<

данные изъяты>

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

6 декабря 2017 года г. Шебекино 

Шебекинский районный суд Белгородской области в составе:

председательствующего судьи Подрейко С.В. 

при секретаре Клюкиной Н.Н.,

с участием истца ФИО1, представителя ответчика ГУ - Управление пенсионного фонда РФ в г.Шебекино и Шебекинском районе по доверенности ФИО2, 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 ФИО6 к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда РФ в г.Шебекино и Шебекинском районе о признании права на досрочную трудовую пенсию по старости, включении в льготный трудовой стаж периодов прохождения курсов повышения квалификации, 

у с т а н о в и л :

Согласно записей в трудовой книжке ФИО1 с 15.08.1991 года осуществляет педагогическую деятельность в Красненской средней общеобразовательной школе Шебекинского района Белгородской области.

21.09.2017 года истец обратился в Управлению Пенсионного фонда РФ (ГУ) по г.Шебекино и Шебекинскому району Белгородской области (далее – УПФР в г.Шебекино и Шебекинском районе) с заявлением об оценке пенсионных прав. 

В письме пенсионного органа от 29.09.2017 года указано на отсутствие у истца требуемого стажа для назначении страховой пенсии за осуществление педагогической деятельности в учреждениях для детей. Стаж на соответствующих видах работ на дату обращения составил 24 года 07 месяцев 4 дня. 

Из содержания письма усматривается, что в специальный педагогический стаж не включены периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 6.09.2010 года по 1.10.2010 года, с 20.02.2013 года по 07.03.2013 года, с 13.05.2013 года по 31.05.2013 года, с 10.05.2016 года по 20.05.2016 года. 

Не согласившись с данным решением пенсионного органа, ФИО1 обратился в суд с иском о возложении на УПФР в г.Шебекино и Шебекинскому району обязанности включить в льготный трудовой стаж в связи с осуществлением педагогической деятельности в учреждениях для детей, дающий право на досрочную пенсию по старости, указанные периоды прохождения курсов повышения квалификации и признать за ним право на досрочное назначение пенсии.

В судебном заседании истец ФИО1 поддержал заявленные требования. 

Представитель ответчика ФИО2 возражала против удовлетворения заявленных требований, поскольку в силу п. 3 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 N 517, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. Пунктом 5 указанных Правил определен исчерпывающий круг периодов, подлежащих зачету в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости. В льготный стаж не подлежат зачету периоды обучения. 

Исследовав в судебном заседании обстоятельства по представленным сторонами доказательствам, суд признает заявленные ФИО1 требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.

В соответствии со ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту.

Подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» предусмотрено, что трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Согласно пункту 2 указанной нормы Закона Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 года № 781 утвержден Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 10 пункта 1 статьи 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации, а также Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Пункт 1 раздела "Наименование должностей" названного выше списка содержит должность учителя, а пункт 1.1 раздела "Наименование учреждений" списка включает школы всех наименований.

Согласно п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с пп. 19 п. 1 ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ", утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781, периоды выполнявшейся до 01.09.2000 работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 01.09.2000 - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев определенных настоящими Правилами.

ФИО1, согласно записей в его трудовой книжке, работал учителем в МБОУ «Максимовская СОШ Шебекинского района Белгородской области» с 15.08.1991 года по 30.09.2000 года, работает с 01.02.2002 года и по настоящее время. 

В соответствии с пунктом 5 указанных Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, кроме периодов работы включаются также периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Статьей 187 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

В соответствии со специальными нормативными актами для педагогических работников повышение квалификации является обязательным условием выполнения ими работы и приравнивается к служебной командировке.

Судом установлено, что с 6.09.2010 года по 1.10.2010 года, с 20.02.2013 года по 07.03.2013 года, с 13.05.2013 года по 31.05.2013 года, с 10.05.2016 года по 20.05.2016 года ФИО1 находился на курсах повышения квалификации, что подтверждается приказами директора школы о направлении на курсы повышения квалификации, свидетельствами о повышении квалификации. 

В течение этих периодов за ФИО1 сохранялось место работы и заработная плата, с которой работодатель производил отчисление страховых взносов в Пенсионный Фонд Российской Федерации, что подтвердил в судебном заседании представитель ответчика.

Поэтому спорные периоды нахождения на курсах повышения квалификации также подлежат включению в стаж работы истца, дающий ему право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Что касается требований истца о признании за ним права на досрочную трудовую пенсию по старости, то в силу ст. 19 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Доказательств возникновения такого права на момент рассмотрения дела истцом не представлено

Руководствуясь ст.ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, 

Р Е Ш И Л :

Исковые требования ФИО1 ФИО7 удовлетворить.

Обязать Управление пенсионного фонда России (ГУ) в г.Шебекино и Шебекинском районе Белгородской области включить в льготный трудовой стаж ФИО1 ФИО8 в связи с осуществлением педагогической деятельности в учреждениях для детей, дающий право на досрочную пенсию по старости, периоды прохождения курсов повышения квалификации 6.09.2010 года по 1.10.2010 года, с 20.02.2013 года по 07.03.2013 года, с 13.05.2013 года по 31.05.2013 года, с 10.05.2016 года по 20.05.2016 года.

Решение может быть обжаловано в Белгородский областной суд в течение одного месяца, путем подачи апелляционной жалобы через Шебекинский районный суд со дня изготовления решения в окончательной форме, то есть с 6.12.2017 года.. 

Судья Подрейко С.В.