Дело (номер обезличен)

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

23 января 2020 года (адрес обезличен)

Кстовский городской суд (адрес обезличен) в составе:

председательствующего судьи – Кондратьева И.Ю., с участием истца ФИО3, его представителя ФИО11 представителя ответчика – ГУ УПФ РФ по (адрес обезличен) ФИО4, при секретаре судебного заседания ФИО5, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО3 к ГУ УПФР по (адрес обезличен) о признании права на получение льготной пенсии, включении в стаж периодов работы с тяжелыми условиями труда, выплате задолженности по пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в Кстовский городской суд с иском к ГУ УПФР по (адрес обезличен) о признании права на получение льготной пенсии, включении в стаж периодов работы с тяжелыми условиями труда, выплате задолженности по пенсии, в котором, с учетом уточнений, просит признать незаконным отказ ГУ УПФ РФ по (адрес обезличен) (номер обезличен) от (дата обезличена) в назначении ему досрочной страховой пенсии по старости ввиду отсутствия требуемой продолжительности специального стажа. Признать за ним право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда. Включить в специальный стаж периоды работы:

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика Кстовская «Горькийагропромстрой»;

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика совхоза «Новоликеевский»;

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектроеварщика АО «Новоликеевское»;

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика ООО «СЭР»;

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика ООО «Жилсервис»;

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика ООО «Жилсервис».

В обоснование заявленных требований истец указал, что он в период с (дата обезличена) по настоящее время работал газоэлектросварщиком на различных предприятиях. В течение многих лет его работа протекала в условиях Списка № 2. Полагает, что имеет право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в связи с работой с тяжёлыми условиями труда. (дата обезличена) он обратился в Управление Пенсионного Фонда РФ по (адрес обезличен) с заявлением о назначении льготной пенсии. Однако, в досрочном назначении страховой пенсии по старости ему было отказано решением комиссии от (дата обезличена) (номер обезличен) в связи с отсутствием требуемой продолжительности специального стажа. В стаж работы, дающий право на досрочную пенсию, включены периоды его работы общей продолжительностью 04 года 06 месяцев 28 дней, при этом вышеуказанные периоды не зачтены в его спецстаж.

По мнению ответчика, вышеуказанные периоды не подлежит зачету в специальный стаж периоды его работы, так как отсутствует документальное подтверждение факта работы в условиях Списка №2, а также отсутствует документальное подтверждение полной и постоянной занятости выполнения работ, предусмотренных Списком №2. С указанными выводами ответчика истец не согласен, ссылаясь на то, что в указанные период работы он работал полный рабочий день при 40-часовой рабочей неделе. В летнее время у него был ненормированный рабочий день, и приходилось работать в выходные и праздничные дни, а также в вечернее время. Данный факт подтверждается архивной справкой, в которой отражено его отработанное время в днях и часах за спорный период, норма которого явно превышает предусмотренное производственными календарями за 1992-1995 г.г. время. Кроме того, во время работы ему выдавалось спецпитание, предоставлялся дополнительный отпуск, производилась доплата за вредность, что также подтверждается архивными данными. Также, часть периодов не включены в его специальный стаж со ссылкой на отсутствие сведений, представленных работодателями на ИЛС ЗЛ, информации о работе в условиях, дающих право на досрочную пенсию, однако при подаче заявления в Пенсионный фонд им были предоставлены Справки, уточняющие особый характер работы или условия труда, необходимые для назначения пенсии в связи с особыми условиями труда от ООО «СЭР» № 2 от 28.05.2019 года и от ООО «Жилсервис» № 1 от 17.12.2010 г., в которой работодатель подтверждает спорные периоды работы в особых условиях труда. 12.08.2019 года ООО «СЭР» была произведена корректировка его лицевого счета и работодатель отразил на нем его работу в тяжелых условиях труда в спорный период. Кроме того, пояснил, что в настоящее время он не имеет возможности обратиться в ООО «Жилсервис» с вопросом корректировки счета, поскольку согласно сведениями из ЕГРЮЛ указанной организации не существует. Таким образом, считает, что ответчиком были нарушены его права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда. При этом истец ссылается на то, что он добросовестно работал, выполнял свои должностные обязанности, его работа относится к работе с тяжелыми условиями труда, однако, по вине администраций указанных выше предприятий он лишен возможности получать заслуженную им пенсию.

