Дело № 2-212/2019

02 августа 2019 года

(мотивированное 

решение

изготовлено 06. 08.2019)

Р Е Ш Е Н И Е

И м е н е м Р о с с и й с к о й Ф е д е р а ц и и

Виноградовский районный суд Архангельской области в составе председательствующего судьи Бачиной С.Ю., при секретаре Абрешитовой Е.А., с участием истца ФИО1, представителя истца ФИО2, представителя ответчика ФИО3, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО4 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Виноградовском районе Архангельской области (межрайонное) о признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости,

установил:

Истец обратился в суд с указанным иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Виноградовском районе Архангельской области (межрайонное) (далее - Управление Пенсионного фонда), мотивируя его тем, что 23 ноября 2018 года он обратился к ответчику с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п. 9 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Однако решением ответчика № от 28 января 2019 года в назначении пенсии ему было отказано в связи с отсутствием требуемого стажа на соответствующих видах работ. 

Ответчиком не приняты к зачету периоды работы в плавсоставе в 

<

данные изъяты>», ОАО «

<

данные изъяты>», ООО «

<

данные изъяты>», так как справки, уточняющей особый характер работы, не предоставлено, и ОАО «

<

данные изъяты>» ликвидировано.

Также ответчиком неправомерно не включены в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 11.11.1991 по 10.04.1992.

Кроме того, ответчиком не приняты к зачету периоды работы в 

<

данные изъяты>» в должностях сплотчика и тракториста на трелевке и вывозке леса, поскольку согласно лицевым счетам, занятость на сплотке и трелевке древесины подтвердилась только на протяжении восьми месяцев.

Просит суд включить в стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии периоды работы в должностях:

рулевого моториста и капитан-механик теплохода 

<

данные изъяты>» с 19.06.1990 по 30.11.1998, с 01.04.1999 по 15.11.2001, с 01.04.2002 по 29.08.2003, с 01.09.2003 по 17.11.2003, с 05.04.2004 по 21.12.2004, с 01.04.2005 по 30.11.2005, с 01.04.2006 по 10.01.2007;

сплотчика ООО «

<

данные изъяты>» с 22.11.2003 по 04.04.2004 (00-04-13); с 22.12.2004 по 31.03.2005 (00-03-10); с 01.12.2005 по 31.12.2005 (00-01-00); с 03.01.2006 - 31.03.2006;

тракториста на трелевке и вывозке леса с 11.01.2007 по 31.10.2007;

признать за ним право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с наличием льготного стажа; обязать ответчика назначить ему досрочно трудовую пенсию по старости с 24.11.2018, взыскать расходы по уплате государственной пошлины в сумме 300 (триста) руб. и по оплате юридических услуг в сумме 8 000 руб.

30.07.2019 от истца поступило дополнение к исковому заявлению, в котором он уточнил периоды льготной работы, подлежащие, по его мнению, включению в специальный стаж. 

Истец ФИО4 и представитель истца ФИО2 в судебном заседании подержали заявленные требования по основаниям, изложенным в иске, с учетом уточненных периодов.

Представитель ответчика ФИО3 в судебном заседании исковые требования не признала, полагая, что требование истца не основано на законе. 

Суд, заслушав стороны, свидетелей, исследовав письменные материалы дела, пришёл к следующему.

В соответствии с частями 1 и 2 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом. 

С 01 января 2015 года вступил в силу Федеральный закон № 400-ФЗ от 28 декабря 2013 года «О страховых пенсиях» (далее - Закон о страховых пенсиях).

Согласно п. 1 ст. 4 Закона о страховых пенсиях право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом. 

В соответствии п. 1 ст. 8 Закона о страховых пенсиях право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 65 лет (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону). Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа (п. 2 ст.8).

Согласно подп. 6 п. 1 ст. 32 Закона о страховых пенсиях страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим гражданам: мужчинам по достижении возраста 60 лет (с учетом положений, предусмотренных приложениями 5 и 6 к настоящему Федеральному закону), если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет.

В соответствии с п. 2 ст. 33 Закона о страховых пенсиях лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктами 1 - 10 и 16 - 18 части 1 статьи 30 настоящего Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.

Согласно подп. 7 и подп. 9 п. 1 ст. 30 Закона о страховых пенсиях страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они имеют страховой стаж не менее 25 лет и проработали не менее 12 лет 6 месяцев:

- в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования;

- в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения).

Аналогичное правило предусматривалось подп. 7 и подп. 9 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». 

Таким образом, для назначения истцу досрочной страховой пенсии по старости в связи с работой на лесозаготовках и лесосплаве и в связи с работой в плавсоставе на судах речного флота необходимо наличие одновременно следующих условий: достижение 50-летнего возраста, наличие страхового стажа не менее 25 лет, наличие стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера не менее 20 календарных лет, наличие стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости не менее 12 лет 6 месяцев.

К спорным правоотношениям подлежит применению, в том числе и Федеральный закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Закон о трудовых пенсиях).

В соответствии с Законом о страховых пенсиях, Закон о трудовых пенсиях не применяется с 1 января 2015 года, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в части, не противоречащей указанному Федеральному закону.

Согласно разъяснениям, содержащимся в пункте 14 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», согласно статьям 27, 27.1 и 28 Федерального закона № 173-ФЗ одним из условий установления трудовой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.

