Дело № 2-76/2019 

УИД 33RS0018-01-2018-001209-60 

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

20 февраля 2019 года

Судогодский районный суд Владимирской области в составе:

председательствующего Смирновой Н.А., 

при секретарях судебного заседания Барышниковой О.С., Дороховой В.С., 

с участием:

истца ФИО1 и ее представителя – адвоката Захаровой Н.В., 

представителя ответчика Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Судогодском районе Владимирской области - ФИО2, 

представителя третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора – Федерального казенного учреждения Исправительная колония № 1 Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Владимирской области - ФИО3, 

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Судогда Владимирской области гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Судогодском районе Владимирской области о включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, и назначении досрочной страховой пенсии по старости,

установил:

ФИО1 обратилась в суд с исковым заявлением к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Судогодском районе Владимирской области о включении в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости периода ее работы с ... по ... в должности воспитателя в ... и назначении ей досрочной страховой пенсии по старости с момента возникновения права, то есть с ....

В обоснование заявленных требований истец указала, что решением ответчика от 03 августа 2018 года ей было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по пункту 17 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» ввиду недостаточности специального стажа. 

При этом при принятии вышеуказанного решения пенсионным органом не был включен в стаж на соответствующих видах работ, период ее работы с ... по ... в должности воспитателя в ... из-за несоответствия наименования учреждения, в котором она работала Списку № 85, которым предусмотрена должность воспитателя в общеобразовательных организациях, которые создаются при учреждениях, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, постоянно и непосредственно занятого на работах с осужденными. Как указано в решении, Дом ребенка является лечебно-профилактическим учреждением, не относится к общеобразовательным организациям и не предусматривает постоянную и непосредственную занятость на работах с осужденными. Кроме того, в индивидуальных сведениях указанный период работы отражен без кода льготных условий труда.

Между тем с данным решением ответчика она не согласна, поскольку факт ее занятости в спорный период на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы Министерства юстиции Российской Федерации, подтверждается записью в ее трудовой книжке, из которой следует, что она была принята воспитателем по 8 разряду ЕТКС ..., положением о ..., из которых следует, что Дом ребенка является детским учреждением для содержания и воспитания детей осужденных женщин, находится на территории женской исправительной колонии в ..., должностной инструкцией на воспитателя в Доме ребенка, утвержденной начальником учреждения, согласно которой воспитателю подчиняется няня, должность которой замещалась осужденными, что подтверждается перечнем приказов ... « О приеме на работу осужденных». 

Полагает, что представленные ею доказательства, устанавливают, что она была занята на работах с осужденными в качестве служащего учреждения, исполняющего уголовные наказания в виде лишения свободы.

Истец ФИО1 и ее представитель – адвокат Захарова Н.В. в судебном заседании поддержали заявленные требования в полном объеме, по основаниям указанным в иске.

Представитель ответчика Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Судогодском районе Владимирской области ФИО2, возражала против удовлетворения иска. В письменном отзыве на исковое заявление указано, что ФИО1 обратилась с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 17 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в соответствии с которым право на досрочное назначение страховой пенсии по старости предоставляется женщинам по достижении возраста 50 лет, если они были заняты на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы, не менее 10 лет и имеют страховой стаж не менее 20 лет. 

В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года № 665 при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, которые были заняты на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, применяется Список работ, профессий и должностей работников учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, занятых на работах с осужденными, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда, утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 03 февраля 1994 года № 85 «Об утверждении списка работ, профессий и должностей работников учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, занятых на работах с осужденными пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда». 

Согласно данному Списку правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются рабочие и служащие учреждений, исполняющих наказания, занятые на работах с осужденными постоянно и непосредственно в течение полного рабочего дня поименованные в пункте 2. В подтверждение специального стажа администрацией учреждения, исполняющего уголовные наказания в виде лишения свободы, выдается справка о периодах работы с осужденными в профессиях и должностях предусмотренных Списком.

В уточняющей справке, выданной администрацией учреждения, поименована лишь должность экономиста планово-экономического отдела, период работы в качестве воспитателя в уточняющей справке не указан. 

