Дело № 2-366/2020

УИД 22RS0003-01-2020-000556-17

Мотивированное 

решение

 изготовлено 19.10.2020

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Бийск 16 октября 2020 года

Бийский районный суд Алтайского края в составе:

председательствующего судьи Агапушкиной Л.А.,

при секретаре Мироновой Т.О.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску АО «Почта России» в лице УФПС Алтайского края к ФИО1 

<

данные изъяты> о взыскании материального ущерба с работника, 

УСТАНОВИЛ:

АО «Почта России» в лице УФПС Алтайского края (далее по тексту истец) обратилось в суд с иском к ФИО1 (далее по тексту ответчик) о взыскании материального ущерба с работника.

В обоснование заявленных требований указывает на то, что ДД.ММ.ГГГГ между ФГУП «Почта России» в лице ОСП Бийский почтамт УФПС Алтайского края - филиала ФГУП «Почта России» и ФИО1 был заключен трудовой договор №, по условиям которого на ФИО1 были возложены обязанности почтальона 3 класса ОПС Енисейское №. А также между работником и работодателем был заключен договор о полной материальной ответственности № от ДД.ММ.ГГГГ По договору о полной материальной ответственности ответчик приняла на себя полную материальную ответственность за недостачу вверенного ей работодателем имущества, в том числе обязанности: бережно относиться к переданному ей для осуществления возложенных на нее функций (обязанностей) имуществу работодателя и предпринимать меры предотвращению ущерба в том числе обеспечивать сохранность вверенного работнику товарно-материальных ценностей и денежных средств; осуществлять строгий контроль рационального использования товарно-материальных ценностей и денежных средств; принимать обоснованные решения в целях недопущения урона имуществу, неправомерного его использования или причинении иного материального ущерба; своевременно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю обо всех обстоятельствах, угрожающих обеспечению сохранности вверенного ей имущества; вести учет, составлять и предоставлять в установленном порядке товарно-денежные и другие отчеты о движении и остатках вверенного ей имущества; в случае выявления ущерба, допущенного по вине работника, установленные по согласованию с работодателем сроки возместить его в установленном по результатам проверки размере. 

Согласно квалификационной характеристике почтальона 3 класса отделения почтовой связи ОПС на ФИО1 возложены обязанности: своевременное и правильное оформление документации на врученные, оплаченные и неоплаченные почтовые отправления, переводы, пенсионные поручения и ведомости; своевременное оформление документации на неоплаченные поручения, ведомости, переводы, отчет по оплате, приписывание оплаченных пенсионных поручений и ведомостей к реестру ф. 10а, подготовка картотеки для оплаты пенсии на следующий месяц; получение бланков строгой отчетности в начале рабочего дня и в конце рабочего дня сдача их для контроля начальнику ОПС. 

ДД.ММ.ГГГГ при сдаче отчета по книге № от ДД.ММ.ГГГГ обнаружена недостача в сумме 

<

данные изъяты> коп. 

Недостача возникла по причине невыполнения почтальоном ОПС с. Енисейское ФИО1 должностных обязанностей в полном объеме, а именно в части обеспечения сохранности денежных средств и товарно-материальных ценностей. 

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 привлечена к материальной ответственности. Между работником и работодателем с целью разрешения сложившейся ситуации было заключено соглашение о возмещении ущерба путем удержания из зарплаты по заявлению работника на сумму 

<

данные изъяты> коп., а именно возмещен ущерб на общую сумму 

<

данные изъяты> коп., дата последнего удержания - ДД.ММ.ГГГГ. Оставшаяся сумма задолженности в размере 

<

данные изъяты> коп. работником не возмещена. ФИО1 уволена по собственному желанию ДД.ММ.ГГГГ 

На основании изложенного просил взыскать с ответчика в пользу АО «Почта России» в лице УФПС Алтайского края материальный ущерб в сумме 

<

данные изъяты> коп., госпошлину в размере 

<

данные изъяты> руб. 

