социалистической республики 

<

данные изъяты> пояснила, что осуществляет трудовую деятельность в качестве подсобного рабочего, а именно выполняет работы в виде выравнивания стен, возведение перегородок, покраски стен и другие работы по косметическому ремонту на территории производственно-складских помещений по адресу: 

<

данные изъяты> На работу его принимало руководство ООО «Близнецы Драконы».

<

данные изъяты>

В соответствие с п. 4, п. 4.2 ст. 13, ст. 13.3, Федерального закона Российской Федерации 25.07.2002 года «О правовом положении иностранных граждан в РФ» № 115-ФЗ, согласно которого «временно пребывающий в Российской Федерации иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность только при наличии разрешения на работу либо пента», таким образом, работодатель, заказчик работ (услуг) не в праве привлекать к трудовой деятельности вышеуказанного иностранного гражданина при отсутствии у последнего разрешения на работу либо патента в РФ.

Согласно п. 4 ст. 13 ФЗ №115-ФЗ от 25.07.2002 г. «О правовом положении иностранных граждан в РФ» работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников.

ООО «Близнецы Драконы» пояснил что разрешения на привлечение и использование иностранных работников не оформлял.

Также согласно сведений, полученных из отдела внешней трудовой миграции УВМ ГУ МВД России по МО получен ответ, что ООО «Близнецы Драконы» не выдавалось разрешение на привлечение и использование иностранных работников.

В соответствии с обнаружением достаточных данных, указывающих на наличие события административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, а учитывая место совершения административного правонарушения (Московская область), оно подлежит квалификации по ч. 4 ст. 18.15 КоАП РФ.

Согласно сведений сайта ФНС России, содержащихся в выписке из ЕГРЮЛ, ООО «Близнецы Драконы», действительно находится на налоговом учете и имеет статус действующего юридического лица.

В судебном заседании представитель ООО «Близнецы Драконы», действующий по доверенности ФИО1 просил строго не наказывать, т.к. компания в настоящий момент имеет тяжелое материальное положение. Вину признает.

<

данные изъяты>

Приведенные выше доказательства, суд оценивает по правилам ст.26.11 КоАП РФ и считает их допустимыми и достоверными, так как они получены с соблюдением требований закона. Объективных сведений, опровергающих или ставящих под сомнение данные доказательства, не имеется.

Правовое положение иностранных граждан в Российской Федерации, особенности их трудоустройства и трудовой деятельности на территории Российской Федерации и возникающие в этой связи обязанности работодателей определены Федеральным законом от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» (далее - Федеральный закон от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ).

В силу пункта 4 статьи 13 названного Федерального закона работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность в случае, если он достиг возраста восемнадцати лет, при наличии разрешения на работу или патента.

Согласно пункту 4.2 статьи 13 названного Федерального закона временно пребывающий в Российской Федерации иностранный гражданин не вправе осуществлять трудовую деятельность вне пределов субъекта Российской Федерации, на территории которого ему выданы разрешение на работу или патент, а также по профессии (специальности, должности, виду трудовой деятельности), не указанной в разрешении на работу. Работодатель или заказчик работ (услуг) не вправе привлекать иностранного гражданина к трудовой деятельности вне пределов субъекта Российской Федерации, на территории которого данному иностранному гражданину выданы разрешение на работу или патент, а также по профессии (специальности, должности, виду трудовой деятельности), не указанной в разрешении на работу (за исключением случаев, предусмотренных настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами).

Анализом представленных доказательств суд установил, что ООО «Близнецы Драконы» в нарушение п.п.4, 4.2 ст.13 Федерального закона «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» от 25 июля 2002 года N 115-ФЗ был привлечен к трудовой деятельности гражданку Социалистической республики 

<

данные изъяты> при отсутствии у того разрешения на работу в Московской области и квалифицирует действия ООО «Близнецы Драконы» по ч.4 ст.18.15 КоАП РФ, так как был привлечен к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранный гражданин при отсутствии у этого иностранного гражданина разрешения на работу либо патента, и такие разрешение либо патент требуются в соответствии с федеральным законом и это деяние совершено на территории Московской области.

При назначении наказания суд учитывает, что совершено правонарушение в области миграционного учета.

Обстоятельством, смягчающим административную ответственность ООО «Близнецы Драконы», является признание вины.

Обстоятельств, отягчающих административную ответственность ООО «Близнецы Драконы» судом не установлено.

Учитывая конкретные обстоятельства дела, характер совершенного правонарушения, суд приходит к выводу о необходимости назначения наказания в виде административного штрафа, с учетом положений ч.3.2 и ч.3.3. ст.4.1 КоАП РФ ниже низшего предела, установленного санкцией ч.4 ст. 18.15 КоАП РФ.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 23.1, 29.10 Кодекса РФ об административных правонарушениях, судья

ПОСТАНОВИЛ:

Признать ООО «Близнецы Драконы» виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.4 ст. 18.15 КоАП РФ, и назначить административное наказание в виде административного штрафа, с учетом положений частей 3.2 и 3.3 статьи 4.1 КоАП РФ в размере 200 000 рублей.

Штраф перечислить в УФК по Московской области (УМВД России по Орехово-Зуевскому г.о. л/с 

<

***>) КПП 503401001; ИНН получателя платежа: 5034083131; Номер счета получателя платежа: 03100643000000014800; Наименование банка ГУ Банка России по ЦФО, БИК: 004525987; ОКТМО: 46757000; КБК: 18811601181019000140; Кор.счет: 40102810845370000004;

УИН: 18890450260001041759.

Постановление может быть обжаловано в Московский областной суд через Орехово-Зуевский городской суд в течение 10 суток со дня вручения или получения копии постановления.

Судья Осколкова А.В.