Дело №2-753/2018

Мотивированное 

решение

 суда изготовлено 25.06.2018

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации 

18 июня 2018 года г. Новоуральск

Новоуральский городской суд Свердловской области в составе председательствующего Токажевской Н.В.,

с участием представителя истца адвоката Кузнецовой Е.А., удостоверение № Х от Х Главного управления Министерства юстиции Российской Федерации по Свердловской области, ордер № Х от Х, 

при секретаре Лосенковой А.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Новоуральске Свердловской области о признании права на досрочную трудовую пенсию по старости,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО1 обратился в суд с иском к ответчику Государственное учреждение Управление пенсионного фонда Российской Федерации в г.Х (далее - УПФ), в котором, ссылаясь на незаконность решения ответчика, просил отменить протокол заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав ГУ УПФ РФ в г.Х № Х от х в части отказа включить период работы с Хпо х в Монтажном объединении «х» Строительного управления № х г.х Республики Крым в общий страховой трудовой стаж, обязать ответчика включить периоды работы: с х по х в Монтажном объединении «х» Строительного управления № х г.х Республики Крым; с х по х в должности электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования 7 разряда отдела главного энергетика ООО «Атоммашкомплекс Х» - в специальный трудовой стаж по Списку № х раздел Х, подраздел 5а, код х.

В обоснование иска указано, что ФИО1 в октябре х года обратился в УПФ с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с и. 1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ. Протоколом заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ УПФ РФ в г.Х № Х от Х истцу было отказано в зачете в общий трудовой стаж периода работы с Х в Монтажном, объединении «Х» Строительного управления №, Х г.х Республики Крым. Полагая, что указанный период работы необоснованно не был включен в стаж истец обратился с вышеуказанными требованиями в суд.

Представитель истца адвокат Кузнецова Е.А., части исковые требования поддержала, изложив вышеприведенные доводы иска, а так же пояснили, что истец работал в спорные периоды электромонтером по обслуживанию основных цехов

Уральского электрохимического комбината и в течение полного рабочего дня находился на обслуживании промышленных площадок Уральского электрохимического комбината (далее - УЭХК), в связи с чем, имеет право на льготное пенсионное обеспечение по Списку № х раздел х, подраздел х, код х

Представитель ответчика УПФ, будучи уведомленными надлежащим образом, в судебное заседание не явились, о причинах неявки суд не уведомили, об отложении рассмотрения дела не ходатайствовали, в связи с чем, суд, с учетом мнения представителя истца определил рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика в порядке заочного производства.

Из отзыва УПФ следует, что ответчик исковые требования не признает, в связи с отсутствием уточняющих справок по спорным периодам, и поскольку при обращении истца в УПФ за назначением досрочной трудовой пенсии не было представлено достаточных документов, подтверждающих условия и характер труда, дающих право на досрочное пенсионное обеспечение по Списку № Х. то в удовлетворении заявленных истцом требований надлежит отказать.

Выслушав представителя истца, исследовав представленные отзывы и доказательства по делу, суд приходит к следующему.

Истец, обращаясь с настоящим иском в суд, оспаривает законность решения ответчика, принятого протокол заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав ГУ УПФ РФ в г.Х № Х от х

х истец обратился в УПФ с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в. соответствии с п. 2 ч 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013г. № 400-ФЗ (далее - Закон № 400-ФЗ).

Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 Закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми, условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой: стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 8 Закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Продолжительность стажа на соответствующих видах работ должна составлять не менее 12 лет. 06 мес.

Стаж истца на соответствующих видах работ в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 Закона составил Х, при этом ответчиком оспариваемый истцом период с х по Х в ООО «х х» был включен в стаж на общих: основаниях, так как уточняющая справка за указанный период работы заявителем представлена не была.

Кроме того, решением комиссии УФР в г. Х области х от Х при назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч. 1 ст.30 Закон № 400-ФЗ. истцу было отказано в зачете в общий страховой трудовой стаж периода работы с Х по Х в Монтажном объединении «Х» Строительного управления № х г.х Республики Крым так как в связи с отсутствием сведений по запросу ответчика о подтверждении данного стажа, поскольку документы Монтажного объединения

«Х» Строительного управления № Х на хранение в архивный отдел (муниципальный архив) не поступали и предоставить истребуемую информацию не представляется возможным.

Вместе с тем, в соответствии со ст. 10 Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения (Заключено в г. Москве 13.03.1992) (далее - Соглашение) государства - участники Содружества берут на себя обязательства информировать друг друга о действующем в их государствах пенсионном законодательстве, последующих его изменениях, а также принимать необходимые меры к установлению обстоятельств, имеющих решающее значение для определения права на пенсию и ее размера.

