Дело № 2-57/18 

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

05 февраля 2018 года

Фрунзенский районный суд г. Владимира в составе:

председательствующего судьи Слепаковой О.Е.

при секретаре Соловьевой Е.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Владимире гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Владимире Владимирской области о назначении досрочной страховой пенсии по старости,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению Управлению пенсионного фонда Российской Федерации в г. Владимире Владимирской области о назначении досрочной страховой пенсии по старости. В обоснование требований указала, что 25.05.2017 г. обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ РФ № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. “О страховых пенсиях”. Ответчик, рассмотрев заявление, отказал истцу в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого специального стажа. Ответчик исключил из специального стажа следующие периоды:

с 01.09.1996 г. по 07.01.1997 г. и с 07.05.1998 г. по 07.04.1999 г. прохождения клинической интернатуры по акушерству и гинекологии в ...... государственной медицинской академии (в том числе отпуск по беременности и родам по ребенку ДД.ММ.ГГГГ г.р.);

нахождения на курсах усовершенствования (профессиональной переподготовки) с 24.05.2004 г. по 11.06.2004 г., с 17.10.2011 г. по 27.01.2012 г., с 07.10.2014 г. по 31.10.2014 г..

С данным решением комиссии истец не согласна, поскольку в спорные периоды осуществляла лечебную деятельность в учреждениях и должностях, работа в которых засчитывается в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение в льготном исчислении (один год работы как один год и шесть месяцев).

Указала, что период прохождения интернатуры фактически является периодом работы врачом акушером-гинекологом. В указанный период выполняла все должностные обязанности врача, принимала участие в проведении хирургических вмешательств, получала заработную плату как врач специалист. Неверное наименование ее должности и ненадлежащее оформление приема на работу работодателем не должно ограничивать ее право на досрочное пенсионное обеспечение.

Поскольку работа врача-акушера-гинеколога в гинекологическом (хирургическом) отделении в стационаре включается в специальный стаж по Списку № 464 в льготном исчислении, период ее работы в должности врача-интерна должен быть включен также в льготном исчислении (один год работы как один год и шесть месяцев).

Период нахождения на курсах повышения квалификации подлежит включению в специальный стаж также как и период работы, поскольку повышение квалификации является обязанностью каждого медработника, в период нахождения на курсах повышении квалификации за работником сохраняется место работы, средняя заработная плата, производятся отчисления в Пенсионный фонд, налоги. С учетом того, что в периоды нахождения на курсах повышения квалификации работа включена в специальный стаж в льготном исчислении, указанные спорные периоды также подлежит включению в специальный стаж.

На основании изложенного истец просила включить в специальный стаж следующие периоды работы:

с 01.09.1996 г. по 07.01.1997 г., с 07.05.1998 г. по 07.04.1999 г. в должности врача-интерна в клинической интернатуре по акушерству и гинекологии в ...... государственной медицинской академии, с учетом периода отпуска по беременности и родам ребенка ...... г.р.;

периоды нахождения на курсах усовершенствования (профессиональной переподготовки) с 24.05.2004 г. по 11.06.2004 г., с 17.10.2011 г. по 27.01.2012 г., с 07.10.2014 г. по 31.10.2014 г.– в льготном исчислении: один год работы как один год и шесть месяцев.

Назначить досрочную страховую пенсию по старости с момента обращения за ней – 25.05.2017 г..

Впоследствии истец уточнила требования, просила включить в специальный стаж периоды работы:

с 01.09.1996 г. по 07.01.1997 г. в должности врача-интерна в клинической интернатуре по акушерству и гинекологии при ...... государственной медицинской академии, с учетом отпуска по беременности и родам ребенка ...... г.р. в календарном исчислении;

с 07.05.1998 г. по 07.04.1999 г. в должности врача-интерна в клинической интернатуре по акушерству и гинекологии при ...... государственной медицинской академии 

и периоды нахождения на курсах усовершенствования (профессиональной переподготовки) с 24.05.2004 г. по 11.06.2004 г., с 17.10.2011 г. по 27.01.2012 г., с 07.10.2014 г. по 31.10.2014 г.– в льготном исчислении: один год работы как один год и шесть месяцев.