В судебном заседании истец и его представитель, заявленные требования поддержали в полном объеме с учетом уточнений, просят иск удовлетворить. 

Представитель ответчика – ГУ УПФ по (адрес обезличен), действующий на основании доверенности, исковые требования не признал, ссылаясь на отсутствие требуемого специального стажа 12 лет 6 месяцев, поскольку документально подтвержденный стаж составляет 04 года 6 месяцев 28 дней. 

Представитель третьего лица - ООО «СЭР» в судебное заседание не явились, о времени и месте судебного заседания извещены надлежащим образом, причину неявки суду не сообщили.

Суд считает возможным с согласия сторон, рассмотреть дело без участия не явившегося представителя третьего лица. 

Выслушав истца и его представителя, представителя ответчика, заслушав свидетелей ФИО6, ФИО7, ФИО8, ФИО9, изучив материалы дела и оценив собранные доказательства в их совокупности, суд находит исковые требования ФИО3 подлежащими частичному удовлетворению по следующим основаниям.

(дата обезличена) истец обратился в ГУ УПФ Р по (адрес обезличен) с заявление о досрочном назначении ему страховой пенсии в связи с работой в условиях Списка № 2. Решением комиссии ответчика (номер обезличен) от (дата обезличена) в назначении досрочной пенсии истцу было отказано в связи недостаточностью требуемого специального стажа 12 лет 6 мес., при подтвержденном стаже 04 г 06 мес. 28 дн. При этом, указанным решением в специальный стаж истца не включены в том числе следующие периоды его работы:

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика Кстовская «Горькийагропромстрой», ссылаясь на отсутствие документального подтверждения факта работы в условиях Списка №2.

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика совхоза «Новоликеевский», ссылаясь на отсутствие документального подтверждения полной и постоянной занятости выполнения работ, предусмотренных Списком № 2; 

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектроеварщика АО «Новоликеевское», ссылаясь на то, что работодатель не подтверждает работу в условиях Списка № 2; 

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика ООО «СЭР», ссылаясь на то, что работодатель не подтверждает работу в условиях Списка № 2;

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика ООО «Жилсервис», ссылаясь на то, что работодатель не подтверждает работу в условиях Списка № 2;

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика ООО «Жилсервис», ссылаясь на то, что работодатель не подтверждает работу в условиях Списка № 2.

Исследуя данные периоды суд приходит к следующим выводам:

В соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей и специальностей и учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия, предусмотренная п.п. 2 п. 1 ст. 30 Закона N 400 –ФЗ, правила исчисления периодов работы и назначения трудовых пенсий при необходимости утверждаются Правительством РФ.

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации";

Так же, в соответствии с указным Постановлением, при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются:

при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда:

Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.;

При этом время выполнявшихся до 01 января 1992 г. работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта.

В соответствии со Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденных Постановлением Совета Министров от 22 августа 1956 г. N 1173, в разделе ХХХП "Общие профессии" предусмотрены электросварщики и их подручные, газорезчики и их подручные; по списку N 2 (утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. N 10) предусмотрены Электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, занятые сваркой среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах, электросварщики ручной сварки.

В соответствии с информационным письмом Пенсионного фонда РФ от 02 августа 2000 года "Электросварщик" и "газосварщик" - это разные наименования одной профессии, поэтому рабочие, которые по трудовым документа значатся газоэлектросварщиками, могут пользоваться правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку N 2 (Раздел XXXIII), как электросварщики, т.е. при документальном подтверждении их занятости в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке.

Согласно информационному письму Министерства труда и социального развития РФ N 3073-17, Пенсионного фонда РФ N 06-27/7017 от 02.08.2000 "О праве на льготное пенсионное обеспечение электросварщиков" правом на пенсию в связи с особыми условиями труда по разделу XXXIII Списка N 2 пользуются электросварщики, которые в соответствии с ЕТКС (выпуск 2) выполняют работы по дуговой и газовой сварке (резке) металлов и металлических изделий.