Также в пункте 4 Списка предусмотрено наименование должности воспитатель в общеобразовательных организациях воспитательных колоний, а также образовательных организаций, которые создаются при учреждениях, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, постоянно и непосредственно занятые на работах с осужденными. Дом ребенка к общеобразовательным организациям не относится и является лечебно-профилактическим учреждением. При этом, в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО1 спорный период работы отражен без кода льготных условий труда и в уточняющей справке, выданной работодателем, данные о льготном стаже в отношении ФИО1 отсутствуют (л.д. 203-204)

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора – ... ФИО3 в судебном заседании представила письменный отзыв на исковое заявление и дополнение к нему, из которого усматривается, что Дом ребенка при ... до проведения организационно-штатных мероприятий (приказ ФСИН России от 31 марта 2015 года № 255) входил в структуру ... области и согласно Приказу Минздрава России и Минюста России от 09 августа 2001 года № 310/241 являлся лечебно-профилактическим учреждением – учреждением охраны материнства и детства. В соответствии с абзацем 2 пункта 2.3 к иным видам деятельности учреждения, не являющимся основными, относится воспитание детей, проживающих в Доме ребенка. В Положениях о Доме ребенка 2003 и 2006 годов, одной из задач также указана организация воспитательной работы среди детей.

Также в должностной инструкции воспитателя указано, что с воспитателем совместно работает няня, должность которой замещается осужденными, содержащимися в ..., а в соответствии со штатными расписаниями, утверждающими штат ..., должность воспитателя Дома ребенка относится к категории служащих (л.д. 67-68, 196). 

Суд, заслушав объяснения участвующих в деле лиц, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.

Согласно статье 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее по тексту - Федеральный закон № 400-ФЗ) право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

При этом пунктом 17 части 1 статьи 30 вышеназванного закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они были заняты на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, соответственно не менее 15 лет и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (часть 2 статьи 30 указанного Федерального закона).

Согласно пункту «к» статьи 1 Постановления Правительства от 16 июля 2014 года № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются: при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, которые были заняты на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, - Список работ, профессий и должностей работников учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, занятых на работах с осужденными, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 03 февраля 1994 года № 85 «Об утверждении списка работ, профессий и должностей работников учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, занятых на работах с осужденными, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда» (далее по тексту – Список № 85). 

В соответствии с положениями вышеуказанного Списка № 85 правом на пенсию в связи с особыми условиями труда обладают:

- все рабочие, постоянно и непосредственно занятые на работах с осужденными (пункт 1 Списка);

- руководители, специалисты и служащие, постоянно и непосредственно занятые на работах с осужденными (бухгалтеры, заведующие складами (включая центральные), заведующие столовыми, заведующие производством (шеф-повар), заведующие (баней, прачечной), инженеры, инспекторы, старшие инспекторы, коменданты, мастера, старшие мастера, помощники мастеров, мастера контрольные, старшие мастера контрольные, механики, нарядчики, начальники гаражей, начальники депо, начальники котельных, начальники лесопунктов, начальники лесных бирж, начальники лесовозных дорог, начальники отделов труда и заработной платы, начальники учебно-производственных мастерских, мастерских, начальники узкоколейных железных дорог, начальники участков, начальники смен, начальники цехов, их заместители, производители работ, старшие производители работ, техники, технические руководители лесобирж, технические руководители лесопунктов (нижних складов), управляющие фермами, экономисты, энергетики, художники-конструкторы) (пункт 2 Списка);

- работники общеобразовательных организаций воспитательных колоний, а также образовательных организаций, которые создаются при учреждениях, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, постоянно и непосредственно занятые на работах с осужденными (директора (заведующие, начальники), заместители руководителя (директора, заведующего, начальника), руководитель (директор, заведующий, начальник, управляющий) структурного подразделения, заместитель руководителя (директора, заведующего, начальника, управляющего) структурного подразделения, воспитатель, мастер производственного обучения, педагог дополнительного образования, педагог-библиотекарь, педагог-психолог, преподаватель, старший педагог дополнительного образования, учитель) (пункт 4 Списка).