В соответствий с нормами ст. 1, 6, 10-11 Соглашения стран СНГ от 13.03.1992 «О гарантиях прав граждан государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения», построенного по территориальному принципу, пенсионное обеспечение граждан, в том числе досрочное осуществляется в соответствии с законодательством и за счет средств государства их постоянного проживания.

Для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. Государства - участники Содружества принимают необходимые меры к установлению обстоятельств, имеющих решающее значение для определения права на пенсию и ее размер.

Необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в надлежащем порядке на территории государств-участников Соглашения, входивших в состав СССР, или до 01.12.1991 принимаются на территории государств-участников Содружества без легализации..

В Российской Федерации пенсионное обеспечение граждан, переселившихся на постоянное проживание с территории государств-участников соглашений, осуществляется в соответствии с нормами федеральных законов от 17.12.2001 № 173- ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и от 15.12.2001 № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» и Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 02..10.2014 № 1015, в отношении периодов страхового стажа, имевших место за пределами Российской Федерации.

Согласно п. 11. Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховой пенсии, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 № 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. 

Как следует из трудовой книжки истца ФИО1, Х года рождения, имеются записи №Х о работе с х по Х в Монтажном объединении «Х» Строительного управления № Х. Данные записи сомнения, в правильности и обоснованности у ответчика не вызывают. Данное обстрятельство подтверждается тем, что стаж работы истца до Х был включен в общий трудовой стаж истца.

При указанных обстоятельствах, суд полагает возможным включить в общий трудовой стаж истца период его работы с 01.12.1991 по 19.03.1993 в должности 

электриках разряда в Монтажном объединении «х» Строительного управления № х Республики Крым.

Кроме того, ответчиком было отказано во включении в специальный трудовой стаж по Списку № Х раздел Х, подраздел Х, код Х периода работы истца с Х по х в должности электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования х разряда отдела главного энергетика ООО «ХХ», со ссылкой на не подтверждение указанного периода уточняющей справкой работодателя.

Вместе с тем, в суд истцом такая справка представлена.

Так. в соответствии со справкой № Х от Х ООО «Х» следует, что ФИО1 с Х по настоящее время работает в качестве электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования отдела главного энергетика ООО «Х». закрепленного за гальваническим участком, и в указанный период (а следовательно, и в спорный), полный рабочий день, постоянно выполняет работы электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования в производстве покрытия металлов гальваническим способом, что подлежит льготному пенсионному обеспечению по Списку № Х. раздел х, пх, код Х.

Таким образом, период работы истца с х по Х в должности электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования 7 разряда отдела главного энергетика ООО «х» подлежит включению в льготный стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости по Списку № х раздела раздел х т.к. данный факт был подтвержден работодателем.

При этом суд учитывает, что неуплата страхователем в установленный срок или уплата не в полном объеме страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федераций в пользу работающих у него по трудовому договору застрахованных лиц в силу природы и предназначения обязательного пенсионного страхования, необходимости обеспечения прав этих лиц не должна препятствовать реализации ими права своевременно и в полном объеме получить трудовую пенсию.

Таким образом, именно на работодателя возложена обязанность по предоставлению в Пенсионный фонд необходимых сведений и перечислению взносов. Не предоставление работодателем таких сведений не может влиять на пенсионные права ФИО1, вины которого в этом не имеется.

С учетом вышеизложенного для назначения досрочной трудовой пенсии по указанному основанию истцу, достигшему на дату обращения в пенсионный орган 50 лет, требуется специальный стаж 10 лет и страховой стаж не менее 20 лет.

Как указано выше, специальный стаж истца на момент обращения в пенсионный орган х составил х дней, страховой стаж более хДней, возраст 50 лет.

Днём обращения за назначением досрочной трудовой пенсии считается день приема в пенсионный орган заявления от граждан, которые обращаются за назначением досрочной трудовой пенсии по старости с документами, с учетом вышеизложенного ответчик обязан досрочно назначить истцу пенсию по старости со дня его обращения в пенсионный орган с заявлением о назначении пенсии, то есть с 21.04.2016.

Руководствуясь ст.ст. 194-199, 235 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Новоуральске Свердловской области о признании права на досрочную трудовую пенсию по старости- удовлетворить.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в г. Х области включить ФИО1

в общий трудовой стаж период работы с Х по Х в Монтажном объединении «Х» Строительного управления № Х Республики Крым в общий страховой трудовой стаж:

в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости по Списку № х раздел Х, подраздел х период работы с х по Х в должности электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования Х разряда отдела главного энергетика ООО «Х».

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в г. Х области отменить протокол заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав ГУ УПФ РФ в г.Х№ Х от Х в отношении ФИО1 в части отказа включить вышеуказанные периоды период работы.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам х областного суда в течение одного месяца, с момента изготовления в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через х городской суд х области.

Председательствующий: Н.В.Токажевская

Согласовано

Судья Н.В.Токажевская