Мотивированное 

решение

составлено 04 мая 2019 года 

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Город Невьянск Свердловской области 29 апреля 2019 года 

Невьянский городской суд Свердловской области 

в составе: председательствующего судьи Черепанина М.А. 

при секретаре судебного заседания Бородиной Е.М.,

с участием:

помощника Невьянского городского прокурора Саркисян А.С., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Невьянского городского прокурора обратившегося в интересах неопределенного круга лиц к Муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению средней общеобразовательной школе села Аятское о возложении обязанности совершить действия, 

установил:

Невьянский городской прокурор обратился в суд в интересах неопределённого круга лиц к Муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению средней общеобразовательной школе села Аятское о возложении на образовательное учреждение обязанности провести специальную оценку труда на всех рабочих местах в срок до 01.10.2019.

В обоснование заявленных требований прокурор указал, что ответчиком не проведена специальная оценка условий труда рабочих мест в образовательном учреждении.

Исковые требования мотивированы статьями 212 Трудового кодекса Российской Федерации, ст.4 Федерального закона от 28.12.2013 №426-ФЗ «О специальной оценке труда»

В судебном заседании прокурор требования уточнил, поскольку в образовательном учреждении проведена специальная оценка условий труда одного рабочего места (директора).

Ответчик МБОУ СОШ села Аятское в судебное заседание представителя не направило, извещено о дате, времени и месте проведения судебного заседания, направило заявление о признании исковых требований.

Третье лицо, не заявляющее самостоятельных требований относительно предмета спора – Управление образования администрации Невьянского городского округа в судебное заседание представителя не направило, извещено о дате, времени и месте проведения судебного заседания, ходатайствовало о рассмотрении дела в отсутствие своего представителя.

Заслушав лиц участвующих деле, исследовав заявление о признании иска суд приходит к следующему.

Исходя из положений п. 1 ст. 1, ст. 12 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее – ГК РФ), ст. ст. 3, 45 Гражданского процессуального кодекса Российской федерации (далее – ГПК РФ) заинтересованное лицо, а также прокурор в пределах предоставленных ему полномочий вправе обратится в суд за защитой гражданских прав.

В соответствии со статьей 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить безопасные и здоровые условия труда работников.

В соответствии со статьей 212 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда.

Отнесение условий труда на рабочих местах к вредным и (или) опасным условиям труда до 1 января 2014 года осуществлялось на основании аттестации рабочих мест, которая проводилась в соответствии с приказомМинздравсоцразвития России от 26.04.2011 N 342н «Об утверждении Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда» не реже одного раза в пять лет.

С 1 января 2014 года вышеуказанный документ утратил силу в связи с изданием Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее - Федеральный закон N 426-ФЗ). Таким образом, в настоящее время отнесение условий труда на рабочих местах к вредным и (или) опасным условиям должно осуществляться на основании проведенной специальной оценки условий труда. Согласно пункту 4 статьи 8 Федерального закона N 426-ФЗ специальная оценка условий труда на рабочем месте проводится также не реже чем один раз в пять лет.

Из содержания ответа Управления образования Невьянского городского округа направленного в адрес прокурора следует, что в результате проверки, проведенной Государственной инспекцией труда в Свердловской области установлен факт не проведения специальной оценки труда в МБОУ СОШ села Аятское, кроме того данной обстоятельство не оспаривалось сторонами при рассмотрении настоящего дела.

В силу ч. 2 ст. 39Гражданского процессуального кодекса Российской Федерациисуд не принимает признание иска ответчиком если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.

Признание иска не противоречит закону - п.1 ст.9 Гражданского кодекса Российской Федерации ст.212 Трудового кодекса Российской Федерации и не нарушает права и законные интересы других лиц, в связи с чем суд считает возможным принять признание иска и удовлетворить заявленные требования Невьянского городского прокурора обратившегося в интересах неопределенного круга лиц.

В силу положений абзаца второго части четвертой статьи 198Гражданского процессуального кодекса Российской ФедерацииВ случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом

Руководствуясь статьями 194 – 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

Принять признание иска Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения средняя общеобразовательная школа села Аятское.

Исковые требования Невьянского городского прокурора обратившегося в интересах неопределенного круга лиц к Муниципальному бюджетному общеобразовательному учреждению средней общеобразовательной школе села Аятское о возложении обязанности совершить действия, удовлетворить.

Возложить на Муниципальное бюджетное образовательное учреждение среднюю общеобразовательную школу села Аятское обязанность в срок до 01.10.2019 провести специальную оценку условий труда на рабочих местах образовательного учреждения в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 №426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

Решение может быть обжаловано в Свердловский областной суд в течение месяца со дня составления его в окончательном виде путем подачи апелляционных жалобы, представления через Невьянский городской суд.

Председательствующий – (М.А. Черепанин)

<

*****>

<

*****>