Дело №2-638/2025 

УИД 43RS0010-01-2025-000690-60

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

03 сентября 2025 года г. Вятские Поляны

Вятскополянский районный суд Кировской области в составе председательствующего судьи Бердниковой Я.В.,

при секретаре Рупасовой О.А.,

с участием представителя истца А.Л. - Е.А.,

представителя ответчика ОСФР по Кировской области – А.Е.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №2-638/2025 по исковому заявлению А.Л. к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области о признании решения незаконным, возложении обязанностей включить периоды работы в специальный стаж, учесть суммы заработной платы для определения расчетного размера страховой пенсии и назначить досрочную страховую пенсию по старости,

УСТАНОВИЛ:

А.Л. обратился в суд с исковым заявлением к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Кировской области (далее – ОСФР по Кировской области) о признании решения незаконным, возложении обязанностей включить периоды работы в специальный стаж, учесть суммы заработной платы для определения расчетного размера страховой пенсии и назначить досрочную страховую пенсию по старости.

В обоснование требований истец указал, что он обратился в ОСФР по Кировской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.11.2013 «О страховых пенсиях», поскольку полагал, что выработал необходимый для назначения досрочной пенсии стаж на работах с тяжелыми условиями труда (12 лет 6 месяцев), и имеет страховой стаж не менее 25 лет, однако ответчик принял решение № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости, при этом не включил в состав среднемесячного заработка (далее – СМЗ) суммы заработной с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в связи с отсутствием сведений об уплате дополнительных страховых взносов в Пенсионный фонд РФ, с чем истец не согласен, поскольку согласно трудовой книжке в указанный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал в АО «Надымдорстрой» Строительное управление №892, что также подтверждается архивной справкой № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ГКУСО «ГАДЛССО» о работе и начислении заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ года, поэтому истец считает, что невыполнение страхователем обязанности по уплате страховых взносов не может служить основанием для отказа во включении периодов работы, за которые не были уплачены полностью или в части страховые взносы, в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию.

Также истец указывает, что ответчик необоснованно не включил в стаж его работы в районах Крайнего Севера периоды работы 

в ООО «Надымстройгаздобыча» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

в ДОАО «Спецгазавтотранс» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

поскольку в трудовой книжке истца имеются записи работодателя о работе в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Надымстройгаздобыча» в должности машиниста сварочной установки 6-го разряда, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ДОАО «Спецгазавтотранс» в должности машиниста электросварочного передвижного агрегата с двигателем внутреннего сгорания 6-го разряда вахтовым методом, проставлена отметка о нахождении организации в районе Крайнего Севера, а индивидуальные сведения за спорный период работы отражены с кодом территориальных условий РКС. 

На основании изложенного А.Л. просит суд:

- признать решение ОСФР по Кировской области № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости незаконным;

- обязать ОСФР по Кировской области включить в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости периоды работы в Районах Крайнего Севера:

- в ООО «Надымстройгаздобыча» с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ.;

- в ДОАО «Спецгазавтотранс» с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.;

- обязать ОСФР по Кировской области учесть в составе заработной платы А.Л. для определения расчетного размера страховой пенсии суммы заработной платы за периоды работы в АО «Надымдорстрой» Строительное управление №892 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в следующих размерах:

ДД.ММ.ГГГГ году за февраль– 326 640 рублей, за март– 780 838 рублей, за апрель– 1 404 939 рублей, за май. – 246 988 рублей;

- обязать ОСФР по Кировской области назначить А.Л. досрочную страховую пенсию по старости на основании п. 6 ч. 1 ст. 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с даты возникновения права на нее.

В ходе судебного разбирательства, с учетом полученных ответов на запросы суда, истец неоднократно увеличивал исковые требования (ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ) и в судебном заседании ДД.ММ.ГГГГ в заявлении об уточнении исковых требований представитель истца Е.А. просила суд:

- признать решение ОСФР по Кировской области № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости незаконным.

- обязать ОСФР по Кировской области включить в состав заработка А.Л., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, для определения расчетного размера страховой пенсии суммы заработной платы за периоды работы в Сосновской лесоперевалочной базе треста «Нижневятлесосплав» в следующих размерах:

ДД.ММ.ГГГГ: за август – 148 рублей, за сентябрь – 158,93 рублей, за октябрь – 137,62 рублей, за ноябрь – 18,81 рублей; 

ДД.ММ.ГГГГ: за январь – 156,27 рублей, за февраль – 228,58 рублей, за март– 288,90 рублей, за апрель – 187,14 рублей, за май – 211,82 рублей, за июнь - 304,82 рублей, за июль - 374,56 рублей, за август – 413,29 рублей, за сентябрь – 341,48 рублей, за октябрь – 352,73 рублей, за ноябрь– 334,57 рублей, за декабрь – 834,70 рублей;

ДД.ММ.ГГГГ: за январь – 833,56 рублей, за февраль– 309,08 рублей, за март – 404,41 рублей, за апрель – 261,51 рублей, за май – 10 рублей, за июнь – 291,14 рублей, за июль– 363,66 рублей, за август– 328,05 рублей, за сентябрь – 315,77 рублей, за октябрь – 272,53 рублей, за ноябрь– 296,67 рублей, за декабрь– 809,44 рублей;

ДД.ММ.ГГГГ: за январь – 243,37 рублей, за февраль – 275,20 рублей, за март – 274,64 рублей, за апрель – 311,93 рублей, за май – 193,48 рублей, за июнь – 174,94 рублей, за июль – 352,30 рублей, за август – 374,46 рублей, за сентябрь – 337 рублей, за октябрь– 245,47 рублей, за ноябрь – 127,94 рублей, за декабрь – 951,49 рублей;

ДД.ММ.ГГГГ: за январь – 242,43 рублей, за февраль – 90,11 рублей, за март – 652,33 рублей, за апрель – 513,66 рублей, за май – 369,94 рублей, за июнь – 427,13 рублей, за июль – 227,07 рублей, за август – 453,66 рублей, за сентябрь – 332,87 рублей, за октябрь – 383,58 рублей, за ноябрь – 745,04 рублей, за декабрь – 1236,50 рублей;

