Дело №

УИД:23RS0№-97

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ Р. Ф.

06 октября 2025 года город Сочи

Центральный районный суд г. Сочи Краснодарского края в составе:

председательствующего судьи Воронковой А.К., 

при секретаре судебного заседания Чирковой Н.В., 

рассмотрев в открытом судебном заседании, в здании Центрального районного суда г. Сочи, гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к ГУ – Отделение Пенсионного фонда и социального страхования Российской Федерации по Краснодарскому краю о перерасчёте пенсии, 

УСТАНОВИЛ:

истец обратился с исковым заявлением (уточненным в порядке ст. 39 ГПК РФ) к ответчику, в котором просит суд: обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Краснодарскому краю Клиентскую службу (на правах отдела) в Центральном и Хостинском внутригородских районах города-курорта Сочи ОСФР по Краснодарскому краю произвести перерасчет пенсии ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р., с учётом общего трудового стажа за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, пенсионных баллов (ИПК), заработанных ею за период работы с 2014 г. по 2021 г. в ФБЛПУ «Санаторий Радуга ФНС России» и стоимости пенсионного коэффициента по годам с 2014 по 2021 г.

Определением Центрального районного суда г. Сочи от ДД.ММ.ГГГГ производство по требованиям истца в части перерасчета размера пенсии по старости в соответствии с п.4 ст.30 Закона ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», назначении пенсии по старости в размере 33 661,48 рублей, прекращено, ввиду отказа истца от иска в указанной части.

Заявленные требования мотивированы тем, что ФИО1 получает трудовую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ, которая была назначена истцу в связи с достижением возраста 55 лет. Пенсия назначена комиссией по рассмотрению вопросов пенсионных прав граждан Управления ПФР в 

<

адрес>, по месту отбывания срока наказания. Размер пенсии с даты назначения составил 7 807,93 рублей. В дальнейшем выплата пенсии с августа 2011 г. продолжена Управлением ПФР в г. Сочи. Истец указывает, что при начислении пенсии по месту отбывания наказания она была лишена права ознакомиться с выпиской из индивидуального лицевого счета с целью проверки своих пенсионных прав, получения сведений о продолжительности трудового стажа, размера заработной платы, расчета индивидуального пенсионного коэффициента, варианта формирования будущей пенсии. По мнению истца, в индивидуальном лицевом счете неправильно указан трудовой стаж до 2002 года, неверно определен размер заработной платы, неверно выполнены расчёты, а также валоризация. Так, требования истца о перерасчёте назначенной пенсии оставлены ответчиком без удовлетворения, что является незаконным. Истец также указывает, что ответчиком не учтен при расчёте пенсии период работы ФИО1 в ФБЛПУ «Санаторий Радуга ФНС России», в период работы с 2014 г. по 2021 года. По этим основаниям, подробно изложенным в исковом заявлении, письменных уточнениях и пояснениях, истец просит суд удовлетворить заявленные требования.

В адресованных суду письменных отзывах представитель ОСФР по Краснодарскому краю указал, что при обращении за перерасчётом пенсии, истцом дополнительных документов, влияющих на размер пенсии и не учтенных при её назначении, не представлено. Среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000-2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учёта в системе государственного пенсионного страхования (24 месяца) составляет 3 584,78 руб., средняя зарплата по стране – 1 494,50 руб., фактическое отношение заработков - 2,399 при максимальном значении 1,2 (статья 30 Закона от 17.12.2001г.). Сторона ответчика указывает, что без учета заявленной истцом заработной платы среднемесячный заработок составит 3 450,29 руб., среднемесячный заработок по РФ – 1 494,50, фактическое отношение среднемесячного заработка пенсионера к среднемесячной заработной плате по РФ - 2,309 будет ограничено максимальной величиной 1,2. По мнению ответчика, учёт заработка за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ЗАО Ресторан «Чешское пиво» на размер пенсии истца не повлиял. Ответчик настаивает, что размер страховой пенсии по старости меньше, чем размер страховой пенсии по старости, исчисленный при конвертации пенсионных прав по нормам п.3 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ. Оснований для перерасчёта размера назначенной пенсии не имеется, поскольку размер пенсии будет прежним. По этим основаниям, подробно изложенным в отзывах, сторона ответчика просит суд отказать в удовлетворении заявленных требований.

В судебном заседании истец ФИО1, а также её представитель ФИО2 поддержали заявленные требования и настаивали на их удовлетворении.

