УИД 91RS0018-01-2020-000398-08

дело №2-945/2020

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

07.07.2020 г. Саки

Сакский районный суд Республики Крым в составе:

председательствующего судьи Басараб Д.В.,

при секретаре судебного заседания Исмаилов Э.И.,

с участием представителя-адвоката истца ФИО7,

представителя ответчика ФИО8

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Саки и 

<

адрес> Республики Крым о признании незаконным решения, возложении обязанности включить периоды работы, обязании назначить досрочную страховую пенсию

установил:

истец ФИО1 обратилась с иском в суд к ГУ – УПФР в 

<

адрес> и 

<

адрес> Республики Крым с указанным исковым заявлением и с учётом заявления об уменьшении исковых требований просит суд признать незаконным решения ответчика от 20.01.2020 № и от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости; обязать ответчика включить в специальный стаж периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – время нахождения в отпуске по уходу за ребёнком, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – экзаменационные сессии; обязать ответчика назначить досрочную страховую пенсию по старости со дня обращения, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

Свои требования мотивирует тем, что она ДД.ММ.ГГГГ обратилась к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии, предоставив необходимые документы. По результатам рассмотрения заявления истца, ответчиком ДД.ММ.ГГГГ принято решение № об отказе истцу в установлении досрочной пенсии. В дальнейшем ответчиком принято решение во изменение решения об отказе в установлении страховой пенсии от ДД.ММ.ГГГГ №, указав на недостаточность специального стажа истца, который по мнению ответчика составляет 22 года 5 месяцев 18 дней, а должен быть не менее 25 лет. Так, ответчиком не включены в специальный стаж истца следующие периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – время нахождения в отпуске по уходу за ребёнком, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – экзаменационные сессии. С указанными решениями ответчика не согласна ФИО1, что и послужило основанием для обращения в суд с исковым заявлением.

В судебное заседание истец ФИО1 не явилась, о времени и месте судебного заседания извещена, воспользовалась своим правом на ведение дела через представителя.

Представитель-адвокат истца ФИО7, действующая на основании ордера в интересах истца ФИО1, в судебном заседании просила исковое заявление, с учётом заявления об уменьшении исковых требований, удовлетворить по изложенным в нём основаниям.

Представитель ответчика ФИО9, действующая на основании доверенности, которая находится в материалах дела, в судебном заседании с заявленными исковыми требованиями истца не согласилась и просила в их удовлетворении отказать.

Выслушав представителя истца, представителя ответчика, исследовав письменные материалы дела, суд считает необходимым заявленные требования истца удовлетворить, исходя из следующего.

Согласно паспорту серии 3914 №, выданному Федеральной миграционной службой ДД.ММ.ГГГГ, ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ.р., зарегистрирована по адресу: 

<

адрес>, 

<

адрес> 

<

адрес>.

Из материалов дела следует, что ДД.ММ.ГГГГ истец обратилась к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, что подтверждается копией соответствующего заявления.

По результатам рассмотрения указанного заявления ответчик принял решение об отказе в установлении страховой пенсии по старости от ДД.ММ.ГГГГ № (педагогическая деятельность), в связи с отсутствием требуемого специального стажа на соответствующих видах работ, при этом указав, что специальный стаж истца составляет 20 лет 3 месяца 8 дней.

Кроме того, ответчик ДД.ММ.ГГГГ принял решение во изменение решения об отказе в установлении страховой пенсии №, в котором указал, что специальный стаж работы истца составляет 22 года 5 месяцев 18 дней.

Из указанных решений ответчика следует, что в специальный стаж истца не включены следующие периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – экзаменационные сессии.

Статьёй 39 Конституции Российской Федерации определено, что каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Согласно части 2 статьи 55 Конституции Российской Федерации в Российской Федерации не должны издаваться законы, отменяющие или умаляющие права и свободы человека и гражданина.

Так, пункт 1 статьи 4 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее - ГК Российской Федерации) предусмотрено, что акты гражданского законодательства не имеют обратной силы и применяются к отношениям, возникшим после введения их в действие.