При разрешении споров, связанных с установлением и выплатой трудовой пенсии по старости гражданам ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, в интересах граждан и в целях недопущения ухудшения условий реализации права на пенсионное обеспечение, на которые они рассчитывали до введения в действие нового правового регулирования (независимо от того, выработан ими общий или специальный трудовой стаж полностью либо частично), стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, может исчисляться с учетом законодательства, действовавшего на период выполнения соответствующих работ и иной общественно полезной деятельности, позволявшего засчитывать такие периоды в стаж при назначении пенсий на льготных условиях (Закон СССР от 14 июля 1956 года «О государственных пенсиях», Закон СССР от 15 мая 1990 года «О пенсионном обеспечении граждан в СССР», Закон Российской Федерации от 20 ноября 1990 года № 340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации» и принятые в соответствии с ними подзаконные акты).

На основании ст. 28.1 Закона о трудовых пенсиях лицам, проработавшим не менее 20 календарных лет в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, и имеющим необходимый для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, предусмотренной подпунктами 1-10 пункта 1 ст. 27 данного закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет. 

В судебном заседании установлено, что истец достиг возраста 50 лет ДД.ММ.ГГГГ. С заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости он обратился в Управление 23 ноября 2018 года. 

По решению УПФ РФ № от 28.01.2019 года установлен стаж работы истца: в районах Крайнего Севера - 18 лет 2 месяца 29 дней, страховой стаж календарно - 27 лет 8 месяцев, в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, - 10 месяцев 17 дней календарно, что в льготном исчислении составляет - 11 месяцев 23 дня.

По периодам работы в 

<

данные изъяты> с 01.04.1993 по 26.11.1995, с 17.12.1995 по 24.03.1996, с 01.04.1997 по 04.11.1997, с 01.04.2000 по 31.08.2000, с 22.11.2003 по 04.04.2004, с 22.12.2004 по 31.12.2004, с 03.01.2005 по 31.03.2005, с 01.12.2005 по 31.03.2006 (сплотчиком), с 13.02.2007 по 31.10.2007 (трактористом на трелевке и вывозке леса):

Исследуя указанный период работы истца, суд пришел к следующему.

Согласно записям в трудовой книжке, ФИО4 11 апреля 1992 года после курсов командного состава истец был переведен капитаном -механиком теплохода «

<

данные изъяты>», уволен 29.08 2003 года, 01 сентября 2003 года принят в ООО «

<

данные изъяты>» по переводу из ОАО «

<

данные изъяты>» капитаном-механиком в сплавучасток;

- 18 ноября 2003 года переведен сплотчиком 3 разряда;

- 05 апреля 2004 года переведен капитаном-механиком в сплавучасток;

- 22 декабря 2004 года переведен сплотчиком 4 разряда;

- 01 апреля 2005 года переведен капитаном-механиком;

- 01 декабря 2005 года переведен сплотчиком 4 разряда;

- 01 апреля 2006 года переведен капитаном-механиком;

- 11 января 2007 года переведен машинистом трелевочных машин верхнего склада цеха лесозаготовок;

- 31 октября 2007 года уволен по переводу в ООО «

<

данные изъяты>» (л.д. 39).

В соответствии с позицией Конституционного Суда РФ (Постановление от 29.04.2004г. № 2-П) при назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда в соответствии с пп.7 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» применяется до 01.01.1992 года Список № 2, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956г.; после 01.01.1992 года Список профессий и должностей рабочих мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), утвержденный Постановлением Правительства РФ от 24.04.1992 № 273.

Списком № 273 поименованы должности - сплотчики; трактористы на подготовке лесосек, трелевке и вывозе леса.

В Примечании к Списку № 273 сказано, что указанный перечень профессий и должностей распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности.

Технологический процесс лесозаготовок включает операции: подготовка леса к валке леса; валка леса безмоторными пилами и другими механизмами; обрубка сучьев и вершин, вырубка поврежденных при валке деревьев; трелевка (подвозка или вывозка) древесины с лесосек к промежуточным складам; разделка древесины, которая включает в себя раскряжевку хлыстов на сортименты, окорку круглого леса; штабелевка древесины; вывозка древесины на нижние склады или погрузочные пункты для отправки потребителю.

Вывозка древесины на нижние склады и погрузочные пункты, является последней технологической операцией.

В соответствии с п. 5 Разъяснения Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 г. № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей, показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» (далее - Разъяснение Минтруда № 5) право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и пенсию за выслугу лет», утвержденным Постановлением Минтруда России от 22.05.1996 г. № 29, п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Закона о трудовых пенсиях, утверждённых постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, - также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

В соответствии с п. 6 Правил подсчёта и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утверждённых постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 № 555, действовавших до 01.01.2015, в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Частью 1 ст. 14 Закона № 400-ФЗ установлено, что при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (ст.13 Закона №173-ФЗ, действующего до 01.01.2015 года).

Согласно части 2 указанной статьи при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Частью 3 указанной статьи предусмотрено, что при подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

В соответствии с п. 3 ст. 13 Федерального закона № 173-ФЗ к допустимым доказательствам, подтверждающим особенности работы (работы в определенных условиях), определяющие ее характер и влияющие на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, не могут быть отнесены свидетельские показания. Указанные обстоятельства могут подтверждаться иными доказательствами, предусмотренными в ст. 55 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (например, приказами, расчетной книжкой, нарядами и т.п.), на что обращено внимание в п. 15 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии».

