Дело № 2-5511/2018

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

19 июля 2018 года г. Набережные Челны

Набережночелнинский городской суд Республики Татарстан в составе 

председательствующего судьи Дементьевой Н.Р., 

при секретаре Машенковой М.И., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда ... о включении в специальный страховой стаж периода работы, назначении досрочной страховой пенсии, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда ... о включении в специальный страховой стаж периода работы и назначении досрочной страховой пенсии. В обоснование иска указал, что решением Управления Пенсионного фонда ... ... от ... истице было отказано в назначении досрочной страховой пенсии в связи с отсутствием требуемого специального стажа. 

С данным отказом истица не согласна, полагает, что из указанного стажа ответчиком необоснованно исключен период работы с ... по ... в должности мастера строительных и монтажных работ в СМУ-63 ДСК ПО Камгэсэнергострой. Просит суд обязать ответчика включить в специальный страховой стаж оспариваемый период работы и назначить досрочную страховую пенсию по старости с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста с ....

В судебном заседании ... истица увеличила исковые требования, кроме выизложенного просила взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в размере 5000 труб.

В настоящем судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержала в полном объеме. 

Представитель ответчика - Управления Пенсионного фонда ... ФИО2 в судебном заседании иск не признал.

Выслушав стороны, изучив материалы гражданского дела, суд приходит к следующему.

Согласно статье 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В силу пункта 2 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статей 8 Закона (60 лет), на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

В силу части 2 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Согласно подпункту «б» пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от ... ... «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяются:

Список ... производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от ... ... «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»;

Список ... производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от ... ... «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ....

В Списке ... производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденном Постановлением Кабинета Министров СССР ... от ..., предусмотрены пенсионные льготы мастеру строительных и монтажных работ (2290000б-23419).

Судом установлено, что решением Управления Пенсионного фонда ... ... от ... истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости ввиду отсутствия требуемого специального стажа. 

При этом в специальный стаж ответчиком не был включен период работы с ... по ... в должности мастера строительных и монтажных работ в СМУ-63 ДСК ПО Камгэсэнергострой.

В силу статьи 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

На основании Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначений пенсий в РСФСР, утвержденного Приказом Минсоцобеспечения РСФСР от ... N 190, трудовой стаж устанавливается на основании документов, выданных с места работы, службы, учебы или иной деятельности, засчитываемой в стаж работы, либо вышестоящими организациями, а также архивными учреждениями. К таким документам относится трудовая книжка, а при ее отсутствии, а также в тех случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные записи либо не содержатся записи об отдельных периодах работы, в подтверждение трудового стажа принимаются справки, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы, удостоверения, характеристики, письменные трудовые договоры и соглашения с отметками об их исполнении, трудовые, послужные и формулярные списки, членские книжки членов кооперативных промысловых артелей и кооперативных артелей инвалидов и иные документы, содержащие сведения о периодах работы.

В квалификационных характеристиках должностей руководителей, специалистов и служащих строительных организаций, утвержденных Постановлением Госстроя СССР от ... ..., определено, что к строительной организации относятся, в том числе, строительно-монтажные тресты, производственные строительно-монтажные объединения, управления строительства, строительно-монтажные управления, подразделения (бригады, участки) производственных объединений, предприятий, организаций, осуществляющих строительство и капитальный ремонт хозяйственным способом за счет специальных ассигнований на строительство и капитальный ремонт зданий и сооружений, когда указанным объединениям, предприятиям, организациям вышестоящими организациями устанавливается план по труду в строительстве.

Из трудовой книжки ФИО1 следует, что приказом № ... от ... истица была переведена на должность мастера строительных и монтажных работ в СМУ-63 ДСК ПО Камгэсэнергострой (л.д.5).

Приказом ... от ... истица была уволена по сокращению штатов работников. 

