№2-1-198 (2020) 

РЕШЕНИЕ

 

Именем Российской Федерации

23 июля 2020 года пгт. Кромы 

Кромской районный суд Орловской области в составе: 

председательствующего судьи Гудковой Е.И.,

при секретаре Локтионовой М.В. с участием

и.о. прокурора Троснянского района ФИО4 

представителя ответчика ФИО6 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Троснянского района Орловской области в интересах ФИО1 к администрации Жерновецкого сельского поселения Троснянского района Орловской области о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ :

прокурор Троснянского района Орловской области обратился в суд с иском в интересах ФИО1 к администрации Жерновецкого сельского поселения Троснянского района Орловской области о взыскании задолженности по заработной плате, указав, что ответчик не выплачивает истице заработную плату за марта -май в общей сумме 66 799,57 рублей. На основании ст.ст.129,136,236 ТК РФ просит суд взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 66 799,57 рублей и компенсацию за несвоевременную выплату в размере 759,29руб..

В судебном заседании и.о.прокурора Троснянского района ФИО5 уточнил размер требований и просил взыскать с администрации Жерновецкого сельского поселения Троснянского района Орловской области в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате в размере 13 000 рублей и 1730 рублей 17 копеек в виде процентов (денежной компенсации) за нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы.

Представитель ответчика – глава администрации Жерновецкого сельского поселения Троснянского района Орловской области ФИО6 уточненные прокурором требования признал.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд считает заявленные уточненные требования подлежащими удовлетворению. К данному выводу суд пришел по следующим основаниям.

На основании ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В силу ст. 135 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором (ст. 136 ТК РФ).

Оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала.

Материалами дела подтверждается, что ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ работает в администрации Жерновецкого сельского поселения Троснянского района Орловской области в должности бухгалтера на основании трудового договора, заключенного на неопределенный срок, по настоящее время. 

В договоре определены сроки выплаты заработной платы 1 и 16 число каждого месяца.

На момент подачи иска в суд задолженность по заработной плате ФИО7 составляла : за 

<

данные изъяты>- 15621 руб., за 

<

данные изъяты>-16145 руб., за 

<

данные изъяты> 35033,57руб.

Установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 была частично выплачена задолженность по заработной плате : за 

<

данные изъяты> в размере 4 142 руб, за май- 37651,75 руб., остаток задолженности составил 13 000 руб.

Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию задолженность по заработной плате в размере 13000 рублей. Указанный размер подтверждается документально, признается ответчиком и стороной истца не оспаривается.

В силу ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Прокурором произведен помесячный расчет компенсации за период просрочки на невыплаченную сумму с учетом ставки рефинансирования Центрального банка РФ, действовавшей в этот период, за 

<

данные изъяты> – с 

<

данные изъяты> по ДД.ММ.ГГГГ, за 

<

данные изъяты> 

<

данные изъяты> по ДД.ММ.ГГГГ, за 

<

данные изъяты> ( за три до отпуска_) по ДД.ММ.ГГГГ, всего на 1730,17 рублей. 

Расчет проверен судом и признается правильным 

Удовлетворяя требование в части взыскания компенсации за задержку выплаты заработной платы на основании ст. 236 Трудового кодекса РФ суд исходит из того, что ответчиком не оспорен факт задержки выплаты, а также то, что обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от вины работодателя.

На основании изложенного, уточненные требования подлежат удовлетворению.

В силу ст.103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию госпошлина, от уплаты которой освобожден истец, то есть, в размере 400 рублей.

Руководствуясь ст. ст. 194 – 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования прокурора Троснянского района Орловской области в интересах ФИО1 к администрации Жерновецкого сельского поселения Троснянского района Орловской области о взыскании задолженности по заработной плате - удовлетворить.

Взыскать с администрации Жерновецкого сельского поселения Троснянского района Орловской области в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате в размере 13 000 рублей 

и 1730 рублей 17 копеек в виде процентов (денежной компенсации) за нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы.

Взыскать с администрации Жерновецкого сельского поселения Троснянского района Орловской области в доход бюджета муниципального образования «Троснянский район Орловской области» через МРИ ФНС № 8 по Орловской области госпошлину в размере 400 рублей.

Решение суда может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Орловский областной суд через Кромской районный суд Орловской области в течение месяца с момента вынесения мотивированного решения суда, которое изготовлено 30 июля 2020года. 

Решение суда подлежит немедленному исполнению в части взыскания заработной платы.

Председательствующий Е.И. Гудкова