УИД 91RS0018-01-2024-003683-14

Дело № 2-3347/2024

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

19 декабря 2024 года г. Саки

Сакский районный суд Республики Крым в составе судьи Собещанской Н.В., при секретаре Шаверневой С.Р., с участием ответчика ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Министерства здравоохранения Республики Крым к ФИО2 о взыскании денежных средств, 

УСТАНОВИЛ:

В сентябре 2024 года Министерство здравоохранения Республики Крым обратилось в суд с вышеуказанным иском, в котором просило суд взыскать с ФИО2 в пользу Министерства здравоохранения Республики Крым (далее Министерство) часть единовременной денежной выплаты пропорционально неотработанному времени в размере 228915,66руб.

Исковые требования мотивированы тем, что в соответствии с Положением о Министерстве утвержденным Постановлением Совета министров Республики Крым от 27.06.2014 №149, Министерство в соответствии с возложенными на него задачами осуществляет от имени Республики Крым управления и регулирование в сфере охраны здоровья, разрабатывает и реализует социально-экономическую и иную государственную политику в сфере охраны здоровья, заключает договоры и соглашения, выступает главным администратором доходов бюджета Республики Крым в соответствии с законом Республики Крым о бюджете Республики Крым на соответствующий финансовый год и плановый период для реализации возложенных на Министерство функций, осуществляет функции главного распорядителя бюджетных средств Республики Крым, предусмотренных на реализацию возложенных на Министерство полномочий, осуществляет руководство деятельностью учреждений, организаций и предприятий, относящихся к ведению Министерства и т.д.

На основании приказа ГБУЗ РК «Сакская районная больница» от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 (ФИО2) принята на работу с ДД.ММ.ГГГГ заведующим фельдшерско-акушерским пунктом-фельдшером, в связи с чем, в соответствии с постановление Правительства РФ от 26.12.2017 № 1640 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Развитие здравоохранения», ДД.ММ.ГГГГ между Министерством и ФИО1 (ФИО2) (далее – Медицинский работник) был заключен договор на предоставление единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику (врачу), прибывшему переехавшему) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа с населением до 50 тысяч человек №.

В соответствии с п.1 Договора Министерство обязуется перечислить ФИО1 (ФИО2) единовременную компенсационную выплату в размере 500 000 рублей в течение 30 дней со дня заключения Договора на счет, открытый Медицинским работником в кредитной организации.

Согласно п. 2 Договора Медицинский работник обязуется работать на должности в соответствии с трудовым договором в течение 

<

данные изъяты> лет с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по основному месту работы в фельдшерско-акушерском пункте 

<

адрес> Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Республики Крым «Сакская районная больница» на условиях полного рабочего дня; продолжительностью рабочего времени, установленной, в соответствии со ст. 350 Трудового кодекса РФ, в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №, заключенным Медицинским работником и вышеуказанной больницей, при условии продления Договор на период неисполнения трудовой пункции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106-107 Трудового кодекса РФ).

Министерство исполнило свои обязательства по договору в полном объеме, перечислило ФИО1 (ФИО2) денежные средства в размере 500 000 рублей, что подтверждается платежным поручением от ДД.ММ.ГГГГ №. "

Однако, трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ №, заключенный между ФИО1 (ФИО2) и ГБУЗ РК «Сакская районная больница» 5ыл расторгнут на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ (основание - заявление ФИО1 (ФИО2), ответчик уволен ДД.ММ.ГГГГ приказ о расторжении трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ №).

Согласно п.2.2 Договора, Медицинский работник обязуется возвратить на лицевой счет Министерства часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду времени со дня прекращения трудового договора (за исключение случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 77, пунктами 5-7 части первой статьи 83 ТК РФ), или изменения условий трудового договора | перевода на другую должность) или поступления на обучение на обучение по дополнительным профессиональным программам в ординатуру до истечения срока, предусмотренного подпунктом 2.1. пункта 2 Договора.

В соответствии с пунктом 3 Договора Медицинский работник несет ответственность за неисполнение обязанностей, предусмотренных Договором, в том числе по возврату единовременной компенсационной выплаты в случаях, указанных в подпунктах 2.2. и 2.3. пункта 2 настоящего Договора, в соответствии с действующим законодательством.

