Дело № 2- 3106/2024

УИД 74RS0007-01-2024-002943-41

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФДЕРАЦИИ

24 июня 2024 года г. Челябинск

Курчатовский районный суд г. Челябинска в составе: 

председательствующего судьи Шовкун Н.А.,

при секретаре ФИО8, 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению фонда Пенсионного и Социального страхования Российской Федерации по Челябинской области о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии, о возложении обязанности включить в страховой стаж периоды работы, назначить досрочную страховую пенсию, учесть сведения о заработке, 

установил:

ФИО1 обратился в суд иском к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Челябинской области (далее по тексту ОСФР по Челябинской области), просил признать незаконными решения ОСФР по Челябинской области № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ и назначить досрочную страховую пенсию по п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ с даты обращения с ДД.ММ.ГГГГ, обязать ответчика включить в страховой стаж на соответствующих видах работ по списку № период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве водителя по вывозке горной массы из карьера горнотранспортного цеха Краснооктябрьском бокситовом рудоуправлении ОАО «Алюминий Казахстана», обязать учесть сведения о заработной плате с учетом наиболее выгодного варианта за периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Лисаковском горно-обогатительном комбинате на основании архивной справки № Ч-1 от ДД.ММ.ГГГГ, выданной Лисаковским региональным государственным архивом – филиал КГУ «ГАКО», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Краснооктябрьском бокситовом рудоуправлении АО «Алюминий Казахстана» на основании справки о заработной плате № – 11-121 от ДД.ММ.ГГГГ, выданной Краснооктябрьским бокситовым рудоуправлением – Филиал АО «Алюминий Казахстана». 

В обоснование требований указано, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратился в УПФР в Курчатовском районе г. Челябинска с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ. Решением УПФР в Курчатовском районе г. Челябинска № от ДД.ММ.ГГГГ в назначении досрочной страховой пенсии по старости отказано по причине отсутствия требуемой продолжительностью стада на соответствующих видах работ, предусмотренных списком № и недостаточности величины индивидуального пенсионного коэффициента. Считает данное решение незаконным, поскольку ответчиком неправомерно не применены нормы пенсионного законодательства Российской Федерации, во внимание не приняты уточняющие справки о стаже работы и отработанном времени, справки о заработной плате, поступившие в пенсионный орган из архива Республики Казахстан по запросу ответчика. 

Истец ФИО1 в судебное заседание не явился, о дате, месте и времени судебного заседания извещен надлежаще. 

Представитель истца ФИО2, действующая по доверенности, в судебном заседании на удовлетворении исковых требований настаивала по доводам, изложенным в иске. 

Представитель ответчика ОСФР по Челябинской области в судебное заедание не явился, о дате, месте судебного заседания извещены надлежаще, просил о рассмотрении дела в свое отсутствие. 

Заслушав представителя истца, исследовав письменные материалы дела, оценив в совокупности представленные доказательства, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", вступившим в силу с ДД.ММ.ГГГГ

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статей 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ.

Согласно пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам. 

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (часть 2 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу указанного Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного Федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ).

В целях реализации положений статьи 30 указанного Закона Правительством Российской Федерации принято Постановление от ДД.ММ.ГГГГ № «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».

Пунктом 1 Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются: 

Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда на подземных работах, на работах с особо вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ №.

Список № производств, цехов, профессий и должностей, в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ № (далее список № от 1956 года) – для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ. 

Согласно пункту 4 постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с пунктом 5 Разъяснения Минтруда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

В силу части 2 статьи 14 Федерального закона «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены ст. 11 и 12 данного Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Судом установлено, ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения осуществлял трудовую деятельность в Республики Казахстан в следующие периоды: 

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве помощника машиниста экскаватора в Сарбайском рудоуправлении АО «Соколовско-сарбайский ГПО»;

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве шофера, водителя автотранспортного цеха в ОАО «Лисаковский горно-обогатительный комбинат»; 

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве слесаря по ремонту горного оборудования в Куржункульском рудоуправлении АО «Соколовско-Сарбайсокм ГПО»; 

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве водителя Белаз по перемещению горной массы в карьере в ОАО «Лисаковский горно-обогатительный комбинат»; 

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве водителя в ОАО «Лисаковский горно-обогатительный комбинат»;

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве водителя Белаз по вывозке горной массы из карьера в Краснооктябрьском бокситовом управлении ОАО «Алюминий Казахстан». 