В судебном заседании представители ОСФР по Краснодарскому краю по доверенности ФИО3 и ФИО4 возражали против удовлетворения заявленных требований и просили суд отказать в их удовлетворении.

В судебное заседание представитель ФКУ ИК-3 ГУФСИН России по Краснодарскому краю не явился и не заявил ходатайств об отложении судебного заседания по данному делу, доказательств уважительности причин своей неявки в судебное заседание не представил, извещен надлежащим образом, в адресованном суду заявлении просили о рассмотрении дела в их отсутствие.

Согласно ст. 9 Гражданского кодекса РФ граждане и юридические лица по своему усмотрению осуществляют принадлежащие им гражданские права.

Неявка лица, извещенного в установленном порядке о времени и месте рассмотрения дела, является его волеизъявлением, свидетельствующим об отказе от реализации своего права на непосредственное участие в судебном разбирательстве дела и иных процессуальных прав, поэтому не может служить препятствием для рассмотрения судом данного спора по существу в отсутствие данного лица.

При данных обстоятельствах суд, с учётом положений ст. 167 ГПК РФ, п. 3 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 13 принял решение о рассмотрении данного гражданского дела при данной явке.

Выслушав мнение участников процесса, исследовав материалы дела и представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу, что заявленные требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

Конституция Российской Федерации в соответствии с целями социального государства, закрепленными в ее статье 7 (часть 1), гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1). Законодатель, обеспечивая конституционное право каждого на получение пенсии, вправе, как это вытекает из статьи 39 (часть 2) Конституции Российской Федерации, определять механизм его реализации, в том числе предусматривать правовые основания назначения пенсий, правила подсчета трудового стажа, а также особенности приобретения права на пенсию отдельными категориями граждан.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены вступившим в силу с ДД.ММ.ГГГГ Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ).

По общему правилу, право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к Федеральному закону "О страховых пенсиях" (ч. 1 ст. 8 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ).

Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа. Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

Согласно ст. 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В силу ч. 8 ст. 13 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.

Статьей 15 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" определен порядок определения размера страховой пенсии, а также порядок установления величины индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) за периоды, имевшие место до 01.01.2015г., приведены формулы расчета.

В соответствии с ч. 1 ст. 18 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N400-ФЗ "О страховых пенсиях" размер страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении страховой пенсии, установлении и о перерасчете размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

Согласно ч. 2 ст. 18 указанного закона, перерасчет размера страховой пенсии производится в случае увеличения величины индивидуального пенсионного коэффициента за периоды до ДД.ММ.ГГГГ Величина индивидуального пенсионного коэффициента определяется за каждый календарный год, начиная с ДД.ММ.ГГГГ с учетом ежегодных отчислений страховых взносов в ПФ РФ.

В соответствии с п. 1 ст. 30 Федерального закона N 173-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" при установлении трудовой пенсии осуществляется оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал по формуле: ПК = (РП - 450 рублей) x T, где: ПК - величина расчетного пенсионного капитала застрахованного лица; РП - расчетный размер трудовой пенсии, определяемый для застрахованных лиц в соответствии с настоящей статьей; 450 рублей - размер базовой части трудовой пенсии по старости, который устанавливался законодательством Российской Федерации на ДД.ММ.ГГГГ; T - ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, равный аналогичному периоду, подлежащему применению при установлении трудовой пенсии в соответствии с настоящим Федеральным законом (пункт 1 статьи 14 и пункт 1 статьи 32 настоящего Федерального закона).

Размер пенсии находится в прямой зависимости от трудового стажа и индивидуального заработка каждого конкретного гражданина, приобретенных за период до ДД.ММ.ГГГГ После ДД.ММ.ГГГГ на размер пенсии влияет сумма страховых взносов, учтенных на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица.

Из материалов дела видно, что истец ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ является получателем пенсии по старости. Пенсия назначена истцу комиссией по рассмотрению вопросов пенсионных прав граждан - Управления ПФР в 

<

адрес>, по месту отбывания наказания.

В связи с изменением места жительства истца, выплаты пенсии ФИО1 с августа 2011 г. продолжены Управлением ПФР в г. Сочи.

В судебном заседании установлено, что, считая свои права нарушенными, ФИО1 обратилась в ОСФР по Краснодарскому краю с обращением о перерасчёте пенсии.