ДД.ММ.ГГГГ: за январь – 1 447,28 рублей, за февраль – 1 940,97 рублей, за март – 1 531,01 рублей, за апрель – 1 602,40 рублей, за июнь - 3 353 рублей, за июль – 6 842,48 рублей, за август – 5 760,04 рублей, за сентябрь – 12 082,35 рублей, за октябрь – 14 328,29 рублей, за ноябрь – 12 344,44 рублей, за декабрь – 15 271,99 рублей;

ДД.ММ.ГГГГ: за январь – 12 372,41 рублей, за февраль – 11 857,24 рублей, за март – 21 046,65 рублей, за апрель – 2 957,44 рублей, за май – 8 805,70 рублей, за июнь – 55 107,92 рублей, за июль – 56 491,62 рублей, за август - 106 657,60 рублей, за сентябрь – 123 238,46 рублей, за октябрь – 85 827,98 рублей, за ноябрь – 48 773,24 рублей, за декабрь – 118 791,12 рублей;

ДД.ММ.ГГГГ: за январь – 119 485 рублей, за февраль – 111 581 рублей, за март – 173 119 рублей, за апрель – 135 136 рублей, за май – 14 015 рублей, за июнь – 63 060 рублей, за июль – 110 455 рублей, за август – 123 812 рублей, за сентябрь – 199 275 рублей, за октябрь – 112 924 рублей, за ноябрь – 158 787 рублей, за декабрь – 112 618 рублей;

ДД.ММ.ГГГГ за январь – 164 327 рублей, 

а также за периоды работы в АО «Надымдорстрой» Строительное управление №892 в ДД.ММ.ГГГГ: за февраль – 32 660 рублей, за март – 780 838 рублей, за апрель– 1 404 939 рублей, за май – 31 486 рублей,

и произвести корректировку сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внести дополнения в индивидуальный лицевой счет А.Л. в отношении вышеуказанных сумм заработной платы.

- обязать ОСРФ по Кировской области включить А.Л., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в стаж работы в районах Крайнего Севера, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости на основании п.6 ч.1 ст.32 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», периоды его работы:

- в СМУ-3 треста «Ямалстройгаздобыча» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- в Специализированной передвижной механизированной колонне треста Надымстройгаздобыча с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; 

- в ООО «Надымстройгаздобыча» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; 

- в ДОАО «Спецгазавтотранс» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

и назначить А.Л. досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п.6 ч.1 ст.32 Федерального закона №400- ФЗ от 28.11.2013 «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.

Представитель ответчика ОСФР по Кировской области А.Е. в судебном заседании просил отказать в удовлетворении иска по доводам, подробно изложенным в решении ОСФР в Кировской области № от ДД.ММ.ГГГГ.

Суд, заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав письменные доказательства, приходит к следующему.

Согласно ч. 1 ст. 4 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – Федеральный закон №400-ФЗ) право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ», при наличии необходимой продолжительности страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента. 

В соответствии с ч.2 ст.3 Федерального закона №400-ФЗ под страховым стажем понимается учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж. 

В силу ч. 2 ст. 14 Федерального закона №400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 Федерального закона «О страховых пенсиях», после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. 

Согласно ст. 3 Федерального закона от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее – Федеральный закон №27-ФЗ) целями индивидуального (персонифицированного) учета являются, в том числе создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении; создание информационной базы для реализации и совершенствования пенсионного законодательства Российской Федерации, для назначения страховых и накопительной пенсий на основе страхового стажа застрахованных лиц и их страховых взносов, а также для оценки обязательств перед застрахованными лицами по выплате страховых и накопительной пенсий, срочной пенсионной выплаты, единовременной выплаты средств пенсионных накоплений; учет сведений о трудовой деятельности для использования данных сведений зарегистрированными лицами при трудоустройстве, а также в целях предоставления государственных и муниципальных услуг и исполнения государственных и муниципальных функций. 

В статье 1 Федерального закона №27-ФЗ приведено определение индивидуального лицевого счета как электронного документа, содержащего предусмотренные настоящим Федеральным законом сведения о зарегистрированном лице, хранящиеся в информационных ресурсах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации (далее - Фонд), а в статье 5 указано, что органом, осуществляющим индивидуальный (персонифицированный) учет в системе обязательного пенсионного страхования, является Фонд. В силу ч. 1 ст. 6 Федерального закона №27-ФЗ на территории Российской Федерации на каждого гражданина РФ Фонд открывает индивидуальный лицевой счет, имеющий постоянный страховой номер. В общей части индивидуального лицевого счета указываются, в том числе, периоды трудовой и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж для назначения страховой пенсии. В соответствии со ст.14 Федерального закона №27-ФЗ зарегистрированное (застрахованное) лицо имеет право: в случае несогласия со сведениями, содержащимися в его индивидуальном лицевом счете, обратиться с заявлением об исправлении указанных сведений в органы Фонда или в налоговые органы в соответствии с их компетенцией, либо в суд. 

В соответствии с п. 2 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» при определении расчетного размера трудовой пенсии во внимание принимается среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе государственного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами.

Согласно п.6 Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению, утвержденного Приказом Минтруда России от 04.08.2021 №538н, для назначения страховой пенсии по старости необходимы документы (сведения), подтверждающие периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, включаемые (засчитываемые) в страховой стаж, Правила подсчета и подтверждения которого утверждены Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 №1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий», а также об индивидуальном пенсионном коэффициенте. 

Согласно п.11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий от 02.10.2014 №1015 основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. 

Согласно разъяснениям, приведенным в пункте 15 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 №30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанных с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух и более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается. Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в силу пункта 2 статьи 13 Федерального закона №173-ФЗ подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. 

В судебном заседании по сведениям паспорта установлено, что истец А.Л. родился ДД.ММ.ГГГГ в 

<

адрес> (л.д. 31).

Решением ОСФР по Кировской области № от ДД.ММ.ГГГГ А.Л. отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.6 ч.1 ст.32 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием требуемого стажа работы в районах Крайнего Севера, при этом не включены в стаж работы в районах Крайнего Севера спорные периоды его работы:

- в СМУ-3 треста «Ямалстройгаздобыча» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- в Специализированной передвижной механизированной колонне треста Надымстройгаздобыча с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- в ООО «Надымстройгаздобыча» с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ (за исключением отпуска без сохранения заработной платы в ДД.ММ.ГГГГ. – 2 месяца 1 день), с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ.;

- в ДОАО «Спецгазавтотранс» с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ., с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ.;

поскольку за указанные периоды не подтверждается документально факт работы в течение полного рабочего дня с выработкой годовой нормы рабочего времени, установленной ТК РФ в условиях Крайнего Севера. На дату обращения истца с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости подтверждено наличие стажа работы истца в районах Крайнего Севера продолжительностью 04 года 02 месяца 10 дней, что не дает ему право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.6 ч.1 ст.32 Федерального закона «О страховых пенсиях».

