Р Е Ш Е Н И Е

именем Российской Федерации

26 декабря 2017 года 

г.Сызрань

Сызранский городской суд Самарской области 

в составе: председательствующего судьи Артемьевой Л.В.,

при секретаре Ефиминой А.Е.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-3123/2017 по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г

<

адрес> (межрайонное) о включении в общий трудовой и страховой стаж периодов работы, о перерасчете назначенной пенсии с учетом стажа работы и заработной платы,

у с т а н о в и л:

Истец ФИО1 обратилась в суд с иском к ответчику - Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г

<

адрес> /межрайонное/ (далее УПФР), в дальнейшем уточнив исковые требования о включении в общий трудовой и страховой стаж периодов работы: с 

<

дата> по 

<

дата> в Строительно-монтажном поезде № ***, с 

<

дата> по 

<

дата> в должности помощника начальника 4-го отделения, с 

<

дата> по 

<

дата> в «Ташоблкооптранс», с 

<

дата> по 

<

дата> в РСУ-170 Ташоблремстройтрест, с 

<

дата> по 

<

дата> в Келесской ПМК, с 

<

дата> по 

<

дата> в кооперативе «Отделочник», с 

<

дата> по 

<

дата> в кооперативе «Труженик», обязать УПФР произвести перерасчет пенсии с учетом включения данных периодов трудовой деятельности и сведений о заработной плате за периоды 

<

дата> гг. с 

<

дата> 

Из искового заявления следует, что в соответствии со ст. 7 ФЗ от 

<

дата> № № ***-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» истец ФИО1 является получателем пенсии по старости с 

<

дата>. Для подтверждения страхового стажа истец ФИО1 предоставила трудовую книжку с вкладышем. Согласно решения от 

<

дата> № *** истцу ФИО1 не были включены периоды работы по вкладышу в трудовую книжку с 

<

дата> по 

<

дата> в Строительно-монтажном поезде № ***; с 

<

дата> по 

<

дата> в Первой Сары-Агачской автобазе; с 

<

дата> по 

<

дата> в 

<

адрес> к-т ДОСААФ; с 

<

дата> по 

<

дата> в должности помощника начальника 4-го отделения; с 05.1978 по 

<

дата> в «Ташоблкооптранс»; с 

<

дата> по 

<

дата> в РСУ-170 Ташоблремстройтреста; с 

<

дата> по 

<

дата> в Келесской ПМК; с 

<

дата> по 

<

дата> в кооперативе «Отделочник»; отказано в исчислении пенсии с учетом сведений о заработной плате. С данным отказом истец ФИО1 не согласна, поэтому вынуждена обратиться в суд с данным исковым заявлением.

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержала, привела доводы, изложенные в исковом заявлении, просила их удовлетворить с учетом уточненных требований. 

Представитель ответчика - ФИО2 /доверенность от 

<

дата>/ иск не признала, привела доводы, изложенные в решении № *** от 

<

дата> (в изменение решения от 

<

дата> № ***). 

Суд, заслушав истца ФИО1, представителя УПФР ФИО2, изучив материалы гражданского дела, считает уточненные исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии с п. 1 ст. 11 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 

<

дата> № № ***-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Вместе с тем, в соответствии с п. 15 постановления Пленума Верховного Суда РФ «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» от 

<

дата> № ***, рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 

<

дата> № № ***-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и после такой регистрации.

Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. 

На основании п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 

<

дата> № ***, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

При установлении и перерасчете пенсий в рамках соглашений с бывшими республиками СССР территориальными органами ПФ РФ необходимо осуществлять подтверждение трудового (страхового) стажа и заработка, приобретенных на территории государств - участников соглашений, путем направления запросов в адрес компетентных учреждений этих государств. Решение об установлении пенсии с соблюдением сроков, установленных пенсионным законодательством РФ, следует выносить на основании документов о трудовом (страховом) стаже и заработке, поступивших от указанных органов, при их надлежащем подтверждении.

Судом установлено, что с 

<

дата> ФИО1, 

<

дата> г.р., была назначена трудовая пенсия по старости, в соответствии со ст. 8 Федерального закона от 

<

дата> № № ***-ФЗ «О страховых пенсиях». 

