Дело № 2-291/2024

УИД 61RS0003-01-2023-005813-03

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

20 февраля 2024 г. г. ФИО2-на-Дону

Кировский районный суд г. Ростова-на-Дону в составе: 

председательствующего судьи Волковой Е.В., 

при секретаре Коховой Л.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-291/2024 по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ростовской области, третье лицо: войсковая часть 2396-в Министерства обороны РФ, о признании решения незаконным, включении периодов работы в специальный страховой стаж, назначении досрочной страховой пенсии по старости, 

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в суд с исковым заявлением к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ростовской области о признании решения незаконным, включении периодов работы в специальный страховой стаж, назначении досрочной страховой пенсии по старости, ссылаясь на то, что ДД.ММ.ГГГГ он обратился в ОСФР по Ростовской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.9 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». 

Решением ОСФР по Ростовской области от ДД.ММ.ГГГГ № истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием страхового стажа и стажа на соответствующих видах работ требуемой продолжительности. 

В специальный страховой стаж не включены следующие периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса на РС «Памятный», согласно справке от ДД.ММ.ГГГГ № сведения с указанием порта приписки судом отсутствуют, так как документы о портах приписки на хранение в архив не поступали, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса судна «ФИО2-Дон», «Тихий Дон» в войсковой части ДД.ММ.ГГГГ. Данный период страхового стажа в ИЛСЗЛ отражен без льготной составляющей (отсутствуют сведения о занятости заявителя на соответствующих видах работ) Согласно ответу на запрос истребовать уточняющие сведения не представляется по причине ликвидации организации.

Факт работы истца в указанных должностях подтверждается записями в трудовой книжке, а также справками. Истец считает, что должности, на которых он работал в спорные периоды, входят в плавсостав судна, кроме того, начисление заработной платы ему производилось ежемесячно и ненадлежащее исполнение работодателем своих обязанностей по уплате страховых взносов, не должно служить основанием для отказа в зачете периодов работы.

На основании изложенного, истец просит суд признать незаконным решение ОСФР по Ростовской области от ДД.ММ.ГГГГ № в части отказа во включении спорных периодов в специальный страховой стаж, обязать ответчика включить в льготный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса на РС «Памятный», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса на СТР «Калиновка», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса судна «ФИО2-Дон», «Тихий Дон» в войсковой части ДД.ММ.ГГГГ, обязать ответчика назначить досрочную страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

Протокольным определением суда от ДД.ММ.ГГГГ к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований привлечена войсковая часть 2396-в Министерства обороны РФ. 

Стороны в судебное заседание не явились, извещены о дате и времени слушания дела надлежащим образом.

Дело рассмотрено в отсутствие не явившихся лиц в порядке ст.167 ГПК РФ.

Исследовав письменные доказательства, суд приходит к следующему.

Согласно части 2 статьи 2 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с данным Федеральным законом.

В части 1 статьи 8 названного Федерального закона установлено, что Право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Пунктом 9 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 данного Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения) и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

В судебном заседании установлено, что ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ обратился в ОСФР по Ростовской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.9 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». 

Решением ОСФР по Ростовской области от ДД.ММ.ГГГГ № истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием страхового стажа и стажа на соответствующих видах работ требуемой продолжительности. 

В специальный страховой стаж не включены следующие периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса на РС «Памятный», согласно справке от ДД.ММ.ГГГГ № сведения с указанием порта приписки судом отсутствуют, так как документы о портах приписки на хранение в архив не поступали, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса судна «ФИО2-Дон», «Тихий Дон» в войсковой части ДД.ММ.ГГГГ. Данный период страхового стажа в ИЛСЗЛ отражен без льготной составляющей (отсутствуют сведения о занятости заявителя на соответствующих видах работ). Согласно ответу на запрос истребовать уточняющие сведения не представляется по причине ликвидации организации.

Страховой стаж ФИО1 на ДД.ММ.ГГГГ составил ДД.ММ.ГГГГ, в стаж по п.9 ч.1 ст.30 Федерального закона №400-ФЗ от 28.12.2013г. «О страховых пенсиях» включено 09 лет 05 месяцев, при требуемом 12 лет 06 месяцев. 