Постановлением Министерства труда Российской Федерации от 20 мая 1994 года № 39 утверждены Разъяснения «О порядке применения списка работ, профессий и должностей работников учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, занятых на работах с осужденными, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 03 февраля 1994 года № 85», в соответствии с которыми правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку пользуются рабочие и служащие учреждений, исполняющих наказания, занятые на работах с осужденными постоянно и непосредственно в течение полного рабочего дня (пункт 2).

В соответствии с пунктом 9 данных Разъяснений, в специальный трудовой стаж для назначения льготной пенсии включаются все периоды работы в профессиях и должностях, предусмотренных Списком, независимо от перерывов в работе при наличии подтверждающих документов.

В подтверждение специального трудового стажа для установления льготного пенсионного обеспечения работникам администрацией учреждения, исполняющего уголовные наказания в виде лишения свободы, выдается справка о периодах работы с осужденными в профессиях и должностях, предусмотренных Списком (пункт 10).

Судом установлено и из материалов дела следует, что 21 июня 2018 года ФИО1 обратилась в Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Судогодском районе Владимирской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 17 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ, в который просила засчитать период ее работы с ... по ... в должности воспитателя в ... ... (л.д. 50-52). 

Решением Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Судогодском районе Владимирской области № ... от 03 августа 2018 года ФИО1 в назначении досрочной страховой пенсии по старости отказано в связи с отсутствием необходимого специального стажа. 

Согласно данному решению страховой стаж ФИО1 на дату обращения составил ..., стаж работы, необходимый для досрочного назначения пенсии по старости в связи с работой с осужденными, составил ... (в него включен период работы истца с ... по ... в должности ...). 

Период работы ФИО1 с ... по ... в должности воспитателя в ... не был включен в специальный стаж необходимый для назначения досрочной страховой пенсии по старости, поскольку Дом ребенка, являясь лечебно-профилактическим учреждением, не относится к общеобразовательным учреждениям и не предусматривает постоянную и непосредственную занятость на работах с осужденными. В индивидуальных сведених данный период работ отражен без кода льготных условий труда (л.д.14).

Разрешая заявленные требования истца, суд исходит из следующего.

Из трудовой книжки ФИО1 ... ..., заполненной ..., усматривается, что ... она была принята на должность воспитателя ... по 8 разряду в ... (впоследствии ...). Приказом от ... ... л/с она была переведена на должность ... с ... (записи №14 и15) (л.д. 104, 109-110).

В соответствии с пунктами 1 - 3 Положения о Доме Ребенка, утвержденного 02 октября 2003 года начальником учреждения ... а также Положения о Доме ребенка, утвержденного 12 мая 2006 года начальником ..., Дом ребенка является детским учреждением для содержания и воспитания детей осужденных женщин. Его основными задачами являются: организация квалифицированной медицинской помощи детям, проведение мероприятий, направленных на профилактику и снижение общей и инфекционной заболеваемости среди детей, организация правильного питания детей, поддержание должного санитарно-противоэпидемического режима в Доме ребенка, организация воспитательной работы среди детей и учебы по повышению квалификации сотрудников Дома ребенка. К функциям Дома ребенка относится: организация физического и нервно-психического развития здорового ребенка; профилактика и лечение инфекционного и соматического заболевания; ответственность за своевременный вызов врача по запросу дежурной медсестры или воспитателя в часы, когда не предусмотрено нахождение врачей, несет дежурный помощник начальника учреждения; врачебный осмотр; для консультации ослабленных детей и имеющих отклонения в состоянии здоровья привлекаются врачи-специалисты из лечебных учреждений МВД РФ и органов здравоохранения; профилактические прививки проводят в соответствии с действующими инструкциями (л.д. 83-84). 

Приказом Минздрава РФ № 310, Минюста РФ № 241 от 09 августа 2001 года «Об утверждении Номенклатуры учреждений здравоохранения уголовно-исполнительной системы Министерства юстиции Российской Федерации» утверждена Номенклатура учреждений здравоохранения уголовно-исполнительной системы Министерства юстиции Российской Федерации, в соответствии с пунктом 1.2.3 которого Дом ребенка, как учреждение охраны материнства и детства, относится к лечебно-профилактическим учреждениям для медицинского обслуживания подозреваемых и обвиняемых в совершении преступлений, а также осужденных, содержащихся в исправительных учреждениях уголовно-исполнительной системы.