В судебном заседании представитель истца пояснил, что работники ООО «

<

данные изъяты>», в том числе, и ФИО4, были заняты в едином технологическом процессе лесозаготовок и лесосплаве предприятия лесной промышленности и лесного хозяйства. Поэтому в зависимости от времени года и производственной необходимости, все работники выполняли разные работы.

Из объяснений свидетелей Ш., Р., Ш. следует, что в спорные периоды истец работал в плавсоставе, в межнавигационный период переводился на другие работы, в том числе, сплотчиком. 

В Едином тарифно-квалификационном справочнике работ и профессий рабочих, выпуск 37, разделы: "Общие профессии лесозаготовительного производства", "Лесозаготовительные работы", "Лесосплав", "Подсочка леса", "Заготовка и переработка тростника", утвержденном Постановлением Минтруда РФ от 29.08.2001 № 65, указана должность - сплотчик 4 разряда. Характеристика работ: увязка пучков при механизированной сплотке древесины на воде и береговой сплотке. Устройство обрубов, заделов. Подготовка обвязочной проволоки. Торцевыравнивание пучков торцевыравнивателем.

Также указана должность - тракторист на подготовке лесосек, трелевке и вывозке леса. Характеристика работ: управление тракторами, тягачами и сплоточными агрегатами различных систем мощностью двигателя до 73,5 кВт (100 л.с.): на подготовке лесосек, при транспортировке всех видов грузов (в том числе специальных и других негабаритных грузов) на лесосеках, лесопогрузочных пунктах, верхних, промежуточных и нижних складах, на вывозке древесины с лесосек, верхних и промежуточных складов; на погрузке и штабелевке древесины (с выравниванием комлей) и осмола на лесопогрузочных пунктах, верхних и промежуточных складах; на очистке лесосек от порубочных остатков, сучьев и вершин деревьев; на расчистке трасс под трелевочные волока, лесовозные усы и площадок под лесопогрузочные пункты, верхние и промежуточные склады; на устройстве лесопогрузочных пунктов и верхних складов; на береговой сплотке древесины и сброске леса на воду. Управление передвижными рубительными и транспортными машинами на базе тракторов различных систем независимо от мощности двигателя, не оборудованных средствами механизации загрузки отходов. Регулирование, пуск и остановка применяемых машин, механизмов и оборудования, определение и устранение их неисправностей. Техническое обслуживание тракторов, тягачей, рубительных машин, сплоточных агрегатов. Участие во всех видах ремонта тракторов, тягачей, рубительных машин, сплоточных агрегатов, их прицепных и навесных устройств.

Как следует из решения Управления Пенсионного фонда № от 28.01.2019, ООО «

<

данные изъяты>», рег. номер ДД.ММ.ГГГГ снято с регистрационного учета 10.07.2008. Наблюдательное дело по ОАО «

<

данные изъяты>» как работодателю, имеющему рабочие места, наименования профессий и должности работников, имеющих право на пенсию в связи с особыми условиями труда, в Управлении заведено в 2003 году. Единый технологический процесс лесозаготовок на предприятии соблюдался. В наблюдательном деле имеется перечень рабочих мест, наименование профессий и должностей, которым установлена пенсия в связи с особыми условиями труда.

Управлением Пенсионного фонда было проведено исследование периодов работы истца по документам архивного отдела МО «Виноградовский муниципальный район», на основании приказов и расчетных листов по зарплате работников ООО «

<

данные изъяты>» за 1990 - 2007 гг. составлена справка № от 24. 11.2018 года.

Исследовав указанную справку, суд считает, что в льготный стаж истца следует зачесть периоды работы в ООО «

<

данные изъяты>» в должности сплотчика: в 1994 году- 1 месяц 09 дней ( декабрь и 9 дней в ноябре); в 1995 году- 4 месяца 1 день ( январь- март, декабрь и 1 день в апреле); в 1996 году 2 месяца 18 дней ( январь, февраль и 18 дней в марте); в 2004 году- 1 месяц 22 дня (в январе-17 дней, февраль- 8 дней, март-16 дней, декабрь -11 дней); в 2005 году- 1 месяц 03 дня ( январь-2 дня сплотки,февраль -5 дней, март- 9 дней, декабрь- 17 дней); в 2006 году- 1 месяц (январь- 13 дней, февраль- 7 дней, март- 11 дней), всего 11 месяцев 23 дня в календарно, что в льготном исчислении будет составлять 1 год 03 месяца 20 дней.

Между тем, суд не находит оснований для включения в льготный стаж истца периода его работы с 11.01.2007г. по 31.10.2007 года в качестве тракториста на трелевке и вывозке леса.

Как следует из трудовой книжки 11 января 2007 года он был переведен на должность машиниста трелевочных машин верхнего склада цеха лесозаготовок.

Указанная должность не поименована Списком № 273.Индивидуальные сведения за данный период поданы работодателем без кода особые условия труда.

Согласно справке № по исследованию периодов работы по документам архивного отдела МО «Виноградовский муниципальный район», в архиве имеется приказ № от ДД.ММ.ГГГГ года о приеме истца трактористом на трелевку и вывозку леса верхнего склада в цех лесозаготовок. Приказом ДД.ММ.ГГГГ от ДД.ММ.ГГГГ он уволен по переводу в ООО «

<

данные изъяты>, но уже как машинист трелевочных машин.

В имеющихся в архиве лицевых счетах по начислению заработной платы должность истца в указанный период поименована -машинист трелевочных машин, подразделение 

<

данные изъяты>.