Работникам плавсостава в соответствии с Правилами исчисления периодов работы, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 № 516, периоды работы, дающей право на досрочное назначение пенсии, исчисляются в календарном порядке (пункт 5) либо за полный год работы, если протекали в течение полного навигационного периода (пункт 13).

С учетом особенностей регулирования деятельности водного транспорта и работников плавающего состава работа плавсостава в навигационный период определяется с учетом документов устанавливающих продолжительность навигационного периода (периода, когда по местным климатическим условиям возможно судоходство), а также связанных с ним документов (приказов) о вводе и выводе конкретных судов в эксплуатацию и из нее, условий эксплуатации судна (продолжительность рейса, заходы и стоянки в порту и т.д.), форм организации работы экипажа (закрепление за судами, графики вахт и пр.), что относится к компетенции работодателя.

Предусмотренное в статье 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" правовое регулирование, закрепляющее льготу по досрочному назначению страховой пенсии по старости лицам, занятым в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением отдельного вида судов), и условие ее предоставления (пункт 9 части 1), а также порядок реализации права застрахованных лиц на пенсионное обеспечение исходя из избранного ими наиболее благоприятного варианта исчисления продолжительности стажа на соответствующих видах работ (части 3 и 4), направлено на реализацию права граждан на социальное обеспечение с учетом характера выполняемой работы, наиболее полный учет их интересов и сохранение прав, приобретенных ими до введения в действие указанного Федерального закона.

Как неоднократно указывал Конституционный Суд Российской Федерации, при определении льготных условий приобретения права на назначение страховой пенсии по старости законодатель вправе устанавливать особые правила исчисления специального стажа и страхового стажа на соответствующих видах работ, дающие право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Следовательно, в соответствии с приведенными нормами Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 данного Федерального закона, назначается при одновременном соблюдении следующих условий: достижение определенного возраста (для мужчин - 55 лет, для женщин - 50 лет), наличие выработки на таких работах (соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет) и наличие страхового стажа (соответственно не менее 25 и 20 лет).

Страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (пункт 2 статьи 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях").

В соответствии с частью 1 статьи 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного Закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В статье 12 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" приведен перечень иных периодов, засчитываемых в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 данного Закона.

Частью 2 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В целях реализации положений статей 30 и 31 указанного Закона Правительством Российской Федерации принято Постановление от 16 июля 2014 года N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение".

Согласно подпункту "б" пункта 1 указанного Постановления при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяются:

Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года.

В силу подпункта "ж" пункта 1 названного Постановления, при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности, - Список работ (профессий и должностей), с учетом которых назначается пенсия за выслугу лет рабочим и специалистам, работающим на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности, утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 7 июля 1992 года N 467 "Об утверждении Списка работ (профессий и должностей), с учетом которых назначается пенсия за выслугу лет рабочим и специалистам, работающим на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности"; Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение".

Подтверждение постоянной занятости застрахованного лица в качестве работника плавающего состава соответствующего судна, не относящегося к портовым, постоянно работающим в акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным, пригородного и внутригородского сообщения осуществляется справкой, выдаваемой судовладельцем. Плавсостав утверждается на каждый тип судна судовладельцем. В него, как правило, входят не только члены машинной команды, но и иные работники, состоящие в штате экипажа судна. Под плавсоставом понимается экипаж судна, состоящий из капитана, штурмана, механика, их помощников и других лиц командного и рядового состава, обеспечивающих управление, движение, живу честь и безопасность эксплуатации судна, а также обслуживающие как личный состав судна, так и пассажиров.

Согласно статье 26 Кодекса внутреннего водного транспорта Российской Федерации в состав экипажа судна входят лица командного состава судна, судовая команда, а в состав экипажа пассажирского судна - также работники, обслуживающие пассажиров судна. К командному составу судна относятся капитан судна, командир дноуглубительного или дноочистительного снаряда, их помощники, механики и электромеханики, помощники механиков и электромехаников, радиоспециалисты и врачи. Судовая команда состоит из работающих на судне лиц, которые не относятся к командному составу судна и обслуживающим пассажиров судна работникам.