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 обратился в УПФР по Курчатовскому району г. Челябинска с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии. 

Решением УПФР по Челябинской области № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 в установлении страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» отказано по причине отсутствия требуемой продолжительности стажа на соответствующих видах работ. 

Как следует из указанного решения, продолжительность страхового стажа истца составила 36 лет 5 месяцев 23 дня, продолжительность стажа на соответствующих видах работ по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» составила 6 лет 2 месяца 21 день. 

В стаж на соответствующих видах работ по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» не засчитаны период работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве водителя Белаз по вывозке горной массы из карьера в Краснооктябрьском бокситовом управлении ОАО «Алюминий Казахстан», так как в Республики Казахстан отменен институт досрочных пенсий, не подтвержден характер работы, факт постоянной занятости и уплаты дополнительного тарифа. 

Суд приходит к выводу о незаконности решения № от ДД.ММ.ГГГГ в части отказа во включении в специальный страховой стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве водителя Белаз по вывозке горной массы из карьера в Краснооктябрьском бокситовом управлении ОАО «Алюминий Казахстан», отказе в назначении досрочной страховой пенсии по п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ по следующим основаниям. 

Согласно Списку № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ за №, правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются водители автомобилей, занятые на транспортировании горной массы в технологическом процессе (код позиции 2010100а-11442, Раздел I «Горные работы» подраздел 1а «Открытее горные работы и работы на поверхности разрезов, карьеров, приисков, гидравлик, драг, промовычных приборов, работы на поверхности шахт, рудников и дренажных шахт).

Из трудовой книжки ЕТ –I №, оформленной ДД.ММ.ГГГГ на ФИО1 следует, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ принят в качестве водителя Белаз по вывозке горной массы из карьера в Краснооктябрьском бокситовом управлении ОАО «Алюминий Казахстан». 

Записи в трудовой книжке внесены последовательно, содержат основания внесения записей, удостоверены работодателем и печатью работодателя, подчисток, приписок, исправлений не имеют, записи и печати читаемы, оснований не доверять записям, внесенным в трудовую книжку в соответствии с Инструкцией о порядке ведения и хранения трудовых книжек, не имеется. 

Как следует из справки, предоставленной АО «Алюминий Казахстан» № от ДД.ММ.ГГГГ, на запрос УПФР по Курчатовскому району г. Челябинска следует, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 работал в Филиале АО «Алюминий Казахстан» Краснооктябрьское бокситовое рудоуправление в качестве водителя Белаз – 548, а/м САТ 777F по вывозке горной массы из карьера. Указано, что данный вид работ относится к профессии с ко

<

адрес>. утвержденной Списком 2 раздела 1 подраздела 1а постановления Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ №. Данный вид работы предусматривал перевозку боксита отнесенного к рудным полезным ископаемым 2-го класса опасности. В уточняющей справки указано, что ФИО1 работал полный рабочий день в режиме полной рабочей недели, административные отпуска, курсы повышения квалификации, учебные отпуска не предоставлялись, в забастовках не участвовал, предприятие работало без простоев. Данная справка подготовлена работодателем на основании лицевых счетов за период с 1999 по 2018 год включительно, личного дела работника, личной карточки формы Т-2, приказов о приеме на работу, о переводах и об увольнении. 

Кроме того, по запросу пенсионного органа работодателем АО «Алюминий Казахстан» предоставлена справка уточняющего характера от ДД.ММ.ГГГГ № об отработанных днях, днях трудового отпуска болезни ФИО1 за период с сентября 1999 года по июнь 2018 года, согласно которой подтверждается полная занятость на работах во вредных условиях труда, предусмотренных списком № от ДД.ММ.ГГГГ №. 

Указанные обстоятельства, также подтверждены справками о заработной плате №, 2-11-122, 2-11-123, 2-11-124 от ДД.ММ.ГГГГ, копией личной карточки формы Т-2, копии приказов о приеме и об увольнении истца. 

