Дело №2-440/2019

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

«15» апреля 2019 г. г. Рассказово

Рассказовский районный суд Тамбовской области в составе:

председательствующего судьи Дробышевой Т.В., 

при секретаре Чекалиной К.В., 

с участием истца ФИО1, представителя ответчика ГУ УПФ РФ в г.Рассказово Тамбовской обл. (межрайонное) ФИО2, 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Рассказово Тамбовской области (межрайонное) о зачете периода работы в страховой стаж для назначения пенсии и перерасчете страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ УПФ РФ в г.Рассказово Тамбовской обл. (межрайонное), с учетом уточнения исковых требований, в котором просил включить в его страховой стаж период работы в колхозе «Победа» Рассказовского района Тамбовской области с дд.мм.гггг г. по дд.мм.гггг, с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг и обязать ответчика произвести перерасчет пенсии с момента назначение ему страховой пенсии по старости, то есть дд.мм.гггг 

В обоснование своих требований истец указал, что решением УПФ № от дд.мм.гггг ему была назначена страховая пенсия по старости. Однако, ответчиком не включены в страховой стаж ФИО1 спорные периоды работы в колхозе «Победа», поскольку на титульном листе трудовой книжки колхозника печать не читается, кроме того, не указано как ФИО1 принят на работу (по найму или в качестве члена колхоза, нет сведений об отработанных человеко- днях). С указанным решением в части отказа включения спорных периодов работы в страховой стаж он не согласен, так как работал в колхозе «Победа», в трудовой книжке колхозника имеются сведения о приеме на работу и увольнении, при этом печати читаются, представитель иные документы подтверждающие страховой стаж не представляется возможным, поскольку они утрачены при пожаре в бухгалтерии колхоза, то обстоятельство, что на титульном листе трудовой книжки печать не отчетливая, не должно влиять на его право на назначении ему пенсии в большем размере, чем установлено в настоящее время. 

В судебном заседании истец ФИО1 на иске настаивает.

Представитель ответчика Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> (межрайонное) ФИО2 иск не признала, ссылаясь на решение УПФ № от дд.мм.гггг 

Дополнительно представитель ответчика пояснила, что в ходе рассмотрения дела не нашло подтверждения, что ФИО1 являлся членом колхоза, документы, подтверждающие работу истца в спорный период не представлены.

Выслушав мнение сторон, свидетеля, изучив материалы дела, суд находит иск подлежащим удовлетворению.

В соответствии со статьями 15, 19, 39, 55 Конституции Российской Федерации каждому гарантировано социальное обеспечение по возрасту, исходя из равенства прав и свобод граждан.

В соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. 

В соответствии с ч. l ст.22 Федерального закона от 28.12.2013 года N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. 

В силу пунктов 1 и 4 ст. 13 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (действовавшего до 01.01.2015 г.) при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. 

В силу п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 2 октября 2014 г. N 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно п.3 ст.14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" при подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

В ходе рассмотрения дела установлено, что решением ГУ УПФ РФ в г.Рассказово Тамбовской обл. (межрайонное) № от дд.мм.гггг ФИО1 назначена страховая пенсия по старости с дд.мм.гггг, вместе с тем, отказано в зачете в страховой стаж периода работы в колхозе «Победа» с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг, с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг в связи с тем, что на титульном листе трудовой книжки колхозника печать не читается, кроме того, не указано как ФИО1 принят на работу (по найму или в качестве члена колхоза, нет сведений об отработанных человеко- днях). Согласно архивной справке № протоколы заседания правления колхоза «Победа» 

<

адрес> и книги учета расчетов по оплате труда работников колхоза за 1979 г.- 1982 г. на хранение в архив не поступали.

В соответствии с Инструкцией по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановление Минтруда России от 10.10.2003 N 69 предусмотренные Правилами ведения трудовых книжек сведения о работнике, указываемые на первой странице (титульном листе) трудовых книжек, заполняются следующим образом:

фамилия, имя и отчество указываются полностью, без сокращения или замены имени и отчества инициалами, дата рождения записывается полностью (число, месяц, год) на основании паспорта или иного документа, удостоверяющего личность (например, военного билета, заграничного паспорта, водительских прав и др.);

после указания даты заполнения трудовой книжки работник своей подписью на первой странице (титульном листе) трудовой книжки заверяет правильность внесенных сведений. Первую страницу (титульный лист) трудовой книжки подписывает также лицо, ответственное за выдачу трудовых книжек, после чего ставится печать организации (печать кадровой службы) (при наличии печати), в которой впервые заполнялась трудовая книжка.