<

дата> ФИО1 обратилась в пенсионный орган с заявлением о назначении страховой пенсии по старости с установлением фиксированной выплаты к указанной страховой пенсии.

Решением от 

<

дата> № *** истцу ФИО1 было отказано в зачете периодов работы по трудовой книжке от 

<

дата> и по вкладышу в трудовую книжку от 

<

дата>: с 

<

дата> по 

<

дата> в Строительно-монтажном поезде № ***; с 

<

дата> по 

<

дата> в Первой Сары-Агачской автобазе; с 

<

дата> по 

<

дата> в Ташкентском обл. к-т ДОСААФ; с 

<

дата> по 

<

дата> в должности помощника начальника 4-го отделения; с 

<

дата> по 

<

дата> в Ташоблкооптранс; с 

<

дата> по 

<

дата> в РСУ-170 Ташоблремстройтреста; с 

<

дата> по 

<

дата> в Келесской ПМК /Келесская передвижная механизированная колонна/; с 

<

дата> по 

<

дата> в кооперативе «Отделочник»; также отказано в исчислении пенсии с учетом сведений о заработной плате, поскольку истцом ФИО1 за данный период не было предоставлено документов, подтверждающих осуществление трудовой деятельности. 

Согласно записям в трудовой книжке № № *** ФИО1 работала в Строительно-монтажном поезде № *** треста «Куйбышевтрансстрой» 

<

адрес> в должности транспортного рабочего 3 разряда с 

<

дата> по 

<

дата>. В записи об увольнении отсутствует основание. Запись заверена подписью ответственного лица, печать организации отсутствует.

Согласно записям № № *** ФИО1 работала в Первой Сары-Агачской автобазе в должности подсобной рабочей с 

<

дата> по 

<

дата>. Запись об увольнении заверена подписью ответственного лица и печатью организации /Сары-Агачское авто-транспортное предприятие/, не соответствующей наименованию организации при приеме. 

Согласно записям № № *** ФИО1 работала в Ташкентском обл. к-те ДОСААФ в должности старшего бухгалтера с 

<

дата> по 

<

дата>. Приказ о приеме и об увольнении от одной даты. Записи о работе выполнены не на бланке установленного образца, а на отдельном листке. Трудовая деятельность в указанный период осуществлялась на территории республики 

<

адрес>. 

Согласно записи № *** вкладыша в трудовой книжке ФИО1 она с 

<

дата> (пр. № *** от 

<

дата>) принята на должность помощника начальника 4-го отделения. Уволена с 

<

дата>, запись об увольнении заверена подписью ответственного лица и печатью, которая не читается. Наименование организации отсутствует. Хотя во вкладыше в трудовую книжку записи № № *** заверены Ташкентским Райвоенкомом. Трудовая деятельность в указанный период осуществлялась на территории республики 

<

адрес>. 

Согласно записи № *** ФИО1 зачислена на работу в «Ташоблкооптранс» в должности бухгалтера автоколонны № *** с 

<

дата> (пр. № *** от 

<

дата>), дата приема внесена некорректно. 

Согласно записи № *** ФИО1 переведена в Ташкентский райпотребсоюз с 

<

дата> (пр. № ***-П от 

<

дата>). Запись заверена подписью ответственного лица и печатью: «Автотранспортное объединение», что не соответствует наименованию организации при приеме. Трудовая деятельность в указанный период осуществлялась на территории республики 

<

адрес>. 

Согласно записей № № *** ФИО1 работала с 

<

дата> (пр. № *** от 

<

дата>) по 

<

дата> (пр. № *** от 

<

дата>) в должности старшего бухгалтера в РСУ-170 Ташоблремстройтреста, записи внесены с исправлениями, заверены подписью ответственного лица. Печать, заверяющая запись об увольнении ФИО1 из организации, отсутствует. Трудовая деятельность в указанный период осуществлялась на территории республики 

<

адрес> 

На основании приказа № ***-к от 

<

дата> ФИО1 работала в должности старшего бухгалтера в Келесской ПМК. Уволена на основании приказа № ***-к от 

<

дата>, записи о приеме и увольнении заверены подписью ответственного лица и печатью организации, которая читается частично. Трудовая деятельность в указанный период осуществлялась на территории республики 

<

адрес>. 