В судебное заседание представитель истца, ответчик ФИО1 не явились, о месте и времени судебного заседания были извещены надлежащим образом, от истца в материалах дела имеется заявление о рассмотрении дела в отсутствие, сведений об уважительности причин неявки не представили, ходатайств об отложении не заявили.

В соответствии со статьей 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц.

Исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Согласно ч. 1 ст. 232 Трудового кодекса РФ сторона трудового договора (работник, работодатель), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с Трудовым кодексом РФ.

Материальная ответственность стороны трудового договора, исходя из ст. 233 Трудового кодекса РФ, наступает за ущерб, причиненный ей другой стороной этого договора в результате ее виновного противоправного поведения (действий или бездействия).

В соответствии со ст. 238 Трудового кодекса РФ работник обязан возместить прямой действительный ущерб.

Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за его сохранность), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам (ч. 2 ст. 238 Трудового кодекса Российской Федерации).

Согласно ст. 248 ГК РФ, возмещение ущерба производится независимо от привлечения работника к дисциплинарной, административной или уголовной ответственности за действия или бездействие, которым причинен ущерб работодателю.

В соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 243 Трудового кодекса российской Федерации основанием для привлечения работника к полной материальной ответственности является умышленное причинение работодателю прямого действительного ущерба. Умысел работника в причинении вреда имуществу работодателя состоит в том, что работник сознательно совершил действия, направленные на причинение работодателю прямого действительного ущерба, знал о наступлении таких последствий и желал их наступления либо относился к ним безразлично.

Как следует из материалов дела, ФИО1 состояла в трудовых отношениях с ФГУП «Почта России» в лице ОСП Бийский почтамт УФСП Алтайского края - филиала ФГУП «Почта России» с 25ДД.ММ.ГГГГ, работала в должности почтальон 3 класса. 

В соответствии с Федеральным законом от 29.06.2018 № 171-ФЗ «Об особенностях реорганизации федерального государственного унитарного предприятия «Почта России», основах деятельности акционерного общества «Почта России» и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» 01.10.2010 ФГУП «Почта России» было реорганизовано в форме преобразования в акционерное общество «Почта России». 

В соответствии с договором № о полной индивидуальной материальной ответственности от ДД.ММ.ГГГГ ответчик приняла на себя полную материальную ответственность за недостачу вверенного ей работодателем имущества, в том числе обязанности: бережно относиться к переданному ей для осуществления возложенных на нее функций (обязанностей) имуществу работодателя и предпринимать меры предотвращению ущерба в том числе обеспечивать сохранность вверенного работнику товарно-материальных ценностей и денежных средств; осуществлять строгий контроль рационального использования товарно-материальных ценностей и денежных средств; принимать обоснованные решения в целях недопущения урона имуществу, неправомерного его использования или причинении иного материального ущерба; своевременно сообщать работодателю либо непосредственному руководителю обо всех обстоятельствах, угрожающих обеспечению сохранности вверенного ей имущества; вести учет, составлять и предоставлять в установленном порядке товарно-денежные и другие отчеты о движении и остатках вверенного ей имущества; в случае выявления ущерба, допущенного по вине работника, установленные по согласованию с работодателем сроки возместить его в установленном по результатам проверки размере. 

Согласно квалификационной характеристике почтальона 3 класса отделения почтовой связи ОПС на ФИО1 возложены обязанности: своевременное и правильное оформление документации на врученные, оплаченные и неоплаченные почтовые отправления, переводы, пенсионные поручения и ведомости; своевременное оформление документации на неоплаченные поручения, ведомости, переводы, отчет по оплате, приписывание оплаченных пенсионных поручений и ведомостей к реестру ф. 10а, подготовка картотеки для оплаты пенсии на следующий месяц; получение бланков строгой отчетности в начале рабочего дня и в конце рабочего дня сдача их для контроля начальнику ОПС. 

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ при сдаче отчета по книге № от ДД.ММ.ГГГГ обнаружена недостача в сумме 

<

данные изъяты> коп. 

