Дело № 2-1586/2017

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

20 июня 2017 года г.Миасс

Миасский городской суд Челябинской области в составе:

председательствующего судьи Борозенцевой С.В.,

при секретаре Поповой Е.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к АО «Государственный ракетный центр имени академика В.П. Макеева» о взыскании суммы денежного вознаграждения за создание изобретения, 

у с т а н о в и л :

ФИО1 обратился в суд с иском к АО «Государственный ракетный центр имени академика В.П. Макеева» о взыскании суммы денежного вознаграждения за создание изобретения.

В обоснование иска указал, что состоял с ответчиком в трудовых отношениях. В процессе работы им в соавторстве и единолично были созданы изобретения и полезные модели, на которые ответчиком были поданы заявки о выдаче патента. С работодателем был заключен гражданско-правовой договор от ДАТА года, согласно которого ответчик обязан выплачивать вознаграждение за создание и использование изобретения, полезной модели. Патент № НОМЕР закрепляет за патентообладателем исключительное право на 3 изобретения. Выплата произведена за одно изобретение.

Просит взыскать с ответчика в свою пользу невыплаченное вознаграждение в размере 22568 руб..

Истец ФИО1 в суд не явился, о слушании дела извещен своевременно и надлежащим образом.

Ответчик представители АО «Государственный ракетный центр имени академика В.П. Макеева» ФИО2, ФИО3 в судебном заседании исковые требования не признали, поддержали ранее изложенные доводы.

Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении исковых требований.

Часть 2 ст. 45 Конституции РФ закрепляет право каждого защищать свои права всеми не запрещенными законом способами.

В соответствии с частью 5 статьи 1246 Гражданского кодекса РФ Правительство Российской Федерации вправе устанавливать ставки, порядок и сроки выплаты вознаграждения за служебные изобретения, служебные полезные модели, служебные промышленные образцы. Данные ставки, порядок и сроки применяются в случае, если работодатель и работник не заключили договор, устанавливающий размер, условия и порядок выплаты вознаграждения за служебное изобретение, служебную полезную модель, служебный промышленный образец.

Согласно п. 2 Правил выплаты вознаграждения за служебные изобретения, служебные полезные модели, служебные промышленные образцы (утв. Постановлением Правительства РФ от № 512) (далее - Правила), за создание служебного изобретения, служебной полезной модели, служебного промышленного образца вознаграждение должно составлять 30 процентов средней заработной платы работника, являющегося автором служебного изобретения, за последние 12 календарных месяцев и 20 процентов средней заработной платы работника, являющегося автором служебной полезной модели, служебного промышленного образца, за последние 12 календарных месяцев, которая исчисляется на дату подачи работодателем заявки на получение патента на такие изобретение, полезную модель, промышленный образец, либо на день принятия им решения о сохранении информации о них в тайне, либо на день передачи работодателем права на получение патента другому лицу.

В силу п. 7 Правил, в случае прекращения трудовых отношений между работником, являющимся автором служебной полезной модели, и работодателем обязанность работодателя осуществлять выплату вознаграждения сохраняется.

Согласно ст.1370 Гражданского кодекса РФ изобретение, полезная модель или промышленный образец, созданные работником в связи с выполнением своих трудовых обязанностей или конкретного задания работодателя, признаются соответственно служебным изобретением, служебной полезной моделью или служебным промышленным образцом.

Исключительное право на служебное изобретение, служебную полезную модель или служебный промышленный образец и право на получение патента принадлежат работодателю, если трудовым или гражданско-правовым договором между работником и работодателем не предусмотрено иное.

Если работодатель получит патент на служебное изобретение, служебную полезную модель или служебный промышленный образец, либо примет решение о сохранении информации о таких изобретении, полезной модели или промышленном образце в тайне и сообщит об этом работнику, либо передаст право на получение патента другому лицу, либо не получит патент по поданной им заявке по зависящим от него причинам, работник имеет право на вознаграждение. Размер вознаграждения, условия и порядок его выплаты работодателем определяются договором между ним и работником, а в случае спора - судом.

В соответствии со ст.1393 Гражданского кодекса РФ на основании решения о выдаче патента на изобретение, полезную модель или промышленный образец, которое принято в порядке, установленном п.1 ст.1387, п.2 ст.1390, п.2 ст.1391 или ст. 1248 настоящего Кодекса, федеральный орган исполнительной власти по интеллектуальной собственности вносит изобретение, полезную модель или промышленный образец в соответствующий государственный реестр - Государственный реестр изобретений Российской Федерации, Государственный реестр полезных моделей Российской Федерации и Государственный реестр промышленных образцов Российской Федерации и выдает патент на изобретение, полезную модель или промышленный образец.

Судом установлено, что ФИО1 состоял с ответчиком в трудовых отношениях с ДАТА года по ДАТА года (л.д.101-104).

В период трудовых отношений ДАТА года между сторонами был заключен гражданско-правовой договор о создании и использовании служебных изобретений и полезных моделей (л.д.93-94). В последствии указанный договор в ДАТА году был расторгнут (л.д.95).

Порядок выплаты вознаграждения был определен Положением об определения размера и выплаты вознаграждения за создание и использование служебных изобретений о полезных моделей, созданных и реализованных в ОАО «ГРЦ Макеева» (утв. ДАТА года генеральным директором-генеральным конструктором) (л.д.72-91)

ДАТА года была подана заявка № НОМЕР на изобретение. В результате экспертизы заявки на изобретение по существу установлено соответствие заявленного изобретения условиям патентоспособности и принято решение Управления интеллектуальной собственности, военно-технического сотрудничества и экспертизы поставок ВВТ Министерства обороны РФ о выдаче патента РФ на изобретение (л.д.96,97).

Патент был выдан на изобретение № НОМЕР ... сроком действия до ДАТА года, зарегистрирован в госреестре изобретений РФ ДАТА года (л.д.67).

В ДАТА года ФИО1 за создание служебного изобретения по патенту ... № НОМЕР было начислено вознаграждение в размере 11284 руб. (л.д.69-71,92). На основании приказа № НОМЕР от ДАТА года была произведена выплата указанного вознаграждения, что подтверждается материалами дела (л.д.98,99,100), и стороной истца не оспаривается.

В силу положений ст.56 Гражданского процессуального кодекса РФ, содержание которой следует рассматривать в контексте п.3 ст.123 Конституции РФ и ст.12 Гражданского процессуального кодекса РФ, закрепляющих принцип состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным.

Доводы истца ФИО1 в исковом заявлении о выдаче патента на три изобретения (на устройство, на способ использования и на способ использования, касающийся разгрузки корпуса от внешнего давления), бездоказательны.

Правилами подачи возражений и заявлений и их рассмотрения в палате по Патентным спорам (утв.приказом Российского агентства по патентам и товарным знакам НОМЕР от ДАТА года) предусмотрен порядок подачи возражений на решения о выдаче патента. 

Решение о выдачи патента ни в органе выдавшим патент, ни в палате по Патентным спорам не оспаривалось. 

С учетом изложенного, суд приходит к выводу о том, что авторское вознаграждение за изобретение по патенту ... НОМЕР было выплачено истцу в полном объеме.

На основании изложенного, руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

В удовлетворении исковых требований ФИО1 к АО «Государственный ракетный центр имени академика В.П. Макеева» о взыскании суммы денежного вознаграждения за создание изобретения отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Челябинский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Миасский городской суд в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Председательствующий