В силу п.п.1 п.19 ст.27 Федерального закона от 17.12.2001 №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, следующим лицам: лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Согласно ч.4 ст.30 Федерального Закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В соответствии с ч.1 ст.7 Федерального Закона от 05.05.2014 N84-ФЗ "Об особенностях правового регулирования отношений в сфере образования в связи с принятием в Российскую Федерацию Республики Крым и образованием в составе Российской Федерации новых субъектов - Республики Крым и города федерального значения Севастополя и о внесении изменений в Федеральный закон "Об образовании в Российской Федерации" - лицам, которые признаны гражданами Российской Федерации в соответствии с частью 1 статьи 4 Федерального конституционного закона от 21.03.2014 N 6-ФКЗ "О принятии в Российскую Федерацию Республики Крым и образовании в составе Российской Федерации новых субъектов - Республики Крым и города федерального значения Севастополя", а также лицам, которые являются постоянно проживавшими на день принятия на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя гражданами Российской Федерации, периоды работы в должностях педагогических и научно-педагогических работников в организациях, осуществлявших образовательную деятельность на территории Украины, засчитываются в стаж педагогической работы.

Согласно п.«е» ст.55 Закона Украины от 05.11.1991 №1788 «О пенсионном обеспечении» право на пенсию за выслугу лет имеют: работники образования, здравоохранения и социального обеспечения по достижении 55 лет и при наличии специального стажа работы по перечню, утверждаемому в порядке, определяемом Кабинетом Министров Украины, по состоянию на 1 апреля 2015 - не менее 25 лет и после этой даты (Абзац первый пункта "е" статьи 55 с изменениями, внесенными согласно Закону N911-VIII от 24.12.2015).

В силу правовых норм статьи 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

Как установлено судом из записи № в трудовой книжке № №, дата заполнения ДД.ММ.ГГГГ, ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ переведена в № отдела образования Сакской райгосадминистрации на должность учителя русского языка и литературы в порядке перевода из СОШ № 

<

адрес>.

ДД.ММ.ГГГГ Новофедоровская средняя общеобразовательная школа I-III ступеней переименована в Новофедоровскую общеобразовательную школу I-III ступеней 

<

адрес> совета. ДД.ММ.ГГГГ Новофедоровская общеобразовательная № (записи в трудовой книжке под №, №).

Согласно записи в трудовой книжке №, ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ установлена квалификационная категория «Специалист высшей категории», а ДД.ММ.ГГГГ присвоена педагогическое звание «Старший учитель».

Также из трудовой книжке истца следует, что ДД.ММ.ГГГГ Новофедоровская школа-лицей 

<

адрес> совета АР Крым переименована в Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Новофедоровская школа-лицей» 

<

адрес> Республики Крым.

Сведений об увольнении истца, трудовая книжка не содержит.

В соответствии с частью 1 статьи 216 Кодекса законов о труде ФИО4 работникам, которые успешно учатся без отрыва от производства в высших учебных заведениях с вечерней и заочной формами обучения, предоставляются дополнительные оплачиваемые отпуска.

Согласно диплому специалиста серии № № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 закончила в 2007 году Евпаторийский педагогический факультет Республиканского высшего учебного заведения «Крымский гуманитарный университет».

В материалах гражданского дела имеется копия журнала приказов учебного заведения, в котором истец осуществляла свою трудовой деятельность. Так, согласно приказу от ДД.ММ.ГГГГ №-к ФИО1, учителю русского языка, предоставлен оплачиваемый учебный отпуск на 19 дней с 5 марта по ДД.ММ.ГГГГ для участия в сессии Крымского гуманитарного университета.

Также, согласно приказу от ДД.ММ.ГГГГ №-к ФИО1, учителю русского языка и литературы, предоставлен оплачиваемый учебный отпуск на 20 дней с 1 июня по ДД.ММ.ГГГГ для участия в сдаче государственной аттестации Крымского гуманитарного университета.

Из указанного следует, что истец ФИО1 в спорные периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ находилась в оплачиваемых учебных отпусках, в связи с экзаменационными сессиями.

Согласно статьи 122 КЗоТ Украины при направлении работников для повышения квалификации с отрывом от производства за ними сохраняется место работы (должность) и производятся выплаты предусмотренные законодательством.

Законодательство Украины не предусматривало исключения из специального стажа курсов повышения квалификации и учебных отпусков.

Статья 187 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ), устанавливающая гарантии и компенсации работникам, направляемым работодателем для повышения квалификации указывает, что при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Следовательно, период нахождения в оплачиваемых учебных отпусках (на экзаменационных сессиях), является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, в связи с чем, орган пенсионного обеспечения обязан включить в стаж работы по специальности, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости периоды учебного отпуска.

В связи с указанным, спорные периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ нахождения ФИО1 в оплачиваемых учебных отпусках (на экзаменационных сессиях) подлежат включению в подсчёт специального стажа.

