Дело №

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

15 января 2026 года 

<

адрес>

Сунженский районный суд Республики Ингушетия в составе председательствующего Ярыгина Л.И.,

при секретаре судебного заседания ФИО2-Б., с участием ФИО1, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по РИ, Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по 

<

адрес> об установлении факта принадлежности трудовой книжки,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1, обратился в суд с заявлением об установлении факта принадлежности трудовой книжки из которого следует, что при устройстве на работу ДД.ММ.ГГГГ на него была оформлена трудовая книжка. При обращении в пенсионный фонд по поводу назначения пенсии по старости выяснилось, что в его трудовой книжке неверно указана фамилия: вместо «ФИО1» указано «Тимурзиев». Установление данного факта необходимо для назначения пенсии по старости.

ФИО1, в судебном заседании просил удовлетворить исковое заявление об установлении факта принадлежности трудовой книжки, по мотивам, изложенным в заявлении.

Ответчики отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по РИ и отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по 

<

адрес> извещенные о времени месте судебного заседания надлежащим образом в суд своих представителей не направили, о рассмотрении дела в отсутствии представителей не просили.

Частью 1 статьи 113 ГПК РФ установлено, что лица, участвующие в деле, а также свидетели, эксперты, специалисты и переводчики извещаются или вызываются в суд заказным письмом с уведомлением о вручении, судебной повесткой с уведомлением о вручении, телефонограммой или телеграммой, по факсимильной связи либо с использованием иных средств связи и доставки, обеспечивающих фиксирование судебного извещения или вызова и его вручение адресату. Судебное извещение, адресованное лицу, участвующему в деле, направляется по адресу, указанному истцом (заявителем) (часть 4 статьи 113 ГПК РФ).

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что исходя из правил, предусмотренных ст. 117 ГПК РФ и ст. 165.1 ГК РФ, ответчик извещен о времени и месте судебного заседания и, как следствие, об отсутствии препятствий к рассмотрению дела при данной явке.

Рассмотрев материалы дела, исследовав представленные доказательства, суд приходит к следующему.

В соответствии с ч. 1 ст. 264 ГПК РФ, суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций.

В силу ч. 2 ст. 264 ГПК РФ суд рассматривает дела об установлении: факта принадлежности правоустанавливающих документов (за исключением воинских документов, паспорта и выдаваемых органами записи актов гражданского состояния свидетельств) лицу, имя, отчество или фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении; других имеющих юридическое значение фактов.

Согласно ст. 265 ГПК РФ суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов.

Согласно правовой позиции изложенной в пункте 7 постановления пленума ВС СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 9 "О судебной практике по делам об установлении фактов, имеющих юридическое значение", по делам об установлении факта принадлежности правоустанавливающего документа лицу, имя, отчество или фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица по паспорту или свидетельству о рождении, суды должны требовать от заявителя представления доказательств о том, что правоустанавливающий документ принадлежит ему и что организация, выдавшая документ, не имеет возможности внести в него соответствующее исправление.

В соответствии с Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утв. постановлением правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 225 «О трудовых книжках", если в трудовой книжке обнаружены неправильные или неточные записи, исправить их может не только прежний работодатель, допустивший ошибку, но и новый. Изменение записей о фамилии, имени, отчестве и дате рождения, а также об образовании, профессии и специальности работника производится работодателем по последнему месту работы на основании паспорта, свидетельства о рождении, о браке, о расторжении брака, об изменении фамилии, имени, отчества и других документов. Если организация, которая произвела неправильную или неточную запись, реорганизована, исправление производится ее правопреемником, а в случае ликвидации организации - работодателем по новому месту работы на основании соответствующего документа. Исправленные сведения должны полностью соответствовать документу, на основании которого они были исправлены. В случае утраты такого документа либо несоответствия его фактически выполнявшейся работе исправление сведений о работе производится на основании других документов, подтверждающих выполнение работ, не указанных в трудовой книжке.

Судом установлено и следует из материалов дела, что согласно паспорта заявителя серии 2614 №, свидетельству о рождении II-ОА №, страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования 164-148-052 54, военного билета НД № от ДД.ММ.ГГГГ, фамилия истца указана: «ФИО1».

Согласно представленной заявителем копии трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ АТ-V №, на имя истца, фамилия последнего указана: «Тимурзиев».

Изложенное, объективно подтверждает доводы заявителя ФИО1, об искажении его фамилии при занесении в трудовую книжку от ДД.ММ.ГГГГ АТ-V №.

В соответствии с ч.1, п.5 ч.2 ст.264, ст.265 ГПК РФ суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, от которых зависит возникновения, изменения или прекращение личных, или имущественных прав граждан, в том числе факт принадлежности правоустанавливающих документов лицу, имя, отчество фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении.

Судом установлено, что согласно действовавшему, в момент заполнения трудовой книжки, законодательству заполнение трудовой книжки впервые производится администрацией предприятия, учреждения, организации в присутствии работника. Сведения о работнике заверяются подписью специально уполномоченного лица и печатью.

Ответственность за своевременное и правильное заполнение трудовых книжек, за их учет, хранение и выдачу несет специально уполномоченное лицо, назначаемое приказом (распоряжением) руководителя предприятия, учреждения, организации.

В связи с изложенным, недочеты при оформлении работодателем трудовой книжки заявителя (разночтение года рождения) в данном случае не могут ограничивать право заявителя на страховую пенсию по старости.

При этом суд отмечает, что данные недочеты в части заполнения трудовой книжки с учетом совокупностью иных собранных по делу доказательств по мнению суда носит формальный характер в виде допущенной техничкой ошибки (указание не правильной фамилии) и не ставит под сомнение ни принадлежность трудовой книжки ФИО1, ни факт его трудовой деятельности в периоды, указанные в качестве трудовой деятельности.

Установление факта принадлежности трудовой книжки имеет для заявителя ФИО1, юридическое значение, так как позволяет ему реализовать свое право для получения пенсии по старости, в соответствии с законодательством.

При таких обстоятельствах, в соответствии со ст. 264 ГПК РФ, с учетом выясненных в судебном заседании действительных обстоятельств дела, суд находит заявление ФИО1,подлежащим удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 262, 264, 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление ФИО1 (2614 320485) к Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по РИ, Отделению фонда пенсионного и социального страхования РФ по 

<

адрес> об установлении факта принадлежности трудовой книжки, удовлетворить.

Установить факт принадлежности трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ АТ-V №, ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженцу 

<

адрес>, КАЗССР, паспорт серии 2614 №.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Ингушетия через Сунженский районный суд Республики Ингушетия в течение месяца со дня его вынесения.

Решение в окончательной форме изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.

Копия верна:

Судья

Сунженского районного суда РИ Л.И. Ярыгин

Решение вступило в законную силу « » ___________________ 2026 года.

Судья Л.И. Ярыгин