66RS0045-01-2025-000218-16

Дело № 2-437/2025

Решение

 принято в окончательной форме 20.03.2025

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

12.03.2025 г. Полевской 

Полевской городской суд Свердловской области в составе председательствующего Двоеглазова И.А., при ведении протокола и аудиопротокола секретарем Корлыхановой Е.В., с участием истца ФИО1, его представителя ФИО2, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «Ремонтно-строительное управление Уралстройгаз» (далее – ООО «РСУ Уралстройгаз») о взыскании процентов за несвоевременную выплату заработной платы,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с иском к ООО «РСУ Уралстройгаз» о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск и процентов за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск. Истец мотивирует требования тем, что он осуществлял трудовую деятельность у ответчика в должности геодезиста. 25.09.2024 трудовой договор между истцом и ответчиком расторгнут, при этом заработная плата истцу выплачена не в полном объеме, а именно не выплачена часть компенсации за неиспользованный отпуск в размере 185 906 руб. 63 коп. Истец просил взыскать с ответчика, указанную задолженность, а кроме того проценты за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск. 

Определением Полевского городского суда Свердловской области от 12.03.2025 прекращено производство по делу в части требований о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск в размере 185 906 руб. 63 коп. в связи с отказом истца от иска в связи с выплатой ответчиком требуемой суммы за вычетом налога на доходы физических лиц. 

Истец ФИО1, его представитель ФИО2 увеличили исковые требования в части взыскания процентов и просили их взыскать в сумме 39 288 руб. 27 коп. за период с 26.09.204 по 26.02.2025. Исковые требования и доводы искового заявления поддержали.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, представил заявление о рассмотрении дела в его отсутствие, а также возражения на исковое заявление, в котором фактически признал исковые требования в части взыскания компенсации за неиспользованный отпуск, указав, что расчет среднего заработка при увольнении ФИО1 был произведен неправильно. При обнаружении технической ошибки размер среднего заработка был пересчитан, составил 4 085 руб. 86 коп., размер невыплаченной компенсации за неиспользованный отпуск 91 день составил 185 906 руб. 63 коп. После удержания НДФЛ в размере 24 167 руб. 86 коп., истцу 26.02.2025 выплачено 161 738 руб. 63 коп. 

Заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд пришел к следующему. 

Согласно части второй статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан в числе прочего выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В соответствии с частью шестой статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В силу части первой статьи 127 Трудового кодекса Российской Федерации при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

Частью первой статьи 140 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Как следует из копии приказа о приеме на работу № 383-к от 20.12.2019 (л.д. 22), копии трудового договора № 161 от 20.12.2019 (л.д. 19-21) ФИО1 принят в ООО «РСУ Уралстройгаз» на должность геодезиста в группу строительного контроля с 20.12.2019 на неопределенный срок. 

Приказами № 110-о от 08.07.2021, № 221-к от 21.12.2021, № 32-о от 03.04.2023 ФИО1 предоставлялся ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительность по 14 календарных дней (всего 42 календарных дня).

25.09.2024 ФИО1 уволен с должности геодезиста аппарата управления ООО «РСУ Уралстройгаз» на основании пункта 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации, то есть по инициативе работника.

Представителем ответчика не оспаривается, что ФИО1 не использовал отпуск в количестве 91 день. 

Учитывая данные обстоятельства, часть первая статьи 127 Трудового кодекса Российской Федерации предусматривает обязанность ответчика выплатить истцу при увольнении денежную компенсацию за все неиспользованные отпуска.

Также путем признания указанных обстоятельств установлено, что ФИО1 не в полном объёме выплачена компенсация за все неиспользованные отпуска. Размер задолженности составил 185 906 руб. 63 коп. После удержания налога на доходы физических лиц в размере 24 167 руб. 86 коп. истцу 26.02.2025 была выплачена компенсация за неиспользованный отпуск, что подтверждается платежным поручением № 325 от 26.02.2025. 

В соответствии с частью первой статьи 236 Трудового кодекса Российской Федерации при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. 

Учитывая, что сумма 185 906 руб. 63 коп. должна была быть выплачена ФИО1 при увольнении, то есть 25.09.2024, с 26.09.2024 по день выплаты, то есть 26.02.2025 с ответчика в пользу истца следует взыскать компенсацию за задержку причитающихся выплат по заработной плате в сумме 39 288 руб. 27 коп. Расчет выглядит следующим образом: (185 906,63*19%/150*32)+(185 906,63*21%/150*122), где 185 906,63 – сумма задолженности; 19% - ключевая ставка Центрального банка Российской Федерации, установленная с 16.09.2024 Информационным сообщением Банка России от 13.09.2024; 21% - ключевая ставка Центрального банка Российской Федерации, установленная с 25.10.2024 Информационным сообщением Банка России от 25.10.2024; 1/150 – ставка процента за несвоевременную выплату заработной платы; 32 – количество дней просрочки с 26.09.2024 по 27.10.2024, 122 – количество дней просрочки с 28.10.2024 по 26.02.2025.

В силу части 1 статьи 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

Учитывая положения статьи 50, абзацев 8 и 9 пункта 2 статьи 61.1, абзаца 5 ст. 61.2 Бюджетного кодекса Российской Федерации государственная пошлина, уплачиваемая по делам, рассматриваемым судами общей юрисдикции, мировыми судьями (за исключением Верховного Суда Российской Федерации) подлежит зачислению по нормативу 100 процентов в бюджеты городских округов.

Истцом при подаче искового заявления государственная пошлина оплачена не была, поскольку истец освобожден от её уплаты. Так как исковые требования удовлетворены, с ответчика, не освобождённого от уплаты государственной пошлины, в доход Полевского муниципального округа Свердловской области следует взыскать государственную пошлину в размере 4000 руб.

Руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,

Р Е Ш И Л:

исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Ремонтно-строительное управление Уралстройгаз» (ИНН 

<

***>, ОГРН 

<

***>) в пользу ФИО1 (паспорт серии №) компенсацию за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск за период с 26.09.2024 по 26.02.2025 в размере 39 288 руб. 27 коп. 

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Ремонтно-строительное управление Уралстройгаз» в пользу бюджета Полевского муниципального округа Свердловской области государственную пошлину в размере 4000 руб.

Решение может быть обжаловано в Свердловский областной суд в течение одного месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме, путем подачи апелляционной жалобы в Полевской городской суд. 

Резолютивная часть решения изготовлена в совещательной комнате с применением технических средств.

Председательствующий И.А. Двоеглазов