В соответствии п. 4 Договора, в случае, если Медицинский работник собирается изменить указанные в подпункте 2.1. пункта 2 Договора условия трудового договора, заключенного с медицинской организацией, или прекратить трудовой договор, до истечения срока, установленного подпунктом 2.1. пункта 2 Договора, он обязан уведомить Министерство о своих намерениях в письменной форме не менее чем за 10 (десять) рабочих дней до даты подачи заявления об изменении условий данного трудового договора или его прекращении.

Согласно п. 5 Договора, Министерство не позднее 5 (пяти) рабочих дней со дня получения от Медицинского работника уведомления, указанного в пункте 4 Договора, или со дня получения от медицинской организации уведомление о прекращении трудового договора направляет Медицинскому работнику уведомление с указанием реквизитов лицевого счёта для возврата единовременной компенсационной выплаты и с расчётом суммы части единовременной компенсационной выплаты, подлежащей возврату.

При отказе Медицинского работника добровольно возместить Министерству полученные денежные средства взыскание будет произведено в судебном порядке п.7 Договора.

Таким образом, ФИО1 (ФИО5) обязана возвратить истцу часть компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора пропорционально неотработанному периоду, а именно в размере 228 915 руб. 66 коп.

Министерство ДД.ММ.ГГГГ за исх. № направило ответчику уведомление о необходимости возврата денежных средств, пропорционально неотработанному времени, с указанием реквизитов для возврата, что подтверждается почтовой квитанцией, которое не было исполнено в добровольном порядке, в связи с чем, Министерство вынуждено обратиться в суд с данным иском.

Представитель истца в судебное заседание не явился, о дне и времени слушание дела извещен надлежащим образом, на адрес суда направил заявление о рассмотрении дела в отсутствие представителя учреждения, требования изложенные в иске поддерживает и просит удовлетворить.

Ответчик в судебном заседании с требованиями изложенными в иске согласилась, не возражала против удовлетворения, однако, просила суд при установлении суммы подлежащей взысканию учесть уплаченные в добровольном порядке сумму в размере 30000,00руб.

Суд, изучив исковое заявление, выслушав пояснения ответчика, исследовав письменные материалы гражданского дела в порядке предусмотренном ст.181 ГПК Российской Федерации (далее ГПК РФ), пришел к следующему выводу.

В соответствии с положениями ч.1,2 ст. 55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела. 

Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов.

Как следует с положений ст. 56 данного Кодекса каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. Суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне надлежит их доказывать, выносит обстоятельства на обсуждение, даже если стороны на какие-либо из них не ссылались.

Конституция Российской Федерации гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (ч. 1 ст. 39), и определяет социальную защиту, включая социальное обеспечение, как предмет совместного ведения Российской Федерации и ее субъектов.

Судом установлено, что в соответствии с Положением о Министерстве здравоохранения Республики Крым, утвержденным Постановлением Совета министров Республики Крым от 27 июня 2014 г. № 149 (с изменениями), Министерство в соответствии с возложенными на него задачами осуществляет от имени Республики Крым управление и регулирование в сфере охраны здоровья, разрабатывает и реализует социально-экономическую и иную государственную политику в сфере охраны здоровья, заключает договоры исоглашения, выступает главным администратором доходов бюджета Республики Крым в соответствии с законом Республики Крым о бюджете Республики Крым на соответствующий финансовый год и плановый период для реализации возложенных на Министерство функций, осуществляет функции главного распорядителя бюджетных средств Республики Крым, предусмотренных на реализацию возложенных на Министерство полномочий, осуществляет руководство деятельностью учреждений, организаций и предприятий, относящихся к ведению Министерства и т.д.

Судом установлено, что основании приказа ГБУЗ РК «Сакская районная больница» от ДД.ММ.ГГГГ №-п ФИО1 (после регистрации брака ФИО2) принята на работу с ДД.ММ.ГГГГ заведующим фельдшерско-акушерским пунктом-фельдшером.

