№ 

№

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Будённовск 03 сентября 2020 года 

Будённовский городской суд Ставропольского края в составе председательствующего судьи Котлярова Е.А., при секретаре К.О.А., рассмотрев в материалы гражданского дела по иску К.А.А. к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации по Будённовскому муниципальному району 

<

адрес> (межрайонное) о признании необоснованным решения об отказе в досрочном назначении пенсии по старости, обязании включить в стаж на соответствующих видах работ интересующий период работы, обязании назначить и выплачивать досрочно пенсию с даты обращения, 

УСТАНОВИЛ:

Истец К.А.А. обратилась в Буденновский городской суд с исковым заявлением, в котором указала, что администрацией ГБУЗ СК «Краевой центр СВМП №» истец была представлена ДД.ММ.ГГГГ к назначению досрочной трудовой пенсии по старости, по факту наличия у нее отработанного специального медицинского стажа, то есть тридцатилетней медицинской выслуги. Однако, Государственным Учреждением Управлением Пенсионного Фонда Российской Федерации по Буденновскому муниципальному району 

<

адрес> истцу отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, так как ответчик считает, что у истцу отсутствует требуемый специальный медицинский стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости.

Комиссия ответчика по рассмотрению права граждан на досрочную трудовую пенсию по старости (решение об отказе № от ДД.ММ.ГГГГ) необоснованно исключила период отработанного истцом стажа с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) в должности медицинской сестры родильного отделения Буденновского ТМО, что повлекло отказ в назначении досрочной трудовой пенсии по старости.

Всего ответчик на дату обращения (ДД.ММ.ГГГГ) засчитал истцу 21 год 01 месяц 12 дней отработанного специального медицинского стажа, тогда как истцом отработанны в государственных медицинских учреждениях в должностях, дающих право на досрочную трудовую пенсию по п. 20 ч. 1, ст. 30 Закона № - ФЗ, требуемые Законом 30 календарных лет.

С отказом ответчика в назначении истцу досрочной трудовой пенсии по старости истец не согласна по следующим основаниям.

Досрочная страховая пенсия по старости согласно п. 20 ч. 1 ст. 30 Закона № 400 - ФЗ устанавливается лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от возраста.

Истцом данное условие выполнено, так как согласно представленным документам, истец выработала специальный медицинский стаж в городской местности, в государственных учреждениях здравоохранения в должности среднего медицинского персонала, дающей право на досрочную трудовую пенсию.

Расчет отработанного истцом льготного медицинского стажа, произведенный ответчиком, является неправомерным и подлежащим отмене, так как истец, начиная с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время, непрерывно работает в должности медицинской сестры родильного отделения в структурных подразделениях Буденновской центральной районной больницы, с ДД.ММ.ГГГГ 

<

адрес> центральная больница переименована в Буденновское территориальное медицинское объединение.

ДД.ММ.ГГГГ Буденновское территориальное медицинское объединение переименовано в Государственное учреждение здравоохранения «Буденновская центральная районная больница» ГУЗ «Краевой центр специализированных видов медицинской помощи №» Буденновская ЦРБ в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ переименована в Буденновское территориальное медицинское объединение (БТМО).

Должностные и функциональные обязанности истца, а также объем и характер работы медицинской сестры отделения для новорожденных Буденновской ЦРБ в период ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не изменялись независимо от переименования государственного медицинского учреждения.

Вины истца в том, что работодатели несвоевременно приводили наименование учреждения в соответствии с номенклатурой учреждения здравоохранения, нет.

Пенсионные права истца, гарантированные ст. 39 Конституции Российской Федерации не должны ставиться в зависимость от действий работодателя.

За время работы истец занята постоянно, на полную ставку, полный рабочий день.

Работа в данной должности в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии п. 20 ч. 1 ст. 30 «Федерального закона о страховых пенсиях» от 28.12.2013 года № 400-ФЗ.