Кроме того, в решении ответчиком указано, что при определении расчетного размера страховой пенсии не подлежат включению в состав СМЗ суммы заработной платы за период работы в Сосновской лесоперевалочной базе треста «Нижневятлесосправ» за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку невозможно определить характер выплат, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку в представленных архивных справках о заработной плате истца не отражены взносы в Пенсионный фонд РФ (л.д. 10-13).

По сведениям выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, А.Л. зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, спорные периоды работы в СМУ-3 треста «Ямалстройгаздобыча» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в Специализированной передвижной механизированной колонне треста Надымстройгаздобыча с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ имели место до указанной регистрации и подлежат подтверждению как на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период, так и документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, а также свидетельскими показаниями, а периоды работы в ООО «Надымстройгаздобыча» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и в ДОАО «Спецгазавтотранс» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ имели место после даты регистрации и подлежат подтверждению на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период.

В соответствии со статьей 66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка является основным документом о трудовом стаже работника.

В трудовой книжке №, заведенной на имя А.Л., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, заполненной ДД.ММ.ГГГГ содержатся следующие записи о спорных периодах работы:

в разделе «Сведения о работе»

ФИО1 лесобаза п/о Нижневятлесосплав

№ от ДД.ММ.ГГГГ – Принят 3 разряда (Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ);

№ от ДД.ММ.ГГГГ – Уволен по ст.29 п.3 КЗоТ РСФСР в связи с призывом в Советскую Армию (Пр.№ от ДД.ММ.ГГГГ);

ФИО1 лесоперевалочная база п/о «Нижневятлесосплав»

№ от ДД.ММ.ГГГГ – Принят трактористом пятого разряда трактора К-701 (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ);

№ – от ДД.ММ.ГГГГ – присвоен 2 разряд тракториста (Пр.№ от ДД.ММ.ГГГГ);

№ от ДД.ММ.ГГГГ – Уволен с работы по ст.29 п.5 КЗоТ РФ в порядке перевода на другое предприятие (Приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ), запись заверена печатью организации и подписью работника отдела кадров;

Район Крайнего Севера Ямало-Ненецкий автономный округ 

Специализированная передвижная механизированная колонна 

треста Надымстройгаздобыча

№ от ДД.ММ.ГГГГ – Принят машинистом электросварочного передвижного агрегата с двигателем внутреннего сгорания 6р. вахтово-эксплуатационным методом (пр. № от ДД.ММ.ГГГГ);

№ от ДД.ММ.ГГГГ – Уволен по ст.31 КЗот РФ собственное желание (Пр. № от ДД.ММ.ГГГГ;

Ямало-Ненецкий автономный округ

Общество с ограниченной ответственностью «Надымстройгаздобыча»

Управление механизации №1 Район Крайнего Севера

№ от ДД.ММ.ГГГГ – Принят на работу в качестве водителя 3 класса на все марки автомашины вахтовым методом по трудовому договору (Приказ от ДД.ММ.ГГГГ №);

№ от ДД.ММ.ГГГГ – Переведен машинистом сварочной установки 6 разряда (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ);

№ от ДД.ММ.ГГГГ – уволен в порядке перевода с согласия работника в филиал ООО «Энтер Инжиниринг» п.5ч.1 ст.77 ТК РФ (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №), запись заверена печатью организации и подписью работника отдела кадров;

Ямало-Ненецкий автономный округ

Общество с ограниченной ответственностью «Энтер Инжиниринг»

Район Крайнего Севера

№ от ДД.ММ.ГГГГ – Принят в порядке перевода из Управления механизации №1 ООО «Надымстройгаздобыча» машинистом сварочной установки шестого разряда (Приказ от ДД.ММ.ГГГГ №);

№ от ДД.ММ.ГГГГ – Уволен в порядке перевода с согласия работника в филиал ООО «Надымстройгаздобыча», пункт 5 части 1 статьи 77 ТК РФ (Приказ от ДД.ММ.ГГГГ №), запись заверена печатью организации и подписью работника отдела кадров;

Ямало-Ненецкий автономный округ Надымский район, п. Пангоды

Филиал Общества с ограниченной ответственностью «Надымстройгаздобыча» Район Крайнего Севера

№ от ДД.ММ.ГГГГ – принят в порядке перевода из филиала ООО «Энтер Инжиниринг» машинистом электросварочного передвижного агрегата с ДВС шестого разряда (Приказ от ДД.ММ.ГГГГ №);

№ от ДД.ММ.ГГГГ – Трудовой договор прекращен в связи с истечением срока трудового договора (Приказ от ДД.ММ.ГГГГ № запись заверена печатью организации и подписью работника отдела кадров;

Дочернее акционерное общество «Спецгазавтотранс»

Открытого акционерного общества «Газпром» (

<

адрес>)

№ от ДД.ММ.ГГГГ – Принят в ЦСМТ машинистом электросварочного передвижного агрегата с двигателем внутреннего сгорания вахтовым методом 6 разряда (Приказ от ДД.ММ.ГГГГ №);

№ – с ДД.ММ.ГГГГ ДОАО «Спецгазавтотранс» ОАО «Газпром» переименовано в ПАО «Газпром спецгазавтотранс»;

№ от ДД.ММ.ГГГГ – Трудовой договор расторгнут по инициативе работника, п.3 ч. 1 мт.77 ТК РФ (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №), запись заверена печатью организации и подписью работника отдела кадров (л.д. 14-25).

Согласно архивной справке № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной МКУ «Районный архив» установлено, что в архивном фонде ОАО «ФИО1 лесоперевалочная база» 

<

адрес> в документах по личному составу Сосновской лесоперевалочной базы треста «Нижневятлесосплав» (ДД.ММ.ГГГГ) (расчетных ведомостях временных рабочих цеха рейд) ДД.ММ.ГГГГ значится «А.Л. без указания даты рождения и должности и отражено начисление заработной платы в августе – 148 руб., в сентябре – 158,93 руб., в октябре 227,01 руб., в указанную сумму включена «89-39» «надбавка бригадиру» в ноябре - 18,81 руб. «премии» (л.д. 139).