В соответствии с пунктами 11, 12 Устава службы на судах Министерства речного флота РСФСР, утвержденного приказом Минречфлота РСФСР от 30 марта. 1982 года N 30, экипаж судна состоит из капитана, других лиц командного состава и лиц рядового состава. К командному составу относятся: капитан, первый помощник капитана (на судах загранплавания), штурманы (помощники капитана), помощники командира, помощник шкипера, механик и его помощники (второй, третий, четвертый механики), электромеханик (помощник механика по электрооборудованию) и его помощники, начальник радиостанции, а также лица, совмещающие указанные должности. К рядовому составу относятся все остальные члены.

В силу Постановления Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 11 октября 1990 года N 403/18-85 "Об утверждении Списка отдельных видов судов, профессий и должностей плавсостава судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности для назначения пенсий за выслугу лет независимо от возраста" капитаны-директора, капитаны (старшины) и их помощники, штурманы, кочегары судов, механики всех наименований и их помощники, мотористы и машинисты всех наименований и их помощники, рулевые и матросы всех классов и наименований относятся к видам профессий и должностей плавсостава судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности для назначения пенсий за выслугу лет независимо от возраста.

Согласно Списку N 2 от 1956 г. право на льготное пенсионное обеспечение предоставлялось плавсоставу судов (кроме судов служебно-разъездных, пригородного и внутригородского сообщения): кочегарам и старшим кочегарам судов, работающих на жидком топливе; механикам и их помощникам, машинистам, старшим машинистам, мотористам, старшим мотористам, электромеханикам и их помощникам.

Пунктом 3 Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года N 665 определено, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", осуществляется в том числе с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Согласно абзацу первому пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года N 516, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. Если работники в связи с сокращением объемов производства работали в режиме неполной рабочей недели, но выполняли в течение полного рабочего дня работы, дающие право на пенсию в связи с особыми условиями труда, то специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, исчисляется им по фактически отработанному времени (пункт 5 Разъяснений Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 года N 5 "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", утвержденных Постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 года N 29).

Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 марта 2011 года N 258н во исполнение пункта 2 Постановления Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года N 516 утвержден Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В соответствии с подпунктом 3 пункта 2 названного порядка подтверждению подлежит, в частности, работа в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения).

Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28 ноября 2014 года 958н утвержден Перечень документов, в том числе необходимых для назначения досрочной страховой пенсии по старости. К таким документам подпунктом "а" пункта 2 названного Перечня отнесены документы, подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Из приведенных нормативных положений следует, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при наличии определенных условий, в числе которых страховой стаж, то есть суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

С наличием страхового стажа определенной продолжительности связывается и право отдельных категорий работников на досрочное назначение страховой пенсии по старости, в том числе и в соответствии с пунктом 9 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях". При этом периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, подлежат подтверждению соответствующими документами в порядке и на условиях, установленных законом.

Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для назначения досрочной страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

В материалы дела представлена трудовая книжка колхозника РОС №, с датой заполнения ДД.ММ.ГГГГ, выданная на имя ФИО1 , ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в которой отражены сведения о трудовой деятельности истца, в том числе о периодах работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса на РС «Памятный», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса на СТР «Калиновка», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса судна «ФИО2-Дон», «Тихий Дон» в войсковой части ДД.ММ.ГГГГ.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 данного Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях").

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях").

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (часть 3 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях").

Согласно части 4 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 года N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Пунктом 43 названных Правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Аналогичные положения содержатся в пункте 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 31 марта 2011 года N 258н.

Из положений статьи 3 Федерального закона от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются в том числе создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении (абзацы первый - третий статьи 3 Федерального закона от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

В соответствии со статьей 28 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда Российской Федерации документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей. Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Из предоставленной в материалы дела архивной справки № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ФГКУ ЦПА ФСБ России, в приказе командующего Кавказским особым пограничным округом (

<

адрес>) от ДД.ММ.ГГГГ №-лс записано: «...Принять на работу с испытательным сроком три месяца:.. . - ФИО1 на должность матроса первого класса судна «ФИО2-Дон». Установить 6 тарифный разряд.. .».