Следовательно, ... относится к лечебно-профилактическому учреждению, что в частности подтверждается и копиями лицензий выданных исправительному учреждению на осуществление медицинской деятельности (л.д. 157,158). 

Согласно должностной инструкции на воспитателя Дома ребенка ФИО1, утвержденной 12 мая 2006 года начальником ... воспитатель работает непосредственно под руководством старшей медсестры, руководит работой няни, должен повышать квалификацию няни, обучая ее в процессе работы. При этом воспитатель во время своего дежурства несет ответственность за жизнь и здоровье детей и подчиняется непосредственно начальнику Дома ребенка и старшей медсестре Дома ребенка. В обязанности воспитателя, в частности, входит уход за детьми групп и их воспитание, проводить взвешивание детей, измерять температуру, осуществлять гигиенический уход, туалет, купание, одевание, вести наблюдение за поведением детей, следить за аппетитом, стулом, производить записи наблюдения, выполнять назначение врача, обеспечивать режим, проводить кормление, сон, прогулку, развивающие занятия, обучать игре детей, обучать детей навыкам самообслуживания (брать в руки ложку, самостоятельно кушать, пить из кружки, и др.), осуществлять все мероприятия по развитию и выздоровлению детей, давать советы матерям по уходу и воспитанию детей; своевременно выявлять заболевание ребенка и немедленно сообщить об этом старшей медсестре, врачу иди дежурной медсестре изолятора; в свободное от основных обязанностей по уходу за детьми время (чаще это ночное время) воспитать обязан привести в порядок игровой материал, вымыть подлежащие обработке игрушки, производить ревизию одежды детей с одновременным ее мелким ремонтом, пришить пуговицы, завязки, заменить шнурки резинки и другой посильный ремонт, просушить мокрые вещи (л.д.219-220).

В соответствии с частью 1 статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

В подтверждение своих доводов, изложенных в иске, ФИО1 были представлены штатные расписания от 1991 года и 1996 года, справка о работе осужденных в Доме ребенка, перечень приказов ... ... « О приеме на работу осужденных» в Доме ребенка. 

Так из штатного расписания ИТК № 1, утвержденного приказом начальника УВД Владимирского облисполкома № 248 от 03 июля 1991 года и из штатного расписания ИТК № 1, утвержденного приказом начальником УИН Владимирской области № 32 от 01 февраля 1996 года, усматривается, что должность воспитателя в Доме ребенка относится к категории «служащие» (л.д. 93-96).

Из справки, выданной ... № ОГ-34/ТО141/11-24 от 10 июля 2018 года следует, что согласно штатному расписанию хозяйственной обслуги за 1996-2007, 2010-2012 года в Доме ребенка осужденными были замещены следующие должности – няни, машинисты по стирке и ремонту спецодежды, подсобный рабочий, повар, что также подтверждается перечнем приказов ФКУ УФСИН России по Владимирской области за период с 10 января 1996 года по 25 июня 2007 года (л.д. 87-96, 97, 98-101).

Вместе с тем, условием приобретения права на досрочное назначение трудовой пенсии по подпункту 17 пункта 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ является постоянная занятость на работах с осужденными в течение полного рабочего дня.

В соответствии с определением Конституционного Суда РФ от 17 декабря 2009 года № 1580-О-О, установление для лиц, которые были заняты на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, льготных условий приобретения права на трудовую пенсию по старости (как и предоставление им пенсии за выслугу лет, предусматривавшееся в ранее действовавшем пенсионном законодательстве) связывается не с любой работой в учреждениях, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, а лишь с такой, которая непосредственно связана с осужденными и при выполнении которой подвергаются риску жизнь и здоровье работников этих учреждений, учитываются также и различия в характере работы, функциональных обязанностях лиц, работающих на одних и тех же должностях, но в разных условиях.

В данном же случае, установлено, что Дом ребенка является лечебно-профилактическим учреждением и в должностные обязанности воспитателя входит уход и воспитание детей, а не постоянная и непосредственная работа с осужденными.