Назначить досрочную страховую пенсию по старости с момента возникновения права на нее.

В судебном заседании истец и ее представитель по устному ходатайству ФИО2 поддержали требования по основаниям, изложенным в заявлении. Дополнительно пояснили, что истец проходила интернатуру по акушерству и гинекологии в Городской клинической больнице № ......, являющейся клинической базой факультета послевузовской подготовки врачей при ИГМА.

Представитель ответчика ФИО3 (доверенность от ......) исковые требования не признала. Указала, что истцу не может быть назначена досрочная страховая пенсия по старости в связи с отсутствием требуемого специального стажа. Спорные периоды не подлежат включению в специальный стаж по основаниям, указанным в решении об отказе в установлении истцу пенсии.

Просила отказать истцу в удовлетворении иска.

Выслушав стороны, исследовав материалы гражданского дела, суд находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению.

В соответствии со ст. 30 Закона РФ от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам:

лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Таким образом, при исчислении стажа работы, дающего право на досрочную пенсию вопрос о включении того или иного периода работы в указанный стаж может разрешаться на основании законодательства, действовавшего как во время выполнения указанной работы, так и на момент обращения за пенсией.

В судебном заседании установлено.

25.05.2017 года ФИО1 обратилась в Пенсионный фонд с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности.

Решением ГУ УПФР в г. Владимире Владимирской области от 25.07.2017 г. №192235 истцу было отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости по причине отсутствия необходимого специального стажа для назначения досрочной страховой пенсии (менее 30 лет).

Согласно указанному решению ответчик не включил в специальный стаж истца следующие периоды:

-с 01.09.1996г. по 07.01.1997г. (в том числе отпуск по беременности и родам), с 07.05.1998г. по 07.04.1999г. прохождения клинической интернатуры по акушерству и гинекологии в ...... государственной медицинской академии, т.к. за указанный период не представлены документы, подтверждающие осуществление лечебной деятельности в должностях и учреждениях, поименованных в Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения, утвержденном постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. №781.

-нахождения на курсах усовершенствования (профессиональной переподготовки) с 24.05.2004г. по 11.06.2004г., с 17.10.2011г. по 27.01.2012г., с 07.10.2014г. по 31.10.2014г., т.к. в соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными постановлением Правительства от 11.07.2002г. №516, в специальный стаж засчитываются периоды временной нетрудоспособности и ежегодные основные и дополнительные оплачиваемые отпуска, включение в указанный стаж курсов законодательством не предусмотрено 

Исключение указанных периодов из специального стажа истца не может быть признано законным по следующим основаниям.

Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 г. № 665 «О списках производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения применяется Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее по тексту – Список № 781).

Для учета соответствующей деятельности имевшей место до 01.01.1992 г. - Список № 1397; в период с 01.01.1992 г. по 31.10.1999 г. - Список № 464; в период с 01.11.1999 г. по 31.12.2001 г. - Список № 1066.

Исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Согласно трудовой книжке ФИО1 с 01.09.1996 г. по 07.04.1999 г. проходила клиническую интернатуру по акушерству и гинекологии в Ивановской государственной медицинской академии (записи №№ 9,10 ). Данные обстоятельства подтверждаются также удостоверением № 004963 

Период прохождения интернатуры не включен ответчиком в специальный стаж.

В указанный период работы действовал Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. № 464 (далее по тексту Список № 464), в котором поименованы врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно - профилактических и санитарно - эпидемиологических учреждений всех форм собственности.

При этом данное постановление не содержит отсылочных норм и не наделяет какие-либо ведомства или должностные лица полномочиями по установлению ограниченного перечня должностей медицинских работников и учреждений здравоохранения.