Из объяснений истца следует, что в этот период он работал как на тракторах, так и на комплексе 

<

данные изъяты>. 

Поэтому суд приходит к выводу, что полная занять истца на льготной работе в указанный период не нашла своего подтверждения в судебном заседании.

Суд не может принять во внимание справку, выданную ООО «

<

данные изъяты>», уточняющую особый характер работы или труда, необходимые для назначения льготной пенсии и подтверждающей постоянную занятость на льготной работе, поскольку она не датирована и изложенные в ней сведения о работе истца «трактористом на подготовке лесосек,трелевке и вывозке леса» полностью опровергаются Справкой 

<

данные изъяты> по исследованию лицевых счетов по начислению заработной платы.

При таких обстоятельствах, оснований для включения периода работы с 11.01.2007г. по 31.10.2007г. в льготный стаж истца не имеется. 

По периодам работы в 

<

данные изъяты>», ОАО «

<

данные изъяты>», ООО «

<

данные изъяты>»: с 19.06.1990 по 14.11.1990, с 21.11.1990 по 28.07.1992, с 09.08.1992 по 17.11.1992, с01.04.1993 по 26.11.1995, с 01.04.1996 по 17.03.1997, с 01.04.1997 по 04.11.1997, с 01.04.1998 по 30.11.1998, с 01.04.1999 по 13.11.1999, с 01.04.2000 по 31.08.2000, с 10.09.2000 по 15.11.2001, с 01.04.2002 по 30.06.2002, с 04.07.2002 по 26.12.2002, с 01.04.2003 по 29.08.2003, с 30.09.2003 по 17.11.2003, с 05.04.2004 по 21.12.2004, с 01.04.2005 по 30.11.2005, с 01.04.2006 по 29.10.2006, с 31.12.2006 по 31.01.2007 и с 13.02.2007 по 31.10.2007 (рулевым -мотористом, штурманом, капитаном-механиком теплохода).

Исследуя указанные периоды работы истца, суд пришел к следующему.

Согласно записям в трудовой книжке, ФИО4 19 июня 1990 года принят в 

<

данные изъяты> рулевым-мотористом;

- 11 ноября 1991 года направлен на курсы командного состава;

- 11 апреля 1992 года после курсов переведен капитаном-механиком теплохода;

- 07 октября 1994 года уволен по ст. 

<

данные изъяты> КЗоТ РФ;

- 28 октября 1994 года восстановлен на работе в должности капитана-механика теплохода «

<

данные изъяты>» по решению Виноградовского районного суда;

- 15 марта 2000 года в связи с Государственной перерегистрацией акционерного общества открытого типа 

<

данные изъяты> считать перерегистрированным в открытое акционерное общество «

<

данные изъяты>»;

- 29 августа 2003 года уволен по переводу в ООО «

<

данные изъяты>»;

- 01 сентября 2003 года принят в Общество с ограниченной ответственностью «

<

данные изъяты>» по переводу из ОАО «

<

данные изъяты>» капитаном-механиком в сплавучасток;

- 18 ноября 2003 года переведен сплотчиком 3 разряда;

- 05 апреля 2004 года переведен капитаном-механиком в сплавучасток;

- 22 декабря 2004 года переведен сплотчиком 4 разряда;

- 01 апреля 2005 года переведен капитаном-механиком;

- 01 декабря 2005 года переведен сплотчиком 4 разряда;

- 01 апреля 2006 года переведен капитаном-механиком;

- 11 января 2007 года переведен машинистом трелевочных машин верхнего склада цеха лесозаготовок (л.д. 39).

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей и специальностей и учреждений, с учётом которых назначается трудовая пенсия, предусмотренная пунктом 1 статьи 27 Закона о трудовых пенсиях, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения трудовых пенсий при необходимости утверждаются Правительством РФ (п. 2 ст. 27 Закона о трудовых пенсиях).

Согласно п. 6.3 Указания Минсоцзащиты РФ от 20.04.1992 № 1-28-У для решения вопроса о праве на назначение пенсии в соответствии с подпунктом 9 пункта 1 статьи 27 Закона о трудовых пенсиях плавсоставу судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности (кроме судов портовых, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных, разъездных, пригородного внутригородского сообщения) не требуется перечня соответствующих работ (профессий и должностей), с учётом выполнения которых пенсия назначается в связи с особыми условиями труда.

Для назначения пенсии в связи с особыми условиями труда плавсоставу судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности достаточно уточняющей справки предприятия, что данная должность относится к плавсоставу, а суда, на которых он работал, не относятся к портовым, постоянно работающим на акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным, пригородного и внутригородского сообщения.

Истец не имеет возможности предоставить Пенсионному фонду такую справку за период работы до 10.10.1998, поскольку предприятие ликвидировано.

Как следует из решения Управления Пенсионного фонда № от 28.01.2019, ОАО «

<

данные изъяты>», рег. номер № снято с регистрационного учета 31.05.2004. Наблюдательное дело по ОАО «

<

данные изъяты>» как работодателю, имеющему рабочие места, наименования профессий и должности работников, имеющих право на пенсию в связи с особыми условиями труда, в Управлении заведено в 1998 году. В наблюдательном деле имеется перечень рабочих мест, наименование профессий и должностей, которым установлена пенсия в связи с особыми условиями труда (дата составления на перечне не указана). 

