РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

07 февраля 2018 года Центральный районный суд г. Тольятти Самарской области в составе: 

председательствующего судьи Панкратовой Т.В.,

при секретаре ФИО6, 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации в Центральном районе г. Тольятти и Ставропольском районе Самарской области о включении периодов работы в трудовой стаж, назначении пенсии,

установил:

Истец обратилась в суд с вышеуказанным иском к Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации в Центральном районе г. Тольятти о включении периодов работы в трудовой стаж.

В ходе рассмотрения дела исковые требования были уточнены.

Истец в судебное заседание не явился, извещен, от представителя истца до начала судебного заседания поступило заявление о рассмотрении дела в отсутствие истца.

Из искового заявления, уточнения к исковому заявлению следует, что решением УПФ РФ в Центральном районе г. Тольятти и Ставропольском районе Самарской области от ДД.ММ.ГГГГ истцу в назначении страховой пенсии по старости было отказано, не были включены следующие периоды работы: с 1978 года по 01.01.1991 года в Руставском 

<

данные изъяты> в должности парикмахера. С данным отказом истица не согласна, считает его незаконным, т.к. стаж работы подтверждается записями в трудовой книжке и уточняющими справками. Просит включить указанные периоды работы в общий трудовой стаж, обязать Управление Пенсионного фонда РФ в Центральном районе г. Тольятти и Ставропольском районе Самарской области назначить страховую пенсию по старости с момента обращения.

Представитель ответчика ФИО2, действующая по доверенности, в судебном заседании возражала против удовлетворения исковых требований, указав, что истице правомерно отказано в назначении страховой пенсии по старости из-за отсутствия требуемого страхового стажа 8 лет и индивидуального пенсионного коэффициента 11,4 балла. Документально, подтвержденный страховой стаж на дату обращения ДД.ММ.ГГГГ составляет 05 лет 01 мес. 07 дней, что не дает права на пенсионное обеспечение из-за отсутствия страхового стажа 8 лет. Просит в удовлетворении исковых требований отказать.

Выслушав объяснения сторон, исследовав представленные по делу доказательства, суд считает исковые требования подлежащими частичному удовлетворению.

Конституция РФ в соответствии с целями социального государства (ст. 39 ч. 1) гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Важнейшим элементом социального обеспечения, основное содержание которого – предоставление человеку средств к существованию, является пенсионное обеспечение.

Государственные пенсии в соответствии с ч. 2 ст. 39 Конституции РФ устанавливаются законом.

В соответствии с п.1 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 года «О страховых пенсиях», право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно части 1 статьи 4 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

В силу части 1 статьи 11 указанного Федерального закона, в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии со статьей 14 названного Федерального закона, при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей.Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

С 01.01.2015 г. вступили в силу Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденные Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 г. № 1015.

В соответствии с указанными правилами основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, включаемые в страховой стаж, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, является трудовая книжка установленного образца. 

Из пояснений истца следует, что за назначением пенсии она обратилась в Пенсионный фонд после достижения возраста 55 лет, однако решением Пенсионного фонда в ее специальный страховой стаж не засчитан период работы с 1978 года по 01.01.1991 года в Руставском Управлении бытовых услуг в должности парикмахера.

Согласно ст. 8 указанного Соглашения между Правительством Российской Федерации и Правительством Грузии о гарантиях прав граждан в области пенсионного обеспечения от 16.05.1997 года. необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в установленном порядке на территории государств Сторон (в том числе до вступления в силу настоящего Соглашения), а также на территории бывшего СССР по 31 декабря 1991 г., принимаются без легализации.

Из записей трудовой книжки на имя ФИО3 к., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, видно, что в период с 01.09.1978 по 15.07.1981г. она обучалась в ТУ №.

Из перевода ответа на заявление (с грузинского на русский язык) об удостоверении факта учеба от ДД.ММ.ГГГГ следует, что ФИО3 к. обучалась в профессиональном училище № 

<

адрес> с 1978г. по 1981г.

В период обучения истца действовало Положение о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденное Постановлением Совета Министров СССР от 03 августа 1972 года № 590, в соответствии подпунктом «з» пункта 109 которого, кроме работы в качестве рабочего или служащего в общий стаж работы засчитывалось также обучение в училищах и школах системы государственных трудовых резервов и системы профессионально-технического образования (в ремесленных, железнодорожных училищах, горнопромышленных школах и училищах, школах фабрично-заводского обучения, училищах механизации сельского хозяйства, технических училищах, профессионально-технических училищах и т.д.) и в других училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, по повышению квалификации и по переквалификации. Период, указанный в подпункте «з», приравнивался к работе, которая следовала за окончанием этого периода.

Из трудовой книжки и перевода трудовой книжки следует, что 17.07.1981 года истец принята в парикмахерское хозяйство парикмахером широкого профиля 2 класса 

<

данные изъяты> и 28.03.1994 года освобождена от работы согласно личного заявления. 

Архивной справкой 

<

данные изъяты> № от ДД.ММ.ГГГГ подтверждается факт работы истца в оспариваемый период, однако, карточки о заработной плате сохранились только за 1981, 1985-1987гг., за период с 1982-1984гг. не имеется записи об истце, а за период с 1988-1994гг. документы 

<

данные изъяты> не поступали.

Суд полагает, что отсутствие документов о начислении заработной платы в период с 1982-1984гг., с 1988-1994гг. не может послужить основанием для ограничения пенсионных прав истца и исключения указанных периодов из трудового стажа. 

На основании изложенного, суд приходит к выводу, что истицей доказано, что с 01.09.1978 года по 15.07.1981 года она обучалась в профессиональном училище, а в период с 17.07.1981 по 31.12.1990гг. работала парикмахером в 

<

данные изъяты>, не доверять представленным документам у суда оснований не имеется. Поэтому данные периоды работы подлежат включению в стаж. Кроме того, указанные периоды работы подтверждены записями в трудовой книжке истца.

В соответствии со ст. 22 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

С учетом включенных судом периодов работы общий страховой стаж составляет более 8 лет, в связи с чем, исковые требования ФИО1 к. о назначении пенсии с момента обращения за ней подлежат удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь 12,56,192-198 ГПК РФ, суд 

решил:

Исковые требования удовлетворить частично. 

Включить ФИО1 к. в стаж периоды обучения в профессиональном училище № 

<

адрес> с 01.09.1978 года по 15.07.1981 года, период работы с 17.07.1981 по 31.12.1990 года в должности парикмахера 

<

данные изъяты>.

Обязать Управление Пенсионного Фонда РФ в Центральном районе г. Тольятти и Ставропольском районе Самарской области назначить пенсию ФИО1 к. страховую пенсию по старости с момента обращения, но не ранее, чем со дня возникновения права.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца с момента вынесения в Самарский областной суд через Центральный районный суд г. Тольятти Самарской области. 

Решение в окончательной форме изготовлено 12 февраля 2018 года.

Председательствующий