Судом также установлено, что в соответствии с ч. 1, 2 ст. 421 Гражданского кодекса Российской Федерации граждане и юридические лица свободны в заключении договора. Условия договора определяются по усмотрению сторон, кроме случаев, когда содержание соответствующего условия предписано законом или иными правовыми актами статья 422 ГК РФ).

Согласно ч. 1, 2 ст. 425 Гражданского кодекса Российской Федерации договор вступает в силу и становится обязательным для сторон с момента его заключения.

Судом установлено, что с соответствии с постановление Правительства РФ от 26.12.2017 № 1640 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Развитие здравоохранения», ДД.ММ.ГГГГ между Министерством и ФИО1 (ФИО2) (далее – Медицинский работник) заключен договор на предоставление единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику (врачу), прибывшему переехавшему) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа с населением до 50 тысяч человек №.

В соответствии с п.1 Договора Министерство обязуется перечислить ФИО1 (ФИО2) единовременную компенсационную выплату в размере 500 000 рублей в течение 30 дней со дня заключения Договора на счет, открытый Медицинским работником в кредитной организации.

Согласно п. 2 Договора Медицинский работник обязуется работать на должности в соответствии с трудовым договором в течение 5 лет с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по основному месту работы в фельдшерско-акушерском пункте 

<

адрес> Государственного бюджетного учреждения здравоохранения Республики Крым «Сакская районная больница» на условиях полного рабочего дня; продолжительностью рабочего времени, установленной, в соответствии со ст. 350 Трудового кодекса РФ, в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №, заключенным Медицинским работником и вышеуказанной больницей, при условии продления Договор на период неисполнения трудовой пункции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106-107 Трудового кодекса РФ).

Судом так же установлено, что Министерство исполнило свои обязательства по договору в полном объеме, перечислило ФИО1 (ФИО2) денежные средства в размере 500 000 рублей, что подтверждается платежным поручением от ДД.ММ.ГГГГ №.

Судом также установлено, что трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ №, заключенный между ФИО1 (ФИО2) и ГБУЗ РК «Сакская районная больница» 5ыл расторгнут на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ (основание - заявление ФИО1 (ФИО2), ответчик уволен ДД.ММ.ГГГГ приказ о расторжении трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ №).

Вышеуказанные обстоятельства не отрицались ответчиком в судебном заседании.

Согласно п.2.2 Договора, Медицинский работник обязуется возвратить на лицевой счет Министерства часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду времени со дня прекращения трудового договора (за исключение случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 77, пунктами 5-7 части первой статьи 83 ТК РФ), или изменения условий трудового договора | перевода на другую должность) или поступления на обучение на обучение по дополнительным профессиональным программам в ординатуру до истечения срока, предусмотренного подпунктом 2.1. пункта 2 Договора.

В соответствии с пунктом 3 Договора Медицинский работник несет ответственность за неисполнение обязанностей, предусмотренных Договором, в том числе по возврату единовременной компенсационной выплаты в случаях, указанных в подпунктах 2.2. и 2.3. пункта 2 настоящего Договора, в соответствии с действующим законодательством.

В соответствии п. 4 Договора, в случае, если Медицинский работник собирается изменить указанные в подпункте 2.1. пункта 2 Договора условия трудового договора, заключенного с медицинской организацией, или прекратить трудовой договор, до истечения срока, установленного подпунктом 2.1. пункта 2 Договора, он обязан уведомить Министерство о своих намерениях в письменной форме не менее чем за 10 (десять) рабочих дней до даты подачи заявления об изменении условий данного трудового договора или его прекращении.

Согласно п. 5 Договора, Министерство не позднее 5 (пяти) рабочих дней со дня получения от Медицинского работника уведомления, указанного в пункте 4 Договора, или со дня получения от медицинской организации уведомление о прекращении трудового договора направляет Медицинскому работнику уведомление с указанием реквизитов лицевого счёта для возврата единовременной компенсационной выплаты и с расчётом суммы части единовременной компенсационной выплаты, подлежащей возврату.

При отказе Медицинского работника добровольно возместить Министерству полученные денежные средства взыскание будет произведено в судебном порядке п.7 Договора.

Согласно абз. 1 ст. 309 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее-ГК РФ) обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований – в соответствии с обычаями или иными обычно предъявляемыми требованиями.