Согласно Постановлению Минздрав социального развития РФ № 38 от 14.05.2001 года работа в лечебно - профилактических структурных подразделениях территориальных медицинских объединений включается в выслугу, дающею право на пенсию по выслуге лет.

Исключенный из подсчета выслуги лет период работы истца в медицинской должности «медицинская сестра» подтверждается записями в ее трудовой книжке от ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ)

Факт занятости в течение полного рабочего дня в должности медицинской сестры подтверждается справкой работодателя, уточняющей особый характер работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной или иной деятельности по охране здоровья населения в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 года № 173 - ФЗ о трудовых пенсиях в Российской Федерации. 

Основным документом, который подтверждает трудовую деятельность работника в соответствии с действующими в период работы истца нормами КЗОТ РСФСР (ст. 39), является трудовая книжка.

На основании изложенного истец считает, что досрочную трудовую пенсию по старости ответчик должен ей назначить в соответствии с п.п. 20 п.1 ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 года №173 - ФЗ « о трудовых пенсиях в Российской Федерации» как медицинскому работнику, отработавшему в медицинских должностях и учреждениях более 30 лет. К тому же досрочная пенсия предоставляется исходя из презумпции утраты профессиональной трудоспособности до достижения общеустановленного пенсионного возраста из-за длительных неблагоприятных нагрузок (физических, эмоциональных, психических и т.д.)

Исходя из п. 1 ст. 18 и ст. 19 Федерального закона от 17.12.2001 года № 173 - ФЗ « О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовые пенсии назначаются органом, осуществляющим пенсионное обеспечение со дня обращения гражданина за вышеназванной пенсией, либо с более раннего срока, но во всех случаях не ранее дня возникновения права на пенсию.

С учетом представленных ответчику документов, истец отработала в государственных учреждениях здравоохранения в должностях, дающих право на досрочное назначение на день обращения в ПФР (ДД.ММ.ГГГГ) более 30 лет и считает, что отработанный ею стаж подлежит включению в специальный медицинский и страховой стаж для назначения трудовой пенсии по старости.

На основании изложенного, истец просит суд признать необоснованным решение Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по Будённовскому муниципальному району 

<

адрес> (межрайонное) № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в досрочном назначении страховой пенсии по старости.

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Будённовскому муниципальному району 

<

адрес> (межрайонное) включить К.А.А. в специальный медицинский стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости по пп. 20 п. 1 ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 г. № 173 - ФЗ, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности медицинской сестры родильного отделения Буденновского территориального медицинского объединения (ТМО) (9 лет 05 месяцев 2 дня).

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Будённовскому муниципальному району 

<

адрес> (межрайонное) назначить и выплатить К.А.А. досрочную трудовую пенсию по старости по пп. 20 п. 1 ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 г. № 173 - ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» с даты обращения то есть ДД.ММ.ГГГГ.

Истец К.А.А., надлежаще извещенная о времени и месте рассмотрения гражданского дела в судебное заседание не явилась, просив о рассмотрении дела в ее отсутствие.

Представитель ответчика Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по Будённовскому муниципальному району 

<

адрес> (межрайонное) – З.А.М., надлежаще извещенная о времени и месте рассмотрения гражданского дела, в суд не явилась, просив о рассмотрении гражданского дела в ее отсутствие. 

Согласно представленным ответчикам возражениям установлено, Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Буденновскому муниципальному району 

<

адрес> (межрайонное) (далее - Управление) считает, что К.А.А. на законных основаниях, с соблюдением норм законодательства, было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по п. 20 ч. 1 ст. 30 № 400-ФЗ по следующим основаниям:

В соответствии с пунктом 1 статьи 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Согласно пункту 2 данной статьи государственные пенсии устанавливаются законом.

Требование соблюдения законодательных актов распространяется на все органы государственной власти, а также на всех должностных лиц. Наличие соответствующих 1 федеральных законов является необходимой гарантией реализации конституционного прав; граждан на социальное обеспечение. "•ТР"1

С ДД.ММ.ГГГГ страховые пенсии в Российской Федерации устанавливаются в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях (далее - Закон № 400-ФЗ).