Недостача возникла по причине невыполнения почтальоном ОПС с. Енисейское ФИО1 должностных обязанностей в полном объеме, а именно в части обеспечения сохранности денежных средств и товарно-материальных ценностей. 

Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 привлечена к материальной ответственности. 

В заключении комиссии о проведенном служебном расследовании (по факту недостачи в кассе почтальона ОПС Енисейское 659350) от ДД.ММ.ГГГГ указано, что проведено служебное расследование по факту выявленной недостачи в кассе почтальона ОПС Енисейское № ФИО1 Начальник ОПС Енисейское № ФИО6 сообщила, что в кассе почтальона ФИО1 при сдаче отчета по книге № от ДД.ММ.ГГГГ обнаружена недостача в сумме 

<

данные изъяты> коп. Согласна объяснениям почтальона ФИО1 недостача сложилась предположительно по причине того, что возможно кому-то из пенсионеров она выдала не верную сумму денег. Повторный обход пенсионеров, которые получали пенсии ДД.ММ.ГГГГ, результатов не дал. ФИО1 с недостачей согласилась, написала соглашение о добровольном возмещении ущерба и заявление на удержание суммы недостачи из заработной платы. 

В заявлении ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ указано, что она просит удержать из ее заработной платы сумму недостачи в размере 

<

данные изъяты> коп. Данная сумма выявлена при сдачи отчета по выплате пенсии. 

Между работником ФИО1 и работодателем было заключено соглашение от ДД.ММ.ГГГГ о возмещении ущерба путем удержания из зарплаты по заявлению работника на сумму 

<

данные изъяты> коп.

Согласно справке, представленной Бийским почтамтом ОСП УФСП Алтайского края - Филиал ФГУП «Почта России» по соглашению возмещение материального ущерба производилось путем удержания из заработной платы по заявлению работника: за ДД.ММ.ГГГГ - 

<

данные изъяты> руб., за ДД.ММ.ГГГГ - 

<

данные изъяты> руб., за ДД.ММ.ГГГГ - 

<

данные изъяты> руб., за ДД.ММ.ГГГГ - 

<

данные изъяты> руб., за ДД.ММ.ГГГГ - 

<

данные изъяты> руб., за ДД.ММ.ГГГГ - 

<

данные изъяты> руб.. за ДД.ММ.ГГГГ 

<

данные изъяты> руб., за ДД.ММ.ГГГГ - 

<

данные изъяты> руб., за ДД.ММ.ГГГГ - 

<

данные изъяты> руб., за ДД.ММ.ГГГГ - 

<

данные изъяты> руб. По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ остаток непогашенного ущерба составляет 

<

данные изъяты> руб.

На основании приказа о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) ФИО1 уволена по собственному желанию ДД.ММ.ГГГГ 

Таким образом, в результате ненадлежащего исполнения ответчиком своих обязанностей, ответчиком истцу был причинен ущерб в размере 

<

данные изъяты> руб., что подтверждено имеющимися в материалах дела документами, которые были исследованы судом, 

<

данные изъяты> руб. из которых ответчиком не возмещены, в связи с чем ответчик обязан возместить истцу причиненный прямой действительный ущерб в указанной сумме. 

При таких обстоятельствах исковые требования АО «Почта России» в лице УФПС Алтайского края суд считает обоснованными и подлежащими удовлетворению.

В соответствии со ст. 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ФИО1 в пользу истца подлежит взысканию госпошлина в сумме 

<

данные изъяты> руб.

Руководствуясь ст.ст.194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования АО «Почта России» в лице УФПС Алтайского края к ФИО1 

<

данные изъяты> о взыскании материального ущерба с работника удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 

<

данные изъяты> в пользу АО «Почта России» в лице УФПС Алтайского края материальный ущерб в сумме 

<

данные изъяты> коп., судебные расходы по оплате госпошлины в размере 

<

данные изъяты> руб. 

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через Бийский районный суд Алтайского края путем подачи апелляционной жалобы в течение месяца со дня вынесения решения в окончательной форме.

Судья Л.А. Агапушкина