Согласно архивной справке № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной МКУ «Районный архив» установлено, что в архивном фонде ОАО «ФИО1 лесоперевалочная база» 

<

адрес> в документах по личному составу Сосновской лесоперевалочной базы треста «Нижневятлесосплав» (ДД.ММ.ГГГГ) (ведомостях по начислению заработной платы рабочим гаража) за ДД.ММ.ГГГГ значится А.Л., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в ведомостях по начислению заработной платы рабочим гаража, эл.цеха, мех.цеха за ДД.ММ.ГГГГ значится А.Л., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в ведомостях по начислению заработной платы рабочим гаража, РММ за ДД.ММ.ГГГГ значится А.Л., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в ведомостях по начислению заработной платы рабочим гаража, ЭСХ, РММ за ДД.ММ.ГГГГ значится А.Л., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, должность «тракт.», в ведомостях по начислению заработной платы рабочим гаража, ЭСХ, РММ за ДД.ММ.ГГГГ значится А.Л., ДД.ММ.ГГГГ года рождения. Взносы в Пенсионный фонд РФ за 1991, 1992 годы не отражены. В документах по личному составу (ведомостях по начислению заработной платы) за ДД.ММ.ГГГГ. других работников с данными фамилией, именем и отчеством не обнаружено. Кроме того, в ведомостях по начислению заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ годы суммы заработной платы указаны с различными сокращениями, внесенными ручкой пастой синего цвета, расшифровки которых отсутствуют, в связи с чем невозможно установить характер указанных выплат, что и послужило основанием для отказа ответчиком во включении сумм заработной платы для определения расчетного размера страховой пенсии по старости (л.д. 140-142). 

Согласно архивной справке № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной МКУ «Районный архив» установлено, что в архивном фонде ОАО «ФИО1 лесоперевалочная база» 

<

адрес> в документах по личному составу Сосновской лесоперевалочной базы треста «Нижневятлесосплав» (ДД.ММ.ГГГГ), Дочернего предприятия «ФИО1 лесоперевалочная база» Акционерного общества открытого типа «Нижневятлесосплав» (ведомостях по начислению заработной платы рабочим гаража, ЭСХ, РММ) за ДД.ММ.ГГГГ годы значится А.Л., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в ведомостях по начислению заработной платы рабочим ЖКО, РСУ, ОМТС, под.хоз автотран. цеха за ДД.ММ.ГГГГ значится А.Л. (дата рождения и должность не указаны). Взносы в Пенсионный фонд РФ за ДД.ММ.ГГГГ годы не отражены (л.д. 143).

Согласно архивной справке № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ГКУСО «Государственный архив документов по личному составу Свердловской области», в документах объединенного архивного фонда «Надымдорстрой», расчетных ведомостях по начислению заработной платы работникам Строительного управления №892 акционерного общества открытого типа «Надымдорстрой» имеются сведения о начисленной заработной плате А.Л., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в ДД.ММ.ГГГГ за февраль- 326640 руб., за март – 780838 руб., за апрель – 803718 руб. (и 601221 руб. (Прочие), за май – 246988 руб. - в зарплату за май включена компенсация за неиспользованный отпуск «128574» и «86928», взносы в Пенсионный фонд РФ за 1995 годы отдельно не отражены (л.д. 28, 144).

Факт работы истца в Сосновской лесобазе с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также в АО «Надымстрой» Строительное управление №892 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ответчиком не оспаривается, указанные периоды работы включены в страховой стаж истца, а период работы в АО «Надымдорстрой» Строительное управление №892 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ также включен в стаж работы истца в районах Крайнего Севера. В индивидуальном лицевом счете истца отражены периоды его работы в Сосновской лесобазе с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и в АО «Надымдорстрой» Строительное управление №892 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также отражены суммы его заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ годы, в связи с чем, осуществляя трудовую деятельность, истец был вправе рассчитывать на то, что суммы заработной платы за время его работы в Сосновской лесобазе будут включены в состав его среднемесячного заработка для определения расчетного размера страховой пенсии.

Отсутствие расшифровки в используемых сокращениях в представленных архивом данных из ведомостей по начислению заработной платы таких как «в/лет, пр.126, пр.172, прираб., пр.59, пр.337, пр.114», по мнению суда, является очевидным следствием небрежности работка бухгалтерии работодателя, которая не может повлечь для работника неблагоприятных последствий в виде исключения указанных сумм заработной платы из состава среднемесячного заработка для определения расчетного размера страховой пенсии, поэтому, в целях восстановления права А.Л. на социальное обеспечение по возрасту, суд полагает не подлежащими учете в составе заработка таки выплаты как «комонд, кол.пит., компен., ком. за отпу. компен. до сред.», содержание которых позволяет установить их характер, приходит к убеждению об удовлетворении исковых требований и возложении на ОСФР по Кировской области обязанности произвести корректировку сведений индивидуального (персонифицированного) учета истца путем внесения дополнений в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица – А.Л. в части внесения сумм заработной платы за период работы в Сосновской лесобазе в следующих размерах:

<

данные изъяты> 

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

в АО «Надымстрой» Строительное управление №892 в следующих размерах:

- 

<

данные изъяты>.

Отсутствие в архивных справках от ДД.ММ.ГГГГ №, №, №, № от ДД.ММ.ГГГГ сведений об отчислениях взносов в Пенсионный фонд за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, при достоверно установленном факте ежемесячной выплаты заработной платы и факте работы истца в указанный период, по мнению суда, не может являться препятствием к учету в составе заработной платы для определения расчетного размера страховой пенсии по старости, поскольку в силу разъяснений, содержащимся в пункте 9 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012 №30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», уплата страховых взносов является обязанностью каждого работодателя как субъекта отношений по обязательному социальному страхованию (ст.ст.1 и 22 Трудового кодекса РФ). Невыполнение этой обязанности не может служить основанием для того, чтобы не включать суммы заработной платы в среднемесячный заработок для определения расчетного размера страховой пенсии. Как указал Конституционный Суд Российской Федерации в Постановлении от 10.07.2007 №9-П, неуплата страхователем в установленный срок или уплата не в полном объеме страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в пользу работающих у него по трудовому договору застрахованных лиц в силу природы и предназначения обязательного пенсионного страхования, необходимости обеспечения прав этих лиц не должна препятствовать реализации ими права своевременно и в полном объеме получить трудовую пенсию. Соответствующие взносы должны быть уплачены, а их уплата - исходя из публично-правового характера отношений между государством и Пенсионным фондом Российской Федерации и особенностей отношений между государством, страхователями и застрахованными лицами - должна быть обеспечена, в том числе в порядке принудительного взыскания. В противном случае искажалось бы существо обязанности государства по гарантированию права застрахованных лиц на трудовую пенсию.