В приказе командира войсковой части № (

<

адрес>) от ДД.ММ.ГГГГ № записано: «...Перевести:.. . - ФИО1 на должность 2-го помощника капитана судна рыбохраны «ФИО2-Дон» по 9 тарифному разряду с ДД.ММ.ГГГГ, освободив его от должности матроса 1 класса этого же судна.. .».

В приказе командира войсковой части № от ДД.ММ.ГГГГ № записано: «...Принять на работу в порядке перевода: - ФИО1 матросом 1 класса судна рыбохраны «Тихий Дон» с должностным окладом по 6 тарифному разряду с ДД.ММ.ГГГГ.. .».

В приказе командира войсковой части № от ДД.ММ.ГГГГ № записано: «...В связи с проводимыми организационно - штатными мероприятиями, в соответствии с Приказом Директора ФПС России от ДД.ММ.ГГГГ назначить и полагать приступившими к исполнению должности с ДД.ММ.ГГГГ.. .- ФИО1 боцманом патрульного судна проекта № ПС «Тихий Дон» с должностным окладом по 8 тарифному разряду, освободив его от должности матроса 1 класса

В приказе командира войсковой части № записано: «...Уволить с работы:.. . – ФИО1 , боцмана патрульного судна «Тихий Дон» по ст.80 ( по собственному желанию) ТК РФ с ДД.ММ.ГГГГ...».

В приказе командира войсковой части № от ДД.ММ.ГГГГ №-лс записано: «...Принять на работу:.. . - ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ матросом 1-го класса пограничного патрульного судна «Тихий Дон» с должностным окладом по 6 тарифному разряду, присвоить ФИО1 личный номер №.. .». «А.А. » - так в документе.

В приказе командира войсковой части № от ДД.ММ.ГГГГ №-лс записано: «...Перевести: с ДД.ММ.ГГГГ матроса 1 класса пограничного патрульного судна ППС «Тихий Дон» ФИО1 с его согласия на постоянную работу на пограничное патрульное судно «Тихий Дон» помощником капитана с должностным окладом по 10 тарифному разряду.. .». «А.А. » - так в документе.

В приказе командира войсковой части № от ДД.ММ.ГГГГ №лс записано: «...Уволить: с ДД.ММ.ГГГГ по п.5 ст.77 ТК РФ помощника капитана пограничного патрульного судна «Тихий Дон» ФИО1 в связи с переводом с его согласия на работу в в/ч № по распоряжению командира части.. .». «А.А. » - так в документе.

В делах с карточками заработной платы гражданского персонала в/ч 20ДД.ММ.ГГГГ есть карточка ФИО1 , ДД.ММ.ГГГГ г.р.

В приказе командира войсковой части № (

<

адрес>) от ДД.ММ.ГГГГ №-лс записано: «...В соответствии с Трудовым кодексом РФ, в соответствии с приказом Директора ФСБ России от ДД.ММ.ГГГГ №/дсп установить надбавку за объем и значимость выполняемых работ нижеперечисленным рабочим и служащим части с ДД.ММ.ГГГГ в размере 30 %.. .- ФИО1 (№), старшему помощнику капитана пограничного патрульного судна 3 группы проекта № ППС «Тихий Дон» группы пограничных сторожевых катеров и патрульных судов в 

<

адрес> (2 разряда) отряда пограничных сторожевых кораблей в 

<

адрес>.. .». «А.А. » - так в документе.

Войсковая часть № (

<

адрес>) переименована в войсковую часть №-В (

<

адрес>) - приказ командира войсковой части № (

<

адрес>) от ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 А.А. помощник капитана пограничного патрульного судна 3 группы проекта № ППС «Тихий Дон» отряда пограничных сторожевых кораблей в 

<

адрес>, уволен в связи с переводом к другому работодателю (n.5 ст.77 ТК РФ)-приказ командира войсковой части № от ДД.ММ.ГГГГ №-лс.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 , старший помощник пограничного патрульного судна проекта 13303 ППС «Парус» группы пограничных патрульных судов (3 разряда) принят на работу в порядке перевода в войсковую часть № (

<

адрес>) - приказ командира войсковой части 2396-В от ДД.ММ.ГГГГ №-лс.