В судебном заседании представитель истца пояснил, что согласно трудовой книжке, в спорные периоды истец работал в должности рулевого моториста и капитан-механик теплохода. Весь указанный период он работал на теплоходе «

<

данные изъяты>». Работа на данном теплоходе подтверждается лицевыми счетами 

<

данные изъяты> и личной карточкой формы Т-2. Факты его работы на судне «

<

данные изъяты>» ответчиком не оспаривается. На буксирном теплоходе «

<

данные изъяты>» они занимались формированием плотом и их доставкой в г. 

<

данные изъяты> из п. 

<

данные изъяты>. Из 

<

данные изъяты> везли такелаж. Также они занимались формировкой плотов на запанях предприятия, постановкой запаней. Отправка продукции потребителям осуществлялась в период навигации, он работал полный навигационный период. Его должности относились к плавсоставу. Районом плавания речных буксиров проекта №, на котором он работал, являлась река Северная Двина в пределах Архангельской области, то есть судна использовались за пределами порта, а исходя из характера работы предприятия, судна не являлись портовыми, постоянно работающими в акватории порта, служебно-вспомогательным и разъездным судам, судам пригородного и внутригородского сообщения.

Указанные обстоятельства также подтверждаются показаниями свидетелей Ш., Р., Щ.

Однако, из записей в трудовой книжке, приказов по личному составу и лицевых счетов следует, что в спорные периоды истец переводился на другие работы.

В материалах дела имеется распоряжение ООО «

<

данные изъяты>» от 10.12.2007 №, согласно которому, для назначения льготной пенсии работникам, которые зачислены в Плавающий состав предприятия, необходимо считать, что суда, на которых они работают 

<

данные изъяты> «

<

данные изъяты>», 

<

данные изъяты> «

<

данные изъяты>», 

<

данные изъяты> «

<

данные изъяты>», 

<

данные изъяты> «

<

данные изъяты>», «

<

данные изъяты>», 

<

данные изъяты> №, не относятся к портовым, постоянно работающим на акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным, пригородного и внутригородского сообщения, и приписаны к ООО «

<

данные изъяты>» Винорадовского района, территория которого включена в Перечень местностей, приравненных к районам Крайнего Севера. Согласно штатному расписанию зачислены в плавающий состав следующие работники: Р. - капитан-механик, ФИО4 - капитан-механик, Б. - крановщик плавкрана, Х. - крановщик плавкрана.

Согласно уточняющим справкам Северного филиала Федерального автономного учреждения «

<

данные изъяты>» от 11.02.2019 № и от 23.01.2018 №, судно «

<

данные изъяты>» является буксиром, для буксировки судов. Судно «

<

данные изъяты>» является буксиром, для лесосплава. Судно 

<

данные изъяты> является малым катером для лесосплава. 

В сообщении ФБУ «Администрация «

<

данные изъяты>» от 26.02.2019 № имеются сведения о навигационных периодах на реке Северная Двина 1990 - 2007 гг., в которых указаны даты открытия навигации (апрель, май) и даты закрытия навигации (сентябрь, октябрь), а также отмечено, что теплоход «

<

данные изъяты>» - тип - буксирное самоходное, назначение - для буксировки судов - в период с 1987 года по 21.07.2003 был зарегистрирован за Акционерным обществом «

<

данные изъяты>», в период с 05.04.2004 по 23.06.2017 был зарегистрирован на праве собственности за ОАО «

<

данные изъяты>».

Таким образом, в судебном заседании установлено, что истец был занят на судах речного флота, его профессия относилась к плавсоставу. Суда, на которых он работал, выполняли работы по буксировке плотов, барж, перевозке грузов. Портовыми, служебно-вспомогательными, разъездными работами на судах истец не занимался, поскольку такие работы не могли выполняться на теплоходах данного типа в силу их конструктивных особенностей. 

Главой 6 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» предусмотрен порядок сохранения и конвертации (преобразования) ранее приобретенных прав по пенсионному обеспечению.

Согласно п. 9 ст. 30 Федерального закона № 173 оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 01 января 2002 года производится органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, одновременно с назначением им трудовой пенсии в соответствии с настоящим Федеральным законом, но не позднее 01 января 2013 года. При этом применяется порядок исчисления и подтверждения трудового стажа, в том числе стажа на соответствующих видах работ (а в необходимых случаях - заработка застрахованного лица), который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий и действовал до дня вступления в силу настоящего Федерального закона.

Исходя из этого, органы, осуществляющие пенсионное обеспечение при исчислении продолжительности стажа на соответствующих видах работ за период до 01 января 2002 года, вправе применять правила и нормы, действовавшие до введения в действие нового правового регулирования, вне зависимости от того, выработан ли полностью специальный трудовой стаж.

Согласно ст. 94 Закона РФ «О государственных пенсиях в Российской Федерации» от 20.11.1990 № 340-1 при подсчете специального трудового стажа периоды работы на водном транспорте в течение полного навигационного периода исчисляются за год работы.

При этом закон не содержит условия о том, что такой порядок подсчета стажа может применяться только в том случае, если гражданин в межнавигационный период не привлекался к иным работам.

В соответствии с п. 5 Разъяснения Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 г. № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей, показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» (далее - Разъяснение Минтруда № 5) право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и пенсию за выслугу лет», утвержденным Постановлением Минтруда России от 22.05.1996 г. № 29, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, - также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. 