Односторонний отказ от исполнения обязательств и одностороннее изменение его условий не допускаются (п. 1 ст. 310 ГК РФ).

Судом установлено, что для урегулирования вопроса во внесудебном порядке Министерством на адрес ответчика направлено уведомление от ДД.ММ.ГГГГ за № о необходимости возврата денежных средств, пропорционально неотработанному времени, с указанием реквизитов для возврата, что подтверждается почтовой квитанцией.

Судом установлено, и это не отрицалось ответчиком в судебном заседании, что денежные средства согласно вышеуказанного уведомления на счет Министерства не вносились.

Судом установлено, что ответчиком в добровольном порядке оплачена часть взыскиваемой суммы всего в размере 30 000,00руб., что усматривается из квитанции № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ, иные средства ответчиком не вносились, доказательства обратного суду не представлено и такие доказательства отсутствуют в материалах дела.

Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежат взысканию сумма в размере 198915,66 руб.

Согласно ч.1 ст.195 ГПК РФ решение суда должно быть законным и обоснованным.

Как разъяснено в пунктах 2, 3 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 19.12.2003 N 23 "О судебном решении", решение является законным в том случае, когда оно принято при точном соблюдении норм процессуального права и в полном соответствии с нормами материального права, которые подлежат применению к данному правоотношению. Решение является обоснованным тогда, когда имеющие значение для дела факты подтверждены исследованными судом доказательствами, удовлетворяющими требованиям закона об их относимости и допустимости, или обстоятельствами, не нуждающимися в доказывании, а также тогда, когда оно содержит исчерпывающие выводы суда, вытекающие из установленных фактов.

По смыслу положений ч.5 ст.198, ст.ст.199-202 ГПК РФ, резолютивная часть решения суда должна содержать исчерпывающие выводы, в связи с чем, в ней должно быть чётко и понятно сформулировано, что именно постановил суд, кто, какие конкретно действия и в чью пользу обязан предпринять; должны быть разрешены судом и остальные вопросы, указанные в законе, с тем чтобы решение не вызывало споров при исполнении.

Исходя из того, что решение является актом правосудия, окончательно разрешающим дело, его резолютивная часть должна содержать исчерпывающие выводы, вытекающие из установленных в мотивировочной части фактических обстоятельств (пункт 11 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 19.12.2003 N 23 "О судебном решении").

В силу требований ст.13 ГПК РФ об обязательности судебных постановлений, ст.210 ГПК РФ об исполнении решения суда во взаимосвязи с разъяснениями, содержащимися в пункте 11 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 19.12.2003 N 23 "О судебном решении", решение суда должно быть исполнимым.

В силу предписаний ч.3 ст.196 ГПК РФ суд принимает решение по заявленным истцом требованиям.

На основании изложенного, с установлением обстоятельств частичного внесения суммы, суд приходит к выводу, что требования Министерства подлежат частичному удовлетворению.

Согласно положений части 1 статьи 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

Судом установлено, что Министерством при обращении с данным иском в суд не были понесены расходы по оплате государственной пошлины, в связи с чем, с учетом установления судом правовых оснований для частичного удовлетворения, размера суммы подлежащего к взысканию, суд приходит к выводу, что с ответчика в пользу местного бюджета Республики Крым подлежит взысканию государственная пошлина в размере 4967,47руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 67,71, 98, 194-199 ГПК Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Министерства здравоохранения Республики Крым к ФИО2 о взыскании денежных средств, удовлетворить частично.

Взыскать с ФИО2 в пользу Министерства здравоохранения Республики Крым часть единовременной денежной выплаты пропорционально неотработанному времени в размере 198 915,66 руб. (сто девяносто восемь тысяч девятьсот пятнадцать рублей 66 копеек)

Взыскать с ФИО2 в пользу местного бюджета Республики Крым государственную пошлину в сумме 4967,47 руб.(четыре тысячи девятьсот шестьдесят семь рублей 47 копеек)

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный суд Республики Крым через Сакский районный суд Республики Крым в течение месяца после вынесения судом решения в окончательной форме.

Решение в окончательной форме вынесено судом 13.01.2025. 

Судья Н.В. Собещанская