Относительно спорного периода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – время нахождения в отпуске по уходу за ребёнком, суд полагает указать следующее.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 и ФИО1 заключили брак, после заключения брака жене оставлена фамилия ФИО1, что подтверждается повторным свидетельством о браке, дата выдачи ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ родился ФИО3, в графе отец указан ФИО2, а в графе мать указана ФИО1, что подтверждается свидетельством о рождении № №.

Согласно трудовой книжке № №, заполненной ДД.ММ.ГГГГ на ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ истец принята учителем русского языка и литературы в Общеобразовательную школу I-III ступени № 

<

адрес> переводом из школы № 

<

адрес>, а ДД.ММ.ГГГГ ей установлена квалификационная категория «учитель второй категории».

Как указано в акте документальной проверки с целью подтверждения льготного периода работы при назначении досрочной пенсии по старости от ДД.ММ.ГГГГ №, на основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1, учителю русского языка и литературы предоставлен отпуск по уходу за ребёнком по достижению 3-х лет с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Согласно приказу от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 приступила к работе ДД.ММ.ГГГГ после отпуска по уходу за ребёнком.

Таким образом, судом установлено, что истец ФИО1 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ находилась в отпуске по уходу за ребёнком ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ.р.

Ответчик действительно, согласно действующему правовому регулированию в Российской Федерации не имеет права зачесть истцу период пребывания в отпуске по уходу за ребёнком, имевшем место после ДД.ММ.ГГГГ, то есть после вступления в силу Закона Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации», с принятием которого данные периоды перестали включаться в специальный стаж для досрочного назначения пенсии по старости.

Однако, указанное обстоятельство не может являться основанием для отказа в назначении досрочной пенсии в указанном конкретном случае, поскольку в спорный период на территории Республики Крым, где осуществлялась трудовая деятельность истца, действовало пенсионное законодательство ФИО4.

Так, согласно части 2 статьи 181 Кодекса законов о труде ФИО4 отпуск для ухода за ребёнком до достижения им трёхлетнего возраста зачисляется как в общий, так и в непрерывный стаж работы и в стаж работы по специальности.

Статьёй 56 Закона ФИО4 от ДД.ММ.ГГГГ №-XII «О пенсионном обеспечении» предусмотрено, что время ухода неработающей матерью за малолетними детьми. Но не более чем до достижения каждым ребёнком 3-х летнего возраста, засчитывается в стаж работы.

В дальнейшем, было принято Постановление ФИО4 от ДД.ММ.ГГГГ №.

Указанным Постановлением предусмотрено включение в педагогически непрерывный стаж – периода пребывания работника в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет.

Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" сохранено право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости отдельным категориям граждан, которые пользовались таким правом по ранее действовавшему законодательству.

В соответствии со п.4 ст.2 Федерального Закона от 22.12.2014 №421-ФЗ «Об особенностях правового регулирования отношений, связанных с предоставлением мер социальной защиты (поддержки)», а также выплат по обязательному социальному страхованию отдельным категориям граждан, проживающих на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя», особенности по реализации права граждан на пенсионное обеспечение устанавливаются ФЗ от 21.07.2014 №208-ФЗ «Об особенностях пенсионного обеспечения граждан РФ, проживающих на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя». Страховое обеспечение по общеобязательному государственному пенсионному страхованию, причитающееся гражданам, подлежавшим общеобязательному государственному пенсионному страхованию в соответствии с законодательством, действующим на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя до 31.12.2014 включительно, осуществляется Пенсионным фондом Российской Федерации с 1 января 2015 года за счёт средств бюджета Пенсионного фонда Российской Федерации.

Согласно п.19 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» №400-ФЗ от 28.12.2013, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждении для детей, независимо от их возраста, в соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 №516, а также Постановление Правительства РФ от 29.10.2002 №781 «О списках работ, профессий, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст.28 ФЗ о трудовых пенсиях в РФ, и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» (далее правила).

В стаж работы засчитывается в порядке, предусмотренном настоящими правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в учреждениях для детей в соответствии с п.п.19 п.1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

Из разъяснений, содержащихся в п.14 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. №30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» следует, что при разрешении споров, связанных с установлением и выплатой трудовой пенсии по старости гражданам ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, в интересах граждан и в целях недопущения ухудшения условий реализации права на пенсионное обеспечение, на которые они рассчитывали до введения в действие нового правового регулирования (независимо от того, выработан ими общий или специальный трудовой стаж полностью либо частично), стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, может исчисляться с учётом законодательства, действовавшего на период выполнения соответствующих работ и иной общественно полезной деятельности, позволявшего засчитывать такие периоды в стаж при назначении пенсий на льготных условиях (Закон СССР от 14 июля 1956 г. «О государственных пенсиях», Закон СССР от 15 мая 1990 г. «О пенсионном обеспечении граждан в СССР», Закон Российской Федерации от 20 ноября 1990 г. № 340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации» и принятые в соответствии с ними подзаконные акты).