Истец зарегистрирован в системе государственного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии со ст. 13 Закона о трудовых пенсиях при подсчете страхового стажа периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, а при подсчете страхового стажа после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» могут устанавливаться на основании показаний двух или более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух или более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается. Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 утверждены «Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий», которые действуют с 01.01.2015, где в пункте 5 указано, что периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании свидетельских показаний. Характер работы свидетельскими показаниями не подтверждается.

Как указано в пункте 11 Правил подсчета, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

До 01 января 2015 года действовали Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденные постановлением Правительства РФ от 24.07.2002г. № 555, которые содержали аналогичные требования к документам, предъявляемым гражданами для назначения пенсии.

Согласно разделу XXVIII «Транспорт» Списка № 2 1991г. правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости пользуются мотористы всех наименований, механики и их помощники, главные и старшие механики. 

Согласно ч. 1 ст. 26 Кодекса внутреннего водного транспорта Российской Федерации в состав экипажа судна входят лица командного состава судна, судовая команда, а в состав экипажа пассажирского судна- также работники, обслуживающие пассажиров судна.

Исходя из п. 9 Указания Минсоцзащиты РФ от 20.04.1992 № 1-28-У, в стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда засчитывается время работы в составе членов экипажей судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности, занятых на перевозках грузов, пассажиров, добыче, обработке рыбы и морепродуктов, приеме готовой продукции на промысле и других работах.

Кроме того, в этот стаж засчитываются отдельные периоды, непосредственно предшествовавшие или следовавшие за этими работами.

К периодам работы, следующим за окончанием рейса, относятся: стоянки в порту под погрузочно-разгрузочными операциями, межрейсовое техническое обслуживание или ремонт, а также периоды нахождения членов экипажей по окончании рейса в основных и дополнительных отпусках, оплачиваемых резерве и отгулах, отпуске по беременности и родам, оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком до достижения им установленного законодательством возраста, периоды временной нетрудоспособности, командировки и другие случаи, когда не требуется приказа о переводе на другую работу (т.е. не изменяющие характера и условий труда).

К периодам, предшествующим направлению экипажа судна для выполнения рейсового задания, относятся: оплачиваемый резерв, ремонт и т.п. периоды, когда член экипажа судна используется по своей специальности и по завершении работ направляется в составе экипажа судна для выполнения рейсового задания.

В стаж не включаются периоды работы в составе ремонтных, подменных экипажей (команд), основной задачей которых является только выполнение ремонтных работ (т.е. члены экипажей, команд по завершении ремонтных работ не зачисляются в экипаж судна для выполнения планового задания, а направляются на другие ремонтируемые суда).

В судебном заседании установлено, что ФИО4 работал в плавсоставе на судах речного флота не круглогодично, а, как правило, с апреля-мая по октябрь- ноябрь месяцы.

Суд, проанализировав справку Управления Пенсионного фонда № от 24.11.2018 по исследованию периодов работы ФИО4, пришел к выводу, что работа истца в 1991 в должности рулевого моториста должна быть засчитана в льготный стаж за полный год работы, поскольку в судебном заседании нашло свое подтверждение, что в 1991 году он работал полный навигационный период и в этом году он не привлекался к иным работам.

Также следует включить в льготный стаж истца периоды:

-1990 год - 4 месяца 19 дней; 1992 год- 8 месяцев 7 дней; 1993 год- 7 месяцев; 1994 год-7 месяцев 18 дней; 1995 год- 7 месяцев 15 дней; 1996 год- 9 месяцев; 1997 год- 7 месяцев; 1998 год- 7 месяцев 15 дней;1999 год - 7 месяцев 13 дней;2000 год - 4 месяца 20 дней;2001 год - 5 месяцев 15 дней; 2002 год - 7 месяцев ; 2003 год - 7 месяцев 13 дней; 2004 год - 7 месяцев 18 дней; 2005 год -8 месяцев; 2006 год - 9 месяцев, всего 09 лет 07 месяцев 03 дня календарно, что в льготном исчислении составляет 12 лет 09 месяцев. 

Вышеназванные периоды подлежат включению не как полные навигационные периоды потому, что в эти годы истец выполнял и иную работу как льготную, так и не льготную.

Так, в 1994,1995,1996, 2004,2005,2006 годах истец работал в том числе, сплотчиком и эти периоды вошли в специальный стаж как работа на лесозаготовках и лесосплаве.

Таким образом, всего стаж работы истца в плавсоставе за период с 1990 по 2006 год составляет календарно 10 лет 07 месяцев 03 дня ( с учетом полного навигационного года- 1991г.), что в льготном исчислении составляет -12 лет 10 месяцев 24 дня.

В соответствии со ст. 94 Закона РФ от 20.11.1990 № 340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации», действовавшем до вступления в силу Закона о трудовых пенсиях, работа в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях исчисляется в полуторном размере.

При этом исчисление специального стажа в полуторном размере возможно только в отношении тех периодов, когда подсчет стажа производился за фактически отработанное время.

По периоду нахождения на курсах переподготовки с 11.11.1991 по 10.04.1992:

Исследуя указанный период работы истца, суд пришел к следующему.

Согласно записям в трудовой книжке, ФИО4 11 ноября 1991 года направлен на курсы командного состава (приказ № от 11.11.1991);

- 11 апреля 1992 года после курсов переведен капитаном-механиком теплохода (приказ № от 08.05.1992).

