2-1181/2017

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

21 апреля 2017 года г. Азов Ростовской области 

Азовский городской суд Ростовской области в составе:

председательствующего судьи Манаевой Л.А. 

при секретаре Поляковой К.В.,

с участием помощника Азовского межрайонного прокурора Бужинской Л.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Азовского межрайонного прокурора в интересах ФИО1 ФИО6 к ООО ПКФ «Проксима» о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы,

У С Т А Н О В И Л:

Азовский межрайонный прокурор в защиту прав и интересов ФИО1 ФИО7 обратился в суд с иском к ООО ПКФ «Проксима» о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы. 

В обоснование иска указал, что Азовской межрайонной прокуратурой, в связи с обращением работника ООО ПКФ «Проксима» ФИО1 проведена проверка исполнения данной организацией трудового законодательства. 

В результате проверки установлено, что ФИО1 является работником ООО ПКФ «Проксима» на основании трудового договора от 12.06.2001 г. 

Согласно справке, представленной ООО ПКФ «Проксима», задолженность по заработной плате перед ФИО1 за март 2017 г. составляет 3954,45 руб. 

В соответствии с п. 1.11. Положения об оплате и стимулировании труда персонала ООО ПКФ «Проксима», утвержденного приказом президента ООО ПКФ «Проксима» №23/1 от 29.04.2016 г., выплата заработной платы работникам производится согласно Трудовому кодексу РФ не реже чем каждые полмесяца перечислением на пластиковую карту:

- за первую половину месяца (аванс) – 29 числа текущего месяца,

- окончательный расчет по заработной плате – 14 числа следующего за отчетным месяцем.

Работодатель обеспечивает первоочередность выплаты заработной платы перед остальными платежами в соответствии с действующим законодательством и нормативными актами.

Заработная плата, причитающаяся работнику с учетом всех удержаний, должна быть не менее 50% от начисленной.

Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

С 19.09.2016 г. ключевая ставка Банка России установлена в размере 10% годовых.

Сумма денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы на день подачи иска составляет 5,27 руб. Общая сумма задолженности по заработной плате составляет 3954,72 руб.

Прокурор Бужинская Л.П. в судебном заседании заявила ходатайство об отказе от иска, указав, что ответчиком выплачена в полном объеме задолженность по заработной плате, просила в порядке ст. 220 ГПК РФ производство по делу прекратить.

ФИО1 в судебное заседание не явилась, заявлением, представленным суду, просила производство по делу прекратить, отказалась от исковых требований, в связи с полным погашением ответчиком задолженности по выплате заработной платы и компенсации, последствия отказа от иска разъяснены и понятны. Просила слушать дело в свое отсутствие.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, заявлением президента ООО ПКФ «Проксима» ФИО2 указали на исполнение обществом своих обязательств по выплате работнику заработной платы и денежной компенсации, просили рассмотреть дело в отсутствие представителя ООО ПКФ «Проксима», против прекращения производства по делу не возражают. 

Суд определил принять отказ от иска заявленный истцом как не противоречащий закону и не нарушающий прав и интересов иных лиц, совершенный им в соответствии с пп. 1, 2 ст. 39 ГПК РФ. 

Суд учитывает, что отказ от иска совершен истцом добровольно, не противоречит закону и не затрагивает прав и интересов иных лиц. 

В соответствии с ч. 3 ст. 173 ГПК РФ, абз. 4 ст. 220 ГПК РФ производство по делу подлежит прекращению.

Руководствуясь ст.ст. 221, 224-225 ГПК РФ

О П Р Е Д Е Л И Л:

Прекратить производство по делу по иску Азовского межрайонного прокурора в интересах ФИО1 ФИО8 к ООО ПКФ «Проксима» о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы, в связи с отказом истца от иска. 

Разъяснить сторонам, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается. 

Определение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Азовский городской суд в апелляционном порядке в течение 15 дней. 

Определение вынесено и отпечатано в совещательной комнате. 

Судья Манаева Л.А.