Таким образом, суд приходит к выводу, что спорные периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – время нахождения в отпуске по уходу за ребёнком, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – оплачиваемые учебные отпуска (нахождение на экзаменационных сессиях) подлежат включения в специальный стаж работы истца.

Исходя из установленных по делу обстоятельств, удовлетворения требований о включении в специальный стаж работы истца периодов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а всего 2 года 9 месяцев 18 дней + учтённый ответчиком специальный стаж работы 22 года 5 месяцев 18 дней, а всего 25 лет 3 месяца 6 дней, то есть более требуемых 25 лет специального стажа работы.

Таким образом, суд признаёт незаконными решение ответчика об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости (педагогическая деятельность) от ДД.ММ.ГГГГ №, решение во изменение решения об отказе в установлении страховой пенсии от ДД.ММ.ГГГГ № и обязует включить в специальный стаж работы истца, который даёт право на установление досрочной страховой пенсии периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Учитывая удовлетворение судом требований о включении в специальный стаж спорных периодов, у истца возникло право на получение пенсии (2 года 9 месяцев 18 дней - стаж, включаемый для назначения пенсии судом + 22 года 5 месяцев 18 дней – стаж, учтённый ответчиком = 25 лет 3 месяца 6 дней), в связи с чем, исковые требования об обязании ответчика назначить страховую пенсию являются обоснованными.

В связи с вышеизложенным, к доводам ответчика, изложенным в обжалуемом решении и в письменных возражениях, суд относится критически, так как они основаны на неверном понимании норм материального права, регулирующие спорные правоотношения.

В соответствии с частью 1 статьи 248 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд, признав заявление обоснованным, принимает решение об обязанности соответствующего органа государственной власти, органа местного самоуправления, должностного лица, государственного или муниципального служащего устранить в полном объеме допущенное нарушение прав и свобод гражданина или препятствие к осуществлению гражданином его прав и свобод.

Согласно разъяснениям п.32 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» от 11.12.2012 №30, необходимо иметь в виду, что, если истец в установленном законом порядке обращался в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, за назначением пенсии, однако в этом ему было необоснованно отказано, суд вправе обязать орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, назначить истцу пенсию со дня обращения с заявлением в такой орган либо с более раннего срока, если это установлено Федеральным законом N 173-ФЗ (статьи 18 и19 Федерального закона N 173-ФЗ).

Согласно части 1 статьи 19 Федерального закона от 17.12.2001 N173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия (часть трудовой пенсии по старости) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии по старости), за исключением случаев, предусмотренных пунктами 4 и 4.1 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии по старости).

Судом установлено, что истец обратилась в адрес ответчика с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии в установленном законом порядке ДД.ММ.ГГГГ, в то время как у неё уже возникло право на получение досрочной пенсии.

С учётом вышеприведенных положений закона, ответчик обязан назначить пенсию истцу с ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно с части 1 статьи 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Поскольку решение суда состоялось не в пользу ответчика, суд считает необходимым взыскать в пользу истца с ответчика, уплаченную истцом государственную пошлину при обращении в суд в размере 300 рублей.

Руководствуясь ст.ст.98, 194-198, 320-321 ГПК РФ, суд

решил:

Исковое заявление ФИО1 - удовлетворить.

Признать незаконным и отменить решения Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Саки и 

<

адрес> Республики Крым об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости (педагогическая деятельность) от ДД.ММ.ГГГГ № и решение от ДД.ММ.ГГГГ № во изменение решения об отказе в установлении страховой пенсии.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Саки и 

<

адрес> Республики Крым включить в специальный стаж работы ФИО1, который даёт право на досрочное назначение страховой пенсии по старости следующие периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – время нахождения в отпуске по уходу за ребёнком, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – оплачиваемые учебные отпуска (нахождение на экзаменационных сессиях).

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Саки и 

<

адрес> Республики Крым установить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости (педагогическая деятельность) со дня подачи заявления о назначении пенсии, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Саки и 

<

адрес> Республики Крым в пользу ФИО1 судебные расходы в виде государственной пошлины в размере 300 рублей 00 копеек.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Крым путём подачи апелляционной жалобы через Сакский районный суд Республики Крым в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья Д.В. Басараб

Решение суда в окончательной форме принято ДД.ММ.ГГГГ.