В приказе командира войсковой части 2396-В от ДД.ММ.ГГГГ №-лс записано: «...Перевести на другую постоянную работу: ФИО1 на должность старшего помощника капитана пограничного патрульного судна 3 группы проекта № группы пограничных патрульных судов (3 разряда), освободив его от должности старшего помощника капитана пограничного патрульного судна 3 группы проекта № «Тихий Дон» той же группы.. .».

В делах с карточками лицевых счетов по заработной плате гражданского персонала в/ч 2396-В за 2008 I 2009 гг. есть карточка ФИО1 .

В документальных материалах войсковых частей №-В за период с августа 1998 года по ноябрь 2017 года других запрашиваемых сведений не имеется.

Согласно справке по судам № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной Российским морским регистром судоходства, судно «Тихий Дон» с рег.номером 920229 относилось к рыболовному, район плавания R1, судно «ФИО2-Дон» с рег.номером 921741 относилось к рыболовному, район плавания R1.

Район плавания R1 - плавание в морских районах на волнении с высотой волны 3- процентной обеспеченности 8,5 м, с удалением от места убежища не более 200 миль и с допустимым расстоянием между местами убежища не более 400 миль.

Указанные суда относились к судам морского и речного флота и не являлись портовыми, постоянно работающими в акватории порта, служебно-вспомогательными или разъездными судами, а также судами пригородного и внутригородского сообщения.

Вопросы фактической эксплуатации судна, его вида деятельности, характера выполняемой работы в конкретные периоды времени и в конкретных районах плавания не входят в непосредственную компетенцию Регистра.

Также в письме указано, что класс Регистра т/х «ТИХИЙ ДОН» № и т/х «ФИО2-ДОН» № был снят ДД.ММ.ГГГГ., в связи с истечением срока хранения формуляров вышеуказанных судов - 10 лет, информация не может быть предоставлена.

Как усматривается из справки № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной войсковой частью 2396-В МО РФ, Суда рыбоохраны (переквалифицированные в патрульные суда, далее в пограничные патрульные суда) суда проекта № «Тихий Дон», (строительный номер №). «ФИО2-Дон» (Строительный номер №), выпущены на судоверфи Рыбинское акционерное общество «Судоверфь» в 1993 году по правилам и под надзором морского регистра. Суда соответствуют спецификации и проекту. Предъявлены к сдаче в эксплуатацию без нарушений требований № для морских судов промыслового флота №. Приняты в состав Министерства рыбного хозяйства СССР и переданы в эксплуатацию Управления «Азоврыбвод» в ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно Указа Президента Российской Федерации: «О мерах по обеспечению охраны морских биологических ресурсов и государственного контроля в этой сфере». От 29 августа 1997 года №. Суда рыбоохраны «ФИО2-Дон» и «Тихий Дон» передаются Федеральной пограничной службе Российской Федерации.

С ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 переведен в Кавказский особый пограничный округ войсковую часть ДД.ММ.ГГГГ. Территориальную инспекцию охраны морских биологических ресурсов.

С ДД.ММ.ГГГГ войсковая часть ДД.ММ.ГГГГ реорганизована в войсковую часть ДД.ММ.ГГГГ.

ФИО1 в войсковой части 2024 работал на должностях: матроса, боцмана, помощника капитана.

Указанные должности входили в штатное расписание по личному составу рыбоохраны (пограничных патрульных судов).

Страховые взносы на страховую пенсию назначались и перечислялись в установленном порядке в фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации через режимно-секретное подразделение данного фонда.

Район плавания - Ограничение 1: Азовское и Черное море без ограничений удаления от берега.

Автономность плавания -10 суток.

Дальность плавания - 1800 миль.

