УИД 70RS0021-01-2023-000110-25

№ 2-57/2023

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

13 июля 2023 года с. Тегульдет

Тегульдетский районный суд Томской области в составе: председательствующего – судьи Красова А.В., при секретаре судебного заседания Сягровец Л.С., с участием заместителя прокурора Тегульдетского района Томской области Кулаковского Евгения Валерьевича, истца ФИО1, в отсутствие представителя ответчика Областного государственного учреждения «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Томской области», рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску исполняющего обязанности прокурора Тегульдетского района Томской области в интересах ФИО1 к Областному государственному учреждению «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Томской области» о выплате компенсации за неиспользованные отпуска, взыскании компенсации морального вреда,

у с т а н о в и л:

Исполняющий обязанности прокурора Тегульдетского района Томской области в интересах ФИО1 обратился в Тегульдетский районный суд Томской области с иском к Областному государственному учреждению «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Томской области» (далее – ОГУ «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Томской области») о выплате компенсации за неиспользованные отпуска, взыскании компенсации морального вреда.

Как следует из искового заявления, прокуратурой Тегульдетского района Томской области по обращению ФИО1 проведена проверка о нарушении ОГУ «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Томской области» трудового законодательства. В ходе проведения проверки установлено, что решением Тегульдетского районного суда Томской области от 29.11.2022, оставленным без изменения апелляционным определением Судебной коллегии по гражданским делам /...../5 областного суда от /...../ признаны трудовыми отношения, возникшие между ответчиком и ФИО1, в должности машиниста (кочегара) котельной в периоды: с /...../ по /...../, с /...../ по /...../, с /...../ по /...../, с /...../ по /...../, с /...../ по /...../, с /...../ по /...../. С /...../ трудовые отношения между ФИО1 и ответчиком прекращены, ФИО1 уволен из ОГУ «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности /...../5 /...../» в связи с истечением срока действия трудового договора. В апреле 2023 ФИО1 направил ответчику заявление о выплате ему компенсации за неиспользованные основные и дополнительные оплачиваемые отпуска в вышеуказанные периоды его работы, которое получено ответчиком /...../. Однако компенсация за неиспользованные ФИО1 в вышеуказанные периоды ежегодные основные и дополнительные оплачиваемые отпуска ОГУ «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности /...../5 /...../» не выплачена по мотиву того, что доведенный до ответчика фонд оплаты труда на 2023 год рассчитан только для должностей, утвержденных штатным расписанием учреждения. В нарушение вышеизложенные норм действующего трудового законодательства такая компенсация ФИО1 ответчиком не выплачена до настоящего времени. В результате неисполнения ответчиком обязанности в срок не позднее /...../ (следующий рабочий день после /...../) произвести ФИО1 выплату компенсации за неиспользованные им оплачиваемые отпуска, он был поставлен в затруднительное материальное положение, испытывал нравственные страдания, в связи с чем, ему был причинен моральный вред.

Ссылаясь на положения части 4 статьи 15, часть 3 статьи 55, статьи 37 Конституции Российской Федерации, статьи 2, 114, 115, часть 1 статьи 116, часть 1 статьи 122, часть 4 статьи 124, статью 210, часть 1 статьи 127, части 1 статьи 140, частей 3 и 4 статьи 84.1, статьи 21, 237 Трудового кодекса Российской Федерации, статью 24 Всеобщей декларации прав человека (принята Генеральной Ассамблеей ООН /...../), статью 7 Международного пакта об экономических, социальных и культурных правах (принят Генеральной Ассамблеей ООН /...../), статью 2 части II Европейской социальной хартии (принята в городе Страсбурге /...../, ратифицирована Федеральным законом от /...../ № 101-ФЗ), пункты 1 и 3 статьи 3, статьи 7, пункт 1 статьи 10, статью 12 Конвенции Международной организации труда /...../ (ратифицирована Федеральным законом от /...../ № 139-ФЗ), определения Конституционного Суда Российской Федерации от /...../ /...../, от /...../ /...../)., Постановления Пленума Верховного суда Российской Федерации от /...../ /...../ «О практике применения судами Российской Федерации Трудового Кодекса Российской Федерации», статьи 45 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, исполняющий обязанности прокурора /...../ /...../5 /...../ просит: 

Обязать Областное государственное учреждение «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности /...../5 /...../» не позднее дня, следующего за днем вступления в силу решения суда, произвести ФИО1 выплату компенсации за неиспользованные им ежегодные основные и ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за периоды работы с /...../ по /...../; с /...../ по /...../; с /...../ по /...../; с /...../ по /...../; с /...../ по /...../ в размере 44 957 (сорок четыре тысячи девятьсот пятьдесят семь) рублей 21 копейки (с учетом налога на доходы физических лиц).