Таким образом, проанализировав представленные архивные справки о размере заработной платы А.Л., суд приходит к выводу о наличии оснований для удовлетворения исковых требований и включении в состав заработной платы А.Л. для определения расчетного размера страховой пенсии сумм заработной платы за периоды работы в Сосновской лесобазе в следующих размерах:

<

данные изъяты> 

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

<

данные изъяты>

а также в АО «Надымстрой» Строительное управление №892 в следующих размерах:

- 

<

данные изъяты>

Разрешая исковые требования о включении в стаж работы в районах Крайнего Севера, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии, периодов работы А.Л. в СМУ-3 треста «Ямалстройгаздобыча» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в Специализированной передвижной механизированной колонне треста Надымстройгаздобыча с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в ООО «Надымстройгаздобыча» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в ДОАО «Спецгазавтотранс» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, суд исходит из следующего.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» досрочная страховая пенсия по старости, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. 

В соответствии с ч. 3 ст. 35 Федерального закона «О страховых пенсиях» согласно переходным положениям с 1 января 2023 года страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 25,8 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины индивидуального пенсионного коэффициента 30. 

В соответствии с п.6 ч.1 ст.32 Федерального закона «О страховых пенсиях» право на назначение досрочной страховой пенсии имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж не менее 25 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере, при этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. 

В соответствии с пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 №516 (далее – Правила №516), в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Под полным рабочим днем понимается продолжительность рабочего времени, установленная для соответствующих видов профессиональной деятельности.

Согласно п. 8 Правил №516 периоды работы вахтовым методом в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с пп. 2 и 6 п. 1 ст. 28 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» исчисляются в календарном порядке с включением в них рабочего времени непосредственно на объекте, времени междусменного отдыха в вахтовом поселке, а также периода междувахтового отдыха и времени в пути от места нахождения работодателя или от пункта сбора до места выполнения работы и обратно. 

Согласно статье 300 Трудового кодекса РФ при вахтовом методе работы устанавливается суммированный учет рабочего времени за месяц, квартал или иной более длительный период, но не более чем за один год. Учетный период охватывает как все рабочее время, время в пути от места нахождения работодателя или от пункта сбора до места выполнения работы и обратно, так и время отдыха, приходящееся на данный календарный отрезок времени, включая междувахтовый отдых, общая же продолжительность рабочего времени за учетный период не должна превышать нормального числа рабочих часов, установленного данным Кодексом.

Таким образом, если в учетном периоде фактически отработанное количество часов лицами, работающими в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях вахтовым методом, составило не менее нормального числа рабочих часов, установленного Трудовым кодексом РФ (статья 91), то время междувахтового отдыха (время переработки в период вахты) не должно исключаться из общего календарного периода, образующего их трудовой стаж, дающий право на назначение трудовой пенсии досрочно, аналогично тому, как дни отдыха не исключаются из календарного периода, образующего трудовой стаж, для граждан, работающих в любом другом режиме рабочего времени в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Определяя вахтовый метод как особый режим рабочего времени, обусловленный тем, что ежедневное возвращение работников к месту постоянного проживания не может быть обеспечено, законодатель установил, что работа организуется по специальному режиму труда, как правило, при суммированном учете рабочего времени, а междувахтовый отдых предоставляется в местах постоянного жительства. 

Основными положениями о вахтовом методе организации работ, утвержденными постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС и Минздрава СССР от 31.12.1987 №794/33-82, предусмотрено, что работник должен отрабатывать в учетном периоде нормальное количество часов. При неполном времени работы в учетном периоде или на вахте (отпуск, болезнь и т.п.) из установленных норм часов работы вычитаются рабочие часы по календарю, приходящиеся на дни отсутствия на работе.

Пунктом 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.03.2011 №258н, определено, что периоды работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, подтверждаются:

до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами;

после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии с пунктом 4 вышеуказанного Порядка в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Согласно ч.1 ст.28 Федерального закона «О страховых пенсиях» физические и юридические лица несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представляемых ими для установления и выплаты страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), а работодатели, кроме того, - за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования.

Согласно ст.1 Федерального закона от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» застрахованные лица - это лица, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» зарегистрированные лица - это физические лица, которым открыт индивидуальный лицевой счет в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в целях обеспечения реализации их прав в системе обязательного пенсионного страхования, учета сведений о трудовой деятельности, а также в целях предоставления государственных и муниципальных услуг и исполнения государственных и муниципальных функций. 

В силу п.1 и п.2 ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 №27-ФЗ страхователи представляют в органы Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации (далее - Фонд) по месту их регистрации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения о страховом стаже, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ. Фонд осуществляет прием и учет сведений о зарегистрированных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (ст. 8.1 Федерального закона от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

По смыслу вышеприведенных нормативных положений индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой пенсии в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и уплаченных за него страховых взносов.

При отсутствии в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, их противоречивости, оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса РФ об относимости и допустимости доказательств.

В ходе рассмотрения дела установлено, что решением ОСФР по Кировской области № от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии, в связи с отсутствием необходимого стажа работы в районах Крайнего Севера, при этом периоды работы в СМУ-3 треста «Ямалстройгаздобыча» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в Специализированной передвижной механизированной колонне треста Надымстройгаздобыча с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в ООО «Надымстройгаздобыча» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в ДОАО «Спецгазавтотранс» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не были включены ответчиком в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии в связи с тем, что не подтверждается документально факт работы А.Л. в течение полного рабочего дня с выработкой годовой нормы рабочего времени.

