Дело № 2-249/2019

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

г.Ардатов 26 апреля 2019 года

Ардатовский районный суд Республики Мордовия в составе

судьи Батяркиной Е.Н., 

при секретаре Юдиной Л.Д., 

с участием:

истца ФИО1,

представителя ответчика – Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Ардатовском муниципальном районе Республики Мордовия – ФИО2, действующей на основании доверенности от 09.01.2019 г.,

представителя третьего лица – Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Республики Мордовия «Ардатовская районная больница» ФИО3, действующей на основании доверенности № 3 от 11.02.2019г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к государственному учреждению Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Ардатовском муниципальном районе Республики Мордовия о признании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии незаконным, включении отдельных периодов работы в специальный стаж в льготном и календарном исчислении, назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения с момента обращения,

установил:

истица ФИО1 обратилась в суд с вышеназванным иском к ответчику, указав, что 11.02.2019 г. она обратилась в государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Ардатовском муниципальном районе Республики Мордовия (далее по тексту – Пенсионный орган, ответчик) с заявлением о назначении ей досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения. Решением Пенсионного органа от 20.02.2019г. № 46 ей отказано в назначении названной досрочной страховой пенсии по старости из-за отсутствия требуемой продолжительности специального стажа. При этом, период работы с 01.10.1998г. по 31.12.2001г. в должности медицинской сестры реанимационного отделения засчитан в специальный медицинский стаж в календарном исчислении, а не льготном как 1,5 г. за 1г. работы из-за того, что место работы поименовано как реанимационное отделение, вместо отделение анестезиологии-реанимации; период работы с 01.10.2002 г. по 07.04.2006г. в должности медицинской сестры отделения анестезиологии –реанимации засчитан в специальный медицинский стаж в календарном исчислении, а не льготном как 1,5 г. за 1г. работы из-за того, что в наименовании ее должности отсутствует дополнение - палатная. При этом, период работы с 08.04.2006г. по 06.02.2019г. в должности медицинской сестры-анестезистки отделения анестезиологии-реанимации засчитан в льготном исчислении как 1,5 г. за 1 г. работы. Считает, что включение данных периодов работы в специальный медицинский стаж в календарном, а не льготном исчислении неправомерно, так как место, должность, условия и характер ее работы соответствуют требованиям Списков. Также ответчиком не включены в специальный медицинский стаж периоды нахождения на курсах повышения квалификации-с 22.10.2003г. по 20.11.2003г., с 11.01.2006г. по 07.04.2006г., с 28.04.2010г. по 28.05.2010г., с 04.02.2015г. по 05.03.2015г., поскольку непосредственно в данные периоды лечебная деятельность ею не осуществлялась. Считает, что данные периоды необоснованно не засчитаны ответчиком в специальный стаж, так как должность и место работы не изменялись, прохождение курсов повышения квалификации является составляющей частью ее основной работы. Просит суд признать отказное решение ответчика незаконным, обязать периоды работы с 01.10.1998г. по 31.12.2001г. в должности медицинской сестры реанимационного отделения, с 01.10.2002 г. по 07.04.2006г. в должности медицинской сестры отделения анестезиологии –реанимации, включенные в специальный медицинский стаж в календарном исчислении, засчитать в льготном как 1,5 г. за 1г. работы; периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 22.10.2003г. по 20.11.2003г., с 11.01.2006г. по 07.04.2006г., с 28.04.2010г. по 28.05.2010г., с 04.02.2015г. по 05.03.2015г. включить в специальный стаж в календарном исчислении, для досрочного назначения страховой пенсии, назначить досрочную страховую пенсию с момента обращения -11.02.2019г..

В судебном заседании ФИО1 исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в исковом заявлении, просила их удовлетворить, дополнительно суду пояснив, что периоды работы с 01.10.1998г. по 31.12.2001г. в должности медицинской сестры реанимационного отделения и с 01.10.2002 г. по 07.04.2006г. в должности медицинской сестры отделения анестезиологии –реанимации следует засчитать в специальный медицинский стаж в льготном исчислении, так как все время она работала в одном и том же отделении Ардатовской районной больницы в одной и той же должности медицинской сестры, с тем отличием, что в 2006г. получила сертификат медицинской сестры-анестезистки и стала принимать участие в операциях. В трудовой книжке с 1998 г. место работы указано как отделение анестезиологии-реанимации. В спорные периоды она непосредственно занималась больными, находящимися на излечении в палатах отделения, поэтому отсутствие дополнение «палатная» не может являться ограничением ее пенсионных прав. По какой причине кадровой службой допущены неточности в наименованиях отделения и ее должности не знает. Прохождение курсов повышения квалификации является не правом, а обязанностью медицинского работника, одним из обязательных условий выполнения должностных обязанностей. В это время за ней сохранялось рабочее место, начислялась заработная плата с которой производились отчисления в пенсионный фонд. 

Представитель ответчика ФИО2 в судебное заседание не явилась, о времени и месте его проведения извещена надлежащим образом, представила письменное заявлении е о рассмотрении дела в ее отсутствие, в связи с чем суд на основании статьи 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации принял решение о рассмотрении дела в ее отсутствие.

Представитель третьего лица ФИО3, исковые требования ФИО1 поддержала, просила удовлетворить, дополнив, что ФИО1 работает в Ардатовской районной больнице с 19.03.1992г.. С 01.10.1998г. по 31.12.2001г. она работала в должности медицинской сестры реанимационного отделения, с 01.10.2002 г. по 07.04.2006г. в должности медицинской сестры отделения анестезиологии -реанимации. С 08.04.2006г. по настоящее время работает в должности медицинской сестры-анестезистки отделения анестезиологии-реанимации. Несмотря на наличие неточностей в наименовании ее должности и наименовании отделения районной больницы в приказах по больнице, в трудовой книжке ФИО1 правильно указано, что работает она в отделении анестезиологии-реанимации. Наименование должности-медицинская сестра палатная введено было в 2002г.. Изменения в наименовании должности медицинской сестры вносились кадровой службой при оформлении каких-либо кадровых документов, например о переводе или изменении фамилии работника. Специально с целью приведения наименования должности в соответствие со Списком № 781, не делалось. Это недостаток работы кадровой службы, который не должен негативно сказаться на пенсионных правах работника. В связи с чем администрация районной больницы выдала ФИО1 уточняющую справку о места работы и ее должности. На время нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации за ней сохранялось ее рабочее место, начислялась и выплачивалась заработная плата, производились все отчисления в пенсионный фонд, поэтому данные периоды подлежат включению в специальный стаж. Более того, прохождение курсов повышения квалификации является обязательным требованием к медицинским работникам.

Заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Из материалов дела усматривается, что 11.02.2019 г. ФИО1 обратилась в Пенсионный орган с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения.

Решением государственного учреждения Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Ардатовском муниципальном районе Республике Мордовия от 20.02.219г. № 46 ФИО1 отказано в назначении досрочной страховой пенсии в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» из-за отсутствия необходимой продолжительности специального стажа лечебной деятельности - 26 лет 02 месяца 7 дней, при требуемых 30 лет.

При этом, ответчиком:

- период работы с 08.04.2006г. по 06.02.2019г. - в должности медицинской сестры-анестезистки отделения анестезиологии-реанимации засчитан в специальный стаж истице в льготном исчислении как 1,5г. за 1 г. работы;

-период работы 01.10.1998г. по 31.12.2001г. в должности медицинской сестры реанимационного отделения засчитан в специальный медицинский стаж в календарном исчислении, поскольку структурное подразделение Ардатовской районной больницы поименовано как реанимационное отделение, а не отделение анестезиологии-реанимации либо реанимации и интенсивной терапии как предусмотрено списком № 464, утвержденным Постановлением Совета министров РСФСР от 06.09.1991г. (для периодов работы до 01.11.1999г.) и Списком № 1066, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999г. (для периодов работы с 01.11.1999г.);

-период работы с 01.10.2002 г. по 07.04.2006г. в должности медицинской сестры отделения анестезиологии-реанимации засчитан в специальный медицинский стаж в календарном исчислении поскольку в наименовании ее должности не указано «палатная», как предусмотрено Списком 781, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002г.;

- периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 22.10.2003г. по 20.11.2003г., с 11.01.2006г. по 07.04.2006г., с 28.04.2010г. по 28.05.2010г., с 04.02.2015г. по 05.03.2015г. не включены в специальный медицинский стаж, поскольку лечебная деятельность в названные периоды не осуществлялась.

Указанное решение пенсионного органа в части исчисления периодов работы в календарном исчислении и не включения периодов нахождения на курсах повышения квалификации в календарном исчислении суд находит незаконным и необоснованным по следующим основаниям.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее также - Федеральный закон от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ)..

Пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Согласно Списку профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденному Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. № 464, врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности при наличии специального стажа имели право на пенсию по выслуге лет.

Этим же Постановлением установлены Правила исчисления сроков выслуги, в соответствии с которыми среднему медицинскому персоналу отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии год работы в этих должностях и подразделениях должен быть засчитан как 1 год и 6 месяцев.

С 01.11.1999 г. применяются Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правила исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 г. № 1066. Список и Правила, утвержденные настоящим Постановлением, применяются в отношении лечебной и иной работы по охране здоровья населения, осуществлявшейся в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения.

В соответствии с пунктом 2 Перечня структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как 1 год и 6 месяцев, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 г. №1066, льготный порядок исчисления стажа работы применяется, в том числе, к лицам, работавшим в должностях (старших) медицинских сестер отделений анестезиологии-реанимации государственных и муниципальных учреждений здравоохранения.

Действующим в настоящее время Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения, и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как 1 год и 6 месяцев, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 г. № 781, предусмотрены, в частности, должности медицинской сестры палатной в отделении анестезиологии-реанимации больниц всех наименований (пункт 2).

Таким образом, предусмотренная нормативными правовыми актами возможность льготного исчисления стажа работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности в учреждениях здравоохранения, осуществляется при одновременном наличии следующих условий: работа в определенной должности и работа в определенном подразделении, указанных в соответствующем перечне структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей, работа в которых засчитывается в стаж работы в льготном исчислении.

Судом установлено, что ФИО1 имеет среднее специальное образование по специальности фельдшер, что подтверждается дипломом НТ №537469 от 28.02.1992 г..

В силу статьи 66 Трудового кодекса Российской Федерации основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника является трудовая книжка установленного образца. Аналогичное правило закреплено в пункте 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 № 1015 и в ранее применяемых Правилах, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 24.07.200 г. № 555.

Из трудовой книжки - - , заведенной на имя ФИО1 в Ардатовской больнице следует, что с 01.10.1998г. по настоящее время ФИО1 осуществляет лечебную деятельность по охране здоровья населения в учреждении здравоохранения - ГБУЗ РМ «Ардатовская районная больница». С 01.10.1998г. она работала в должности медсестры анест-реанимационного отделения по уходу за больными на время декретного отпуска медсестры ФИО4 (приказ № 35 от 01.10.1998г.), с 26.03.2001г. переведена медицинской сестрой отделения анестезиологии-реанимации на время декретного отпуска медицинской сестры ФИО5 (приказ № 35-к от 26.03.2001г.), с 03.07.2001г. в порядке перевода назначена на должность медицинской сестры отделения анестезиологии-реанимации (приказ 61-к от 04.07.2001г.), с 27.10.2005г. переведена на должность медицинской сестры-анестезист отделения анестезиологии-реанимации МУЗ «Ардатовская центральная районная больница» (приказ № 127 от 27.10.2005г.).

08.04.2006г. с ФИО1 заключен трудовой договор № 25 о переводе на должность медицинской сестры-анестезист по 10 разряду отделения анестезиологии-реанимации МУЗ «Ардатовская районная больница», приступить к обязанностям с 08.04.2006г..

