Дело ...

50RS0...-42

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

по делу об административном правонарушении

... 19 июля 2024 года

Судья Луховицкого районного суда ... ФИО1, с участием лица, в отношении которого возбуждено дело об административном правонарушении – ...1,

рассмотрев в открытом судебном заседании материалы дела об административном правонарушении, возбужденного по ч. 2 ст. 18.10 КоАП РФ в отношении: 

...1, ... года рождения, уроженца и гражданина Республики Узбекистан, на территории Российской Федерации пребывающего по адресу: ..., г.о. Луховицы, ..., стр. 10, со слов женатого, имеющего 1 несовершеннолетнего ребёнка, официально не трудоустроенного, близких родственников граждан Российской Федерации не имеющего,

УСТАНОВИЛ:

...1 совершил административное правонарушение, предусмотренное ч. 2 ст. 18.10 КоАП РФ, при следующих обстоятельствах:

... в 20 час. 20 мин. по адресу: ..., г.о. Луховицы, ..., стр. 10, был выявлен иностранный гражданин Республики Узбекистан – ...1, который осуществлял трудовую деятельность разнорабочим у ...3 без разрешения на трудовую деятельность либо патента, чем нарушил ст. 13 ФЗ ... от ... «О правовом положении иностранных граждан в РФ».

В судебном заседании ...1 разъяснены права, предусмотренные ст. 51 Конституции РФ, ст. 25.1 КоАП РФ, ходатайств и заявлений не заявлено, пояснил, что в помощи переводчика не нуждается. В судебном заседании ...1 указал, что с составленным протоколом согласен, вину признает, просил учесть, что он длительное время не покидал территорию РФ, так как не было достаточно денежных средств.

Выслушав ...1, изучив материалы административного дела, судья приходит к следующему. 

Факт совершения ...1 административного правонарушения подтверждается исследованными в судебном заседании материалами дела, а именно: протоколом ...5 об административном правонарушении от ..., в котором изложено существо правонарушения; объяснением ...1, данным им на досудебной стадии производства, об обстоятельствах осуществления им трудовой деятельности за денежное вознаграждение от физического лица; фотоматериалом с места административного правонарушения; протоколом осмотра, в ходе которого был установлен факт осуществления иностранным гражданином трудовой деятельности; рапортом сотрудника полиции; копиями паспорта, миграционной карты, миграционной однократной визы, бланка уведомления о прибытии иностранного гражданина; сведениями ФМС России АС ЦБДУИГ, ГИС МУ МВД России (ЕИР РМУ).

В соответствии со ст. 13 Федерального закона от ... № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность в случае, если он достиг возраста восемнадцати лет, при наличии разрешения на работу или патента.

Трудовая деятельность иностранного гражданина – работа иностранного гражданина в Российской Федерации на основании трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг).

Согласно ст. 2 Закона о правовом положении иностранных граждан разрешение на работу - документ, подтверждающий право иностранного гражданина, прибывшего в Российскую Федерацию в порядке, требующем получения визы, и других категорий иностранных граждан в случаях, предусмотренных настоящим Федеральным законом, на временное осуществление на территории Российской Федерации трудовой деятельности; патент - документ, подтверждающий в соответствии с настоящим Федеральным законом право иностранного гражданина, прибывшего в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, за исключением отдельных категорий иностранных граждан в случаях, предусмотренных настоящим Федеральным законом, на временное осуществление на территории субъекта Российской Федерации трудовой деятельности.

Осуществление иностранным гражданином или лицом без гражданства трудовой деятельности в Российской Федерации без разрешения на работу либо патента, если такие разрешение либо патент требуются в соответствии с федеральным законом, влечет административную ответственность по ч.1 ст. 18.10 КоАП РФ. Нарушение, предусмотренное частью 1 настоящей статьи, совершенное в городе федерального значения Москве или Санкт-Петербурге либо в Московской или ..., влечет административную ответственность по ч.2 ст. 18.10 КоАП РФ.

Оценивая доказательства по делу, судья считает вину ...1 в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 2 ст. 18.10 КоАП РФ, полностью установленной.

При назначении наказания, суд учитывает конкретные обстоятельства содеянного, личность правонарушителя, обстоятельство смягчающее наказание – признание вины, суд считает необходимым назначить ...1 наказание в виде штрафа с административным выдворением за пределы РФ в виде контролируемого самостоятельного выезда, в силу положений ч. 3 ст. 3.10 КоАП РФ.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 29.10 КоАП РФ, судья

ПОСТАНОВИЛ:

признать ...1, ... года рождения, уроженца и гражданина Республики Узбекистан, виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.2 ст. 18.10 КоАП РФ и назначить ему наказание в виде штрафа в размере 5 000 (пять тысяч) руб. с административным выдворением за пределы Российской Федерации в виде самостоятельного выезда из Российской Федерации.

...1 обязан выехать из Российской Федерации в течение пяти дней после дня вступления в силу постановления судьи о назначении соответствующего административного наказания.

Получатель штрафа: УФК по ... (...4), КПП ..., ИНН ..., ОКТМО ..., номер счета получателя платежа ... в ГУ Банка России по ЦФО//УФК по ..., БИК ..., кор./сч.: ..., КБК ..., УИН ....

Административный штраф должен быть уплачен не позднее следующего дня после дня вступления в законную силу соответствующего постановления по делу об административном правонарушении.

Постановление может быть обжаловано в Московский областной суд через Луховицкий районный суд ... в течение 10 суток со дня вручения или получения копии постановления. 

Судья 

Луховицкого районного суда

... ФИО1