Однако, согласно выписке в индивидуальном лицевом счете А.Л. сведения о вышеуказанных спорных периодах работы отражены следующим образом: 

в ООО «Надымстройгаздобыча» (рег.№)

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с кодом территориальных условий РКС (за исключением отпуска без сохранения заработной платы 2 месяца 1 день в ДД.ММ.ГГГГ);

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ без указания кода территориальных условий РКС, 

в ООО «Надымстройгаздобыча» (рег.№)

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с кодом территориальных условий РКС, 

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (простой), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (простой), ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (неопл), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (неопл), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (неопл) без указания кода территориальных условий РКС,

в ДОАО «Спецгазавтотранс» (рег. №)

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с кодом территориальных условий РКС, 

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (неопл), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (простой) отражен без указания кода территориальных условий РКС (л.д. 132-138).

В подтверждение сведений ИЛС А.Л. в ходе судебного разбирательства судом были истребованы и представлены в материалы дела сведения работодателей и их правопреемников. 

Согласно историко-архивной справке по структурным преобразованиям треста «Ямалстройгаздобыча», выданной ДД.ММ.ГГГГ ООО «Газпром добыча Надым», следует, что трест «Ямалстройгаздобыча» организован ДД.ММ.ГГГГ в составе ПО «Надымгазпром» со структурными подразделениям, расположенными в 

<

адрес>: СМУ-1, СМУ-2, СМУ-3, автотранспортное предприятие и управление производственно-технологической комплектации. Приказом предприятия «Надымгазпром» № от ДД.ММ.ГГГГ на его базе создано ЗАО трест «Ямалстройгаздобыча», деятельность которой прекращена ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 226).

Из представленных в ходе судебного разбирательства по запросу суда документов ООО «Газпром добыча Надым», сообщившего, что оно является правопреемником треста «Ямалстройгаздобыча» и его структурных подразделений, следует, что 

- согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ «Надымгазпром РАО Газпром трест Ямалстройгаздобыча Строительно монтажное управление №3» А.Л. был принят с ДД.ММ.ГГГГ изолировщиком 2 разряда на участок № 

<

адрес> вахтовым методом работы со сдельной оплатой труда с 3х месячным испытательным сроком (л.д. 213), 

- согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ «Надымгазпром РАО Газпром трест Ямалстройгаздобыча Строительно- монтажное управление - 2» А.Л. переведен плотником 3 разряда со сдельно-премиальной оплатой труда на участок № с ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 214),

- согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ «Надымгазпром РАО Газпром трест Ямалстройгаздобыча Строительно монтажное управление №2» уволен А.Л. плотник 3 разряда участка №4 с ДД.ММ.ГГГГ по ст.31 КЗоТ РФ по собственному желанию, бухгалтерии начислить компенсацию за 52 дня неиспользованного отпуска за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (19 основной, 19 кодекс, 14 северных) (л.д. 215). 

В личной карточке № СМУ-3 указано, что А.Л., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, принят ДД.ММ.ГГГГ изолировщиком 2 разряда, ДД.ММ.ГГГГ переведен плотником 3 разряда, уволен ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 217). 

В представленных по запросу суда ООО «Газпром добыча Надым» расчетных листках за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ имеются сведения о начислении А.Л. районного и северных коэффициентов, оплаты «дороги на вахту», а также содержатся сведения о ежемесячных произведенных удержаниях в Пенсионный фонд РФ (л.д. 218-225).

Из представленных ДД.ММ.ГГГГ в ходе судебного разбирательства по запросу суда документов ООО «Надымстройгаздобыча» следует, что

- на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ А.Л. принят на работу на Предприятие по добыче и транспортировке природного газа «Надымгазпром» трест «Надымстройгаздобыча» в Специализированную передвижную механизированную колонну с ДД.ММ.ГГГГ машинистом электросварочного передвижного агрегата с двигателем внутреннего сгорания 6р. вахтово-экспедиционным методом, указано, что северные надбавки выплачивать в размере 20% (л.д. 248),

- приказом № от ДД.ММ.ГГГГ А.Л. предоставлен отпуск без сохранения заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ (л.д.250),

- на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ А.Л. уволен ДД.ММ.ГГГГ по собственному желанию, бухгалтерии указано выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 41 день (20осн., 21 Кр.Сев.), что также подтверждается сведениями личной карточке А.Л., в которой в разделе V указано «Вахтовый метод» (л.д. 249). 

Согласно справке ООО «Надымстройгаздобыча» от ДД.ММ.ГГГГ №, уточняющей особый характер или условия труда, необходимые для назначения льготной пенсии и подтверждающая постоянную занятость на льготной работе от ДД.ММ.ГГГГ № А.Л., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, работал полный рабочий день в Специализированной передвижной механизированной колонне треста ООО «Надымстройгаздобыча» 

<

адрес>, ЯНАО в качестве машиниста электросварочного передвижного агрегата с двигателем внутреннего сгорания с ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), в Управлении механизации №1 ООО «Надымстройгаздобыча» в качестве водителя с ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (приказ№ от ДД.ММ.ГГГГ), затем переведен машинистом сварочной установки с ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), а также работал в Автотранспортной колонне №2 ООО «Надыстройгаздобыча» в качестве машиниста электросварочного передвижного агрегата с ДВС с ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) в особых условиях труда, вахтово-экспедиционным методом работы с суммированным учетом рабочего времени, с выполнением годового баланса рабочего времени в районе Крайнего Севера. Указанные периоды подлежат включению в исчисление стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии в соответствии с пп.6 п.1 ст.32 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 №4001-ФЗ за исключением периодов отпуска без сохранения заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, простоев с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 154).

Согласно представленным суду приказам А.Л.

- на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ принят на работу с ДД.ММ.ГГГГ на участок №4 межрегиональной вахты №1 водителм 3 класса на все марки автомашин, северная надбавка 40% (л.д. 155), 

- на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ принят на работу с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Автотранспортную колонну №2, Управление технологического транспорта и специализированной техники, Пангодинский филиал машинистом электросварочного передвижного агрегата с ДВС 6 разряда (л.д. 156),

- согласно выписке из приказа № от ДД.ММ.ГГГГ трудовые отношения прекращены с А.Л. с ДД.ММ.ГГГГ на основании личного заявления, п.5 ст. 77 ТК РФ (л.д. 157),

- приказом № от ДД.ММ.ГГГГ прекращено действие трудового договора с А.Л. с ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 158), 

что также подтверждается сведениями личной карточки А.Л. от ДД.ММ.ГГГГ, в которой содержатся сведения об отпуске истца без сохранения заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 159-162, 169-170), а также личной карточки истца от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 163-164). ФИО2 в течение полного рабочего дня, а также вахтовым методом работы подтверждается представленными выписками из табеля учета рабочего времени А.Л. (л.д.165-168). 