Введение законодателем особых правил установления пенсии по старости для лиц, занятых на работах с тяжелыми условиями труда обусловлено тем, что длительная занятость на таких работах сопряжена с неустранимым неблагоприятным воздействием на здоровье работников ряда вредных факторов во взаимосвязи с повышенной тяжестью труда.

Согласно Правилам подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовой пенсии, утв. Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 г. N 555 основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка; при отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержаться неправильные или неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, принимаются другие письменные доказательства, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы (п. 6). Аналогичные условия содержались и в ранее действовавшем Положении о порядке подтверждения трудового стажа от 04.10.1991 г. N 190.

Согласно записям трудовой книжки истец (дата обезличена) принят на работу электриком 4 разряда в Кстовскую МПМК «Горькийагропромстрой» (зап. (номер обезличен)), далее (дата обезличена) истцу присвоена квалификация газоэлектросварщика 4 разряда; (дата обезличена) истцу присвоена квалификация стропальщика 3 разряда; (дата обезличена) уволен по переводу в совхоз «Новоликеевский» (л.д. 16). Указанные обстоятельства также подтверждаются архивными справками (л.д.28-29). Кроме того, согласно сведениям о начислении заработной платы в 1987 г. (л.д. 31) истец значился как электрик, в 1988 году как сварщик (л.д. 33), в 1989 г - как сварщик-электрик (л.д. 35), в 1990 г. – как сварщик (л.д. 37), в 1991 г - как сварщик (л.д.39), в 1992 г. – как сварщик (л.д. 41).

В спорный период работы истца (с 06.07.1987 г. по 02.04.1992 г.) действовал Список N 2, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 согласно которому работа по профессии электросварщика и подручных дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах вне зависимости от занятости на каком-либо определенном виде сварки (раздел XXXII "Общие профессии", позиция "Электросварщики и их подручные").

При этом в соответствии с абзацем 1 п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Указанное условие применяется к периодам работы после 01.01.1992 г.

Вместе с тем, судом установлено, что первоначально истец был принят на работу в качестве электрика и только по окончании обучения 06.07.1987 года ему присвоена профессия газоэлектросварщик. При этом истец утверждает, что с момента принятия его на работу он работал в должности газоэлектросварщиком. Исследовав указанный довод истца, суд относится к нему критически, поскольку документально факт его работы с 06.07.1987 г. по 02.04.1992 г. в должности газоэлектросварщика не подтвержден. В трудовой книжке соответствующей записи о его переводе на данную должность не имеется, сведения о начислении заработной платы носят противоречивый характер. Запись о присвоении ему квалификации с 06.07.1987 г. по профессии газоэлектросварщик не может безусловно свидетельствовать о том, что он весь спорный период работал в этой профессии, поскольку трудовая книжка в спорный период также имеет запись присвоении ему 03.04.1989 г. квалификации стропальщика 3 разряда. Кроме того, частично спорный период протекал после 01.01.1992 г., когда помимо требований подтверждения работы в условиях Списка № 2 требовалось подтвердить полную занятость работника в тяжелых условиях (т.е. не менее 80% рабочего времени). Такие доказательства истцом также не представлены. Таким образом, суд приходит к выводу об отсутствии оснований для зачета спорного периода (с 06.07.1987 г. по 02.04.1992 г. - в должности газоэлектросварщика Кстовская «Горькийагропромстрой») в специальный стаж работы истца, предусмотренный Списком № 2.

Согласно действующему законодательству в отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается. Таким образом, суд не может принять показания свидетелей при установлении характера работы истца. 

Далее исследуя периоды работы истца:

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика совхоза «Новоликеевский»;

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика АО «Новоликеевское», суд приходит к следующему выводу.