В архивной выписке №, выданной архивным отделом администрации МО «Виноградовский муниципальный район» 26.08.2013, имеются выписки из приказов по 

<

данные изъяты>:

№ от 18.06.1990 п.1 ФИО4 - 19.06.1990 принять рулевым- мотористом с окладом 

<

данные изъяты> руб. в месяц.

<

данные изъяты> от 11.11.1991 п.8 ФИО4 - рулевого-моториста сплавучастка направить на курсы командного состава в ПТУ-

<

данные изъяты> в г. 

<

данные изъяты> с 11.11.1991 по 31.03.1992.

Имеются сведения о сумме его заработка с октября 1991 года по апрель 1992 года включительно, где указана сумма заработка, количество дней курсов.

№ от 08.05.1992 п.1 ФИО4, окончившего курсы судоводителей при ГПТУ-

<

данные изъяты> г. 

<

данные изъяты> и получившего право работать капитаном-механиком на судах типа 

<

данные изъяты>, направить с 11.04.1992 для дальнейшей работы капитаном механиком теплоход «

<

данные изъяты>» с правом использования слесарем 3 разряда, сплотчиком 3 разряда. На период ремонта производить оплату 

<

данные изъяты>% оклада капитана-механика. 

Согласно справке Открытого акционерного общества «

<

данные изъяты>» № от 31.12.2003, ФИО4 в период с 11.11.1991 по 11.04.1992 находился на курсах переподготовки в гор. 

<

данные изъяты> - 

<

данные изъяты> капитанов-механиков командного состава согласно приказу № от 11.11.1991. На период обучения производись выплаты средне-месячной заработной платы. Удержания страховых взносов производились ежемесячно.

Согласно ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, на прохождение независимой оценки квалификации на соответствие положениям профессионального стандарта или квалификационным требованиям, установленным федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации (далее - независимая оценка квалификации), с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Таким образом, действующим законодательством предусмотрена обязанность работодателя по направлению работников на курсы повышения квалификации и право работника на профессиональную подготовку.

Исходя из приведенных норм, периоды нахождения на курсах переподготовки являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, в связи с чем, они подлежат включению в специальный стаж для назначения страховой пенсии по старости.

Факт направления истца на курсы переподготовки работодателем, ответчиком не оспаривается. До направления на курсы, он непосредственно работал в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения), а по окончании курсов был направлен на работу в плавсостав. 

В соответствии со ст. 166 ТК РФ служебная командировка является поездкой работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы.

В силу ст. 112 ТК РФ за работниками, направленными для повышения квалификации с отрывом от производства и в служебные командировки сохранялось место работы (должность) и производились выплаты, предусмотренные законодательством (средний заработок). Указанная норма сохранена и в действующем законодательстве - ст. ст. 167, 187 Трудового кодекса РФ.

С учетом того, что прохождение курсов переподготовки на основании приказа руководителя является обязательной частью трудовой деятельности истца, при этом за истцом сохранялось рабочее место, начислялась заработная плата, от которой работодатель обязан производить все отчисления, суд приходит к выводу о том, что курсы переподготовки подлежат зачету в специальный стаж работы истца для назначения досрочной страховой пенсии по старости.

Между тем, период с 11 ноября 1991 года по 31 декабря 1991 года вошел в стаж работы в плавсоставе (полная навигация 1991 года).

Поэтому суд считает, что специальный стаж подлежит включению период с 01.01.1992 по 10.04.1992 в количестве 3 месяца 10дней, что в льготном исчислении составляет - 5 месяцев.

Таким образом, всего стаж истца, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, на дату 23.11.2018 составляет 12 лет 08 месяцев 23дня календарно, в льготном исчислении - 16 лет 05 месяцев 13 дней.

Данный стаж образуется путем сложения:

- стажа, признаваемого Управлением Пенсионного фонда, в количестве 10месяцев 17 дней календарно, что в льготном исчислении составляет 11 месяцев23 дня;

- стажа, не признаваемого Управлением Пенсионного фонда, в количестве 11лет 10 месяцев 06 дней календарно (курсы, сплотка и плавсостав), что в льготном исчислении составляет 15 лет 05 месяцев 20 дней.

Данного стажа достаточно для досрочного назначения страховой пенсии по старости в связи с работой в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, а также в связи с работой в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения), в соответствии с пп. 7 и пп. 9 п. 1 ст. 30 и пп. 6 п. 1 ст. 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

Истец просит суд взыскать с ответчика расходы по уплате государственной пошлины, уплаченной при подаче иска в суд, в сумме 300 рублей, и по оплате юридических услуг в сумме 8000 рублей.

ГУ - Управление Пенсионного Фонда РФ в Виноградовском районе Архангельской области (межрайонное) не согласно с суммой судебных расходов, считает её необоснованно завышенной.

В соответствии с ч. 1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. 

Возможность взыскания судебных расходов, связанных с оплатой услуг представителя, предусмотрена ст. 100 ГПК РФ.

На основании ч. 1 ст. 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

Перечень издержек, связанных с рассмотрением дела, приведен в ст. 94 ГПК РФ.

Согласно абз. 9 ст. 94 ГПК РФ суд вправе признать необходимыми другие, не перечисленные в этой статье расходы, понесенные стороной.

Несение истцом указанных расходов подтверждено соглашением с адвокатом коллегии адвокатов Виноградовского района ФИО2 об оказании юридической помощи по составлению искового заявления и участию в судебных заседаниях суда первой инстанции № от ДД.ММ.ГГГГ и квитанцией от ДД.ММ.ГГГГ №.