В качестве документов, подтверждающих факт уплаты обязательных пенсионных взносов в Республике Казахстан подтвержден ведомостью об оборотах по транзитным счетам вкладчика, предоставленной Центральным филиалом НАО «Государственная корпорация «правительство для граждан» по координации деятельности социального и пенсионного обеспечения от ДД.ММ.ГГГГ №. 

Принимая во внимание, что период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подтверждается записями в трудовой книжки, архивными справками подтвержден льготный характер работы истца и выполнение нормы рабочего времени во вредных условиях труда не менее 80 %, а также факт уплаты страховых взносов в пенсионный фонд за спорный период, суд приходит к выводу о включении в специальный страховой стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве водителя Белаз по вывозке горной массы из карьера в Краснооктябрьском бокситовом управлении ОАО «Алюминий Казахстан». 

Таким образом, продолжительность стажа на соответствующих видах работ по пункту 2 части 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» составит 13 лет 03 месяца 23 дня. 

Доводы ответчика об отмене с 1998 года института досрочных пенсии на территории Казахстана подлежат отклонению, поскольку на указанные правоотношения распространяются положения ст. 1 Соглашения о гарантиях прав граждан государств участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от ДД.ММ.ГГГГ, в которой закреплено, что пенсионное обеспечение граждан государств- участников этого соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают. 

Таким образом, к спорным отношениям подлежит применению законодательство государства, в которое переселился гражданин, претендующий на назначение пенсии, то есть законодательство Российской Федерации. В связи с чем не имеет правого значения отмена института досрочных пенсий в Республике Казахстан. 

Одновременно истец просил обязать ответчика учесть сведения о заработной плате с учетом наиболее выгодного варианта за периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Лисаковском горно-обогатительном комбинате на основании архивной справки № Ч-1 от ДД.ММ.ГГГГ, выданной Лисаковским региональным государственным архивом – филиал КГУ «ГАКО», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Краснооктябрьском бокситовом рудоуправлении АО «Алюминий Казахстана» на основании справки о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной Краснооктябрьским бокситовым рудоуправлением – Филиал АО «Алюминий Казахстана». 

Разрешая вышеуказанное требование, суд исходит из следующего. 

Частью 3 статьи 36 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» определено, что со дня вступления в силу настоящего федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 171-ФЗ «О трудовых пенсиях в российской Федерации» не применяется за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий, подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с настоящим федеральным законом части, не противоречащей настоящему федеральному закону. 

В соответствии с п. 2 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», подлежащего применению с ДД.ММ.ГГГГ в части норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий в целях определения размеров страховых пенсий, при определении расчетного размера трудовой пенсии во внимание принимается среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами.

Согласно п. 26 Перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденного постановлением Министерства труда и социального развития РФ от ДД.ММ.ГГГГ №пп, среднемесячный заработок за любые 60 месяцев подряд до ДД.ММ.ГГГГ за период до регистрации в системе государственного пенсионного страхования подтверждается справками, выданными работодателями или государственными (муниципальными) органами на основании первичных бухгалтерских документов. В случае ликвидации работодателя либо государственного (муниципального) органа или прекращения их деятельности по другим причинам указанные справки выдаются правопреемником, вышестоящим органом или архивными организациями, располагающими необходимыми сведениями.

Указанием Минсоцзащиты Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №-У «О порядке оформления справки о заработке для назначения государственной пенсии» предприятиям, организациям, учреждениям рекомендована форма справки о заработной плате, разъяснено, что при оформлении справки периоды, принятые в подсчет заработка (денежного довольствия), следует указывать раздельно по каждому календарному году. Если предприятие (учреждение или организация), в котором работал обращающийся за пенсией, ликвидировано или прекратило свое существование по другим причинам, то справки о заработке для исчисления пенсии выдаются его правопреемником или архивами, принявшими на хранение бухгалтерские документы. Справки подписываются должностными лицами предприятий, учреждений, организаций или архивов. В тех случаях, когда архивные органы на основании имеющихся материалов не имеют возможности выдать справку по рекомендуемой форме, они могут выдавать справки, соответствующие сведениям, имеющимся в архивных фондах, без соблюдения этой формы.

Исходя из изложенного, гражданин, обратившийся за назначением трудовой пенсии по старости может предоставить документы о среднемесячном заработке за 2000-2001 годы или 60 месяцев подряд до ДД.ММ.ГГГГ в течение трудовой деятельности. 