То обстоятельство, что в подчинении воспитателя находилась няня, должность которой занимали осужденные, само по себе не подтверждает, что выполнение своих должностных обязанностей осуществлялось истцом в течение полного рабочего дня в местах нахождения осужденных и с их непосредственным участием.

Не подтверждены данные обстоятельства и работодателем истца. Так, из справки выданной ФИО1 ФКУ ИК-1 УФСИН России по Владимирской области № 34/ТО/41/11-71 от 10 июля 2018 года, следует, что Дом ребенка является лечебно-профилактическим учреждением - учреждением охраны материнства и детства, находится на режимной территории учреждения и до проведения организационно-штатных мероприятий (приказ ФСИН России от 31 марта 2015 года № 255) входил в структуру .... Указано также, что период работы ФИО1 в должности воспитателя в Доме ребенка не подлежит зачету в льготный стаж, как за работу с осужденными, поскольку должность воспитателя, относящаяся к категории служащих, не поименована в пункте 2 Списка № 85, а также, поскольку структурное подразделение (Дом ребенка) не поименовано в пункте 4 Данного Списка (л.д. 21-22).

Данные разъяснения были даны ... и самой ФИО1 в направленном на ее имя письме от 10 июля 2018 года (л.д. 20). 

Кроме того, указанные доводы истца не только не подтверждены надлежащими доказательствами, но опровергаются и другими материалами дела. Так, из представленных пенсионным органом уточняющих справок к перечню рабочих мест, профессий и должностей работников, имеющих право на досрочную трудовую пенсию по старости, в соответствии подпунктами 1-15 пункта 1 статьи 27 и подпунктами 7-9, подпунктами 11-13 пункта 1 статьи 28 ФЗ от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ за 2002, 2003, 2004 года, представленных учреждением ..., за 2005, 2006, 2007 года, представленных учреждением ... и находящихся в наблюдательном деле ФКУ ИК-1 УФСИН России по Владимирской области, также усматривается, что ФИО1, занимающая должность воспитателя в ..., к числу работников учреждения, имеющих право на досрочную пенсию, не относится (л.д. 127-144). 

При этом ФИО1 была включена работодателем в уточняющие справки за 2008 и 2009 года за работу в должности экономиста планово-экономического отдела (л.д. 146,153). 

Также в наблюдательном деле содержатся и представленные работодателем Список профессий и должностей, работа которых дает право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденный 29 марта 1995 года и согласованный с Государственной экспертизой условий труда по Владимирской области, Списки профессий и должностей, работа которых дает право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденные в 2004, 2009, 2014, 2015 годах, согласно которым должность воспитателя в Доме ребенка в ... в раздел «Руководители, специалисты и служащие, постоянно и непосредственно занятые на работах с осужденными» не включена (л.д. 163-171).

Поскольку, надлежащих доказательств, подтверждающих факт постоянной и непосредственной занятости в спорный период на работах с осужденными, истцом не представлено, то ее требование о включении периода ее работы с 10 января 1996 года по 25 июня 2007 года в специальный стаж в связи с работой с осужденными в соответствии с пунктом 2 Списка № 85 удовлетворению не подлежит.

Судом принимается во внимание также и то обстоятельство, что поскольку Дом ребенка является лечебно-профилактическим учреждением и не относится к общеобразовательным организациям воспитательных колоний, а также образовательным организациям, которые создаются при учреждениях, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, то работа истца в должности воспитателя в нем, не может быть включена в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 4 Списка № 85, предусматривающего данную должность. 

По состоянию на 21 июня 2018 года у истца специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости составил 2 года 2 месяца 6 дней вместо требуемых 10 лет, поэтому право на страховую пенсию по старости в соответствии с подпунктом 17 пункта 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ у ФИО1 отсутствует.

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу об отсутствии правовых оснований для удовлетворения требований ФИО1 о включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, и назначении досрочной страховой пенсии по старости.

На основании вышеизложенного, руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

В удовлетворении исковых требований ФИО1 к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Судогодском районе Владимирской области о включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, и назначении досрочной страховой пенсии по старости – отказать. 

Решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке во Владимирский областной суд через Судогодский районный суд в течение одного месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме. 

Председательствующий Н.А. Смирнова