Согласно справке ГБУЗ РМ «Ардатовская районная больница от 18.04.2019г. № 95 ФИО1 в период с 01.10.1998г. по 31.12.2001г. работала в отделении анестезиологии-реанимации; в период с 01.01.2002 по 07.04.2006г. в должности медицинской сестры палатной отделения анестезиологии-реанимации. Должностная инструкция и должностные обязанности медицинской сестры в данные периоды не менялись.

Из пояснений третьего лица ФИО3 следует, что при оформлении приказов на ФИО1 отделом кадров Ардатовской районной больницы были допущены неточные, несоответствующие Спискам наименования места работы - отделение реанимации, вместо отделения анестезиологии - реанимации, и должности медицинская сестра вместо медицинская сестра палатная.

В Постановлении Конституционного Суда Российской Федерации от 03.06.2004 г. № 11-П указано, что определяя в законе правовые основания назначения пенсий, их размеры, порядок исчисления и выплаты, законодатель вправе устанавливать как общие условия назначения пенсий, так и особенности приобретения права на пенсию, включая установление для некоторых категорий граждан льготных условий назначения трудовой пенсии в зависимости от ряда объективно значимых обстоятельств, характеризующих, в частности, трудовую деятельность (специфика условий труда и профессии и т.д.). Такая дифференциация, однако, должна осуществляться законодателем с соблюдением требований Конституции Российской Федерации, в том числе вытекающих из принципа равенства. В сфере пенсионного обеспечения соблюдение принципа равенства, означает, помимо прочего, запрет вводить такие различия в пенсионных правах лиц, принадлежащих к одной и той же категории, которые не имеют объективного и разумного оправдания (запрет различного обращения с лицами, находящимися в одинаковых или сходных ситуациях).

Учитывая выше приведенные нормы и установленные по делу обстоятельства, оценив представленные доказательства, суд приходит к выводу о том, что ФИО1 в период с 01.10.1998г. по 31.12.2001г. работала в Ардатовской районной больнице в должности медицинской сестры, которая относится к среднему медицинскому персоналу, в отделении, предусмотренном абзацем 3 пункта 2 постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. № 464, и пунктом 2 Перечня, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации № 1066 от 22.09.1999г., которое в этот период ошибочно было поименовано работодателем как отделение реанимации (не содержало в названии отделения слова «анестезиологии») в связи с чем, ее стаж в этот период должен исчисляться как 1 год 6 месяцев за 1 год работы.

Так же судом установлено, что работа ФИО1 в период с 01.01.2002г. по 07.04.2006г. в отделении анестезиологии-реанимации в должности медицинской сестры тождественна предусмотренной пунктом 2 Перечня, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002г. № 781 работе медицинской сестры палатной отделения анестезиологии-реанимации, которая в этот период ошибочно была поименована работодателем как медицинская сестра отделения (не содержала в названии должности слова «палатная»), в связи с чем, ее стаж в этот период должен исчисляться как 1 год 6 месяцев за 1 год работы.

Также суд находит подлежащими отклонению доводы стороны ответчика об исключении из специального страхового стажа периодов нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации в связи со следующим.

На основании статьи 167 Трудового кодекса Российской Федерации при направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.

В соответствии со статьей 187 Трудового кодекса Российской Федерации при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

В соответствии со статьей 10 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» - в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 3 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Таким образом, периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, за которые работодатель должен производить отчисление страховых вносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно справке уточняющей занятость в соответствующих должностях за периоды работы, которые засчитываются в специальный стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с лечебной деятельностью ФИО1 была на курсах повышения квалификации с 22.10.2003г. по 20.11.2003г., с 11.01.2006г. по 07.04.2006г., с 28.04.2010г. по 28.05.2010г., с 04.02.2015г. по 05.03.2015г..

Как пояснила представитель третьего лица ФИО3 в периоды нахождения ФИО1 на курсах повышения квалификации ей начислялась и выплачивалась заработная плата, производилась уплата взносов на государственное пенсионное страхование.