Установлено, что после окончания обучения в ...... государственной медицинской академии ФИО1 зачислена в клиническую интернатуру по акушерству и гинекологии 01.09.1996 г.. В связи с рождением ...... г. ребенка находилась в отпуске по беременности и родам и в отпуске по уходу за ребенком по 06.05.1998 г.. С 07.05.1998 г. по 07.04.1999 г. продолжила прохождение интернатуры, что подтверждается архивной справкой ФГБОУ ВО ИвГМА Минздрава России от 04.12.2017 г. № 1458 

Таким образом, ФИО1 в периоды с 01.09.1996 г. по 07.01.1997 г. (включая период нахождения в отпуске по беременности и родам) и с 07.05.1998 г. по 07.04.1999 г. проходила клиническую интернатуру по акушерству и гинекологии.

Согласно ч.1 ст. 12 Закона СССР от 19.12.1969 г. «Об утверждении Основ законодательства Союза ССР и Союзных республик о здравоохранении» к медицинской деятельности допускаются лица, получившие специальную подготовку и знания в соответствующих высших и средних специальных учебных заведениях СССР.

В соответствии с Федеральным законом от 22.08.1996 г. № 125-ФЗ «О высшем и послевузовском профессиональном образовании» интернатура - это первичная годичная послевузовская подготовка (специализация).

Порядок прохождения одногодичной специализации (интернатуры) выпускников лечебных и педиатрических факультетов медицинских институтов и медицинских факультетов университетов урегулирован приказом Минздрава СССР № 44 от 20.01.1982 г., приложением № 3 к которому является Положение об одногодичной специализации (интернатуре) выпускников лечебных и педиатрических факультетов медицинских институтов и медицинских факультетов университетов.

В силу п. 3 указанного Положения, интернатура — продолжение первичной специализации, начатой на выпускном курсе медицинского института, медицинского факультета университета, и проводится на базе учреждений здравоохранения по типовым учебным планам и программам, утвержденным Министерством здравоохранения СССР.

Пунктом 16 Положения закреплено, что во время прохождения интернатуры при осуществлении функции врача молодые специалисты обладают правами и несут ответственность за свои действия наравне с врачами, работающими на самостоятельной работе. На врачей-интернов полностью распространяются правила внутреннего трудового распорядка, права и льготы, установленные для медицинских работников данного учреждения.

В отношении продолжительности рабочего дня к врачам-интернам применяются правила, установленные действующим законодательством для врачей соответствующей специальности. Норма обслуживания для врачей-интернов по каждой специальности устанавливается типовыми учебными планами и программами. Кроме того, при определенных обстоятельствах названный пункт Положения об интернатуре допускает использование врачей-интернов для замещения уходящих в отпуск штатных врачей.

Согласно Общероссийскому классификатору профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов, утвержденному Постановлением Госстандарта России от 26.12.1994 г. № 367, врач - интерн относится к категории специалистов.

В силу постановления Минтруда РФ от 27.08.1997г. №43 «О согласовании разрядов оплаты труда и тарифно-квалификационных характеристик по должностям работников здравоохранения Российской Федерации», врач -интерн является специалистом с высшим медицинским и фармацевтическим образованием, осуществляет функции врача под руководством врача специалиста, отвечая наравне с ним за свои действия, работает в соответствии с типовым планом подготовки врачей-интернов.

Врач - интерн в период интернатуры выполняет практически те же функции, что и врач, работающий по своей специализации, приобретает практические навыки и участвует в проведении операций.

В Номенклатуре должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим профессиональным образованием в учреждениях здравоохранения, утвержденной приказом Минздрава РФ от 15.10.1999 г. № 377, как и в ранее действующих Номенклатурах, утвержденных приказами МЗ РФ от 23.11.1992 г. № 301 и от 24.02.1998 г. № 48, должность врача-интерна выделена как самостоятельная должность в разделе 3 «Врачи».

Согласно Положению о первичной годичной послевузовской подготовке (интернатуре) выпускников медицинских и фармацевтических высших учебных заведений и медицинских факультетов государственных университетов, утвержденному приказом Минздрава РФ от 24.07.1997 г. № 217, время обучения в интернатуре входит в общий и специальный трудовой стаж. На интернов оформляется трудовая книжка. В отношении продолжительности рабочего дня к интернам применяются правила, установленные действующим законодательством для врачей и провизоров соответствующих специальностей.