Условия досрочного пенсионного обеспечения лиц, занятых на соответствующих, видах работ, изложены в статье 30 Закона № 400-ФЗ. акул

Истица в исковом заявлении ссылается на Федеральный закон от 17.12.2001 N17З-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", однако в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 N 400-ФЗ данный документ не применяется с 1 января 2015 года, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в части, не противоречащей указанному Федеральному закону. Усло

В связи с чем, ответчик считает неверным сформулировку требования истицы со ссылкой на утративший силу Федеральный закон. (т е

Согласно пункту 20 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ досрочная страховая пенсия по старости устанавливается лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от возраста. ФеД|

Списки соответствующих работ, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых назначается страховая пенсия по старости, правила исчисления периодов работы N° 5 утверждаются Правительством Российской Федерации.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665 (далее - Постановление № 665) при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения лиц, осуществлявших лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, применяются: список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения и правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781 (далее - Список № 781 и Правила № 781). 06-1

Согласно пункту 3 Правил № 781 в стаж работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение, включаются периоды работы в должностях и учреждениях, указанных в Списке № 781. наз?

Разделом «Наименование должностей» Списка № 781 предусмотрена медицинская сестра, а разделом «Наименование учреждений» - больницы всех наименований.

Учреждение «ТМО» Списком № 781 не предусмотрено, поэтому период работы в ТМО не подлежит включению в стаж на соответствующих видах работ при его подсчете по нормам действующего пенсионного законодательства. в стаж на соответствующих видах работ в календарном порядке, за исключением случаев льготного порядка исчисления стажа, строго предусмотренных Правилами № 781.

В соответствии с подпунктом «б» пункта 5 Правил № 781 лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению (далее именуется - перечень), год работы засчитывается в указанный стаж работы как 1 год и 6 месяцев.

Пунктом 2 раздела «Наименование структурных подразделений» названного перечня предусмотрены: отделения родовое (родильное), акушерское, акушерское физиологическое, акушерское обсервационное, акушерское патологии беременности государственных и муниципальных учреждений, предусмотренных пунктами 1-6,8,12,15,20,21,27-30 списка, а разделом «Наименование должностей» предусмотрены акушерки, включая старших.

При этом в соответствии с пунктом 4 Правил № 781 периоды работы граждан в должностях в учреждениях, предусмотренных Списком № 781, начиная с 01.11.1999 г. засчитываются в стаж лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения при условии ее выполнения в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей (т.е. засчитывается работа на полную ставку).

В соответствии с пунктом 3 Постановления № 665 при исчислении стажа лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, наряду с Правилами № 781, применяются Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516 (далее - Правила № 516).

Согласно пункту 5 Правил № 516 в стаж работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение, включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности и периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков. Правилами № 516 и Правилами № 781 не предусмотрено включение в стаж на соответствующих видах работ других периодов деятельности.

В стаж на соответствующих видах работ засчитываются периоды нахождения женщины в отпуске по беременности и родам, а также в начавшемся до 06.10.1992 отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. При этом период ухода за ребенком засчитывается в стаж на соответствующих видах работ в календарном порядке.

Период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком, начавшемся после 06.10.1992, в стаж на соответствующих видах работ не засчитывается (с 06.10.1992 вступил в силу Закон Российской Федерации от 25.09.1992 № 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации», с принятием которого названный период перестал включаться в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях).

При подсчете страхового стажа периоды работы до регистрации в системе обязательного пенсионного страхования в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды работы после регистрации в системе обязательного пенсионного страхования в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (статья 14 Закона № 400- ФЗ).

Эти сведения учитываются на основании выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица. Дата регистрации К.А.А. в системе обязательного пенсионного страхования -ДД.ММ.ГГГГ.

