Дело № 2-2431/17

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

26 июня 2017 г. Шахтинский городской суд Ростовской области в составе:

председательствующего судьи Кинзбурской Т.Л.,

при секретаре Калашник Д.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Открытому акционерному обществу «Ростовшахтострой» (далее - ОАО «Ростовшахтострой») о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с вышеуказанным иском, ссылаясь на то, что он работал в должности водителя Управления механизации ОАО «Ростовшахтострой» с ДД.ММ.ГГГГ г. Ответчик не выплачивает ему заработную плату, согласно справке № от ДД.ММ.ГГГГ задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ составляет 105334 руб. 27 коп. Судебным приказом от ДД.ММ.ГГГГ с ответчика в его пользу взыскана заработная платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В результате нарушения ответчиком его трудовых прав, невыплаты работодателем ему заработной платы, он и его семья остались без средств к существованию. Считает, что работодателем причинен ему моральный вред, который он оценивает в размере 3000 руб. 

Окончательно сформулировав исковые требования, просит взыскать с ОАО «Ростовшахтострой» его пользу задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ в размере 48178 руб. 14 коп., а так же компенсацию морального вреда в сумме 3000 руб., в обоснование привел вышеизложенные доводы.

Представитель ОАО «Ростовшахтострой» в судебное заседание не явился, о времени и месте слушания дела извещен надлежащим образом. 

Выслушав истца, изучив материалы дела, суд считает утоненные исковые требования ФИО1 подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

В судебном заседании установлено, что ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ принят на работу ОАО «Ростовшахтострой» на должность водителя Управления механизации ОАО «Ростовшахтострой» на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа о приеме на работу № от ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ был уволен по сокращению численности штата на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. №).

В нарушение ст. 140 ТК РФ, выплата всех причитающихся сумм при увольнении ФИО1 произведена не была. 

На основании судебного приказа № мирового судьи судебного участка № Шахтинского судебного района Ростовской области от ДД.ММ.ГГГГ с ОАО «Ростовшахтострой» в пользу ФИО1 взыскана задолженность по заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ в размере 57156,13 руб., а также денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы в размере 37,72 руб., всего 57193, 85 руб.

Таким образом, на момент рассмотрения настоящего иска, у ответчика перед истцом имеется задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 48178 руб. 14 коп. Ответчик доказательств обратного суду не представил.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

В связи с тем, что работодателем истцу в установленный законом срок не выплачивалась заработная плата и не произведен расчет при увольнении, то с ответчика в пользу ФИО1 подлежит взысканию компенсации морального вреда. С учетом характера и объема причиненных истцу нравственных и физических страданий, допущенных ответчиком нарушений трудового законодательства, длительности не выплаты заработной платы (более 6 месяцев), суд считает подлежащей взысканию с ответчика в пользу истца сумму компенсации морального вреда в размере 3000 руб. 

В связи с удовлетворением иска, в силу ст. 103 ГПК РФ, взысканию с ответчика подлежит госпошлина от уплаты которой истец в силу закона освобожден в размере 1945 руб. 34 коп., из расчета: 1645 руб. 34 коп. за требования имущественного характера и 300 руб. за требования о компенсации морального вреда.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Взыскать с Открытого акционерного общества «Ростовшахтострой» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 48 178 руб. 14 коп. и компенсацию морального вреда в сумме 3000 руб.,

Взыскать с Открытого акционерного общества «Ростовшахтострой» в доход местного бюджета госпошлину в размере 1945 руб. 34 коп.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ростовский областной суд через Шахтинский городской суд в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме. 

Решение в окончательной форме изготовлено 26.06.2017 г.

Судья (подпись):

Копия верна:

Судья Т.Л. Кинзбурская