РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

14 мая 2020 года г.Новокуйбышевск

Новокуйбышевский городской суд Самарской области в составе: 

председательствующего судьи Шигановой Н.И., 

при секретаре Дружковой А.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2 – 819/2020 (

<

№>) по иску ФИО1 к Государственному Учреждению – Управление Пенсионного фонда РФ в городском округе Новокуйбышевске о включении периодов работы в страховой стаж и перерасчете страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному Учреждению – Управление Пенсионного фонда РФ в г.о. Новокуйбышевске о включении периодов работы в страховой стаж и перерасчете страховой пенсии по старости.

В обоснование заявленных требований указал, что с 27.01.2020 года он получает страховую пенсию по старости. Решением ГУ - УПФ РФ в г.о. Новокуйбышевск по Самарской области №670 от 20.02.2020г. исключены из трудового (страхового) стажа периоды его работы: 

- с 

<

Дата> по 

<

Дата> в Ремонтно-строительном управлении 

<

№> ремонтно-строительного треста «К.»;

- с 

<

Дата> по 

<

Дата> в Строительном управлении 

<

№> ордена Ленина строительно-монтажного треста 

<

№>;

- с 04.11.1987г. по 19.03.1992г. в Главкуйбышевстрой, поскольку на титульном листе дата рождения содержит исправление – исправлено число с «1959» на «1969», исправление не заверено, что является нарушением положений, предусмотренных Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утв. Постановлением Госкомтруда от 20.06.1974г. №162 (с последующими изменениями и дополнениями пост. ГКТ от 02.08.1985г. 

<

№>).

Ссылаясь на несогласие с вынесенным ответчиком решением, ФИО1 просит суд обязать ГУ - УПФ РФ в г.о.Новокуйбышевск по Самарской области включить в его страховой стаж периоды работы: с 

<

Дата> по 

<

Дата> в Ремонтно-строительном управлении 

<

№> ремонтно-строительного треста «К.»; с 

<

Дата> по 

<

Дата> в Строительном управлении 

<

№> ордена Ленина строительно-монтажного треста 

<

№>; с 

<

Дата> по 

<

Дата> в Г. и обязать ответчика произвести перерасчет страховой пенсии по старости с 27.01.2020 года.

В судебное заседание ФИО1 не явился, просил рассмотреть дело в его отсутствие, исковые требования просил удовлетворить. 

Представитель Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.о. Новокуйбышевск Самарской области не явился, просил дело рассмотреть в их отсутствие.

Исходя из положений ст. 167 ГПК РФ, суд полагает возможным рассмотреть данное дело в отсутствие сторон.

Изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии с гражданским законодательством суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для дела на основе доказательств.

Согласно ст.56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Судом установлено, что с 27.01.2020 года ФИО1 получает страховую пенсию по старости. 

Решением ГУ - УПФ РФ в г.о. Новокуйбышевск по Самарской области 

<

№> от 20.02.2020г. исключены из трудового (страхового) стажа следующие периоды работы истца: 

- с 

<

Дата> по 

<

Дата> в Ремонтно-строительном управлении 

<

№> ремонтно-строительного треста «К.»;

- с 

<

Дата> по 

<

Дата> в Строительном управлении 

<

№> ордена Ленина строительно-монтажного треста 

<

№>;

- с 

<

Дата> по 

<

Дата> в Г., поскольку на титульном листе дата рождения содержит исправление – исправлено число с «

<

№>» на «

<

№>», исправление не заверено, что является нарушением положений, предусмотренных Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утв. Постановлением Госкомтруда от 20.06.1974г. №162 (с последующими изменениями и дополнениями пост. ГКТ от 02.08.1985г. №252).

В соответствии со ст.67 ГПК РФ, никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

В силу ст.66 ТК РФ, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. 

Согласно ч.3 ст.66 ТК РФ, работодатель обязан вести трудовые книжки на каждого работника, проработавшего в организации свыше пяти дней, в случае, если работа в этой организации является для работника основной.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 года № 225 «О трудовых книжках», в трудовой книжке работника отражаются сведения о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении (с указанием причин и ссылкой на статью, пункт закона).