В стаж лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение К.А.А. не включены период работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности медицинской сестры родильного отделения Буденновского ТМО, так как ТМО не предусмотрено Списком учреждений № 781, а родильное отделение не поименовано пунктом 2 раздела «Наименование структурных подразделений» Перечня, в соответствии с которым, периоды работы в перечисленных отделениях подлежат зачету в стаж на соответствующих видах работ в льготном порядке.

По представленным документам и выписке из индивидуального лицевого счета стаж - работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости К.А.А. с учетом Списка № 781 и Правил № 781, составляет 21 год 01 месяц 12 дней (при требуемом - 30 лет), что не дает ей право на назначение досрочной страховой пенсии по старости по п. 20 ч. 1 ст. 30 № 400-ФЗ.

Стаж медицинской деятельности может быть подсчитан по выбору застрахованного лица по законодательству, действовавшему в период выполнения работы и иной деятельности, с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (части 3, 4 статьи 30 Закона № 400-ФЗ).

Однако, при применении норм ранее действовавшего законодательства продолжительность стажа лечебной деятельности К.А.А., дающего право на досрочное пенсионное также составляет 21 год 01 месяц 12 дней (при требуемом - 30 лет), так как, возможность включения в стаж на соответствующих видах работ периодов работы в ТМО не предусмотрено нормами ранее действовавшего пенсионного законодательства.

С 01.01.2019 г. вступил в силу Федеральный закон от 03.10.2018 г. № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий», согласно которому внесены изменения, касающиеся в том числе граждан, которые указаны в части 1 статьи 8, пункте 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Застрахованные лица, которые в период с 1 января 2019 года по 31 декабря 2020 года достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1 января 2019 года, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев - для лиц право у которых наступает в 2019 году; 1 год 6 м месяцев - для лиц право у которых наступает в 2020 году; 3 года - для лиц право у которых наступает в 2021 году, 4 года - для лиц право у которых наступает в 2022 году, 5 лет - для лиц право у которых наступает в 2023 и последующие годы, до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.

В связи с отсутствием требуемой продолжительности стажа лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения (30 лет) Управлением вынесено обоснованное решение об отказе в назначении К.А.А. досрочной страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктом 20 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ. На основании изложенного ответчик просил суд отказать в удовлетворении исковых требований К.А.А. в полном объеме.

В соответствии с положением ч. 5 ст. 167 ГПК РФ стороны вправе просить суд о рассмотрении дела в их отсутствие и направлении им копий решения суда.

В связи с изложенным, суд, руководствуясь положением ст. 167 ГПК РФ, полагает возможным рассмотреть гражданское дело в отсутствие истца и представителя ответчика. 

Суд, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

В соответствии с ч. 2 ст. 195 ГПК РФ, суд основывает решение только на тех доказательствах, которые были исследованы в судебном заседании.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается, как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Согласно ст. 67 ГПК РФ, суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

ДД.ММ.ГГГГ администрацией ГБУЗ СК «Краевой центр СВМП №» К.А.А. была представлена к назначению досрочной трудовой пенсии по старости ввиду имеющейся у нее тридцатилетнего специального медицинского стажа. Однако, 

ДД.ММ.ГГГГ решением ответчика № истцу отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, так как ответчик считает, что у истцу отсутствует требуемый специальный медицинский стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости.

Так ответчиком необоснованно был исключен период отработанного истцом стажа с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры родильного отделения Буденновского ТМО, что повлекло отказ в назначении досрочной трудовой пенсии по старости.

Всего ответчик на дату обращения (ДД.ММ.ГГГГ) засчитал истцу 21 год 01 месяц 12 дней отработанного специального медицинского стажа.

Вместе с тем, судом установлено, что истцом отработанны в государственных медицинских учреждениях в должностях, дающих право на досрочную трудовую пенсию по п. 20 ч. 1, ст. 30 Закона № 400 - ФЗ, требуемые для назначения пенсии 30 календарных лет.