Взыскать с Областного государственного учреждения «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности /...../5 /...../» в пользу ФИО1 компенсацию морального вреда в размере 5000 рублей 00 копеек.

В судебном заседании заместитель прокурора /...../ /...../5 /...../ Кулаковский Е.В., поддержал исковые требования и полагал, что указанные требования подлежат удовлетворению в полном объеме, и подтверждаются собранными по делу представленными доказательствами, факт трудовых отношений подтвержден судебным решением. За нарушение трудовых прав работника, компенсация морального вреда подлежит возмещению в полном объеме.

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования исполняющего обязанности прокурора поддержал в полном объеме и просил удовлетворить исковые требования.

В соответствии с ч. 5 ст. 167 ГПК РФ дела рассмотрено в отсутствие представителя ответчика Областного государственного учреждения «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности /...../5 /...../», как следует из письменного отзыва на заявление, в вопросе разрешения данной ситуации полагается на законное и обоснованное решение суда, и считает, что размер компенсации морального вреда завышен.

Заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав доказательства и проанализировав доводы сторон, суд приходит к следующему: 

Как следует из части первой статьи 45 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований. Заявление в защиту прав, свобод и законных интересов гражданина может быть подано прокурором только в случае, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений; защиты семьи, материнства, отцовства и детства; социальной защиты, включая социальное обеспечение; обеспечения права на жилище в государственном и муниципальном жилищных фондах; охраны здоровья, включая медицинскую помощь; обеспечения права на благоприятную окружающую среду; образования.

Исполняющим обязанности прокурора /...../ /...../5 /...../ представлена копия заявления ФИО1 от /...../ на имя прокурора /...../ /...../5 /...../ с просьбой провести проверку для восстановления нарушенных трудовых прав.

Таким образом, прокурор /...../ /...../5 /...../ обратился в суд с иском в пределах своих полномочий.

Согласно статьи 37 Конституции Российской Федерации труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию. Принудительный труд запрещен. Каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы. Признается право на индивидуальные и коллективные трудовые споры с использованием установленных федеральным законом способов их разрешения, включая право на забастовку. Каждый имеет право на отдых. Работающему по трудовому договору гарантируются установленные федеральным законом продолжительность рабочего времени, выходные и праздничные дни, оплачиваемый ежегодный отпуск.

Как следует из абзацев 1 и 5 статьи 2 Трудового кодекса Российской Федерации, исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признаются: обеспечение права каждого работника на справедливые условия труда, в том числе на условия труда, отвечающие требованиям безопасности и гигиены, права на отдых, включая ограничение рабочего времени, предоставление ежедневного отдыха, выходных и нерабочих праздничных дней, оплачиваемого ежегодного отпуска.

В соответствии с абзацами 5, 6 части 1 статьи 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, количеством и качеством выполненной работы; отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков.

Этим правам работника в силу абзацев 2, 7 части 2 статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации корреспондируют обязанности работодателя соблюдать трудовое законодательство, локальные нормативные акты, условия коллективного договора и трудового договора; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные законом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В силу статьи 114 Трудового кодекса Российской Федерации работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка.

Согласно части 1 статьи 115 Трудового кодекса Российской Федерации ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней.

В соответствии с частью 1 статьи 116 Трудового кодекса Российской Федерации ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска предоставляются работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, работникам, имеющим особый характер работы, работникам с ненормированным рабочим днем, работникам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

В соответствии с абзацами 1 и 3 статьи 14 Закона Российской Федерации от 19 февраля 1993 года № 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях», кроме установленных законодательством дополнительных отпусков, предоставляемых на общих основаниях, лицам, работающим в северных районах России, устанавливается также в качестве компенсации ежегодный дополнительный отпуск продолжительностью: в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней.

