Дело № 2- 441/2019 

УИД 91RS0021-01-2019-000334-25

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

23 апреля 2019 года г. Судак

Судакский городской суд Республики Крым в составе: 

председательствующего-судьи - Иванова М.Г., 

при секретаре судебного заседания - Игнатюк А.С., 

с участием: 

помощника прокурора г. Судака - Дувадах Э.Р., 

истца - ФИО1, 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора города Судака, предъявленному в интересах ФИО1, к ООО «Охранная организация «Борс-Крым» о взыскании задолженности по заработной плате, 

УСТАНОВИЛ:

Прокурор г. Судака обратился в суд с иском в интересах ФИО1, к ООО «Охранная организация «Борс-Крым»» о взыскании задолженности по заработной плате, в котором просит взыскать невыплаченную заработную плату в размере 26670 рублей. 

В обосновании иска указано, что с 01 сентября 2017 года ФИО1 осуществлял трудовую деятельность в должности охранника, что подтверждается записью в трудовой книжке №, копией трудового договора от 24.08.2017 года. 

12.10.2018 года ФИО1 уволен по собственной инициативе, что подтверждается записью в трудовой книжке.

Согласно п. 7.3 трудового договора от 04.05.2017 года размер тарифной ставки в ООО «ОО «Борс Крым» с учетом суммированного рабочего времени составляет 8000 тысяч рублей в месяц. Заработная плата в период с 01.07.2018 года по 12.10.2018 года не выплачивалась. Несвоевременной выплатой заработной платы действиями ответчика истцу причинен ущерб в размере 26670 рублей, который складывается из периода с 01.07.2018 года по 12.10.2018 год. 

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования прокурора, заявленные в его интересах поддержал в полном объеме. 

Помощник прокурора г. Судака Дувадах Э.Р. исковые требования поддержала в полном объеме, дала пояснения, аналогичные изложенным в исковом заявлении, просила удовлетворить. 

В судебное заседание представитель ответчика ООО ОО «Борс – Крым» не явился, будучи надлежащим образом уведомленным о дате и времени судебного заседания, ходатайств об отложении судебного заседания не заявлял. 

При указанных обстоятельствах суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствии неявившихся лиц, участвующих в деле, в соответствии с ч. 3, ч. 5 ст.167 ГПК РФ. 

Выслушав прокурора, исследовав материалы настоящего дела, суд приходит к следующему.

В ст. 2 ТК РФ установлено, что обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, является одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений.

В соответствии со ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

На основании ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В ст. 136 ТК РФ предусмотрено, что заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Судом установлено, что согласно трудового договора от 24.08.2017 года размер тарифной ставки в ООО ОО «Борс Крым» с учетом суммированного рабочего времени составляет 8000 тысяч рублей в месяц. Работодатель предоставляет Работнику работу в должности охранники, а Работник обязуется лично выполнять указанную работу в соответствии с условиями настоящего трудового договора. 

Согласно п. 7.3 трудового договора от 04.05.2017 года размер тарифной ставки в ООО ОО «Борс Крым» с учетом суммированного рабочего времени составляет 8000 тысяч рублей в месяц. 

Заработная плата в период с 01.07.2018 года по 12.10.2018 года не выплачивалась, что подтверждается объяснениями ФИО1, опровержения указанным доводам ответчиком не представлено. Несвоевременной выплатой заработной платы действиями ответчика истцу причинен ущерб в размере 26670 рублей, который складывается из периода с 01.07.2018 года по 12.10.2018 год.

В связи с тем, что штатное расписание работодателем прокурору не представлено, размер заработной платы прокурором при подаче иска определен на основании размера установленного п. 7.3 указанного трудового договора.

Не представлено штатное расписание ответчиком и суду, что позволяет в соответствии с ч. 1 ст. 68 ГПК РФ обосновать выводы объяснениями истца и документами, приобщенными к иску.

Так, согласно п. 7.3 трудового договора от 04.05.2017 года размер тарифной ставки в ООО ОО «Борс Крым» с учетом суммированного рабочего времени составляет 8000 тысяч рублей в месяц. 

В объяснениях, полученных прокурором в ходе проверки, от ФИО1 установлено, что с момента трудоустройства до декабря 2017 года заработную плату он получал исправно, однако с января 2018 года стали задерживать заработную плату, а с июля по день увольнения и вовсе не платили. 

Ответчиком не представлены суду ни приказ об увольнении истца, ни сведения о размере долга по зарплате, в связи с чем, решение принимается в соответствии с ч. 1 ст. 68 ГПК РФ с учетом объяснений истца.

С ответчика ООО ОО «Борс-Крым» в пользу истца ФИО1 подлежит взысканию не выплаченная заработная плата в размере 26670 рублей. 

На основании ч.1 ст.103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

В связи с этим с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 1000 рублей. 

Руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Исковые требования и.о. прокурора города Судака Жеребцова А.Н., предъявленному в интересах ФИО1, к ООО «Охранная организация «Борс-Крым» о взыскании задолженности по заработной плате – удовлетворить.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Охранная организация «Борс-Крым» (ИНН 

<

***>, ОГРН 

<

***>) в пользу ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ г.р. уроженца 

<

адрес>, задолженность по заработной плате в сумме 26670 рублей.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью Охранная организация «Борс-Крым» Атлант» (ИНН 

<

***>, ОГРН 

<

***>) госпошлину в доход местного бюджета 1000 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Крым через Судакский городской суд Республики Крым в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Решение суда в окончательной форме принято 26 апреля 2019 года.

Председательствующий – судья М.Г. Иванов