Ответом ОСФР по Краснодарскому краю от ДД.ММ.ГГГГ №, истцу фактически отказано в пересчете размера страховой пенсии и даны подробные разъяснения о порядке расчёта пенсионных прав (т. № л.д. №).

Доводы истца обусловлены тем, что выполненный ответчиком расчёт пенсии является неверным, нарушающим её пенсионные права, уменьшающим размер выплачиваемой ФИО1 пенсии. При этом ответчиком не учтено, что за период работы с по 2014 гг. по 2021 гг. в ФБЛПУ «Санаторий Радуга» ФНС России неверно исчислены пенсионные балы истца (ИПК), с учетом трудового стажа истца за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Статьей 30 Федерального закона N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" закреплено несколько вариантов определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, что позволяет указанным лицам выбрать наиболее благоприятный вариант исчисления размера пенсии, и не препятствует реализации приобретенных пенсионных прав.

В частности, положения п. 3 ст. 30 Федерального закона N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" устанавливают календарный порядок исчисления общего трудового стажа, при этом расчетный размер пенсии не подлежит ограничению.

В п. 4 ст. 30 Федерального закона N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" предусмотрена возможность исчисления расчетного размера пенсии в порядке, установленном законодательством Российской Федерации по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ. Указанная норма воспроизводит не только порядок исчисления общего трудового стажа, в том числе с зачетом в него периодов обучения в учебных заведениях (абз. 15) и военной службы по призыву (срочной), которая включается в общий трудовой стаж в двойном размере (абз. 26 и 33), но и положение об ограничении размера пенсии определенной суммой (абз. 40) при общем трудовом стаже, равном требуемому для назначения полной пенсии, тремя минимальными размерами пенсии (ч. 1 ст. 18 действовавшего до ДД.ММ.ГГГГ Закона N 340-1).

Положениями абз. 40 п. 4 ст. 30 Федерального закона N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях" установлено, что расчетный размер трудовой пенсии, определенный в соответствии с настоящим пунктом, при наличии общего трудового стажа, равного 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, а для лиц, имеющих стаж на соответствующих видах работ и страховой стаж, требуемые для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (статьи 27 и 28 настоящего Федерального закона), при наличии общего трудового стажа, равного по продолжительности страховому стажу, требуемому для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, не может превышать сумму, равную сумма...".

Варианты расчета пенсии помимо условия о стаже предусматривают обязательный и одновременный учет и иных условий и ограничений, что в итоге влияет на расчетный размер пенсии. Так положение пункта 3 статьи 30 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" устанавливает календарный порядок исчисления общего трудового стажа, при этом расчетный размер пенсии не подлежит ограничению. В пункте 4 статьи 30 названного Федерального закона предусмотрена возможность исчисления стажа в порядке, установленном законодательством Российской Федерации по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ. Данная норма воспроизводит не только порядок исчисления общего трудового стажа, в том числе с зачетом в него периодов обучения в образовательных учреждениях средних специальных и высших учебных заведениях, но и положение об ограничении размера пенсии определенной денежной суммой.

Установленное абзацем 40 пункта 4 данной статьи ограничение расчетного размера пенсии согласуется с правилами, предусмотренными законодательством Российской Федерации по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ (часть первая статьи 18 действовавшего до ДД.ММ.ГГГГ Закона Российской Федерации N 340-I "О государственных пенсиях в Российской Федерации").

Как следует из материалов дела, продолжительность страхового стажа истца (на день назначения пенсии) - 32 г. 0 мес. 18 дн., продолжительность общего трудового стажа по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ составляет 27 лет 8 месяцев 01 дней, продолжительность стажа для валоризации пенсионных прав по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ - 18 л. 3 мес. 23 дн. (процент валоризации - 28%).

Продолжительность общего трудового стажа ФИО1 для валоризации пенсионных прав по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ - 18 г. 3 мес. 23 дн., процент валоризации - 28%.

Из представленных суду материалов пенсионного дела ФИО1, а также представленных стороной ответчика пояснительных расчетов видно, что для исчисления размера пенсии ответчиком был учтен заработок за 2000-2001 годы по сведениям персонифицированного учета за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в санатории «Радуга», а также за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ЗАО Ресторан «Чешское пиво», отраженный в сведениях индивидуального лицевого счета (ИЛС ЗЛ).

При этом фактический среднемесячный заработок истца составил 3 584,78, среднемесячный заработок по РФ – 1 494,50, фактическое отношение среднемесячного заработка пенсионера к среднемесячной заработной плате по РФ - 2,399 было ограничено максимальной величиной 1,2, что истцом было оставлено без должного внимания.