Как следует из постановления Правительства Российской Федерации от 16 ноября 2021 года № 1946 «Об утверждении перечня районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, в целях предоставления государственных гарантий и компенсаций для лиц, работающих и проживающих в этих районах и местностях, признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации и признании не действующими на территории Российской Федерации некоторых актов Совета Министров СССР», Тегульдетский район Томской области относится к районам, приравненным к районам Крайнего Севера.

Согласно части 4 статьи 124 Трудового кодекса Российской Федерации запрещается не предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в течение двух лет подряд.

В соответствии с частью 1 статьи 127 Трудового кодекса Российской Федерации при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. 

Конституционный Суд Российской Федерации в Определениях от 5 февраля 2004 г. N 29-0, от 29 сентября 2015 г. N 1834-0 отмечал, что выплата денежной компенсации за все неиспользованные отпуска служит специальной гарантией, обеспечивающей реализацию особым способом конституционного права на отдых теми работниками, которые прекращают трудовые отношения по собственному желанию, по инициативе работодателя или по иным основаниям и в силу различных причин не воспользовались ранее своим правом на ежегодный оплачиваемый отпуск.

Как установлено судом, решением Тегульдетского районного суда Томской области от 29 ноября 2022 года признаны трудовыми отношения, возникшие между ФИО1 и Областным государственным учреждением «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности /...../5 /...../» в должности /...../ в периоды с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../. Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам /...../5 областного суда от /...../ указанное решение Тегульдетского районного суда /...../5 области оставлено без изменения. Трудовые отношения между ФИО1 ответчиком прекращены с /...../. ФИО1 обратился к ответчику с заявлением о выплате компенсации за неиспользованные отпуска. До настоящего времени компенсация за неиспользованные им ежегодные основные и ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска истцу не выплачена, чем истцу причинен моральный вред.

Указанные обстоятельства подтверждаются письменными материалами дела.

Так, согласно паспорту ФИО1, родился /...../ /...../ /...../5 /...../ (паспорт /...../).

Решением Тегульдетского районного суда Томской области от 29 ноября 2022 года постановлено: 

«Иск прокурора Тегульдетского района Томской области в интересах ФИО1 к Областному государственному учреждению «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Томской области» о признании трудовыми отношения, внесении записи в трудовую книжку, перерасчете заработной платы, выплате задолженности по заработной плате, перерасчете и уплате налога и страховых взносов удовлетворить частично.

Признать трудовыми отношения, возникшие между ФИО1 и Областным государственным учреждением «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности /...../5 /...../» в должности машиниста (кочегара) котельной в периоды с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно. 

Обязать Областное государственное учреждение «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности /...../5 /...../» не позднее месяца со дня вступления решения в законную силу внести запись в трудовую книжку ФИО1 о приеме на работу в должности /...../ в периоды с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно. 

Обязать Областное государственное учреждение «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности /...../5 /...../» не позднее месяца со дня вступления решения в законную силу произвести перерасчет заработной платы /...../4 за период с /...../ по /...../ в сумме 47576 рублей 90 копеек, за период с /...../ по /...../ в сумме 13804 рубля 00 копеек, за период с /...../ по /...../ в сумме 28760 рублей 00 копеек, за период с /...../ по /...../ в сумме 11504 рубля 00 копеек, за период с /...../ по /...../ в сумме 57850 рублей 20 копеек, за период с /...../ по /...../ в сумме 38566 рублей 80 копеек, начислить и выплатить заработную плату за указанные периоды в сумме 198061 (сто девяносто восемь тысяч шестьдесят один) рубль 90 (девяносто) копеек.

Обязать Областное государственное учреждение «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности /...../5 /...../» не позднее месяца со дня вступления решения в законную силу произвести перерасчет и уплату налога на доходы физических лиц, страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, обязательное медицинское страхование в отношении ФИО1 за периоды с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно, с /...../ по /...../ включительно, исходя из задолженности по заработной плате за период с /...../ по /...../ в сумме 47576 рублей 90 копеек, за период с /...../ по /...../ в сумме 13804 рубля 00 копеек, за период с /...../ по /...../ в сумме 28760 рублей 00 копеек, за период с /...../ по /...../ в сумме 11504 рубля 00 копеек, за период с /...../ по /...../ в сумме 57850 рублей 20 копеек, за период с /...../ по /...../ в сумме 38566 рублей 80 копеек, и действовавших на территории /...../5 /...../ минимальных размеров оплаты труда, с учетом районного коэффициента в размере 30 процентов и процентной надбавки за стаж работы в районах, приравненных к районам Крайнего Севера, в размере 50 процентов.

Взыскать с Областного государственного учреждения «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности /...../5 /...../» компенсацию морального вреда в пользу ФИО1 в размере 20000 (двадцать тысяч) рублей 00 копеек. 

Взыскать с Областного государственного учреждения «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности /...../5 /...../» государственную пошлину в доход муниципального образования «/...../» в размере 1200 (одна тысяча двести) рублей

В остальной части в удовлетворении исковых требований отказать.».

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Томского областного суда от 28 марта 2023 года указанное решение Тегульдетского районного суда Томской области оставлено без изменения, что подтверждается копией апелляционного определения.

Решение Тегульдетского районного суда Томской области вступило в законную силу 28 марта 2023 года и исполнено ответчиком.

Факт обращения ФИО1 к ответчику за выплатой компенсации за неиспользованные отпуска подтверждается материалами дела.

Из ответа Областного государственного учреждения «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности /...../5 /...../» от /...../ /...../ на заявление ФИО1 следует, что выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск не представляется возможным, так как доведенный до ОГУ «УГОЧСПБ ТО» фонд оплаты труда в 2023 году рассчитывается только для должностей, утвержденных штатным расписанием на 2023 год. Любые выплаты, которые производятся по должностям, не предусмотренным штатным расписанием Учреждения, могут привести к нецелевому расходованию бюджетных средств и соответствующей ответственности за нарушения, установленные законодательством Российской Федерации. 

В письме Областного государственного учреждения «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности /...../5 /...../» от /...../ /...../ приведен расчет сумм, подлежащих выплате ФИО1 в качестве компенсации за неиспользованные отпуска согласно периодам, указанным в решении Тегульдетского районного суда /...../5 /...../, который равен 44957 (сорок четыре тысячи девятьсот пятьдесят семь) рублей 21 копейка (с учетом налога на доходы физических лиц).

Истцом расчеты ответчика не опровергнуты, сумма расчета полностью совпадает с суммой заявленных исковых требований, иной расчет ответчиком не представлен.

Расчет сумм, подлежащих выплате истцу произведен из минимального размера оплаты труда, судом расчет проверен, суд считает его правильным и верным.

Установленные судом обстоятельства сторонами не оспаривались.

Таким образом, исковые требования в части выплаты ФИО1 компенсации за неиспользованные им ежегодные основные и ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за периоды работы с /...../ по /...../, включительно; с /...../ по /...../, включительно; с /...../ по /...../, включительно; с /...../ по /...../, включительно; с /...../ по /...../, включительно; с /...../ по /...../, включительно в размере 44 957 (сорок четыре тысячи девятьсот пятьдесят семь) рублей 21 копейки подлежат удовлетворению.

Разрешая требования истца о выплате компенсации морального вреда, суд приходит к следующему.

Как следует из абзаца второго статьи 151 Гражданского кодекса Российской Федерации при определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями гражданина, которому причинен вред.

В силу пункта 1 статьи 1101 Гражданского кодекса Российской Федерации компенсация морального вреда осуществляется в денежной форме. Размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда.

В соответствием с пунктом 47 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 15 ноября 2022 года № 33 «О практике применения судами норм о компенсации морального вреда» суду при определении размера компенсации морального вреда в связи с нарушением работодателем трудовых прав работника необходимо учитывать, в числе других обстоятельств, значимость для работника нематериальных благ, объем их нарушения и степень вины работодателя. В частности, реализация права работника на труд (статья 37 Конституции Российской Федерации) предопределяет возможность реализации ряда других социально-трудовых прав: на справедливую оплату труда, на отдых, на безопасные условия труда, на социальное обеспечение в случаях, установленных законом, и др.