Как следует из разъяснений, содержащихся в п. 11 и п. 13 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации № 1 от 21 января 2016 года «О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связанных с рассмотрением дела», разрешая вопрос о размере сумм, взыскиваемых в возмещение судебных издержек, суд не вправе уменьшать его произвольно, если другая сторона не заявляет возражения и не представляет доказательства чрезмерности взыскиваемых с нее расходов (часть 3 статьи 111 АПК РФ, часть 4 статьи 1 ГПК РФ, часть 4 статьи 2 КАС РФ).

Вместе с тем в целях реализации задачи судопроизводства по справедливому публичному судебному разбирательству, обеспечения необходимого баланса процессуальных прав и обязанностей сторон (статьи 2, 35 ГПК РФ, статьи 3, 45 КАС РФ, статьи 2, 41 АПК РФ) суд вправе уменьшить размер судебных издержек, в том числе расходов на оплату услуг представителя, если заявленная к взысканию сумма издержек, исходя из имеющихся в деле доказательств, носит явно неразумный (чрезмерный) характер.

Разумными следует считать такие расходы на оплату услуг представителя, которые при сравнимых обстоятельствах обычно взимаются за аналогичные услуги. При определении разумности могут учитываться объем заявленных требований, цена иска, сложность дела, объем оказанных представителем услуг, время, необходимое на подготовку им процессуальных документов, продолжительность рассмотрения дела и другие обстоятельства.

При определении суммы судебных расходов суд исходит не только из документов, подтверждающих потраченную заявителем сумму расходов на оплату юридических услуг, но также принимает во внимание конкретные обстоятельства дела, которое относится к категории сложных, объем заявленных истцом требований, время, необходимое на подготовку и составление искового заявления, участие представителя истца в предварительном и в основном судебном заседании, их продолжительность (основное судебное заседание длилось более 2 часов 30 мин.),процессуальную активность адвоката, поэтому считает возможным взыскать с ответчика в пользу истца судебные расходы, связанные с оплатой услуг представителя в размере 8000 рублей.

При подаче иска по настоящему делу истец уплатил государственную пошлину в размере 300 рублей, которые подлежат взысканию с ответчика.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Исковые требования ФИО4 - удовлетворить частично. 

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Виноградовском районе Архангельской области (межрайонное) включить ФИО4 в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, периоды работы в ООО «

<

данные изъяты>» в должности сплотчика : в 1994 году- 1 месяц 09 дней ( декабрь и 9 дней в ноябре); в 1995 году- 4 месяца 1 день ( январь- март, декабрь и 1 день в апреле); в 1996 году 2 месяца 18 дней ( январь, февраль и 18 дней в марте); в 2004 году- 1 месяц 22 дня (в январе-17 дней, февраль- 8 дней, март-16 дней, декабрь -11 дней); в 2005 году- 1 месяц 03 дня ( январь-2 дня сплотки,февраль -5 дней, март- 9 дней, декабрь- 17 дней); в 2006 году- 1 месяц (январь- 13 дней, февраль- 7 дней, март- 11 дней), общей продолжительностью 11 месяцев 23 дня календарно, в льготном исчислении 1 год 3 месяца 20 дней. 

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Виноградовском районе Архангельской области (межрайонное) включить ФИО4 в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, в связи с работой в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения), периоды работы в 

<

данные изъяты>», ОАО «

<

данные изъяты>», ООО «

<

данные изъяты>» в должностях рулевого-моториста, штурмана и капитана-механика: 1991 год; 1990 год - 4 месяца 19 дней; 1992 год- 8 месяцев 7 дней; 1993 год- 7 месяцев; 1994 год-7 месяцев 18 дней; 1995 год- 7 месяцев 15 дней; 1996 год- 9 месяцев; 1997 год- 7 месяцев; 1998 год- 7 месяцев 15 дней;1999 год - 7 месяцев 13 дней;2000 год - 4 месяца 20 дней;2001 год - 5 месяцев 15 дней; 2002 год - 7 месяцев ; 2003 год - 7 месяцев 13 дней; 2004 год - 7 месяцев 18 дней; 2005 год -8 месяцев; 2006 год - 9 месяцев, общей продолжительностью 10 лет 7 месяцев 03 дня календарно, в льготном исчислении 13 лет 09 месяцев.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Виноградовском районе Архангельской области (межрайонное) включить ФИО4 в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, в связи с работой в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения), периоды прохождения курсов переподготовки с 01января 1992 года по 10 апреля 1992 года в количестве 3 месяца 10 дней календарно, что в льготном исчислении составляет 5 месяцев.

Признать за ФИО4 право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с работой в качестве рабочих, мастеров (в том числе, старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, а также в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения) с 24 ноября 2018 года.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Виноградовском районе Архангельской области (межрайонное) назначить ФИО4 страховую пенсию по старости с 24 ноября 2018 года.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО4 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Виноградовском районе (межрайонное) о включении в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости периода работы с 11.01.2007 по 31.10.2007г. в должности тракториста на трелевке и вывозке леса отказать.

Взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Виноградовском районе Архангельской области (межрайонное) в пользу ФИО4 расходы по оплате юридических услуг в сумме 8000 рублей, в возврат государственной пошлины в сумме 300 рублей, всего 8300 рублей.

Решение может быть обжаловано в Архангельском областном суде в течение месяца со дня изготовления судом решения в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Виноградовский районный суд.

Судья С.Ю. Бачина