При обращении ФИО1 с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, в ответ на запрос пенсионного органа поступили справки о заработной плате, а именно: архивная справка № Ч-1 от ДД.ММ.ГГГГ, выданной Лисаковским региональным государственным архивом – филиал КГУ «ГАКО» о заработной плате истца за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также справка о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной Краснооктябрьским бокситовым рудоуправлением – Филиал АО «Алюминий Казахстана» о заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. 

Справки о заработной плате выданы действующим предприятием, имеют все необходимые реквизиты, подписаны и заверены печатями, сведения содержащиеся в них позволяют сделать вывод об индивидуальном характере заработка за 60 месяцев его работы подряд, следовательно, данные справки о размере заработной платы соответствуют требованиям действующего законодательства, предъявляемым к документам, являющимся основанием для подсчета страхового стажа при назначении пенсии. 

Суд отмечает, что действующее пенсионное законодательство не содержит обязательных требований, предъявляемых к порядку заполнения справок о заработной плате в целях назначения пенсии, в связи с чем могут быть приняты в качестве доказательств, подтверждающих размер заработной платы истца, поскольку они содержит сведения об индивидуальном размере заработка истца помесячно за весь период, в справках имеется ссылка на первичные документы, послужившие основанием для ее выдачи, на справках имеется подпись руководителя и печать организации.

В ответ на запрос суда о предварительном расчете ИПК с учетом заявленного периода трудовой деятельности и справок о заработной плате ОСФР по Челябинской области представило расчет, согласно которому индивидуальный пенсионный коэффициент составит более требуемого в 2019 году (16,2). 

Принимая во внимание, что факт работы истца по профессии, предусмотренной Списком № от 1991 года, материалами дела подтвержден, равно как и нашли подтверждения доводы истца о полной занятости на работах с особыми условиями труда по списку №, ввиду достижения истцом возраста 58 лет, с учетом включения спорного периода продолжительность стажа на соответствующих видах работ составит 19 лет 6 месяцев 14 дней, при требуемом специальном стаже 6 лет 3 месяца для возраста – 58 лет, и ИПК более 16,2, суд приходит к выводу о назначении ФИО1 пенсии с ДД.ММ.ГГГГ по п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ "О страховых пенсиях».

Руководствуясь ст. ст. 98, 194 -198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд 

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 (

<

данные изъяты>) о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии, о возложении обязанности включить в страховой стаж периоды работы, назначить досрочную страховую пенсию, учесть сведения о заработной плате, удовлетворить. 

Признать незаконным решение Управления пенсионного фонда России в Курчатовском районе г. Челябинска (ИНН 

<

***>) № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе включения периода работы в специальный страховой стаж, отказа в назначении досрочной страховой пенсии. 

Возложить на Отделения фонда Пенсионного и Социального страхования Российской Федерации по Челябинской области обязанность включить ФИО1 в страховой в стаж на соответствующих видах работ по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве водителя по вывозке горной массы из карьера горнотранспортного цеха Краснооктябрьском бокситовом рудоуправлении ОАО «Алюминий Казахстана» и назначить страховую пенсию по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ. 

Возложить на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Челябинской области обязанность при назначении досрочной страховой пенсии учесть сведения о заработной плате с учетом наиболее выгодного варианта за периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Лисаковском горно-обогатительном комбинате на основании архивной справки № Ч-1 от ДД.ММ.ГГГГ, выданной Лисаковским региональным государственным архивом – филиал КГУ «ГАКО», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Краснооктябрьском бокситовом рудоуправлении АО «Алюминий Казахстана» на основании справки о заработной плате № – 11-121 от ДД.ММ.ГГГГ, выданной Краснооктябрьским бокситовым рудоуправлением – Филиал АО «Алюминий Казахстана». 

Решение может быть обжаловано в Челябинский областной суд в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Курчатовский районный суд г. Челябинска. 

Председательствующий: подпись Шовкун Н.А. 

Изготовлено в окончательной форме ДД.ММ.ГГГГ. 

Курчатовский районный суд г. Челябинска 

Копия верна 

Не вступил(о) в законную силу ДД.ММ.ГГГГ

Судья 

Секретарь 

Подлинник решения находится в деле №