Доводы истца о том, что пенсионным органом неверно определен размер пенсии, а также не учтен период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ЗАО Ресторан «Чешское пиво», ввиду изложенных судом обстоятельств является неверным, опровергается представленными в дело доказательствами.

Кроме того, из представленных в материалы дела расчётов видно, что учет заработка за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ЗАО Ресторан «Чешское пиво» на размер пенсии не повлиял. Так, при конвертации пенсионных прав по нормам п.4 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №173-ФЗ размер страховой пенсии истца по старости меньше, чем размер страховой пенсии по старости, исчисленный при конвертации пенсионных прав по нормам п.3 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ.

Также из представленных расчётов, материалов пенсионного дела видно, что при исчислении размера пенсии ФИО1 с учетом заработной платы за 1997-2001гг. размер пенсии истца не увеличится, как при конвертации пенсионных прав по нормам п. 3, так и п. 4 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ, размер пенсии будет прежним.

В ходе рассмотрения дела из представленных доказательств и письменных пояснений сторон судом установлено, что размер пенсии истца не увеличится при выплате и расчёте пенсии с учетом периода, указанного истцом.

Как неоднократно указывал Конституционный Суд Российской Федерации (Определения от ДД.ММ.ГГГГ N 678-О, 679-О), статья 30 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", предусматривая несколько вариантов определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц, позволяет им выбрать наиболее благоприятный вариант исчисления размера пенсии и не препятствует реализации приобретенных пенсионных прав. В частности, в пункте 3 данной статьи закреплен календарный порядок исчисления продолжительности периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности до ДД.ММ.ГГГГ, исходя из продолжительности общего трудового стажа, а в пункте 4 этой же статьи установлена возможность исчисления расчетного размера пенсии в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, - исходя из продолжительности общего трудового стажа, в который включаются, в том числе, периоды обучения в учебных заведениях.

Таким образом, оспариваемое положение обеспечивает исчисление расчетного размера трудовой пенсии, исходя из продолжительности общего трудового стажа (при условии, что такой вариант является наиболее благоприятным для застрахованного лица), направлено на реализацию права граждан на пенсионное обеспечение с учетом их интересов, а потому не может расцениваться как затрагивающее конституционные права заявителя.

При этом при определении размера пенсии в соответствии с пунктом 3 статьи 30 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", включение в общий трудовой стаж периодов обучения в учебных заведениях, установленных пунктом 4 статьи 30 названного Федерального закона, т.е. одновременное применение указанных пунктов статьи 30 данного Федерального закона, не предусмотрено.

При таких обстоятельствах, поскольку расчет пенсии истца произведен пенсионным органом по наиболее выгодному для истца варианту, который не предусматривает включение заявленных истцом периодов, при этом все иные подтвержденные периоды учтены пенсионным органом при назначении пенсии верно, оснований для перерасчета установленной истцу пенсии не имеется.

Доводы истца о необходимости учета пенсионных баллов (ИПК) с учетом общего трудового стажа за период с 01.09.1971г. по 01.01.2002г. судом отклоняются как основанные на неверном толковании положений пенсионного законодательства. При этом из материалов пенсионного дела следует, что указанные истцом периоды работы с по 2014гг. по 2021 гг. в ФБЛПУ «Санаторий Радуга» ФНС России учитывались пенсионным органом при выполнении расчетов.

То обстоятельство, что выводами судебной экспертизы № СЭ-2025/021 от ДД.ММ.ГГГГ было установлено выполнение подписи в заявлении о назначении пенсии от ДД.ММ.ГГГГ не ФИО1, а другим лицом, не влияет на итог разрешения заявленных требований, как и не влияет на размер исчисленной истцу пенсии.

Таким образом, при отсутствии нарушения пенсионных прав истца, суд не находит оснований для удовлетворения заявленных требований.

На основании вышеизложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198, ГПК РФ, суд 

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к ГУ – Отделение Пенсионного фонда и социального страхования Российской Федерации по Краснодарскому краю о перерасчёте пенсии – оставить без удовлетворения. 

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в 

<

адрес>вой суд через Центральный районный суд г. Сочи Краснодарского края в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Мотивированное решение составлено судом ДД.ММ.ГГГГ.

Председательствующий судья А.К. Воронкова