В представленных лицевых счетах за ДД.ММ.ГГГГ годы и расчетных листах А.Л. за спорный период работы в ООО «Надымстройгаздобыча» имеются сведения о начислении истцу районных и северных коэффициентов, северной надбавки, надбавки «за день на вахте» соответственно количеству отработанных дней (л.д. 171-206). 

Согласно справке от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ПАО «Газпром спецгазавтотранс», уточняющей специальный стаж, дающий право на пенсию в соответствии со ст.30, 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 №400-ФЗ, А.Л., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, действительно работал по профессии машинист электросварочного передвижного агрегата с двигателем внутреннего сгорания вахтовым методом в ДОАО «Спецгазавтотранс» ОАО «Газпром» с ДД.ММ.ГГГГ (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №) по ДД.ММ.ГГГГ (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №) в районах Крайнего Севера (Ямало-Ненецкий автономный округ Тюменской области), особые условия – РКС 70%. Работа производилась в течение полного рабочего дня с установленной ежедневной нормой рабочего времени и выполнении годового баланса рабочего времени, за исключением следующих периодов (баланс рабочего времени не выработан и межвахтовый отдых предоставлен больше установленного графика): в 2015 году специальный стаж в РКС составляет 0 месяцев 7 дней, в ДД.ММ.ГГГГ специальный стаж в РКС составляет 0 месяцев 0 дней. Периоды, не включаемые в специальный стаж: простои ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, отпуск без сохранения заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №.), курсы повышения квалификации ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 112). 

Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ А.Л. принят на работу с ДД.ММ.ГГГГ машинистом электросварочного передвижного агрегата с ДВС 6 разряда (л.д. 115), приказом № от ДД.ММ.ГГГГ А.Л. предоставлен отпуск без сохранения заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 115), на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ А.Л. уволен с ДД.ММ.ГГГГ по инициативе работника (л.д. 116), о чем указано также в его личной карточке ( л.д.113-114). 

ФИО2 в течение полного рабочего дня, а также вахтовым методом работы подтверждается представленными суду ПАО «Газпром спецгазавтотранс» табелями учета его рабочего времени (л.д.117-123). В представленных расчетных листах А.Л. за период работы в ДОАО «Спецгазавтотранс» имеются сведения о начислении ему одновременно «надбавки за вахтовый метод», «районного коэффициента за время работы на севере», «процентной надбавки за работу в МКС, РКС», «оплаты дней в пути (вахтовикам)» (л.д. 124-128). 

Учитывая законодательно закрепленный приоритет сведений индивидуального (персонифицированного) учета при подтверждении периодов работы, а также исходя из собранных по делу доказательств – сведений трудовой книжки с отметками о работе А.Л. в спорные периоды в районах Крайнего Севера, представленных справок работодателей и первичных документов о работе А.Л. в совокупности с проставленными в его индивидуальном лицевом счете территориальными условиями труда «РКС», суд приходит к убеждению о наличии правовых оснований для зачета в стаж работы в районах Крайнего Севера периодов работы А.Л.

в СМУ-3 треста «Ямалстройгаздобыча» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; 

в Специализированной передвижной механизированной колонне треста Надымстройгаздобыча с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

в ООО «Надымстройгаздобыча» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; 

в ДОАО «Спецгазавтотранс» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ., 

то есть за исключением подтвержденных периодов простоев, отпусков без сохранения заработной платы и иных неоплачиваемых периодов, при этом иных оснований для не включения указанных периодов в стаж работы истца в районах Крайнего Севера у суда не имеется, поскольку допустимых и достоверных доказательств, опровергающих достоверность сведений индивидуального лицевого счета и представленных сведений и документов работодателей, вопреки требованиям ст.56, 57 ГПК РФ ответчиком в ходе проверки не было получено, при этом и мер к истребованию таких сведений ответчиком также не было предпринято, в связи с чем указание в решении на отсутствие доказательств выработки истцом годовой нормы рабочего времени при наличии указанного кода «РКС» в индивидуальном лицевом счете истца являлось безосновательным, документально неподтвержденным и недостаточным для опровержения сведений ИЛС и отказа в зачете указанных периодов работы в стаж работы истца в районах Крайнего Севера, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости.

Поскольку в ходе судебного разбирательства совокупностью представленных суду достоверных и допустимых доказательств нашел свое подтверждение факт работы истца в спорные периоды в районах Крайнего Севера вахтовым методом с подтверждением его занятости в течение полного рабочего дня и выработкой не менее нормального количества рабочих часов, установленных Трудовым кодексом РФ при суммированном учете рабочего времени, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований и включении в стаж работы истца в районах Крайнего Севера, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости на основании п.6 ч.1 ст.32 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», периодов его работы 

- в СМУ-3 треста «Ямалстройгаздобыча» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- в Специализированной передвижной механизированной колонне треста Надымстройгаздобыча с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; 

- в ООО «Надымстройгаздобыча» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; 

- в ДОАО «Спецгазавтотранс» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с ч. 1 ст. 22 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 статьи 22 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию 

На дату подачи А.Л. заявления о назначении досрочной страховой пенсии по старости ДД.ММ.ГГГГ неоспариваемый ответчиком стаж его работы в районах Крайнего Севера составил 04 года 02 месяца 10 дней, с учетом признанных судом периодов работы истца в районах Крайнего Севера указанный стаж составит 15 лет 01 месяц 7 дней, который предоставляет мужчине, достигшему в возрасте 55 лет право на назначение досрочной страховой пенсии по старости по п.6 ч.1 ст.32 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

А.Л. достиг возраста 55 лет ДД.ММ.ГГГГ, имеет достаточный страховой стаж продолжительностью более 25 лет, его индивидуальный пенсионный коэффициент составляет не менее 30, при этом подтвержден специальный стаж его работы в районах Крайнего Севера более 15 лет. 