Согласно записям трудовой книжки истца (зап. (номер обезличен) л.д. 16) он (дата обезличена) был принят на работу в с/з «Новоликеевский» газоэлектросварщиком 4 разряда в овощную бригаду и (дата обезличена) уволен по ст. 31 КЗОТ РФ. (запись (номер обезличен) л.д. 16). Кроме того, трудовая книжка истца также содержит запись (номер обезличен) (л.д. 17) о том, что (дата обезличена) он был принят в АО «Новоликеевское» газоэлектросварщиком 5 разряда в ремонтную мастерскую и (дата обезличена) уволен из АО по ст. 37 КЗОТ РФ (запись (номер обезличен) л.д. 17). 

Согласно Списку № 2, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. N 10) правом на досрочное назначение страховой пенсии по старости пользуются Электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, занятые сваркой среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах, электросварщики ручной сварки. Кроме того, Пунктом 5 разъяснения Министерства труда РФ от 22.05.1996 г. N 5 "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей предусмотрено право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками не менее 80% рабочего времени.

Аналогичные положения содержались и в разъяснениях Министерства труда Российской Федерации от 08 января 1992 года N 1, утвержденных приказом Министерства труда и занятости, Министерства социальной защиты населения РСФСР от 08 января 1992 года N 3/235. 

Таким образом, по спорным периодам (с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика совхоза «Новоликеевский»; с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика АО «Новоликеевское») истцу надлежит доказать его работу в должности, предусмотренной Списком № 2 и полную занятость на таком виде работ. В материалах дела не содержится сведений о работе истца в должности, предусмотренной Списком № 2, а именно отсутствуют сведения о виде сварки и в совокупности к данному требованию отсутствуют сведения о полной занятости, в связи с чем у суда отсутствуют основания для удовлетворения требований истца в данной части.

Исследуя период работы истца с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика ООО «СЭР» суд приходит к выводу об отсутствии оснований для включения его в специальный стаж работы истца в связи с тем, что указанный период, согласно представленной выписке из ИЛС истца, уже зачтен ответчиком самостоятельно в его специальный стаж, что также подтверждено им в судебном заседании. Повторное включение спорного периода в спецстаж истца повлечет задваивание периодов, что не предусмотрено действующим законодательством.

Далее, исследуя периоды работы истца:

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика ООО «Жилсервис»; с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика ООО «Жилсервис», не зачетные комиссией ответчика в спецстаж истца по тем основаниям, что работодатель не подтверждает работу в условиях Списка № 2 суд приходит к следующим выводам.

Согласно записям трудовой книжки истца (дата обезличена) он принят в ООО «Жилсервис» электрогазосварщиком ( зап. (номер обезличен) л.д. 21 оборот) и (дата обезличена) уволен по собственному желанию. Далее (зап. (номер обезличен) трудовой книжки л.д. 22 оборот) (дата обезличена) истец был принят в ООО «Жилсервис» газоэлектросварщиком и (дата обезличена) уволен по инициативе работодателя (зап. 44 л.д. 22 оборот). Должность истца в спорные периоды предусмотрена Списками.

Кроме того, указанные обстоятельства подтверждаются также уточняющей справкой работодателя (л.д. 71) согласно которой истец работал в данные периоды полный рабочий день, в течении полной рабочей недели в качестве электрогазосварщика, занятого на резке и ручной сварке, т.е. в условиях Списка № 2 и его специальный стаж работы составляет 9 месяцев 7 дней.

Судом также установлено, что работодатель истца ООО «Жилсервис» в настоящее время ликвидирован.

В силу п. 10 Постановления Правительства РФ от 02 октября 2014 года №1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае, если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы, либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11-17 настоящих Правил.

При этом, согласно ст. 66 ТК РФ, п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02 октября 2014 года №1015, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно Перечню документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению, утвержденному приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28 ноября 2014 года №958н, для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 - 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» в дополнение к документам, предусмотренным пунктами 6 и 7 настоящего перечня, необходимы документы: а) подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости (часть 1 статьи 30, часть 1 статьи 31, пункт 7 части 1 статьи 32, статьи 33 Федерального закона «О страховых пенсиях») (п. 12).