Досрочная страховая пенсия по старости согласно п. 20 ч. 1 ст. 30 Закона № 400 - ФЗ устанавливается лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от возраста.

Истцом данное условие выполнено, так как согласно представленным документам, истец выработала специальный медицинский стаж в городской местности, в государственных учреждениях здравоохранения в должности среднего медицинского персонала, дающей право на досрочную трудовую пенсию.

Основным документом, который подтверждает трудовую деятельность работника в соответствии с действующими в период работы истца нормами КЗОТ РСФСР (ст. 39), является трудовая книжка.

Расчет отработанного истцом льготного медицинского стажа, произведенный ответчиком, является не верным, так как истец, начиная с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время, непрерывно работает в должности медицинской сестры родильного отделения в структурных подразделениях Буденновской центральной районной больницы. 

ДД.ММ.ГГГГ 

<

адрес> центральная больница переименована в Буденновское территориальное медицинское объединение.

ДД.ММ.ГГГГ Буденновское территориальное медицинское объединение переименовано в Государственное учреждение здравоохранения «Буденновская центральная районная больница» ГУЗ «Краевой центр специализированных видов медицинской помощи №» Буденновская ЦРБ в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ переименована в Буденновское территориальное медицинское объединение (БТМО).

Вместе с тем, судом установлено, что должностные и функциональные обязанности истца, а также объем и характер работы медицинской сестры отделения для новорожденных Буденновской ЦРБ в период ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не изменялись независимо от переименования государственного медицинского учреждения.

Вины истца в том, что работодатель не своевременно привел наименование учреждения в соответствии с номенклатурой учреждения здравоохранения, нет.

Пенсионные права истца, гарантированные ст. 39 Конституции Российской Федерации не должны ставиться в зависимость от действий работодателя.

За время работы истец была занята постоянно, на полную ставку, полный рабочий день.

Работа в данной должности в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии п. 20 ч. 1 ст. 30 «Федерального закона о страховых пенсиях» от 28.12.2013 года № 400-ФЗ.

Согласно Постановлению Минздрав социального развития РФ № 38 от 14.05.2001 года работа в лечебно - профилактических структурных подразделениях территориальных медицинских объединений включается в выслугу, дающую право на пенсию по выслуге лет.

Исключенный из подсчета выслуги лет период работы истца в медицинской должности «медицинская сестра» подтверждается записями в ее трудовой книжке от ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ)

Факт занятости в течение полного рабочего дня в должности медицинской сестры подтверждается справкой работодателя, уточняющей особый характер работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной или иной деятельности по охране здоровья населения в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 года № 173 - ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». 

При таких обстоятельствах, с учетом исследования достаточного количества достоверных и допустимых доказательств по делу, суд полагает, что исковые требования К.А.А. подлежат удовлетворению.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования К.А.А. к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации по Будённовскому муниципальному району 

<

адрес> (межрайонное) – удовлетворить.

Признать необоснованным решение Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по Будённовскому муниципальному району 

<

адрес> (межрайонное) № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в досрочном назначении страховой пенсии по старости.

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Будённовскому муниципальному району 

<

адрес> (межрайонное) включить К.А.А. в специальный медицинский стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости по пп. 20 п. 1 ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 г. № 173 - ФЗ, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности медицинской сестры родильного отделения Буденновского территориального медицинского объединения (ТМО) (9 лет 05 месяцев 2 дня).

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Будённовскому муниципальному району 

<

адрес> (межрайонное) назначить и выплатить К.А.А. досрочную трудовую пенсию по старости по пп. 20 п. 1 ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 г. № 173 - ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» с даты обращения то есть ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в Ставропольский краевой суд через Буденновский городской суд в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме. Мотивированное решение составлено 4 сентября 2020 года.

Решение составлено в совещательной комнате.

Судья Е.А. Котляров