Автоматизация судна - объем автоматизации механической установки позволяет ее эксплуатацию одним оператором из центрального поста управления без постоянного присутствия обслуживающего персонала в машинных помещениях.

Служебная деятельность - обеспечение охраны морских биологических ресурсов территориального моря, исключительной экономической зоны и континентального шельфа Российской Федерации, осуществление государственного контроля в этой сфере.

Рабочее время - при осуществлении служебной деятельности в плавании график работы данных судов осуществлялся 3-х сменный (круглосуточно). На стоянке в базе - рабочий день 8 часов, перерыв 1 час. Стояночная (суточная) вахта согласно графика вахт и работ.

Суда рыбоохраны (переквалифицированные в патрульные суда, далее в пограничные патрульные суда) суда проекта 13303 «Тихий Дон», (строительный номер №). «ФИО2 -Дон» (Строительный номер №), не являются портовыми судами, постоянно работающими в акватории порта, служебно-вспомогательными разъездными судами, судами пригородного и внутреннего сообщения.

В материалы дела по запросу суда также предоставлены личные карточки заработной платы ФИО1 за ДД.ММ.ГГГГ

Согласно архивной справке № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной администрацией Тернейского муниципального округа Приморского края, в документах архивного фонда рыболовецкого колхоза «Огни» по личному составу имеются следующие сведения на ФИО1 , ДД.ММ.ГГГГ года рождения за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ: в разделе «III. назначения и перемещения» записано следующее: ДД.ММ.ГГГГ цех (отдел) участок: резерв, профессия мастер добычи, ДД.ММ.ГГГГ цех (отдел) участок сетепошив в должности рабочий, ДД.ММ.ГГГГ цех (отдел) участок РС Памятный, должность матрос, ДД.ММ.ГГГГ цех (отдел) участок сетепошив. в должности рабочий,ДД.ММ.ГГГГ цех (отдел) участок СТР Калиновка, в должности матрос, ДД.ММ.ГГГГ 1-я 10% надбавка, ДД.ММ.ГГГГ цех (отдел) участок сетепошивка в должности кочегар, ДД.ММ.ГГГГ-я 10% надбавка.

Также указаны сведения о продолжительности отпусков, сведения о размере заработной платы.

В приказах по личному составу за 1987-1989 годы значится следующее:

«Рыболовецкий колхоз «Огни» Распоряжение №-Б от ДД.ММ.ГГГГ § 7 ФИО1 - мастера добычи в резерве, с ДД.ММ.ГГГГ направить в сетепошивочный цех рабочим 2 разряда со сдельно-премиальной оплатой труда. «Рыболовецкий колхоз «Огни» Распоряжение № от ДД.ММ.ГГГГ § 14 ФИО1 - рабочего сетепошивочного цеха, с ДД.ММ.ГГГГ направить на PC «Памятный» матросом с оплатой согласно положения. 

«Рыболовецкий колхоз «Огни» Распоряжение № от ДД.ММ.ГГГГ § 10 ФИО1 - матроса PC «Памятный», с ДД.ММ.ГГГГ направить в командировку в Подъяпольск сроком на 7 дней на обучение ПСН БЖС. 

«Рыболовецкий колхоз «Огни» Распоряжение № от ДД.ММ.ГГГГ § 1 ФИО1 - рабочему сетепошивочного цеха, с ДД.ММ.ГГГГ предоставить (отпуск без содержания сроком на 7 дней для поездки на консультацию в краевую Больницу. Приступить к работе ДД.ММ.ГГГГ

«Рыболовецкий колхоз «Огни» Распоряжение №-Б от ДД.ММ.ГГГГ § 2 ФИО1 - матроса PC «Памятный», с ДД.ММ.ГГГГ направить в сетепошивочный цех рабочим 2 разряда со сдельной оплатой труда. 

«Рыболовецкий колхоз «Огни» Распоряжение № А от ДД.ММ.ГГГГ §-3 ФИО1 - кочегара сетепошивочного цеха, уволить 01.12.89г. в связи с выходом из колхоза. Выплатить денежную компенсацию за 16 дней отпуска за период работы с ДД.ММ.ГГГГ-01.12.89г. 