Из приведенных нормативных положений в их взаимосвязи следует, что для подтверждения периода работы, учитываемого для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях», лицу, обращающемуся за назначением страховой пенсии по старости, при отсутствии в трудовой книжке данных, подтверждающих конкретный период работы и ее льготный характер необходимо предоставить соответствующие документы - справку работодателя и (или) иные документы, содержащие такие сведения.

Из представленной истцом уточняющей справки следует, что в спорные периоды он работал полный рабочий день, полную рабочую неделю, и в соответствии со ст.ст. 27,28 Закона «О трудовых пенсиях в РФ», Списка №2, раздел XXXIII «Общие профессии», подраздел 23200000-19756 имеет право на досрочное назначение трудовой пенсии в связи с особыми условиями труда (л.д.71).

Таким образом, согласно справки ООО «Жилсервис» от 17.12.1010 г. № 1 работа истца в названные периоды времени позиционирована работодателем, обладающим правом па определение характера и условий труда работников, как соответствующая требованиям Списка №2 и ее позиции 23200000-19756, указанная льготная справка является действительной, отозвана не была, содержащиеся в ней сведения представителем ответчика оспорены не были.

Исходя из изложенного, суд приходит к выводу о том, что представленные истцом документы в полной мере соответствуют требованиям вышеприведенных нормативных актов, регламентирующих порядок подтверждения страхового стажа для установления досрочной страховой пенсии, и подтверждают полную занятость истца на выполнении работ в качестве электрогазосварщика, занятого на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не менее 3 класса опасности (поз. 23200000-19756 раздела ХХХШ «Общие профессии» Списка №2, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года №10), а потому подлежат зачету в его специальный стаж.

Кроме того, истцом также заявлены требования о признании за ним право на досрочное назначение страховой пенсии в связи с работой в условиях Списка № 2 и обязать ответчика назначить ему пенсию с (дата обезличена) и производить с указанной даты ее выплаты. 

Исследуя указные требования истца, суд приходит к следующему выводу. 

В соответствии с ч. 1. ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Материалами дела установлено, что истец достиг установленного законом возраста 55 лет – (дата обезличена), с заявлением о назначении пенсии истец обратился (дата обезличена). Зачтенный комиссией ответчика специальный стаж истца составляет 04 года 06 месяцев 28 дней + зачтенный в процессе рассмотрения дела 1 год 11 мес. 28 дней + зачтенный судом стаж 0 лет 9 мес. 18 дней = 07 лет 04 мес. 14 дней, при необходимом стаже 12 лет 6 мес. Таким образом, у суда отсутствуют основания для удовлетворения требований истца о назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с работой в условиях Списка № 2.

На основании изложенного выше, руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО3 к ГУ УПФР по (адрес обезличен) о признании права на получение льготной пенсии, включении в стаж периодов работы с тяжелыми условиями труда, выплате задолженности по пенсии, удовлетворить частично.

Обязать ГУ УПФ РФ по (адрес обезличен) включить в специальный стаж ФИО3 в связи с работой в условиях Списка № 2 периоды работы:

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика ООО «Жилсервис»; 

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика ООО «Жилсервис».

В остальной части исковых требований к ГУ УПФ Р по (адрес обезличен) о признании незаконным отказ ГУ УПФ РФ по (адрес обезличен) (номер обезличен) от (дата обезличена) в назначении досрочной страховой пенсии по старости ввиду отсутствия требуемой продолжительности специального стажа, признании право на досрочное назначение пенсии по старости в связи с работой в условиях Списка № 2, обязании ответчика засчитать в специальный стаж периоды: 

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика Кстовская «Горькийагропромстрой»;

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика совхоза «Новоликеевский»;

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектроеварщика АО «Новоликеевское»;

с (дата обезличена) по (дата обезличена) - в должности газоэлектросварщика ООО «СЭР» и назначить пенсию в связи с работой в условиях Списка № 2 с даты возникновения права на указанную пенсии с (дата обезличена) и выплачивать с этой даты пенсию, ФИО3 отказать.

Решение может быть обжаловано в Нижегородский областной суд в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме через Кстовский городской суд (адрес обезличен).

Судья

Кстовского городского суда Кондратьев И.Ю.