В соответствии с Приложением 6 к Федеральному закону №400-ФЗ «О страховых пенсиях» лицам, достигшим необходимого возраста для назначения страховой пенсии по старости, предусмотренного п.6 ч.1 ст.32 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях», в 2021 году прибавляется 36 месяцев, и таким образом имеются правовые основания для назначения А.Л. досрочной страховой пенсии по старости на основании п.6 ч.1 ст.32 Федерального закона № 400- ФЗ от 28.11.2013 «О страховых пенсиях» со дня возникновения права на нее, то есть с ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем решение ОСФР по Кировской области № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости следует признать незаконным.

Таким образом, уточненные в судебном заседании ДД.ММ.ГГГГ исковые требования А.Л. подлежат удовлетворению в полном объеме.

Поскольку истец не настаивает на взыскании с истца понесенных им судебных расходов по оплате государственной пошлины в размере 3000 рублей, суд не разрешает вопрос о распределении судебных расходов.

Руководствуясь ст. 194 – 199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования А.Л. к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области о признании решения незаконным, возложении обязанностей включить периоды работы в специальный стаж, учесть суммы заработной платы для определения расчетного размера страховой пенсии и назначить досрочную страховую пенсию по старости, - удовлетворить.

Признать решение ОСФР по Кировской области № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в установлении досрочной страховой пенсии по старости незаконным.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области включить в состав заработка А.Л., ДД.ММ.ГГГГ года рождения (паспорт №), для определения расчетного размера страховой пенсии суммы заработной платы за периоды работы в Сосновской лесоперевалочной базе треста «Нижневятлесосплав» в следующих размерах:

ДД.ММ.ГГГГ: за август – 148 рублей, за сентябрь – 158,93 рублей, за октябрь – 137,62 рублей, за ноябрь – 18,81 рублей; 

ДД.ММ.ГГГГ: за январь – 156,27 рублей, за февраль – 228,58 рублей, за март– 288,90 рублей, за апрель – 187,14 рублей, за май – 211,82 рублей, за июнь - 304,82 рублей, за июль - 374,56 рублей, за август – 413,29 рублей, за сентябрь – 341,48 рублей, за октябрь – 352,73 рублей, за ноябрь– 334,57 рублей, за декабрь – 834,70 рублей;

ДД.ММ.ГГГГ: за январь – 833,56 рублей, за февраль– 309,08 рублей, за март – 404,41 рублей, за апрель – 261,51 рублей, за май – 10 рублей, за июнь – 291,14 рублей, за июль– 363,66 рублей, за август– 328,05 рублей, за сентябрь – 315,77 рублей, за октябрь – 272,53 рублей, за ноябрь– 296,67 рублей, за декабрь– 809,44 рублей;

ДД.ММ.ГГГГ: за январь – 243,37 рублей, за февраль – 275,20 рублей, за март – 274,64 рублей, за апрель – 311,93 рублей, за май – 193,48 рублей, за июнь – 174,94 рублей, за июль – 352,30 рублей, за август – 374,46 рублей, за сентябрь – 337 рублей, за октябрь– 245,47 рублей, за ноябрь – 127,94 рублей, за декабрь – 951,49 рублей;

ДД.ММ.ГГГГ: за январь – 242,43 рублей, за февраль – 90,11 рублей, за март – 652,33 рублей, за апрель – 513,66 рублей, за май – 369,94 рублей, за июнь – 427,13 рублей, за июль – 227,07 рублей, за август – 453,66 рублей, за сентябрь – 332,87 рублей, за октябрь – 383,58 рублей, за ноябрь – 745,04 рублей, за декабрь – 1236,50 рублей;

ДД.ММ.ГГГГ: за январь – 1 447,28 рублей, за февраль – 1 940,97 рублей, за март – 1 531,01 рублей, за апрель – 1 602,40 рублей, за июнь - 3 353 рублей, за июль – 6 842,48 рублей, за август – 5 760,04 рублей, за сентябрь – 12 082,35 рублей, за октябрь – 14 328,29 рублей, за ноябрь – 12 344,44 рублей, за декабрь – 15 271,99 рублей;

ДД.ММ.ГГГГ: за январь – 12 372,41 рублей, за февраль – 11 857,24 рублей, за март – 21 046,65 рублей, за апрель – 2 957,44 рублей, за май – 8 805,70 рублей, за июнь – 55 107,92 рублей, за июль – 56 491,62 рублей, за август - 106 657,60 рублей, за сентябрь – 123 238,46 рублей, за октябрь – 85 827,98 рублей, за ноябрь – 48 773,24 рублей, за декабрь – 118 791,12 рублей;

ДД.ММ.ГГГГ: за январь – 119 485 рублей, за февраль – 111 581 рублей, за март – 173 119 рублей, за апрель – 135 136 рублей, за май – 14 015 рублей, за июнь – 63 060 рублей, за июль – 110 455 рублей, за август – 123 812 рублей, за сентябрь – 199 275 рублей, за октябрь – 112 924 рублей, за ноябрь – 158 787 рублей, за декабрь – 112 618 рублей;

ДД.ММ.ГГГГ за январь – 164 327 рублей, 

а также за периоды работы в АО «Надымдорстрой» Строительное управление №892 в ДД.ММ.ГГГГ: за февраль – 32 660 рублей, за март – 780 838 рублей, за апрель– 1 404 939 рублей, за май – 31 486 рублей,

произвести корректировку сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внести дополнения в индивидуальный лицевой счет А.Л. в отношении вышеуказанных сумм заработной платы.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области включить А.Л., ДД.ММ.ГГГГ года рождения (паспорт №), в стаж работы в районах Крайнего Севера, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости на основании п.6 ч.1 ст.32 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях», периоды его работы:

- в СМУ-3 треста «Ямалстройгаздобыча» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- в Специализированной передвижной механизированной колонне треста Надымстройгаздобыча: 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; 

- в ООО «Надымстройгаздобыча»: 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; 

- в ДОАО «Спецгазавтотранс»: 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области назначить А.Л. (паспорт №) досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п.6 ч.1 ст.32 Федерального закона №400- ФЗ от 28.11.2013 «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в Кировский областной суд посредством подачи апелляционной жалобы через Вятскополянский районный суд Кировской области в течение одного месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Мотивированное решение составлено 08 сентября 2025 года.

Судья Я.В. Бердникова