Распоряжения по личному составу на хранение в муниципальный архив поступили не в полном объеме. Отсутствуют распоряжения по личному составу: за 1987 год о приеме, увольнении; за 1988-1989 годы о переводах, отпусках и т.п.

Также в материалы дела представлена справка № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная ФГБУ «Главрыбзавод» Азово-Донской филиал, согласно которой ФИО1 был принят матросом СЧС «ФИО2-Дон» Оперативной инспекции рыбоохраны «Азоврыбвод» ДД.ММ.ГГГГ (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №-л), переведен матросом СЧС «ФИО2-Дон» Таганрогской морской инспекции рыбоохраны «Азоврыбвод» ДД.ММ.ГГГГ (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №-л), переведен матросом СЧС «ФИО2-Дон» Оперативной инспекции рыбоохраны «Азоврыбвод» ДД.ММ.ГГГГ (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №-л) и уволен ДД.ММ.ГГГГ в порядке перевода в Кавказский Особый пограничный округ (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №).

Судно, на котором осуществлялось несение службы ФИО1 классифицировано в соответствии с Инструкцией по классификации судов флота рыбного хозяйства, утвержденной Роскомрыболовством ДД.ММ.ГГГГ Следующим образом: СЧС «ФИО2-Дон» - маломерный (малый) рыболовный сейнер-траулер - добывающее судно.

Вышеуказанная должность относятся к плавсоставу, а судно не относятся к тортовым, постоянно работающим в акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным судам, судам пригородного и внутригородского сообщения.

Исследовав и проанализировав представленные по делу доказательства в их совокупности, с учетом норм материального права и обстоятельств дела, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований о включении периодов работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса на РС «Памятный», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса на СТР «Калиновка», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса судна «ФИО2-Дон», «Тихий Дон» в войсковой части 2024 в специальный стаж, дающий право для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 9 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", так как документально подтвержден факт работы истца в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения) в течение полного навигационного периода. 

Что касается того, что в сведениях индивидуального (персонифицированного) учёта отсутствуют сведения об особом характере трудовой деятельности истца, суд исходит из следующих обстоятельств.

По данным индивидуального персонифицированного учета спорные периоды работы отражены без указания кода льготных условий труда и работодатель дополнительные взносы в ПФР не уплачивал.

Указывая на то, что работодателем в отношении истца были представлены индивидуальные сведения персонифицированного учета без указания кода льготы застрахованного лица и уплаты страховых взносов, пенсионным органом не было установлено, по какой причине работодатель при предоставлении в пенсионный орган сведений для индивидуального (персонифицированного) учета в отношении истца документально не подтвердил ее право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, однако, судом были устранены противоречия между имеющимися данными индивидуального персонифицированного учета и представленными в судебное заседание документами работодателя о льготном характере работы истца, дающей ей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Однако указание либо исключение кода льготы из сведений о страховом стаже работника в данных Пенсионного Фонда не зависит от волеизъявления работника и не влияет на включение либо не включение периодов страхового стажа, дающего право на досрочную страховую пенсию. Уклонения работодателя от уплаты дополнительных страховых тарифов за работника не может влиять на права работника на назначение досрочной страховой пенсии.

Постановлением Конституционного Суда Российской Федерации от 10.07.2007 № 9-П пункт 1 статьи 10 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» признан не соответствующим Конституции Российской Федерации, ее статьям 19 (части 1 и 2), 39 (части 1 и 2), 45 (часть 1) и 55 (часть 3), в той мере, в какой содержащиеся в нем нормативные положения - при отсутствии в действующем регулировании достаточных гарантий беспрепятственной реализации пенсионных прав застрахованных лиц, работавших по трудовому договору и выполнивших предусмотренные законом условия для приобретения права на трудовую пенсию, на случай неуплаты или неполной уплаты страхователем (работодателем) страховых взносов за определенные периоды трудовой деятельности этих лиц - позволяют не включать такие периоды в их страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию.