Из справки ... от ..., выданной муниципальным бюджетным учреждением «Архив документов по личному составу» ..., следует, что в документах архивного фонда открытого акционерного общества «Челныгорстрой» за ... годы имеются следующие сведения о работе ФИО3: ... принята в качестве маляра 2 разряда в СМУ-63 (приказ от ... ..., запись в личной карточке); ... - переведена мастером на период ежегодного очередного отпуска ФИО4 ( приказ от ... ...-к); ... - переведена на должность мастера (приказ от ... ...-к); ... - значится помощником мастера участка ... (приказ от ... ..., запись в личной карточке); ... - переведена мастером строительного участка ... (приказ от ... ...-к); ... - уволена с работы, согласно п. 1 ст. 33 КЗоТ РФ (приказ от ... ..., запись в личной карточке).

Из наименования организации усматривается, что основным видом ее деятельности является строительство.

Доводы представителя ответчика на отсутствие документального подтверждения занятости истца на работах с тяжелыми условиями труда в режиме полной занятости суд принять не может.

В статье 93 Трудового кодекса Российской Федерации, а также в действовавшей ранее статье 49 КЗоТ РСФСР закреплено, что по соглашению между работодателем и работником может устанавливаться неполный рабочий день и неполная рабочая неделя.

В данном случае сведений об издании работодателем приказов, на основании которых истцу в вышеуказанные спорные периоды устанавливался неполный рабочий день или неполная рабочая неделя, в материалах дела не имеется. Ответчиком, со своей стороны, каких-либо доказательств, подтверждающих выполнение истцом в спорный период работы в режиме неполной занятости, суду не представлено.

Таким образом, проанализировав и оценив имеющиеся доказательства по делу, суд приходит к выводу о том, что в спорный период времени истица работала в течение полного рабочего дня на работах, предусмотренных Списком ..., что дает ей право на включение этого периода в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии. 

С учетом спорного периода работы специальный стаж ФИО1 составляет 6 лет 3 месяца. Указанная выше норма материального права предусматривает возможность уменьшения возраста, установленного статьей 7 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» на один год за каждые 2 года такой работы женщинам. Поскольку возраста 52 года истица достигла после обращения с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии в орган пенсионного фонда, а именно ..., право на назначение досрочной страховой пенсии возникает у нее именно с этого времени.

В соответствии со статьей 151 Гражданского кодекса Российской Федерации если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

Моральный вред, причиненный действиями (бездействием), нарушающими имущественные права гражданина, подлежит компенсации в случаях, предусмотренных законом (пункт 2 статьи 1099 Гражданского кодекса Российской Федерации).

Согласно правовой позиции, изложенной в пункте 31 Постановления Пленума Верхового Суда Российской Федерации от ... ... «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», поскольку нарушения пенсионных прав затрагивают имущественные права граждан, требования о компенсации морального вреда исходя из положений пункта 2 статьи 1099 Гражданского кодекса Российской Федерации не подлежат удовлетворению, так как специального закона, допускающего в указанном случае возможность привлечения органов, осуществляющих пенсионное обеспечение, к такой ответственности, не имеется.

Истица связывает причинение ей морального вреда с отказом ответчика в назначении досрочной страховой пенсии, то есть с нарушением ее имущественных интересов, однако, как указано выше, действующим законодательством возможность компенсации морального вреда в таких случаях не предусмотрена.

При таких обстоятельствах суд считает требования ФИО1 к Управлению Пенсионного ... о компенсации морального вреда не подлежащими удовлетворению. 

На основании изложенного и руководствуясь статьями 194 - 196, 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда ... о включении в специальный страховой стаж периода работы, назначении досрочной страховой пенсии, компенсации морального вреда удовлетворить частично.

Обязать Управление Пенсионного фонда ... включить в специальный страховой стаж ФИО1 период работы с ... по ... в должности мастера строительных и монтажных работ в СМУ-63 ДСК ПО Камгэсэнергострой.

Обязать Управление Пенсионного фонда ... назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию с ....

В остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Татарстан через Набережночелнинский городской суд в течение одного месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Судья: Дементьева Н.Р.