Из системного толкования выше приведенных правовых норм следует, что период прохождения интернатуры отдельными категориями врачей-специалистов, в том числе врачами-акушерами-гинекологами, может быть засчитан им в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости при условии выполнения врачом-интерном функциональных обязанностей по должности врача-специалиста.

Судом установлено, что в период прохождения истцом клинической интернатуры при ...... государственной медицинской академии подготовка врачей-интернов проводилась по индивидуальному плану на основании типовых учебных планов и программ. Согласно индивидуальному плану ФИО1 была направлена в Городскую клиническую больницу № 8 г. Иваново, являющуюся клинической базой факультета послевузовской подготовки врачей при ИГМА по профилю «акушерство и гинекология», для осуществления практических функций (обязанностей) врача-акушера-гинеколога, предусмотренных соответствующей должностной инструкцией, где принимала непосредственное участие в проведении хирургических вмешательств (операций) как ассистирующий врач-акушер-гинеколог, регулярно дежурила по стационару, как и штатные врачи-специалисты хирургических отделений больницы, в вечернее и ночное время, выходные и праздничные дни, согласно утвержденному графику.

Данные обстоятельства подтверждаются объяснениями истца, а также представленными документами:

-справкой ОБУЗ ГКБ № ...... от 31.01.2018 г. № 47 

-ксерокопиями историй болезни и ксерокопиями операционных журналов Горбольницы № ......

-Положением о порядке организации и проведения практической подготовки интернов и ординаторов ГБОУ ВПО ИвГМА Минздрава России (......

При таких обстоятельствах, анализируя представленные суду доказательства, суд приходит к выводу о том, что истец в периоды с 01.09.1996 г. по 07.01.1997 г. (включая период нахождения в отпуске по беременности и родам по ребенку ...... г.р.) и с 07.05.1998 г. по 07.04.1999 г. проходила интернатуру на базе клинического лечебно-профилактического учреждения здравоохранения г. ...... – Городской клинической больницы № ......, в его структурных подразделениях, относящихся к отделениям хирургического профиля стационаров, и выполняла функциональные обязанности по должности врача-специалиста (врача-акушера-гинеколога).

Следовательно, периоды работы ФИО1 с 01.09.1996 г. по 07.01.1997 г. и с 07.05.1998 г. по 07.04.1999 г. с учетом отпуска по беременности и родам ребенка ...... г.р. в должности врача интерна в клинической интернатуре по акушерству и гинекологии при Ивановской государственной медицинской академии подлежат включению в специальный стаж.

При этом суд учитывает, что запись о прохождении интернатуры в ...... государственной медицинской академии внесена в трудовую книжку истца некорректно. Как установлено истец проходила интернатуру по акушерству и гинекологии в Городской клинической больнице № ......, являющейся клинической базой факультета послевузовской подготовки врачей при ИГМА.

Кроме того, период работы истца с 07.05.1998 г. по 07.04.1999 г. подлежит включению в специальный стаж в льготном исчислении: один год работы как один год и шесть месяцев.

Пунктом 2 постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. № 464 установлено льготное исчисление специального стажа врачам – хирургам всех наименований отделений (палат) хирургического профиля стационаров – один год работы как один год и шесть месяцев.

Согласно операционным журналам, выпискам из историй болезни, истец, работая врачом-интерном в хирургических отделениях, принимала непосредственное участие в проведении хирургических вмешательств (операций) как ассистирующий врач-акушер-гинеколог в 1998-1999 годах, что является основанием для включения периода работы истца с 07.05.1998 г. по 07.04.1999 г. в специальный стаж в соответствии с п. 2 постановления СМ РСФСР от 06.09.1991г. № 464, в льготном порядке: один год работы как один год и шесть месяцев.