На основании приказа № *** от 

<

дата> ФИО1 была принята на работу в кооператив «Отделочник» на должность главного бухгалтера, с 

<

дата> работала в кооперативе «Труженик». Трудовая деятельность в указанный период осуществлялась на территории республики 

<

адрес>. 

Указанные обстоятельства также подтверждаются справкой Строительно-монтажного поезда № *** от 

<

дата>, где указано, что ФИО1 (до брака 

<

дата> - ФИО3) В.А. работала в СМП № *** треста «Куйбышевтранстрой» 

<

адрес> с 

<

дата> по 

<

дата>; архивной справкой Межведомственного хозрасчетного архива документов личного состава 

<

адрес> Территориального управления по архивному делу 

<

адрес> от 

<

дата> о начислении заработной платы ФИО1 в период работы 

<

дата> гг. в РСУ-170 Ташоблремстройтреста; архивной справкой этого же ведомства от 

<

дата> о начислении заработной платы ФИО1 в период работы 

<

дата> гг. в Келесской ПМК; архивными справками № *** от 

<

дата> о работе ФИО1 в периоды 

<

дата> гг. в Келесском ХРУ переводом из Назарбекской ПМК треста «Спецсельхозмонтаж» и о начислении заработной платы за 

<

дата>; справкой от 

<

дата> о заработной плате ФИО1 за 

<

дата> гг. в кооперативе «Отделочник»; справкой № *** от 

<

дата> кооператива «Труженик» 

<

адрес> о начислении заработной платы ФИО1 за периоды с 

<

дата> по 

<

дата> гг. 

При установленных в судебном заседании обстоятельствах суд считает подлежащими удовлетворению исковые требования ФИО1 о включении в ее страховой и общий трудовой стаж вышеназванных периодов работы, поскольку факт работы в данных организациях подтверждается копиями архивных справок, трудовой книжкой, вкладышем в трудовую книжку, записи о приеме, переводе, увольнении внесены своевременно, на основании приказов о приеме, переводе, увольнении с указанием номеров приказов и даты их издания, данные записи не признаны недействительными в установленном законом порядке, доказательств того, что они содержат неправильные и неточные сведения, пенсионным органом суду не представлено, и их он не оспаривает, также поэтому у суда оснований сомневаться в их недостоверности не имеется. 

Вины истца ФИО1 в ненадлежащем оформлении сотрудниками отдела кадров трудовой книжки не имеется, данное обстоятельство не может нарушать ее пенсионные права.

При таких обстоятельствах, суд полагает необходимым обязать ответчика засчитать истцу ФИО1 в общий трудовой и страховой стаж вышеназванные периоды работы, обязать пенсионный орган произвести перерасчет пенсии с учетом включения данных периодов трудовой деятельности и сведений о заработной плате за периоды 

<

дата> гг. с 

<

дата>. 

На основании изложенного, руководствуясь ст. 198 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в 

<

адрес> (межрайонное) засчитать ФИО1 в общий трудовой и страховой стаж периоды работы: с 

<

дата> по 

<

дата> в Строительно-монтажном поезде № ***, с 

<

дата> по 

<

дата> в должности помощника начальника 4-го отделения, с 

<

дата> по 

<

дата> в «Ташоблкооптранс», с 

<

дата> по 

<

дата> в РСУ-170 Ташоблремстройтреста, с 

<

дата> по 

<

дата> в Келесской ПМК, с 

<

дата> по 

<

дата> в кооперативе «Отделочник», с 

<

дата> по 

<

дата> в кооперативе «Труженик» и обязать произвести перерасчет назначенной ФИО1 страховой пенсии по старости с учетом включения данных периодов трудовой деятельности и сведений о заработной плате за периоды 

<

дата> гг. с 

<

дата>. 

Решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Самарский областной суд через Сызранский городской суд Самарской области в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья: