Дело № 2-523/2017

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Каргапольский районный суд Курганской области в составе: председательствующего судьи Гомзяковой И.Ю., 

при секретаре судебного заседания Рыбаковой М.А., 

с участием представителя истца – ОАО «Каргапольское ДРСП» - ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании 10.07.2017. в р.п. Каргаполье гражданское дело по иску ОАО «Каргапольское ДРСП» в лице конкурсного управляющего ФИО2 к ФИО3 о взыскании денежных средств, 

у с т а н о в и л:

ОАО «Каргапольское ДРСП» в лице конкурсного управляющего ФИО2 обратилось в суд с иском к ФИО3 о взыскании денежных средств. В обоснование иска указало, что в ходе проведения финансового анализа ОАО «Каргапольское ДРСП» было установлено, что с 25.01.2013. по 04.05.2016. ответчик занимала должность бухгалтера в ОАО «Каргапольское ДРСП», а также совмещала должности секретари и начальника отдела кадров. При увольнении ответчиком на свой счет была излишне начислена компенсация за отпуск в размере 33118 рублей 40 копеек. Указывает, что согласно действующему законодательству, работодатель обязан предоставить ежегодный оплачиваемый отпуск работнику в количестве 28 календарных дней. Поскольку с ответчиком был заключен коллективный договор, дополнительно добавлялось 6 календарных дней отпуска, итого общее количестве дней отпуска составляло 34 дня. При этом стоимость 1 дня отпуска рассчитывалась, как: заработная плата ответчика за год делилась на количество отработанных дней расчетного периода, а потом получившийся дневной (часовой) заработок умножался на количество дней отпуска. Ответчиком надлежало за период ее работы на предприятии исчислить себе отпуск: за период с 25.01.2013. по 24.01.2014. – 34 дня (28 дней основной + 6 дополнительных дней за совмещение); за период с 25.01.2014. по 24.01.2015. и за период с 25.01.2015. по 24.01.2016. – 34 дня (28 дней основной + 6 дополнительных дней за совмещение); за период с 25.01.2016. по 04.05.2017. – 8 дней (7 дней основного + 1 дополнительный день за совмещение). Тем не менее ответчик за период с 25.01.2013. по 24.01.2014. начислила себя отпускные за 34 дня, за период с 25.01.2014. по 24.01.2015. – 70 дней отпускных, за период с 25.01.2015. по 24.01.2017. – 35 дней отпускных и компенсация отпуска за 2016 год при увольнении 6 дней. Итого ответчиком начисление отпускных произведено за 143 дня. В ходе неоднократных обращение разобраться и внести ясность по расчетам, ФИО3 была выдана расписка временному управляющему, согласно которой, она признала факт излишне начисленных денежных средств и обязалась из возвратить. После выдачи расписки ответчиком частично возвращена сумма 6000 рублей. Ссылаясь на ст. ст. 1102, 395 Гражданского кодекса Российской Федерации просит взыскать с ФИО3 денежные средства в размере 25118 рублей 40 копеек, проценты за пользование чужими денежными средствами в размере 1610 рублей 33 копейки, расходы по уплате госпошлины в размере 1069 рублей 14 копеек.

В судебном заседании представитель истца – ОАО «Каргапольское ДРСП» в лице конкурсного управляющего ФИО2 – ФИО1 исковые требования поддержала, дала объяснения согласно доводам, изложенным в иске. Дополнительно объяснила, что ответчиком в кассу предприятия возвращено 8000 рублей. 

Ответчик ФИО3 в судебное заседание не явилась, извещалась надлежащим образом, просила рассмотреть дело в ее отсутствие. Представила в суд отзыв на исковое заявление, в котором указала, что ею предприятию было возвращено 8000 рублей, а не 6000 рублей как указывает истец. Считает, что расчет процентов за пользование чужими денежными средствами должен производиться за период 01.10.2016. по 01.01.2017., то за 154 дня, а не как указывает истец 243 дня. 

Заслушав объяснения представителя истца, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Судом установлено, что ФИО3 приказом от {дата}. №* принята на работу в ОАО «Каргапольское ДРСП» бухгалтером.

Приказом от {дата}. №*-лв трудовой договор с ФИО3 расторгнут по п. 3 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации. 

Как следует из представленных в материалы дела записок-расчетов о предоставлении отпуска работнику, ответчиком ФИО3 за период с 25.01.2013. по 24.01.2014. начислено отпускных 14369 рублей 28 копеек за 32 дня отпуска, за период с 25.01.2014. по 24.01.2015. начислено 51147 рублей 79 копеек за 70 дней отпуска, за период с 25.01.2015. по 24.01.2016. начисления отсутствуют, за период с 25.01.2016. по 04.05.2017. начислено 38242 рубля 52 копейки за 41 день отпуска. Итого ответчиком за период работы у истца начислено 103759 рублей 59 копеек за 143 дня отпускных.

Пунктом 7.1 трудового договора № 6 от 25.01.2013., заключенного между ОАО «Каргапольское ДРСП» в лице генерального директора ФИО4 и ФИО3 предусмотрено, что ежегодный оплачиваемый отпуск работника составляет 28 календарных дней. 

Работнику может быть предоставлен дополнительный отпуск, согласно положению к коллективному договору (п. 7.2 трудового договора). 

В судебном заседании представитель истца объяснила, что с ответчиком также заключен коллективный договор, в связи с чем, к ежегодному оплачиваемому отпуску добавлялось 6 календарных дней. Всего отпуск составляет 34 календарных дня.

Таким образом, отпуск ответчика ФИО3 составлял ежегодно 34 календарных дня. 

Таким образом, суммы ежегодного оплачиваемого отпуска ФИО3 за период с 25.01.2013. по 24.01.2014. - 15070 рублей 76 копеек (34 дня), за период с 25.01.2014. по 24.01.2015. – 21254 рубля 97 копеек (34 дня), за период с 25.01.2015. по 24.01.2016. – 22192 рубля 82 копейки (34 дня). Кроме того, компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении за период с 25.01.2016. по 04.05.2017. – 9362 рубля 64 копейки (8 дней). Всего за 110 дней, должно быть начислено отпускных 70641 рубль 19 копеек. 

Таким образом, ответчиком излишне начислены отпускные в размере 33118 рублей 40 копеек.

Согласно ст.1102Гражданского кодекса Российской Федерации лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнемунеосновательноприобретенное или сбереженное имущество (неосновательноеобогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса.

Правила, предусмотренные настоящей главой, применяются независимо от того, явилось линеосновательноеобогащениерезультатом поведения приобретателя имущества, самого потерпевшего, третьих лиц или произошло помимо их воли.

Таким образом,неосновательноеобогащениев силу закона устанавливается в форменеосновательногоприобретения, при котором имущественная масса приобретателя возрастает, а также в форменеосновательногосбережения, предполагающего, что имущественная масса приобретателянеосновательносохраняется. Независимо от формынеосновательногообогащенияусловием для квалификации полученного (сбереженного) в качественеосновательногоявляется отсутствие законного правового основания дляобогащения.

Таким образом, из приведенных выше законоположений следует, что обстоятельством, имеющим юридическое значение для правильного рассмотрения данного спора, является наличие недобросовестности получателянеосновательногообогащенияи счетнойошибки, обязанность доказывания которых возложена на истца.

15.08.2016. ответчиком написана расписка, из которой следует, что ФИО3 обязалась возвратить ошибочно излишне начисленные отпускные в сумме 33118 рублей 40 копеек до 31.12.2016.

Суд, оценив представленные сторонами доказательства в их совокупности, считает, что в судебном заседании нашел подтверждение факт недобросовестного поведенияответчикаФИО3, выразившегося в том, что в период работы у ответчика в должности бухгалтера и, выполняя обязанности по начислению и перечислению заработной платы, отпускных работникам предприятия, она начислила себе отпускныевыплаты в повышенном размере при отсутствии установленных локальными актами либо законом оснований, излишне получила отпускные в размере 33118 рублей 40 копеек, что привело к получениюнеосновательногообогащенияна указанную сумму.

Из представленных представителем истца платежных поручений от 08.12.2016. № 89220, от 126.12.2016. № 595072, от 06.02.2017. № 970474, ФИО3 в счет погашения излишне начисленных отпускных возмещено 8000 рублей. 

Таким образом, с ответчика ФИО3 в счет неосновательного обогащения подлежит взысканию в пользу ОАО «Каргапольское ДРСП» денежные средства в размере 25118 рублей 40 копеек. 

В соответствии со ст. 395 Гражданского кодекса Российской Федерации в случаях неправомерного удержания денежных средств, уклонения от их возврата, иной просрочки в их уплате подлежат уплате проценты на сумму долга. Размер процентов определяетсяключевой ставкойБанка России, действовавшей в соответствующие периоды. Эти правила применяются, еслиинойразмер процентов не установлен законом или договором.

Истцом заявлены требования о взыскании с ответчика процентов за пользование чужими денежными средствами в размере 1610 рублей 33 копейки из расчета: 25118 рублей 40 копеек х 10% х 234 дня.

Суд полагает, что требования истца о взыскании процентов за пользование чужими денежными средствами являются обоснованными и подлежащими удовлетворению. При этом суд проверив расчет истца находит его неверным и приводит свой расчет.

С ФИО3 подлежат взысканию проценты за пользование чужими денежными средствами за период с 01.01.2017. по 10.07.2017. исходя из следующего расчета: 

01.01.2017. по 26.03.2017. – 25118 рублей 40 копеек х 10% х 85 дней/360 = 593 рубля 07 копеек; с 27.03.2017. по 01.05.2017. – 25118 рублей 40 копеек х 9,75% х 36 дней/360 = 244 рубля 90 копеек; с 02.05.2017. по 18.06.2017. – 25118 рублей 40 копеек х 9,25% х 48 дней/360 = 309 рублей 80 копеек; с 19.06.2017. по 10.07.2017. – 25118 рублей 40 копеек х 9% х 22 дня/360 – 138 рублей 15 копеек. Всего 1285 рублей 92 копейки.

Также в ответчика в пользу истца подлежат расходы по уплате госпошлины пропорционально удовлетворенным исковым требованиям в размере 992 рубля 13 копеек. 

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, 

р е ш и л:

Исковые требования Открытого акционерного общества «Каргапольское предприятие по строительству, ремонту и содержанию автомобильных дорог» в лице конкурсного управляющего ФИО2 к ФИО3 о взыскании денежных средств, судебных расходов, удовлетворить частично.

Взыскать с ФИО3 в пользу Открытого акционерного общества «Каргапольское предприятие по строительству, ремонту и содержанию автомобильных дорог» в лице конкурсного управляющего ФИО2 денежные средства в размере 25118 (двадцать пять тысяч сто восемнадцать) рублей 40 копеек.

Взыскать с ФИО3 в пользу Открытого акционерного общества «Каргапольское предприятие по строительству, ремонту и содержанию автомобильных дорог» в лице конкурсного управляющего ФИО2 проценты за пользование чужими денежными средствами в размере 1285 (одна тысяча двести восемьдесят пять) рублей 92 копейки.

Взыскать с ФИО3 в пользу Открытого акционерного общества «Каргапольское предприятие по строительству, ремонту и содержанию автомобильных дорог» в лице конкурсного управляющего ФИО2 расходы по уплате госпошлины в размере 992 (девятьсот девяносто два) рубля 13 копеек. 

Решение может быть обжаловано в Курганский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Каргапольский районный суд Курганской области в течение месяца со дня изготовления решения суда в окончательной форме.

Судья Каргапольского

районного суда И.Ю.Гомзякова

Мотивированное решение изготовлено 14.07.2017. в 15:30