Установлено также, что ФИО1, работая врачом акушером-гинекологом гинекологического отделения в МУЗ «Городская клиническая больница скорой медицинской помощи ......» (с 01.07.2011 г. МУЗ «Городская клиническая больница скорой медицинской помощи», с 01.01.2012 г. ГБУЗ ...... «Городская клиническая больница скорой медицинской помощи ......»), по направлению работодателя в периоды с 24.05.2004 г. по 11.06.2004 г., с 17.10.2011г. по 27.01.2012г., с 07.10.2014 г. по 31.10.2014 г. находилась на курсах усовершенствования (профессиональной переподготовки) с сохранением места работы и заработной платы, что подтверждается следующими документами:

-свидетельствами (удостоверениями) о повышении квалификации и профессиональной переподготовке ( 

-уточняющими справками ГБУЗ ...... «Городская клиническая больница скорой медицинской помощи г. ......» от 20.11.2017 г., от 27.11.2017 г. 

Трудовым законодательством (статья 187 Трудового кодекса Российской Федерации) предусмотрено, что в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата, в связи с чем работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Несмотря на то, что п. 4, 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года № 516, курсы повышения квалификации прямо не предусмотрены, период нахождения на таких курсах, по мнению суда, подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Из постановления № 516 от 11.07.2002 года не следует, что приведенный перечень периодов, включаемых в льготный стаж, является исчерпывающим, так как категорического запрета на включение других периодов постановление не содержит.

Повышение квалификации входит в функциональные обязанности любого медицинского работника и неразрывно связано с трудовой функцией.

За работником в этот период сохраняется место работы, выплачивается полная ставка заработной платы (должностной оклад), работники подлежат социальному страхованию.

При таких обстоятельствах, учитывая, что работа истца до и после нахождения на курсах первичной специализации и усовершенствования (повышения квалификации) включена ответчиком в специальный стаж в льготном исчислении (один год работы как один год и шесть месяцев), суд считает необходимым включить в специальный стаж ФИО1 периоды нахождения курсах повышения квалификации (усовершенствования) с 24.05.2004 г. по 11.06.2004 г., с 17.10.2011г. по 27.01.2012г., с 07.10.2014г. по 31.10.2014г. в специальный стаж также как и периоды работы в льготном исчислении: один год работы как один год и шесть месяцев.

На основании изложенного, при условии включения спорных периодов в специальный стаж в льготном исчислении, с учетом того, что ФИО1 после обращения за пенсией продолжает работать в должности и учреждении, работа в которых подлежит включению в специальный стаж в льготном исчислении, специальный стаж истца на 24.06.2017 года составит 30 лет 00 месяца 00 дней в связи с чем, суд приходит к выводу о возможности назначения ФИО1 досрочной страховой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения с этой даты.

В силу ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежит взысканию в возврат государственной пошлины 300 рублей.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 - удовлетворить.

Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Владимире Владимирской области включить ФИО1 в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения периоды работы:

с 01.09.1996 г. по 07.01.1997 г. в должности врача-интерна в клинической интернатуре по акушерству и гинекологии при Ивановской государственной медицинской академии, с учетом отпуска по беременности и родам ребенка ...... г.р. в календарном исчислении;

с 07.05.1998 г. по 07.04.1999 г. в должности врача-интерна в клинической интернатуре по акушерству и гинекологии при ...... государственной медицинской академии и периоды нахождения на курсах усовершенствования (профессиональной переподготовки) с 24.05.2004 г. по 11.06.2004 г., с 17.10.2011 г. по 27.01.2012 г., с 07.10.2014 г. по 31.10.2014 г.– в льготном исчислении: один год работы как один год и шесть месяцев.

Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в городе Владимире Владимирской области назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения с момента возникновения права на нее - 24.06.2017 г..

Взыскать с Государственного учреждения Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации в городе Владимире Владимирской области в пользу ФИО1 300 рублей в возврат расходов по уплате государственной пошлины.

Решение может быть обжаловано в течение 1 месяца во Владимирский областной суд через Фрунзенский районный суд г. Владимира.

Председательствующий судья О.Е. Слепакова