Принимая во внимание, что на периоды нахождения на курсах повышения квалификации за ФИО1 сохранялось рабочее место, начислялась заработная плата, работодателем уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд, а также и то, что повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы медицинских работников и соответственно является обязательной частью её трудовой деятельности, суд считает подлежащими удовлетворению требования ФИО1 о включении в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности, периодов нахождения на курсах повышения квалификации в календарном исчислении.

Иное толкование и применение пенсионного законодательства повлекло бы неоправданное ограничение конституционного права ФИО1. на социальное обеспечение.

Без спорных периодов пенсионный фонд признал наличие у истицы на дату обращения 11.02.2019г. специального медицинского стажа продолжительностью 26 лет 02 месяцев 7 дней.

С учетом периодов, которые подлежат зачету в специальный стаж по решению суда, а именно: с 01.10.1998г. по 31.12.2001г. (3г. 3 мес. 1 дн) и с 01.10.2002 г. по 07.04.2006г. (4 г. 3 мес. 5 дн.) в льготном исчислении как 1,5 г. за 1 год работы вместе с периодами нахождения истицы на курсах повышения квалификации 22.10.2003г. по 20.11.2003г. (30 дн.), с 11.01.2006г. по 07.04.2006г. (2 мес. 26 дн.), с 28.04.2010г. по 28.05.2010г. (31 дн.), с 04.02.2015г. по 05.03.2015г. (30 дн.) в календарном исчислении, специальный стаж истицы составляет более 30 лет, что достаточно для назначения досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности.

Согласно частям 1, 2 статьи 22 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Федеральным законом от 03.10.2018 г. № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий», в Федеральный закон от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ внесены изменения, предусматривающие с 01.01.2019 г. поэтапное повышение возраста (на 5 лет), по достижении которого назначаются страховые пенсии по старости.

Согласно части 2 статьи 10 вышеприведенного Закона № 350-ФЗ, право на назначение пенсии на прежних условиях, действующих на 31.12.2018г., сохраняется, если необходимый стаж был выработан до 01.01.2019г., но медицинский работник до этой даты за назначением пенсии не обратился. 

Поскольку на 31.12.2018г. льготный стаж ФИО1 составляет более 30 лет следовательно, досрочная страховая пенсия истице должна быть назначена с 11.02.2019г., т.е. с даты обращения.

Согласно части 1 статьи 98 Гражданского процессуального кодекса российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны, понесенные по делу судебные расходы.

В связи с этим суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу истицы, понесенные ею расходы по уплате государственной пошлины в размере 300 рублей, что подтверждается чеком ордером от 19.03.2019 г..

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

исковые требования ФИО1 к государственному учреждению Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Ардатовском муниципальном районе Республики Мордовия о признании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии незаконным, включении отдельных периодов работы в специальный стаж в льготном исчислении, назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения с момента обращения удовлетворить.

Признать незаконным решение Государственного учреждения Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Ардатовском муниципальном районе Республики Мордовия от 20.02.2019 г. года № 46 в части отказа в назначении ФИО1 досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения.

Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Ардатовском муниципальном районе Республики Мордовия включить ФИО1 ФИО13 в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения периоды ее работы в должности мед.сестры реанимационного отделения с 01.10.1998г. по 31.12.2001г. и в должности медицинской сестры отделения анестезиологии –реанимации с 01.10.2002 г. по 07.04.2006г. в льготном исчислении как 1 год 6 месяцев за 1 год работы; периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 22.10.2003г. по 20.11.2003г., с 11.01.2006г. по 07.04.2006г., с 28.04.2010г. по 28.05.2010г., с 04.02.2015г. по 05.03.2015г. в календарном исчислении; назначить ей досрочную страховую пенсию по старости со дня обращения - 11.02.2019 года. 

Взыскать с Государственного учреждения Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Ардатовском муниципальном районе Республики Мордовия в пользу ФИО1 судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 (триста) рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Мордовия в течение месяца со дня принятия в окончательной форме путем подачи жалобы через Ардатовский районный суд Республики Мордовия.

Судья Ардатовского районного суда

Республики Мордовия Е.Н. Батяркина

Мотивированное решение составлено 26.04.2019 г.