В трудовой книжке колхозника, выданной на имя ФИО1 действительно не читается печать на титульном листе трудовой книжке, вместе с тем, в ней имеются сведения о том, что дд.мм.гггг истец был принят на работу в колхоз «Победа» на должность помощника бригадира по полеводству. дд.мм.гггг освобожден от занимаемой должности в связи с окончанием производственной практики и продолжением учебы в высшем учебном заседании.

дд.мм.гггг принят на работу на должность агронома по сахарной свекле и кормопроизводству. дд.мм.гггг освобожден от занимаемой должности по собственному желанию. При этом, сведения о работе истца в указанные периоды оформлены надлежащим образом, оттиски печатей читаемы.

Согласно архивной справке № от дд.мм.гггг книги учета расчетов по оплате труда работников колхоза «Победа» за дд.мм.гггг г. на хранение в архив не поступали, ввиду не сохранности в организации. Из архивной справки № от дд.мм.гггг следует, что протоколы заседаний правления колхоза «Победа» и книги учета расчетов по оплате труда работников колхоза «Победа» за дд.мм.гггг г. на хранение в архив также не поступали.

При этом, истец ФИО1 пояснил, что в дд.мм.гггг г. в бухгалтерии колхоза «Победа» произошел пожар, в результате чего документы не сохранились и в архив переданы не были, что так же подтвердила в судебном заседании и свидетель С , работавшая в колхозе «Победа» бухгалтером.

С пояснила суду, что в результате пожара в бухгалтерии колхоза частично сохранились документы за дд.мм.гггг г., документов, подтверждающих работу истца не сохранилось. Вместе с тем, истец в 1975 г. был направлен от колхоза «Победа» на учебу, а в 1979 году, был принят на работу на время прохождения практики, при этом, ему в колхозе выплачивалась заработная плата. После окончания учебы, в 1980 г. ФИО1 пришел на работу в колхоз, проработал два с лишним года, потом уволился.

Доказательств обратному в ходе рассмотрения дела представителем ответчика не представлено.

При указанных обстоятельствах требование истца о включении в страховой стаж спорных периодов работы подлежит удовлетворению в полном объеме. 

При этом, суд не принимает доводы представителя ответчика, согласно которым не представляется возможным установить, как принят истец на работу в колхоз «Победа» по найму или в качестве члена колхоза, по следующим основаниям. 

Согласно Постановлению СМ СССР от 21 апреля 1975 г. N 310 "О трудовых книжках колхозников" трудовая книжка колхозника является основным документом о трудовой деятельности членов колхозов. Трудовые книжки ведутся на всех членов колхозов с момента принятия их в члены колхоза.

На имя ФИО1 выдана трудовая книжка колхозника № №, в связи с чем, у суда не имеется оснований сомневаться, что в спорные периоды истец являлся членом колхоза. То обстоятельство, что в трудовой книжке колхозника не указаны сведения о вступлении истца в члены колхоза, не должно умалять прав истца на пенсионное обеспечение.

На основании изложенного, учитывая, что страховая пенсия по старости ФИО1 назначена с дд.мм.гггг, суд приходит к выводу, что перерасчет страховой пенсии истцу должен быть произведен с момента назначения страховой пенсии.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Рассказово Тамбовской области (межрайонное) включить в страховой стаж ФИО1 период его работы в колхозе «Победа» 

<

адрес> с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг, с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг и произвести перерасчёт назначенной страховой пенсии по старости с учётом включенных периодов работы с момента назначения страховой пенсии, а именно с дд.мм.гггг.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тамбовский областной суд через Рассказовский районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме. 

Судья Т.В. Дробышева

Решение в окончательной форме принято 15.04.2019

Судья Т.В. Дробышева