Частью 1 статьи 140 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

После обращения ФИО1 к ответчику с заявлением за выплатой компенсации за неиспользованные отпуска, соответствующие суммы ему не были выплачены. В связи с отказом в выплате истец был поставлен в затруднительное материальное положение, испытывал нравственные страдания, вынужден был обратиться за защитой трудовых прав к прокурору. 

Таким образом, на основании изложенного суд приходит к следующему, с учетом нарушения работодателем трудовых прав работника, а именно права на справедливую оплату труда, исходя из конкретных обстоятельств дела, характера причиненных ФИО1 нравственных страданий, требований разумности, справедливости, считает возможным определить размер денежной компенсации морального вреда в размере 1000 (одна тысяча) рублей, подлежащей взысканию с ответчика.

Согласно части первой статьи 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

В силу части 1 статьи 88 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

В соответствии с частью 1 статьи 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

В силу подп. 9 п. 1 ст. 333.36 Налогового кодекса Российской Федерации (далее - НК РФ) от уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым в соответствии с гражданским процессуальным законодательством Российской Федерации и законодательством об административном судопроизводстве, судами общей юрисдикции, мировыми судьями, освобождаются: прокуроры - по заявлениям в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации и муниципальных образований.

Прокурор, действующий в защиту прав, свобод и законных интересов физического лица в силу подп. 9 п. 1 ст. 333.36 Налогового кодекса Российской Федерации освобожден от уплаты государственной пошлины при подаче иска. 

Исходя из абз. 3 подп. 1 п. 1 ст. 333.19 Налогового Кодекса Российской Федерации, при подаче искового заявления имущественного характера, административного искового заявления имущественного характера, подлежащих оценке, при цене иска от 20 001 рубля до 100 000 рублей государственная пошлина составляет - 800 рублей плюс 3 процента суммы, превышающей 20 000 рублей.

Таким образом, с ответчика Областного государственного учреждения «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Томской области» в доход муниципального бюджета Тегульдетский район Томской области подлежит взысканию государственная пошлина в размере 1548 (одна тысяча пятьсот сорок восемь) рублей 71 копейка.

Руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,

р е ш и л:

Исковые требования исполняющего обязанности прокурора Тегульдетского района Томской области в интересах ФИО1 к Областному государственному учреждению «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Томской области» о выплате компенсации за неиспользованные отпуска, взыскании компенсации морального вреда удовлетворить частично.

Обязать Областное государственное учреждение «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Томской области» ( ИНН 

<

***>, КПП 701701001, ОГРН 

<

***>, ГРН 227000166425) не позднее дня, следующего за днем вступления в силу решения суда, произвести ФИО1, родившемуся /...../ в Уч. /...../ /...../5 /...../ (паспорт 69 02 /...../, выдан /...../5 /...../ /...../) выплату компенсации за неиспользованные им ежегодные основные и ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска за периоды работы: с /...../ по /...../, включительно; с /...../ по /...../, включительно; с /...../ по /...../, включительно; с /...../ по /...../, включительно; с /...../ по /...../, включительно; с /...../ по /...../, включительно в размере 44957 (сорок четыре тысячи девятьсот пятьдесят семь) рублей 21 копейки (с учетом налога на доходы физических лиц).

Взыскать с Областного государственного учреждения «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности /...../5 /...../» ( ИНН 

<

***>, КПП 701701001, ОГРН 

<

***>, ГРН 227000166425) в пользу ФИО1, родившегося 01/...../) компенсацию морального вреда в размере 1000 (одна тысяча) рублей 00 копеек.

Взыскать с Областного государственного учреждения «Управление по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Томской области» ( ИНН 

<

***>, КПП 701701001, ОГРН 

<

***>, ГРН 227000166425) в доход муниципального образования «Тегульдетский район» государственную пошлину в размере 1548 (одна тысяча пятьсот сорок восемь) рублей 71 копейку.

В остальной части в удовлетворении исковых требований отказать

Решение может быть обжаловано в Томский областной суд путем подачи апелляционной жалобы через Тегульдетский районный суд Томской области в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Решение изготовлено в окончательной форме 17 июля 2023 года.

Председательствующий подпись А.В. Красов