Неуплата страхователем в установленный срок или уплата не в полном объеме страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в пользу работающих у него по трудовому договору застрахованных лиц в силу природы и предназначения обязательного пенсионного страхования, необходимости обеспечения прав этих лиц не должна препятствовать реализации ими права своевременно и в полном объеме получить трудовую пенсию.

Кроме того, исключение из страхового стажа на соответствующих видах работ периодов работы, за которые страхователем не уплачены страховые взносы в полном объеме, фактически означает установление различий в условиях приобретения пенсионных прав - в зависимости от того, исполнил страхователь (работодатель) надлежащим образом свою обязанность по перечислению страховых пенсионных платежей в Пенсионный фонд Российской Федерации или нет, которые не могут быть признаны соответствующими конституционно значимым целям и, следовательно, несовместимы с требованиями статей 19 (части 1 и 2) и 55 (часть 3) Конституции Российской Федерации. Это следует из правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, согласно которой законодатель, осуществляя регулирование условий и порядка предоставления конкретных видов пенсионного обеспечения, а также определяя организационно-правовой механизм его реализации, связан в том числе необходимостью соблюдения конституционных принципов справедливости и равенства и требований к ограничениям прав и свобод граждан, в силу которых различия в условиях приобретения права на пенсию допустимы, если они объективно обоснованны и оправданы конституционно значимыми целями, а используемые для достижения этих целей правовые средства соразмерны им (Постановления от 03.06.2004 №11-П, от 23.12.2004 №19-П).

Как следует из разъяснений, содержащихся в п. 9 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 №30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», согласно пункту 1 статьи 9 Федерального закона от 16 июля 1999 года №165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования», лица, работающие по трудовому договору, подлежат обязательному социальному страхованию (включая пенсионное) с момента заключения трудового договора с работодателем. Уплата страховых взносов является обязанностью каждого работодателя как субъекта отношения по обязательному социальному страхованию (статьи 1 и 22 Трудового кодекса Российской Федерации). Невыполнение этой обязанности не может служить основанием для того, чтобы не включать периоды работы, за которые не были уплачены полностью или в части страховые взносы, в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию.

Таким образом, на работника как застрахованное лицо по обязательному пенсионному страхованию не может возлагаться риск последствий ненадлежащего исполнения страхователем своих обязательств по перечислению страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, в связи с чем оснований для исключения вышеуказанных периодов работы из специального страхового стажа истца не имеется

При этом, опровержения указанному факту в материалы дела, стороной ответчика как того требуют положения ст. 56 ГПК РФ, не предоставлено.

В соответствии со ст. 22 Федерального закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.

Специальный страховой стаж истца по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ с учетом включенных судом периодов составил ДД.ММ.ГГГГ при требуемом 12 лет 06 месяцев, страховой стаж истца составляет более 25 лет, суд приходит к выводу, что у истца возникает право на пенсию с ДД.ММ.ГГГГ. 

При таких обстоятельствах, решение ОСФР по Ростовской области от ДД.ММ.ГГГГ № в части отказа во включении периодов работы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса на РС «Памятный», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса на СТР «Калиновка», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса судна «ФИО2-Дон», «Тихий Дон» в войсковой части 2024 в специальный страховой стаж не может быть признано законным и подлежит отмене.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 (СНИЛС №) удовлетворить. 

Признать незаконным и отменить решение ОСФР по Ростовской области от ДД.ММ.ГГГГ № в части отказа во включении периодов работы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса на РС «Памятный», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса на СТР «Калиновка», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса судна «ФИО2-Дон», «Тихий Дон» в войсковой части 2024 в специальный страховой стаж.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Ростовской области (ИНН 

<

***>) включить в льготный страховой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 9 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы ФИО1 (СНИЛС № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса на РС «Памятный», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса на СТР «Калиновка», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности матроса судна «ФИО2-Дон», «Тихий Дон» в войсковой части 2024.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Ростовской области (ИНН 

<

***>) назначить и выплачивать ФИО1 (СНИЛС №) досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 9 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ростовский областной суд через Кировский районный суд г. Ростова-на-Дону в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Судья 

Решение в окончательной форме изготовлено 28 февраля 2024 года.