Согласно трудовой книжки 

<

№> от 

<

Дата> на ФИО1, 

<

Дата> рождения, с 

<

Дата>-

<

Дата> он проходил обучение в Институте, с 

<

Дата> по 

<

Дата> проходил службу в рядах Советской Армии, трудовая деятельность началась с 

<

Дата> по 

<

Дата> в Ремонтно-строительном управлении 

<

№> ремонтно-строительного треста «К.» (записи 

<

№>-

<

№>); с 

<

Дата> по 

<

Дата> в Строительном управлении 

<

№> ордена Ленина строительно-монтажного треста 

<

№> (записи 

<

№>-

<

№>); с 

<

Дата> по 

<

Дата> в Г. (записи 

<

№>-

<

№>). Между тем, на титульном листе трудовой книжки и вкладыша к ней 

<

№> в дате рождения имеются исправления, не заверенные работодателем надлежащим образом.

На основании архивной справки 

<

№> от 02.03.2020г., выданной архивным отделом администрации г.о.Новокуйбышевск следует, что документы Ремонтно-строительного управления 

<

№> ремонтно-строительного треста «К.» за 1986-1997 годы и Строительного управления 

<

№> ордена Ленина строительно-монтажного треста 

<

№> на хранение в архивный отдел не поступали. Местонахождение их неизвестно.

Суд приходит к выводу, что факт осуществления мной трудовой деятельности ФИО1 в спорный период, подтверждается трудовой книжкой, вкладыша к ней и выпиской индивидуального лицевого счета.

То обстоятельство, что трудовая книжка истца оформлена с нарушениями Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 N 162, не может влиять на право истца на назначение трудовой пенсии, на включение в стаж периодов его работы, так как ведение трудовых книжек возложено законодателем на работодателя. Вины истца в ненадлежащем оформлении трудовой книжки, не имеется. Ненадлежащее оформление записей в трудовой книжке является виной работодателя.

Учитывая изложенное, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований ФИО1 к ГУ-УПФР в г.о. Новокуйбышевск о включении периодов работы в страховой стаж.

Между тем, требования о перерасчете пенсии не подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно п. 2 ч. 1 ст. 23 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" перерасчет размера страховой пенсии производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии в сторону увеличения.

Заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии принимается при условии одновременного представления им необходимых для такого перерасчета документов, подлежащих представлению заявителем с учетом положений ч. 7 ст. 21 настоящего Федерального закона (ч. 2 ст. 23 Федерального закона N 400-ФЗ).

В соответствии с положениями п. 48 Правил, утвержденных Приказом Минтруда России от 17 ноября 2014 года N 884н, перерасчет размера установленной пенсии в сторону увеличения в случаях, предусмотренных Федеральным законом "О страховых пенсиях" и Федеральным законом "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", производится на основании заявления о перерасчете размера пенсии, принятого территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации.

Заявление о перерасчете размера пенсии и документы, необходимые для такого перерасчета, подаются в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации, осуществляющий выплату пенсии. Заявление о перерасчете размера пенсии принимается при условии представления всех документов, необходимых для такого перерасчета, обязанность по представлению которых возложена на заявителя (п. 49 указанных Правил).

Таким образом, вышеуказанные положения пенсионного законодательства предусматривают, что перерасчет размера пенсии в сторону увеличения носит заявительный характер, заявление о перерасчете размера пенсии либо ее части принимается только при одновременном предоставлении всех необходимых документов, а без обращения пенсионера с соответствующим заявлением и непредставлением необходимых документов перерасчет пенсии в сторону увеличения осуществлен быть не может.

Между тем, доказательств обращения ФИО1 в установленном законом порядке в пенсионный орган с заявлением о перерасчете размера пенсии при одновременном предоставлении всех необходимых документов суду не представлено.

Также суд полагает необходимым разъяснить, что ФИО1 не лишен возможности обратиться к ответчику с заявлением о перерасчете размера пенсии в установленном законом порядке.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.12, 14, 194 – 196 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 к Государственному Учреждению – Управление Пенсионного фонда РФ в городском округе Новокуйбышевске о включении периодов работы в страховой стаж и перерасчете страховой пенсии по старости, удовлетворить частично. 

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г.о.Новокуйбышевск по Самарской области включить в страховой стаж ФИО1, 

<

данные скрыты>, периоды работы:

- с 

<

Дата> по 

<

Дата> в Ремонтно-строительном управлении 

<

№> ремонтно-строительного треста «К.»;

- с 

<

Дата> по 

<

Дата> в Строительном управлении 

<

№> ордена Ленина строительно-монтажного треста 

<

№>;

- с 

<

Дата> по 

<

Дата> в Г..

В остальной части ФИО1 в удовлетворении исковых требований отказать.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Самарский областной суд в через Новокуйбышевский городской суд Самарской области в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Решение в окончательной форме принято 15 мая 2020 года. 

Судья Н.И. Шиганова